• 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 定期组织线上主题活动、主题撰写、热点策划 2. 负责社群运营,以用户拉新、活跃、转化为目标搭建并优化社群营销体系,提升转化率,对粉丝量、阅读量、分享量KPI负责 3. 通过拉新裂变等运营活动,扩大粉丝规模和提升其他业务的导流效率 任职要求: 1. 本科学历,3年以上微信公众号运营经验,拥有自己的新媒体知识体系,包含选题、标题、内容详实、排版、拉新等运营技巧 2. 独立策划、执行过成功的活动案例,有直观的数据体现 3. 具备用户洞察能力、洞察用户心理,同理心强 4. 学习能力及适应能力强 5. 具备一定的抗压能力
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责看鉴短视频在各个新媒体平台(微信、微博、视频网站、资讯平台、知乎、论坛等)上线内容的策划、选题、执行等整体规划和运营管理,把握整体风格及方向; 2、利用专业运营数据分析工具,分析粉丝自媒体运营指标,带领团队持续提升流量、提活跃度、提高运营效率与效果; 3、负责负责看鉴用户、社群运营,增加用户数据,提高用户数量。实现流量变现; 4、负责自媒体新产品、新功能的研发策略,战略推广,运营策略的制定和实施; 5、管理新媒体运营团队,与各部门、客户协调沟通,负责提高每日内容的质量、播放量、粉丝数量; 任职要求: 1、热爱新媒体;本科及以上学历,新闻学、广告学、传播学等相关专业; 2、五年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验,有成功运营案例; 3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意; 4、熟悉当下新媒体运营环境,有一定的平台资源,能够调动资源提升看鉴短视频曝光量、提升粉丝数量; 5、有微信百万级大号或短视频IP的成功操作经验者优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    社交,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责搭建及优化社群运营体系,包括社群用户拉新、留存、转化、日常运营管理及维护; 2、培养并提升用户对品牌的认可及信任,分析用户数据,转化潜在用户; 3、深入分析用户行为数据,深度挖掘客户需求,获取增长关键路径; 4、定期策划社群运营活动,激发用户参与度,提升影响力,增强用户黏性; 5、整合内外部资源,与社群,平台,KOL等沟通,促进长期友好合作; 6、定期分析运营数据,总结运营经验,不断完善及优化运营机制,调整运营动作; 7、完成上级领导交代的其他任务。 任职资格 1、大专及以上学历,3年以上新媒体运营经验,其中至少1年以上管理经验。 2、熟悉主流新媒体的运营策略,擅长社群拉新、留存、转化; 3、熟悉社群架构及玩法,擅长运营规模化社群; 4、对互联网市场及热点触觉敏锐,思维活跃,具备一定的分析与创新能力; 5、对社群运营感兴趣,服务心态佳。 薪资福利 1、底薪+绩效,综合薪资10k-20k 2、周末固定双休,月休8天,享受国家法定节假日及带薪年假; 3、入职即统一购买六险一金:社保五险+住房公积金,公司额外出资购买重大疾病险及补充商业保险; 4、舒适的工作环境,快乐的工作氛围,丰富的趣味性活动; 5、日常团建、员工旅游,年度体检,生日会,下午茶,还有珍爱感恩季活动; 工作地点 南山区兴海大道3040号前海世茂大厦34F-36F(铁路公园地铁站D出口)
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,硬件 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责微信公众号、视频号及其他内容平台选题、活动策划运营,完成公司自媒体矩阵日常发布及管理; 2、有较强的整体营销策划能力及原创能力,深谙互联网语言和规律,带动粉丝数量增长,维护企业社会化品牌形象; 3、愿意随时接受新尝试,比如短视频脚本策划及拍摄; 4、配合团队完成线上及线下市场活动的策划及执行。 任职要求: 1、本科及以上学历 有成功的新媒体运营经验优先,汽车及保险行业经验优先; 2、思维灵敏、学习能力强,热爱新媒体行业;文笔好,能抖机灵也能走心; 3、结果导向,关注细节,责任心强,融入团队能力强,能承受较强的工作压力; 4、有平面设计、视频剪辑经验者优先。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【职责描述】 1、负责猎头业务微信号的运营(选题、撰写),包括但不限于内容更新、用户增长、用户运营、活动策划等 2、负责用户的拉新、留存 3、懂 TO B 营销,调研目标用户群体喜好 4、根据业务需要策划线上/线下市场活动,撰写文案并跟进执行 【任职要求】 1、有2年以上微信、微博运营经验,熟悉微信、微博公号后台操作,了解微信生态 2、本科及以上学历,有人力资源(猎头)行业经验优先 3、拥有较强的文字功底,对互联网文化敏感,能够准确把握用户的心态 4、具备数据分析整理的能力 5、喜欢关注新鲜事物、微信公众号阅读控
  • 10k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【职责描述】 1、负责猎头业务微信号的运营(选题、撰写),包括但不限于内容更新、用户增长、用户运营、活动策划等 2、负责用户的拉新、留存 3、懂 TO B 营销,调研目标用户群体喜好 4、根据业务需要策划线上/线下市场活动,撰写文案并跟进执行 【任职要求】 1、三年以上微信、微博运营经验,熟悉微信、微博公号后台操作,了解微信生态 2、本科及以上学历,有人力资源(猎头)行业经验优先 3、拥有较强的文字功底,对互联网文化敏感,能够准确把握用户的心态 4、具备数据分析整理的能力 5、喜欢关注新鲜事物、微信公众号阅读控
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    游戏,文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司云游戏相关的官网、论坛等游戏社区的文案采编、创意执行及内容排版; 2.负责云游戏新媒体账号运营,跟进运营效果,优化运营内容,完成目标KPI; 3.了解用户习惯,分析用户反馈,建立用户画像,持续探索运营机制及策略,提高用户活跃和黏度; 4.精通游戏,能深入挖掘游戏玩法和剧情,有产出攻略心得的能力; 任职资格: 1.大专以上学历,2年以上相关岗位工作经验(有知名游戏公众号/社群运营经验优先); 2.热爱游戏,文笔优秀,至少玩过50款及以上不同类型的游戏(PC、主机、手游皆可;moba,吃鸡除外) 3.熟悉新媒体运营特点,掌握线上线下活动运营流程;喜欢逛B站、知乎、游戏论坛/贴吧等,喜欢看微博、刷抖音等主流社交软件; 4.良好的协调沟通能力、人际关系处理能力、抗压能力。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,消费生活 / A轮 / 15-50人
    岗位职责   1、运营各类自媒体账号:包括不限于微信、微博、头条、百家、知乎、抖音、快手等; 2、每天按照要求发布由剪辑、编辑创作好的视频、文章内容(新闻稿原创、伪原创文章输出); 3、各新媒体平台运营的优化,分析目标客户需求,优化内部工作需求; 4、侧重自媒体引流 任职要求        1、对内容有网感,对短视频涨粉有经验 2、对各大短视频平台的玩法和规则有深刻的理解 3、有视频剪辑能力,熟练使用剪映,AI等视频剪辑工具 4、目标导向,沟通能力强,执行力强,有责任心和团队合作精神 5、有MCN方面工作经验者优先考虑 6、2年以上相关新媒体运营经验,新闻、传媒相关专业; 7、了解相关新媒体平台运营逻辑,深度了解新媒体平台后台算法逻辑为优。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责游戏用户运营平台,如社区、渠道专区论坛、Facebook等的日常维护、内容填充; 2、根据项目需求,配合市场、运营等进行新内容宣传及社区活动的策划; 3、关注游戏舆情,及时收集并反馈游戏各社群阵地的舆论情况,并配合其他部门协作处理; 4、积极关注游戏行业及新媒体发展趋势,不断调整运营风格和内容,符合当前的潮流和趋势; 5、协助参与各类线上、线下赛事及活动的执行、三方支持模块的工作协调等。 岗位条件: 1、本科以上学历,至少1年以上的用户/社群运营经验; 2、较强的策划、执行、协作能力,有明确的职业规划和较强的进取心,接受加班、能吃苦; 3、热爱游戏,中重度玩家为佳,《三国战纪》系列街机或手游玩家优先考虑; 4、参与组织过电竞赛事、大型线下活动者优先考虑; 5、有线下(校园)推广或主播资源者优先。
  • 8k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    金融,移动互联网 / A轮 / 15-50人
    1、负责公司次元穿搭电商新媒体运营工作,以及淘宝店铺运营工作; 2、根据公司新媒体运营策略,运营微博、微信、抖音、b站、小红书等新媒体,为平台提升知名度和用户增长; 3、根据公司用户特征,进行用户研究分析,通过社群、社区对用户进行精细化运营; 4、了解新媒体最新趋势,定期总结分析行业中各类账号运营情况,挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯,根据用户需求对新媒体提出优化意见。 岗位要求: 1、三年以上新媒体工作经验,视频编导、广告传播、服装穿搭等相关专业优先,有相关内容运营、新媒体、社区类产品工作经验优先; 2、文案能力优秀,沟通能力强,热爱穿搭、了解jk等次元穿搭文化; 3、积极乐观,敢开脑洞,乐于挑战,学习能力强; 4、会使用图片/视频处理软件、offic办公软件。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责社群的日常运营、维护,与助教老师合作引导转化 2、梳理工作流程,不断打磨优化、总结复盘sop,并执行到位 3、关注社群用户数据,及时做数据统计和分层 4、收集用户反馈,为社群运营效果改进提供建议 5、负责部分社群物料的整理和制作 任职要求 1、擅长用户引导、互动、活动等各类策划及社群转化模式 2、熟悉女性群体,对变美、养生等领域用户有一定了解 3、学习能力强,擅长主动寻找解决方案 4、有一定的数据分析能力者优先 5、自我驱动人格、执行力强、学习能力强
  • 4k-7k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1、定期制定私域用户/社群运营策略及计划方案,建立用户分层策略、激励措施,制定活跃、留存、转化等一系列完善的运营规划并执行; 2、负责整体私域用户策划与管理,包括私域流量,转化率的提升和资源把控; 3、对运营数据做检测及分析,并输出分析报告;发现问题,提出相应解决方案并推动落地; 4、定期针对行业情况,不断优化项目运营效果,不限于组织内部解决方案,业务案例交流; 任职要求 1、大专及以上学历,2年以上私域/社群运营经验; 2、对私域运营有深刻的理解,思路清晰,熟悉社群用户的心理特性; 3、熟悉社群架构及玩法,了解各种新媒体渠道的社群运营,具备良好的数据分析能力, 4、社交能力强,具备优秀的团队和跨部门沟通协调能力。
  • 7k-11k 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责负责品牌产品文案输出日常对接公司品牌产品相关文案需求和设计师一起生产相关广告,印刷,展会,线上等日常宣传图文内容为公众号内容提出与品牌产品调性相符的选题,围绕选题进行信息采集,包括资料收集、产地研究和独立采访,将所收集内容整理为故事大纲,并独立进行内容撰写需要负责与设计师、摄影师、外部合作品牌等各方保持良好的合作沟通关系,保证内容生产顺畅进行职位要求我们希望你是一个充满激情、有2-3年的工作经验的「资深编辑/内容策划」, 热爱思考,热爱文字,热爱学习,用文案让策略落地热爱并愿意深入学习可可巧克力文化;擅长沟通,想要成为团队的一部分,且对品牌建设有激情。具有一定专业知识,有某个领域(如食品科学、咖啡、酒等)研究经验加分审美好,有制图、摄影经验加分有社群运营经验加分富有创造力和责任感流利说/读/写中文及英文我们执行着创业公司的扁平化运营风格——我们行事节奏快、灵活处事,精品吃喝在国内有着巨大的市场潜力简历务必附上个人工作经历、项目名称及图片并简单阐述在该项目负责的内容如果没有这部分内容会有被直接过滤掉的可能。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康 / A轮 / 15-50人
    职位描述1、 熟悉社群营销,能对用户分层管理,了解用户生命周期,并结合产品特点,识别用户在不同阶段的行为特点,提升用户粘性;2、 能洞察用户心理,擅于利用会员体系等,提高用户复购和客单价;3、 定期进行用户调研,通过用户数据分析,实现流量细分、定向发券、竞对转化等精细化运营手段;4、 挖掘新的场景化运营,丰富现有的社群运营渠道 岗位要求:1、2年以上微信、小红书、抖音等社群运营经验,有成熟私域流量打法的优先考虑;2、单独负责过某个媒体的社区运营,如有微信群运营,企业微信运营,个号运营经验优先; 3、逻辑思维清晰,善于数据分析和总结,excel能熟练使用;4、微信、微博、抖音、快手、B站、小红书等新媒体重度用户;5、希望你是一个乐观开朗主动外向,有独立思考能力的人。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 150-500人
    岗位职责 : 1、利用社群将目标用户聚集在一起,然后通过社群运营的方式,把公司的产品卖给群成员; 2、促进群成员的活跃度,让群成员能够在群里聊天和讨论并形成资源的对接。 任职资格 : 1、熟悉电商社群运营模式;同等职位3年以上运营管理经验; 2、具备新媒体运营以及社群拓展和管理经验; 3、具备跨境电商行业知识点。