• 8k-12k 经验5-10年 / 大专
    工具 / 未融资 / 15-50人
    职位描述:渠道销售  面销/陌拜   区域销售 岗位职责: 1、负责地区相关教育/政府部门的对接和洽谈,推动教育科技服务等项目的拓展,完成销售目标; 2、根据客户需求,协调公司相关资源,为客户提供售前咨询及解决方案,提高客户满意度; 3、以销售目标达成,B端用户增长为目的,组织资源,制定营销策略,按期上报客户资源及对接进程。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销或科技产业方面专业优先; 2、对教育科技感兴趣,致力于长期在教育行业发展; 3、具有良好的沟通协调能力,执行力强,团队凝聚力好。有强烈的责任心和团队协作精神; 4、5年以上政府行业信息化项目开拓销售经验为佳。
  • 30k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    一、职位描述: 1、负责数字化产品在toB 过程中的技术平台、业务和技术层面的架构咨询服务; 2、深入经销商4S店营销和售后业务场景,洞察分析客户需求; 3、研究汽车交易市场,通过竞品分析及车商需求挖掘,完成技术解决方案设计和落地; 4、洞察分析客户痛点,站位技术角度完善产品定义和功能,撰写解决方案文档、客户标书、销售手册等文档,协同内部团队保障技术交付。 二、职位要求: 1、 本科及以上学历,优先有汽车行业背景; 2、 5年以工作经验,具备to G/B/C行业售前、技术服务经验,熟悉软件开发的生命周期,具备技术开发能力; 3、具备优秀的解决方案设计、架构、输出能力和相关经验; 4、逻辑思维清晰,具备较强的行业洞察力、沟通及表达能力以及内外部协同能力; 5、认同汽车之家文化。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、参与构建基础平台云原生容器产品,对Kubernetes核心组件进行性能优化 2、基于Kubernetes或其他云原生能力解决用户需求,提高云原生容器产品成熟度 3、为团队引入创新的技术和解决方案,促进团队在云原生领域的发展 任职要求 1、熟练掌握Go语言开发,具备良好的编码习惯,注重代码质量 2、熟悉Kubernetes/Docker生态,熟练掌握Kubernetes以及容器底层技术 3、熟悉Linux系统,具备一定的Kubernetes/Docker生产问题排障能力 4、较强的团队沟通和协作能力,较强的自我驱动能力,对技术有前瞻性思考 5、有Docker/Kubernetes或其他云原生开源项目贡献者优先
  • 15k-30k·13薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责KOL合作拓展、引入与维护,承担对公会/主播的沟通维系与答疑解惑,反馈并处理遇到的各种问题, 提供合理的解决方案; 2、负责主播的活动制定、活动执行、数据监控,对数据汇总、整理、分析,并提供反馈报告和优化建议; 3、负责优质主播的招募、培训、孵化、运营、管理,并不断完善主播成长/收益机制; 4、推动平台内容生态发展,优化主播的管理考核体系并持续迭代优化,优化主播质量; 岗位要求: 1、男女不限,本科以上学历,英语四级或熟悉小语种者优先考虑; 2、1年以上的海外互联网经验者或主播包运营经验优先 3:逻辑思维能力强,思路清晰敏锐,具备数据运营能力者优先考虑; 4、学习能力强,具备自驱力和主动学习意识。
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团App用户理解及直播方向策略分析,包括用户研究、用户分群分层模型搭建、业务策略分析等,推动业务优化策略及迭代完善; 2、负责直播相关项目的数据监控及效果评估,定期对项目复盘,发掘可提升空间; 3、深度行业研究和用户研究,输出适用于美团App用户理解的深度报告和可落地策略。 岗位基本要求: 1、本科学历以上,经济、计算机、金融相关专业优先; 2、3年及以上互联网商业分析或知名咨询公司工作经验,具有严谨逻辑思维及高度数据敏感度; 3、数据提取、处理及分析方面具备成熟的工作经验及专业能力,具备独立撰写报告能力,熟练使用SQL等数据分析工具优先; 4、自我驱动能力强、对工作具有高度责任心,乐于分享及合作。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、从直播生态、用户/主播需求的视角出发,设计迭代直互动玩法的整体框架方案,并推动具体落地执行。 2、带领团队从行业和生态演变视角,持续性有逻辑地探索和创新。 3、协同流量、主播等的多职能和部门,全链条地发挥业务价值。 职位要求 1、5年以上互联网工作经验,具备直播短视频、千万量级产品、互动玩法和直播营收经验优先;有过团队管理,和公司级重大项目负责人经历优先。 2、业务逻辑清晰,数据洞察敏锐,能够观察、理解、总结提炼行业的发展动态。 3、良好的综合统筹和项目管理、推动能力,能够带领协同各方推动业务快速高质量落地。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: -电商场景下的策略平台建设 -电商场景下的流量分发体系建设 岗位要求: -计算机及相关专业本科及以上学历,具有扎实的代码功底,熟悉常用的算法和数据结构 -精通Java语言和框架,熟悉了解Python语言,具有良好的编程习惯,熟悉Linux开发环境,掌握设计模式 -掌握多线程及高性能的设计编码及性能调优,有高并发应用开发经验,对服务治理体系有充分的理解和应用 -熟悉Hadoop/Hive/HBase/Spark/Flink/ES等计算框架,熟悉Docker技术及Kubernetes容器调度系统 -具备推荐系统、广告系统、搜索系统后台开发经验者优先 -具备一定的架构能力,有大容量、高性能、分布式系统的设计开发经验优先 -有广告或者电商场景下的流量分发策略开发经验优先
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / A轮 / 50-150人
    您将负责: 开拓客户,挖掘客户需求,制作、使用销售工具,为客户提供在线招聘解决方案; 通过商务谈判促成签约合作,负责合同的签订及回款,与其他部门协作维护好客户关系; 熟悉Gllue的相关产品和价值,了解企业HR工作模式,知晓常见痛点; 通过各渠道信息收集和分析,协助团队对目标市场的分析和销售计划的制定。 需要您: 本科及以上学历,英文口语及书面沟通流利; 对新鲜事物有好奇心,心态开放; 优良的学习能力、强大的自驱力; 具有良好沟通能力,具备英文工作沟通能力。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    职位详情: 项目背景:此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究,未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标:通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度,全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路,快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向:营销、运营、项目管理、职能,根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求: **本科及以上学历的应届生(或2022年毕业学生) 热爱互联网,希望在互联网,Saas赛道长期发展的; 具有优秀的逻辑思维能力,较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能:干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明: EZR是一个有少年气,坚持长期主义,注重管理,有温度的组织;爱才,惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的,也有那和一群人跟随这个组织在共同成长,只要你能够跟上,你不会在行业中落伍,还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人,在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪(EZR)特色的,从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核,能服和于我们的客户群体,又能为这个行业树立些标杆的人才,实现组织与人才的双向奔赴,一起走向更远的未来!
  • 15k-20k 经验1-3年 / 硕士
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责图像信息采集电路设计、调试与测试; 2.负责与布局布线外协方进行技术沟通; 3.负责对接电子装联供应商技术沟通; 4.配合光机设计师进行光电联调; 5.项目组安排的其它工作。 任职资格: 1.**硕士,2年以上工作经验;电子工程、信息与通信、自动化、电路与系统等相关专业; 2.有硬件电路开发相关经验,有完整产品开发经历者优先; 3.掌握模拟电路、数字电路基本理论与知识; 4.熟悉Altium Designer开发环境者优先; 5.勤奋刻苦,学习能力强,有团队精神和责任心。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 硕士
    音频|视频媒体 / C轮 / 50-150人
    岗位诱惑:出海文化 技术大咖 氛围nice 八险一金 餐食下午茶 工作职责: 1. 参与面向未来的全业务数据系统的运营建设,参与业务/产品关键指标体系,协助优化数据产出要求和规则; 2. 参与项目异常变化原因分析,参与优化迭代可视化数据分析产品; 3. 提炼数据驱动业务增长的逻辑,辅助产品迭代与业务增长; 4. 参与团队成熟策略与方法论的沉淀,提高部门效率; 5. 应用AI技术,参与挖掘业务目标与数据之间的潜在关联,辅助业务部门降本增效。 职位要求: 1. 2年以上数据分析相关工作经验;计算机等相关专业; 2. 熟练使用SQL、PowerBI / Tableau / LookerStudio等数据分析工具,了解Airflow等数据流程编排系统; 3. 具备数据分析领域知识; 4. 对游戏行业有热情,从事过游戏行业数据分析工作优先; 5. 良好的数据敏感度,逻辑清晰,沟通理解能力强,有主动意识,自驱力强,有较为清晰的人生规划和职业规划。 [在Castbox你可以得到]: 薪水:高薪高股,一定不会亏待了你; 成长:硅谷文化,在这里你可以和行业最资深的带头人取经; 环境:技术氛围浓厚,这里有极客们所向往和沉醉的开发环境; 福利: Mac办公 租房补贴 八险一金 餐食、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据业务需求, 完成测试需求分析, 以确认测试需求和方法 2、与团队其他成员紧密沟通, 以明确需求、验收标准和测试范围 3、编写和执行测试用例, 并出具测试结果,确保测试进度并按期交付 4、参与测试用例评审 5、完成项目的功能、性能等测试, 报告并协助团队排查故障, 紧密地跟进问题修复进度 6、了解探索性测试方法,根据测试场景完成相关测试工作 7、协助团队准备测试数据和测试账户等 8、参与团队的培训, 学习新兴测试方法和实施 任职要求: 1. 软件/计算机或相关专业专科及以上学历 2. 具有3年或以上测试经验, 有金融项目测试经验优先考虑; 有App和较大型的系统测试经验优先考虑 3. 对测试过程和测试知识或软件开发生命周期有很好的理解 4. 熟悉测试流程和规范,熟悉功能测试、性能测试、接口测试和单元测试、弱网测试、探索性测试等测试方法 5. 具有 postman、jmeter、禅道、JIRA、xmind等测试工具经验 6. 了解敏捷开发工作流程或有相应经验者优先 7. 良好的沟通能力和团队合作能力,有大型项目团队工作经验优先 8. 严谨的工作态度, 能够独立、主动地完成工作 9. 具备良好的问题分析能力, 具有个人测试思想与思考; 10. 富有责任感, 可以承受一定的工作压力;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、积极拓展新的品牌客户资源,建设并维护良好、互信的客户关系,挖掘与客户长期深度合作机会。 2、配合提供客户服务解决方案,跟进项目沟通需求,确保提案满足客户需求; 3、两年以上广告媒体营销经验,熟悉互联网各平台媒体特性,擅长互联网整合营销; 4、有较强的客户关系维护能力,有大客户资源者优先。 岗位要求: 1、大专以上学历,性格外向开朗,有较强的沟通、表达能力; 2、工作认真负责,善于接受挑战并有良好的心理承受力; 3、很强的计划能力和执行力; 4、具备较强责任心、事业心、敬业精神。 公司福利待遇: (1)五天工作制,每天工作7.5小时;享受国家法定节假日(元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日按国家法律规定休息)、带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等 ; (2)五险一金 我们为每位员工购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金; (3)其他福利 住房贷款福利、员工体检、年度旅游、不定期的部门活动、康乐设施.... (4)完善的培训体系、丰富的培训机会、宽广的职业发展通道; (5)我们拥有轻松、愉快、和谐的工作环境和氛围; (6)我们关注员工的学习和发展完善的内部晋升体系,完善的培训学院培训体系;广阔的职业发展空间; (7)月度、季度与年度评优,评选优秀团队、优秀个人。对被评选优秀员工进行表彰、物质奖励和奖金发放等。 (8)员工俱乐部员工可以在工作之余参加员工俱乐部组织的活动,可加入羽毛球队、篮球队等; (9)薪酬体系:固定薪资+奖金(月/季/年度)+生日会+社保+公积金+晋升
  • 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1、合作伙伴关系拓展及关系维护,重点人力的协调锁定,调动积极性,解决合作问题 2、合同的审核、跟进,付款流程及组织验收等工作 3、合作伙伴关系维护 4、作为重点合作的对接PM,负责整体沟通和执行,协调内外部资源,管理进度 工作要求: 1、正直,实事求是,表达准确、坦诚 2、有极强的责任心,善于处理人际关系,善于理解言下之意 3、对游戏研发感兴趣,能够发现问题,主动拓展研发及发行流程中需要的供应商 4、善于拓展行业人脉,懂得发掘闪光点,弘扬正能量 5、英语无障碍沟通,多语言优先
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    工作内容: 1、负责所有产品前端开发工作(H5/小程序/Web); 2、优化前端功能设计,通过技术手段,提升用户体验并满足高性能要求; 3、主动充分了解需求,能够完成任务细分和工作量评估,按时保质保量完成任务; 4、主导现有系统体验优化及基础框架的研发和优化; 5、对初中级开发工程师进行专业指导,帮助其在技术领域持续成长。 任职资格: 1、计算机相关专业优先,本科及以上学历。至少5年前端工作经验; 2、扎实的前端基础 Javascript/Css/Html,丰富的前端主流框架 (React/Vue)实战经验; 3、熟悉 Node.js或者其他计算机语言,使用过至少一个框架 Express / Koa等; 4、熟悉前端的常见构建、发布机制,熟练掌握 Webpack 的使用; 5、有丰富的 Web 标准、易用性、浏览器端原理、网站性能优化以及网络等⽅面的知识; 6、良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神,严谨、积极主动、认真负责的工作态度与⾼质量意识。 7、有较强的自主学习能力,对技术有激情,喜欢钻研,能快速接受和掌握新技术 具备以下者优先: 1、有⼤型复杂系统的研发经验; 2、有跨端应用和原生开发经验(RN,Flutter,iOS,Android,各平台⼩程序); 3、有参与前端某一技术领域体系化建设经验。