• 3k-4k 经验不限 / 大专
    企业服务,人工智能,工具 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位工作内容: 1、负责招聘端口信息维护,人才初筛推送、人选面试邀约跟进。 2、负责及时更新项目花名册、个人招聘数据汇总、招聘平台维护。 3、负责人事SSC共享中心协助工作: 针对新入职员工按照入职材料清单跟进材料收取工作,建档归入花名册; 员工信息回访、信息更新。 任职要求: 1、应届生,***专科及以上学历2023、2024籍毕业生,人力资源、社会保障、等相关公共管理专业优先; 2、拥有较强独立思考、业务学习能力; 3、较有亲和力,有相关招聘实习经验可优先考虑; 实习薪资: 1、120元/天+20元餐补,每个月10号发薪
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位编号:HR-001 所属部门:人力资源部 工作地点:成都 招聘人数:10人 岗位职责: 1. 负责公司员工的招聘、选拔、录用工作,确保公司人才梯队的建设与储备; 2. 负责员工劳动合同的签订、变更、解除、终止等管理工作; 3. 负责员工档案的整理、归档、查询、借阅等事务处理; 4. 负责员工薪资、福利、社会保险等薪酬管理事务; 5. 负责公司员工的培训、晋升、激励、考核等人力资源管理工作; 6. 负责公司员工关系协调,处理员工投诉、纠纷和劳动争议; 7. 负责公司人力资源信息系统数据的维护与更新; 8. 负责完成上级领导交办的其他人力资源相关工作。 任职要求: 1. 学历不限,人力资源管理、劳动与社会保障、心理学等相关专业优先; 3. 熟悉国家及地方劳动法规,具备良好的劳动法务知识; 4. 具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力; 5. 熟练使用办公软件,具备一定的人力资源信息系统操作经验; 6. 具备较强的责任心和敬业精神,工作细致认真。 薪资待遇: 1. 薪资范围:面议,根据个人能力和经验水平; 2. 享有五险一金、年终奖、绩效奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待。 2、负责协助各部门进行人员招聘工作,包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等。 3、负责与其他部门的协调工作,做好信息上传下达。 4、负责部门的人事后勤类工作。 5、负责部门员工考勤工作
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    一、人事客服岗位 工作职责  1. 负责求职者简历筛选电话回访及微信沟通! 2.邀约面试及后续跟进及维护! 工作时间: 早9:00上班,下午18:00下班,无加班,无出差! 综合薪资:5-8千!
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    一、人力资源工作: 1、招聘工作:招聘信息的发布、简历筛选、面试邀约、初试、安排复试及入职跟进。 2、考勤管理:考勤异常的统计与发布、月考勤汇总、加班待调休工时更新、年休假天数更新。 3、员工入、离职手续及五险一金办理; 4、各类HR(含行政类)合同、协议签订流程的办理; 5、人事档案的更新与管理。 二、行政工作: 1、员工活动策划与组织; 2、员工关怀的设计与落地; 3、员工意见的收集与反馈; 4、公司固定资产管理: 5、人力资源各项补贴申报以及领导机票预定等: 6、管理和维护公司日常办公秩序和办公环境; 7、办公用品的采购、发放与管理。 三、其他工作: 完成领导临时交办的其他工作任务; 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限,性格外向、开朗大方,具备良好的亲和力,爱好与人打交道; 2、工作认真、负责,勤于思考、学习能动性强; 3、熟练使用办公软件操作技能,如Office软(word\Powerpoint\Excel等) ; 4、有团队活动组织、主持经验优先。 『关于我们』 ◆极度钻研 专注海外精品手机游戏自主研发、运营,致力于打造世界一流的产品; ◆技术深厚 创始人、CTO(原腾讯技术总监),研发经理及技术骨干均为腾讯技术背景; ◆成长提升 入职后一对一导师帮助你的成长;大神分享,团队分享,给你更多学习机会; ◆工作时间 周末双休,早上 9:00-18:30。 『福利』 ◆五险一金◆ ◆ 一年多次调薪◆ ◆每年两次旅游◆ ◆年度体检◆ ◆每月团建◆ ◆不限量水果零食咖啡◆ ◆生日礼包 节日礼品 ◆ ◆项目奖/年终奖◆ ◆游戏分红◆
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输、新能源汽车制造 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:  1,公司提供客户线索,通过电话微信等方式与司机沟通工作内容,从而引导至门店入职。 2,根据所拨电话和添加的微信,做好客户画像标记,定期对电话客户资源做好回访,保持粘性。 任职要求:  1,男女不限,大方得体,头脑清晰,口齿伶俐,善于沟通。 2,会简单的电脑办公软件,工作效率高,工作态度认真负责且富有激情。 3,善于与人合作,有招聘经验者优先。 岗位福利:  1,无责底薪加提成加社保,有专业领导带队,免费培训,各种福利待遇,不定期团建活动。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 15-50人
    公司做的是中医连锁,旗下经营多家中医门诊及中医院。 9.26号融资五千万。计划二到三年上市,晋升科长以上职位免费股份 做招聘管理 工作内容:为集团招聘各岗位合适的人才 任职要求:热爱人力资源工作,前期有人带。 工作待遇:早八晚5点半,午休2小时,实习底薪加提成包食宿!   工作薪资:底薪3000-5000+成功招聘一个人入职提成60-600。综合薪资7000-9000,年龄22-33(特别优秀者年龄可放开条件) 福利待遇:提供住宿,有空调,独立卫浴,干净整洁,带薪年假12-15天,享有五险一金,生日福利,每月团建,每年两次出国游机会,晋升空间大,公开透明的晋升机制,每年两次出国游机会。 公司正是上升阶段,发展空间大,如果你有能力一个月科长,两个月副店,三个月店长,四个月经理。欢迎有能力的伙伴前来一起发展。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    负责人事招聘 负责电话联系客户 主播来公司面谈
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    负责公司 娱乐主播空缺补给 弹幕游戏主播空缺补给
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 2000人以上
    北京昌平 高新招聘 岗位 :人事专员  行政 宣传员  推广员 待遇:无责任无责任底薪5000 高提成+奖金+伯乐奖=综合工资1万+ 年龄:20-35岁 工作时间:上午9点-下午6点 上六休一 男女不限,学历不限,接受小白  无经验可带薪培训 要求:身体健康、遵纪守法 ,对工作认真负责。 工作环境极佳 无压力
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1. 部门日常培训事务支持; 2. 负责起草、修改、整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料; 3. 负责管理会议安排、会议记录和会后跟进、推动、落实与反馈; 4. 负责与其他部门人员沟通; 5. 支持部门培训组织等日常工作。 任职要求 1、***本科以上学历; 2、有责任心,擅长EXCEL 或数据处理、文字功底优秀的学生; 3、希望未来从事培训岗相关工作的学生。 4、有学校社团/学生会/企业实习等经验者优先。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐,服务业 / 未融资 / 15-50人
    工作岗位: 1. 负责招聘日报,周报,月报的数据汇总与分析。 2.确定次日面试人员(准确到大概几点) 3.根据招聘需求,扩展线上招聘社群(包括猎头服务,校友资源,互联网招聘等) 4.已面试人员,及时做好跟踪及回访 5.做好面试人员的登记(姓名,电话,应聘岗位,招聘人员) 工作时间:早上10点到6点(中间休息2个小时)月休4天,自由调休,哪天休息提前一天说。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,数据服务 / B轮 / 50-150人
    工作职责: 1. 协助招聘渠道维护和开发,更新招聘信息; 2. 协助简历筛选、电话邀约及安排,提升招聘效率; 3.人事相关的系统维护; 4.人事相关的资料、文档、数据整理; 5.其他需要协助的人事工作; 职位要求: 1. 大学本科及以上学历,仅限2023及以上应届生在校生 2. 管理相关专业或有人力资源相关实习者优先; 3. 实习时间不少于6个月,每周可出勤4-5天; 4. 熟练使用excel等办公软件; 5. 积极主动、善于沟通、有耐心、自我驱动性较强。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 不限
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 15-50人
    我们希望找一位喜欢积极与人沟通的实习生协助人才招聘及日常人事工作。 工作内容: - 招聘信息的发布及推广 - 简历筛选 - 电话及当面面试 - 日常人事管理工作 专业能力: 人事管理,心理学,商务管理,工商管理和其他相关专业。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    医疗丨健康,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘岗位:人事实习生 岗位职责: 1.负责公司招聘组进行简历筛选、面试邀约; 2.协助公司招聘组进行候选人资料的准备; 3.协助校园招聘招聘会参加及招聘公众号维护工作; 4.协助公司人力资源部各大模块工作。 岗位要求: 1.本科以上学历,可接受暑期实习或长期实习,有留用机会; 2.熟练掌握OFFICE软件应用; 3.工作时间:8:00-17:00。