1、2年以上seo相关工作经验，3年以上谷歌SEO相关工作经验 ；熟悉谷歌算法，懂得利用相关媒介建站，例如WordPress，Shopify， Squarespace,Webnode。 2、精通各大搜索引擎的优化（google为主），包括黑帽SEO，白帽SEO 并有成功案例。 3、有泛站群、寄生虫、快照劫持、泛目录等经验；大型网站流量操作维护经验 4、能够独立进行站点服务器配置，有过同时操作200站群以上的经验优先。 5、具备出色的沟通能力、协调能力和组织能力，较强的逻辑思维、调研及分析能力。 6、熟悉掌握SEO技术WEB相关技术（关键词分析和挖掘、网站架构、网页代码、页面优化、外链建设等），懂php，pyhton,Html、PHP、CSS代码优先。 重点 1:详细描述谷歌项目经验，包括项目流量数据和seo手法（黑帽和白帽）等。 2。根据谷歌情况阐述seo现有可行方式和往后方向。

岗位职责： 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力；可以落地实施线上、线下培训教学，追踪培训效果及复盘培训全流程； 2、熟悉业务项目运营模式，根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案，组织协调推动项目实施，定期做项目复盘与反馈； 3、负责优化现有培训流程，通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化，对线上线下课程进行开发与优化； 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估，提升整体兼职讲师师资水平； 5、负责定期梳理培训相关SOP，优化完善培训体系，针对不合理部分进行持续优化，促进团队协作效率； 6、能通过不断学习，沉淀开发相关培训教学教材产品，包括但不限于线下课程，线上教学课程；可不断提升自己专业能力，赋能基础管理岗位能力等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、教育、师范专业优先； 2、两年以上培训相关岗位工作经验，互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先； 3、有一定的业务培训基础，熟悉业务运作模式，培训流程等； 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准； 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力，具有一定的培训项目运作经验； 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件，线上培训平台操作； 7、能够编写活动方案并协调资源执行； 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先； 9、为人真诚，有亲和力，性格外向，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识。

工作内容： 服从门店的安排，学习技能为主。 ，成为成熟宠物美容师月薪近万！ 无费用缴纳！以工作形式学习。 职位要求： 有爱心，喜欢小动物。 五官端正，干净整洁，品德端正。 工作时间早8.50/9.50点---晚6点20/7.20 每周休6天

1. 从事CRM/MOT等平台应用软件产品研发工作、技术攻关、优化和难点研究。 2. 根据项目任务计划按时完成软件编码和单元测试工作； 3. 按照开发流程编写相应模块的设计文档； 4. 沟通能力、责任心、抗压力强，优秀的团队合作及沟通能力,对技术有热情，逻辑性强，不畏挑战； 任职要求： 1、大学本科及以上学历，五年以上开发经验，良好的编码规范和文档规范； 2、Java基础扎实，理解JVM原理，有多线程、并发、分布式事务开发经验； 3、有服务器性能监控、调优、FullGC、OOM等异常情况实战经验； 4、精通主流开源应用框架，如Spring MVC、SpringBoot、SpringCloud、myBatis、Maven等开发技术； 5、精通MySQL、Oracle等关系型数据库，以及相应数据库调优、慢SQL优化； 6、有RocketMq、Kafka、Redis、ES、ELK日志分析等经验者优先考虑； 7、有保险行业、CRM等开发经验者优先；

岗位职责 1、负责TV端内容媒资库等平台的建设工作，进行产品需求规划，业务流程设计及产品原型输出 2、设计并维护后台各管理页面的交互逻辑，能为业务及运营提供可视化及体验佳的操作后台 3、根据业务战略方向，进行需求挖掘及调整产品规划，合理管理及评估分析各方需求，并提出优化解决方案 4、高效推进产品开发，把控项目进度，沟通协调内外部的技术团队，保证产品高质量高效率上线 5、参与产品功能运营，并定期进行活跃留存分析及输出数据报告 岗位要求 1、3年以上工作经验,有内容中后台工作经验,有搜索推荐信息流/后 台相关产品经验优先 2、逻辑思维缜密、工作细致有责任心、善于分析和解决问题 3、有良好的沟通能力,可进行跨部门、跨职能的对接

【30秒了解自如】 自如是O2O+互联网模式的公司，已开发6个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，致力于打造高品质青年租住社区，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城，A轮融资40亿，拥有100万自如客。 我们是一群心存热火的年轻人，自如的5000多名自如工作伙伴，全员*****本科及以上学历，平均年龄仅24.4岁，其中66%的管理层是90后。 我们崇尚简单公平：公司实行花名制，扁平化管理。 爱“自如范”：聪明、阳光、专业、坚 强。 We offer you： 【豪华装备】 （1）入职后：底薪4000元+提成，月收入6000-12000元。 【打怪升级】 （1）试用期：担任服务管家； （2）服务管家任职3个月后：可根据能力及意向，担任综合管家； （3）内部晋升：业务经理-业务总监-城市总经理，升级路径不能再清晰！每月都有内部公开竞聘，只对内提拔，谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监，你有能力，我们有平台！ 【技能要求】 职0-3个月，担任服务管家： 销售部分： 1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源； 2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约； 服务部分： 1、签约后的服务：处理租务工单、结算生活费用、租约变更； 2、打造自如社区：成为自如客之间的重要纽带，组织自如客活动，维系社区关系。 服务管家任职3个月后，可根据能力及意向，担任综合管家： 1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源； 2、与业主洽谈资产管理业务，进行合同的谈判与签约； 3、对房源进行产品化的装修配置，制定配置方案，打造高品质租房产品； 4、管理所辖区域库存，维护品质，维持库存房源收出平衡。 【技能提升】 自如大学开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 2、轮岗制：入职2周内，品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗，用客户思维理解产品； 3、通用能力培训：入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司； 4、专业能力培训：开设F/S中阶训、金牌公开课，员工分享活动，全面提升技能！ 5、高阶领导力训：优秀员工可进入橙长加油站，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 6、碎片式学习：管理层每月一书、内部干货分享。 【自如人的大福利！】 1、 底薪4000元+提成不封顶！连续3个月达成目标可晋级，底薪1000元递增！服务管家月薪范围6000-12000； 2、房租福利，自如人当然得住得有品质~ 3、赠送医疗保险、意外保险，妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~； 4、年度体检，我们很在乎你的健康； 5、餐补月均250元； 6、试用期即缴纳社保+公积金； 7、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游； 8、图书吧、健身房随意享用； 9、足球队、篮球队、台球赛等你参加； 10、每月主题激励活动：斯巴达之战、寒战……赢了有大礼，超燃！ 11、每逢佳节有奇葩活动：光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！ 【队友要求】 1、**本科及以上学历； 2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识； 3、肯坚持，有激情，能学习，可以承受一定的工作压力； 4、形象气质佳，普通话流利。 工作地址：杭州市内就近分配

1.负责大客户项目咨询、规划工作； 2.完成大客户销售项目推进中的技术交流、产品介绍、需求调研、产品演示、项目方案书撰写、投标等工作，与项目销售人员紧密配合，实现项目成单； 3.负责客户业务需求调研、分析，有效挖掘和引导客户需求，撰写高质量需求分析报告； 4.具备良好的口才，能够与客户高层进行对接，应用准确简洁的语言阐述方案，讲标等工作； 5.了解行业内其他同类产品的模式，定期做分析，从多个方面论述、发掘公司产品的竞争优势； 6.项目跟进中，及时跟产品对接，反馈业务进展中需要产品迭代及更新的内容； 7.测试对接，协助客户测试前期数据采集及对接工作。 岗位要求： 1.大学本科及以上学历，3年以上数据治理或者企业软件行业售前工作经验,并可提供成功的售前方案案例; 2.具有独立的分析问题和解决问题的能力，较强的需求分析能力，善于利用用户访谈、场景分析及其他手段分析用户需求; 3.具有良好的沟通与协调能力，能够撰写高质量的文档，精通方案工具的使用； 4.具有较强的抗压能力强，对工作有责任心、积极主动完成工作。

岗位职责： 1.根据项目需求、与产品、开发人员沟通，制定测试计划，测试用例，执行测试等测试相关工作； .独立开展项目功能测试，接口自动化测试，进行BUG分析及追踪； 3.撰写相关测试报告，通过对产品的测试，提出对产品质量目标的进一步改进的建议，并依照执行，保证产品质量达到指定质量目标； 4.了解行业新的测试技术和测试工具,结合公司的实际情况将其应用到实际工作中,改善测试环境、提高测试效率； 5.完成上级安排的其他工作； 任职要求： 1.计算机相关专业，5年及以上软件测试工作经验，拥有Web、移动端测试经验，至少3年以上接口自动化实战经验; 2.熟悉测试流程和规范； 3.熟练应用多种QA管理系统如禅道，TAPD，jira等； 4.精通应用至少一种测试工具如HttpRunner，Selenium，Appium，Loadrunner，JMeter； 5.精通使用多种主流抓包工具Fiddler，HttpWatch，charles； 6.熟悉Linux系统常用命令，能够操作Oracle、Mysql等主流数据库； 7.认真细致，逻辑思维清晰，具有责任感，较强的学习和沟通能力，较好的团队协作能力； 8.做过中台项目，大型电商项目优先考虑。

广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位：上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的，可以正常面试，若在希音做过的正式工离职三个月后，临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限，年龄19-40岁，无明显纹身 3.工作时间8-12小时，白夜班随机分配； 薪酬福利: 底薪＋计件+包住。综合月薪8000元－10000元（出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300），每月10日准时发工资；月休4天左右。入职次月购买社保和公积金；公司饭堂、宿舍齐全，餐补300元／月，外宿补贴220元／月。 面试时间：周一至周六13:00-15:00。 携带资料：个人身份证和笔。 工作地点:鹤山，佛山，广州，肇庆

工作职责 1.在医疗和金融领域，深入探索科技发展的前沿阵地，探索AI落地应用场景，将科研结果转化为行业竞争力； 2.负责跟进行业前沿技术发展趋势并规划研发工作，跟踪国内外人工智能最新算法发展方向和相应技术并选择性快速开发原型系统； 3.保持算法在工业界和学术界的领先，定期进行前沿技术分享，参与顶会论文投稿及专利申请。 任职要求 1.计算机、统计学、数学、人工智能、模式识别等相关专业硕士或博士学历，有3年及以上工作经验； 2.熟悉常用的LR、SVM、GBDT等各类机器学习和CNN、RNN、LSTM等深度学习算法及原理，有实际项目经验优先； 3.在人工智能相关领域有深入细致的研究或有相关论文发表，如图计算、时序预测等；有实际成果并发表在国际**会议、期刊优先，如AAAI、ACL、ICML、NIPS等； 4.有较强的文献阅读及复现能力，熟悉Linux平台，熟练使用Python、Java、 R至少一种语言； 5.熟悉至少一种大数据平台和相关机器学习框架，如Spark、Tensorflow、PyTorch、Caffe等； 6.工作细致、踏实，具有较强的逻辑分析能力及语言表达、团队协作能力及分析和解决问题的能力。 （工作地点：北京、上海、深圳）

●负责风控系统的技术方案设计、需求把控、功能开发，将业务需求拆解细化并实施； ●参与日常系统的性能优化、故障排查和解决、安全加固等工作； ●深入业务需求，参与系统架构设计规划，提出有建设性解决方案。 ●与团队密切合作，能主动驱动团队，能指导初、中级工程师，促进团队成员进步。 岗位基本要求： ●本科及以上学历，5年以上互联网研发工作经验； ●具有扎实的计算机科学功底，扎实的编程基础和数据结构算法基础，极强的编程能力和问题解决能力； ●深入理解面向服务的架构、熟悉 Java Web 应用框架和工具链、熟悉 Linux/MySQL/NoSQL 等； ●精通 Java 及面向对象设计开发、设计模式，面对复杂系统、复杂问题有化繁为简的能力； ●熟悉常用业务架构的设计，熟悉领域驱动设计、用例驱动设计等业务架构方法； ●具备过硬的工程素质，有一定的产品意识； ●具有优秀的逻辑思维能力，善于分析/解决问题； 具备以下优先： ●有业务风控系统（实时风控、风控规则引擎、策略模型、实时指标计算、离线风控等）开发经验优先； ●有丰富的风控领域业务知识储备的优先； ●有风控领域特征算法建模经验的优先； ●熟悉Hadoop/Hbase/Flink/Spark等大数据技术的优先； 岗位亮点： ●业务架构挑战，如何抽象兼容复杂业务下风控平台的建模、架构、平台研发； ●风控业务特性需要系统开发技术栈与大数据开发技术栈结合解决问题，技术栈跨界拓展的机会；

职责描述： 1. 理解数据业务，负责数据平台核心数据资产内容的设计与开发工作，实现高质量数据的互通与共享 2. 负责数据仓库、数据集市的数据模型设计 3. 参与数据仓库ETL规则设计和开发 岗位要求： 1. 3年以上金融/互联网数据仓库建设经验。 2. 熟悉数据仓库建设方法论,熟悉数据仓库架构和模型设计。 3. 熟悉数据仓库领域知识和技能，包括但不局限于：元数据管理、数据质量管理等。 4. 精通ETL开发和SQL开发及SQL性能调优。 5. 良好的数据敏感度，能从数据中发现问题并解释，较强的数据和业务理解能力。 6. 具有良好的表达能力和沟通能力，态度积极，责任心强，思维清晰。 7. 具备统计学、数学和数据挖掘知识基础，精通数据挖掘方法论，有数据分析和建模经验者优先。

岗位职责： 1.根据业务需求及 UI 设计，进行 iOS 端的开发实现； 2.参与项目的产品设计、分析、开发、发版以及维护； 3.参与移动端涉及的接口设计、方案制定； 4.负责编写相应的技术文档、维护更新文档。 岗位要求： 1、3年以上iOS开发经验，能独立根据需求完成开发工作，进行模块测试，保证代码的质量 2、熟悉Swift和Objective-C语言，熟练使用iOS的各种组件及原理，熟练使用常见框架，熟练掌握性能及稳定性优化方法 3、掌握通用的设计原则和常用的设计模式，理解模块化和API设计思路 4、熟悉App提包、审核流程，能和审核人员顺畅沟通，了解常见的被拒原因和处理方案，有马甲包成功上架经历的优先 5 、有直播、音视频、社交、小游戏项目经历的优先 6 、沟通能力强，有较强的自我驱动力和学习能力

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工作职责： 1. 建立并完善组织架构管理体系，进行组织效能分析，开展组织诊断。 2. 制定并优化岗位体系，包括岗位图谱、晋升体系、任职资格体系等。 3. 搭建公司一级组织架构，并进行优化。 4. 搭建HR体系政策流程，实施人力资源审计。 任职要求： 1. 本科及以上学历，5年以上组织管理、岗位管理、人力资源体系管理工作经验。 2. 熟悉现代企业人力资源管理理论与流程，掌握组织管理的方法及工具。 3. 具备良好的沟通、协同能力及自我驱动力。