• 20k-30k 经验3-5年 / 大专
    广告营销,文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    职位描述: 1、参与三维视觉影片的创意 2、输出三维视觉影片(如手机ID视频,游戏风格视频)的视觉风格设定 任职要求: 1、熟练使用CINEMA 4D,擅长Octane或者redshift渲染器 2、有成熟的商业案例 3、热爱动态设计行业,富有团队精神 4、投递简历时请附上作品集或作品链接! 点维文化——DCP production https://www.zcool.com.cn/u/********
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责直播产品礼物及配合开发研发流行特效道具等效果。 2、负责虚拟场景、虚拟人物的创意与制作。 3、参与整体创意设计策略制定,与设计师、产品、开发、运营协同配合,提升礼物设计的美观度和视觉品质,提升业务营收 4、在设计工作中善于总结经验,积累沉淀设计方法,形成标准化流程和产品化能力,提升工作效率。 岗位要求: 1、本科及以上学历,三年以上2D、3D动画设计经验,美术类专业,熟悉影视动画以及游戏制作流程。 了解人物、四足以及各种物体的运动规律,熟悉运用动画原理,具有敏锐的动画节奏感,同时要擅长人物面部表情的制作,可以做到动画生动且自然。熟悉骨骼绑定,蒙皮,Blend Shape者优先熟练运用maya,3Dmax、UE4等三维软件 2、具备优秀的审美能力和动画设计表现力,对动画的节奏把握敏感到位,具备良好的手绘或软件绘制能力以及优秀的造型基础; 3、拥有多个成功项目经历,独立完成过从创意到设计实现全案设计优先。
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    ·工作经验:3年以上多媒体3D和动效设计经验,有成熟作品; ·核心技能:熟练C4D、AE、PS等软件,精通OC\redshift\Arnold至少1款渲染器; ·实操技巧:熟悉动画规律和运动原理,有高模制作和pbr工作流领域背景优先; ·审美把控:对各类设计风格敏感度高,了解年轻人喜好; ·自驱能力:喜欢尝试探索,用三维动态的各种玩法为业务赋能;
  • 15k-21k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容:1. 负责集团旗下品牌以及产品的三维视觉,UI动效,主视觉设计需求及实现工作。2.具备良好的创意策划与衔接能力,能够与品牌设计团队成员及运营、策划团队协作,有效输出三维设计方案,将视觉表现力提升到更高的层次水准;3.具备动态设计(motion design)、动画(animation)、3D设计(3D Design)的综合能力为加分项,能够辅助团队解决视觉技术问题任职要求:1.3-5年或以上3D及动态设计的经验,动画等专业本科及以上学历,有多个成功案例;有一定美术基础,能通过绘画表达自己创意。2.熟练使用After Effects、Maya、Cinema 4D或其他3D 软件;精通Octane、Arnold、RedShift等优先。3.具备良好的团队合作能力和沟通能力。4.高度专业,能够在紧凑的时间内完成扎实的工作;独立工作能力强,无需过多指导。5.Behance资深用户优先。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位要求: 1.负责公司项目的前端的开发、优化和维护 2.在现有产品前端架构基础上,熟练使用webpack进行代码构建 3.能够根据设计图快速进行页面还原,完成功能开发 4.保持高效的前端性能,优秀的代码可维护性,良好的浏览器兼容性 二、任职资格: 1 . 熟练掌握vue全家桶(vue+vueCli+vueRouter+vuex+axios); 2 .了解组件化开发与模块化开发思想; 3. 了解Ajax跨域方式及原理; 4. 至少使用过一种vue组件库 5. 了解W3C网页标准和CSS2.0规范,熟悉HTML代码,能够手写代码,能够熟练制作符合W3C(DIV+CSS)标准的网页; 6. 熟悉html5和css3,以及响应式交互相关的开发 7. 工作认真,热爱编程,有责任心。 8. 有良好的沟通和表达能力,能承担较大的工作压力。 三、说明: 1、试用期上五险一金; 2、上五休二; 3、节假日福利; 4 . 生日惊喜,也许是一盒点心,也许是一盒巧克力,也许是一扎钱(这是我自己想的)总之有意想不到的惊喜。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务,信息安全,工具 / 不需要融资 / 500-2000人
    薪资范围:8000-13000元/月社保类型:五险提成方式:按单提成奖金补贴:交通补助职位描述2021年已经过去一半了!年初定的小目标还记得吗,完成了吗?能点开这篇求职启示的你。或许是对未来感到迷茫,或许是前公司倒闭了,亦或许是就想赚点钱过个年。过去的事儿无法改变,未来的事儿可以争取。现我集团真心想寻找一批愿意明年一起打拼的伙伴。在这里,不存在怀才不遇,只要你是才,我会用最快的时间让你坐到你想坐到的位置!在这里,不存在剥削套路,该你挣的钱,一分都不会少你,准日准时发工资!斩断截说,让我们回到正题。工作内容:1:负责公司提供的意向客户的业务收单,挖掘客户需求。(二次回访,难度不大,不用自己找客户)2:协助上级部门对片区工作的安排并完成。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    1.岗位职责: 1)有扎实的美术功底,负责学员的美术教学工作 2)跟家长沟通,提升家长的满意度, 3)完成教室,校区的装置设计与装饰 4)参加校区对外美术交流活动 2.任职资格: 1)***本科及以上学历,美术相关专业 2)有1年及以上的创意美术经验 3)手绘功底扎实,有丰富的美术专业知识能力,熟悉各大美术流派 4)有一定的少儿绘画心理学知识 5)熟练使用办公软件,能独立制作课件 6)普通话标准,沟通能力强,有良好的气质形像 7)热爱美术教育行业,富有激情,喜欢与少儿相处,素质教育 8)配合市场相关活动 9)简历上需带上自己的个人作品 10)面试时请带上试讲课件 3.福利待遇 福利:缴纳社保、团建活动、子女就读优惠 晋升:每年两次晋升晋级机会 假期:小暑假 小寒假 培训:定期培训 4.薪资待遇5000-10000
  • 12k-22k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,金融 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司互联**育行业人才寻访,吸引,甄选,录用等一系列招聘流程实施,含产品,技术,运营,市场等类岗位; 2、根据公司业务规划,通过各类招聘渠道的开源寻访及行业人脉维护,完成批量精准目标人选寻访; 3、对现有招聘工作进行分析,制定相应的改进优化策略,统筹组织公司各项招聘活动; 4、对于寻访难度较大的岗位,通过开拓新的渠道,定向人才mapping等多样方式突破招聘困难; 5、关注并支持团队人才梯队建设,到岗的人才试用期融入,长期稳定发展。 职位要求: 1、本科及以上学历;2年以上互联网企业或专注互联网行业交付的招聘经验; 2、有社招、校招等招聘经验,海外人才寻访经验,熟悉社交招聘渠道优先; 3、掌握常用的面试方法和人力资源相关知识,熟悉国家和地方的相关劳动法律法规; 4、良好的人际理解能力、沟通协调能力、良好的团队合作意识和抗压能力,开放的心态和主动的学习意识, 自我驱动。
  • 11k-20k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / A轮 / 50-150人
    任职资格: 1、本科及以上学历,广告、传播、市场营销等相关专业,有海外留学或居住经验优先,英语母语者优先; 2、拥有个护、数码 3C行业或快消品行 2 年以上文案策划经验; 3、有英文文案和电商工作经验者优先;有丰富的市场营销资源,具备一定的品牌广告创意策划能力,擅长资源整合运用,对品牌塑造有深刻的认知; 4、对文字创作有天生热情,懂得挖掘消费者心理+共情能力,能够站在用户的角度上去写文案;英语可作为工作语言,CET-4以上; 5、对新媒体平台有一定的理解与审美,精力充沛,点子多,对新生事物学习能力快、转换执行快; 6、拥有清晰的逻辑思维能力和逻辑结构,有开放性的思维和好奇心去探索新事物。 岗位职责: 1、根据公司发展战略规划,与市场团队和产品研发团队等紧密合作,负责品牌定位、宣传、营销推广和媒体活动方案的策划及实施; 2、负责产品的详情页文案、视频文案的撰写; 3、负责品牌官网,电商促销活动等文案以及活动方案的创意和方案; 4、负责市场日常推广项目的策划与方案创意执行; 5、了解行业趋势、市场动态分析、收集竞品信息、监督舆情,并依次反馈为公司战略提供决议;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    产品经理 职责: 1、风控、数据、App、后端等产品经理职位。 2、搜集用户需求和业务需求,充分理解业务需求,将用户需求转化为系统需求,熟练使用用例、原型、文字、图形等工具,进行需求方案的撰写、负责需求评审等,负责需求全生命周期管理; 3、参与软件产品的开发过程,与开发、测试团队进行需求的讲解和沟通,做好日常项目进度跟进,确保产品功能特性和交付符合要求,推进产品目标的达成。 4、在对业务深入全面了解的基础上,梳理抽象业务的核心逻辑、关键指标、过程指标等,建立数据指标体系,进而形成产品;并能够主动进行需求挖掘、提出产品计划和阶段性目标,持续进行用户体验改进; 任职要求: 1、计算机、金融、经济等相关专业,本科以上学历,2年以上产品经理经验; 2、基本的英文读写能力; 3、掌握软件需求获取与分析方法,熟悉需求调研方法,有很强的业务流程及业务模型分析设计能力。对用户需求把握精准,重视产品的细节体验; 4、优秀的沟通协调能力、优秀的口头表达能力、优秀的文字写作能力; 5、坚韧和学习能力。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / A轮 / 2000人以上
    【福利待遇】 1.薪资结构:薪资10000起+绩效(6K-1.8W)+奖金 2.底薪根据工作表现,可晋升调薪; 3.入职享有法定五险一金; 4.系统培训,生日会、免费爱心早餐、节日福利; 5.每年1-2次旅游团建或团体活动(对于贡献杰出者)。 【岗位职责】 1.负责职位分析和寻访策略制定,确定mapping目标公司并执行; 2.负责候选人简历筛选和推荐,辅助面试、推荐报告制作、意向度评估; 3.负责推进过程协调工作,处理各种突发情况; 4.负责薪酬谈判、背景调查和入职后维护工作; 5.调研市场薪资数据,盘点同行人脉; 主要负责公司销售管理岗位的招聘,我司为SAAS领域的智能营销云平台。 【任职资格】: 1.年龄20-28周岁; 2.**本科及以上学历; 3.有**或2B行业销售或招聘或RPO半年以上经验者(具备互联网、电子商务行业,IT行业销售管理岗招聘工作经验者优先考虑); 4.具备良好的沟通能力和表达能力,形象气质佳,阳光积极; 5.自律,目标导向清晰,表达能力强 6.通勤1小时以内 珍岛集团秉承“整合数字资源,技术驱动营销”为中小微企业营销力赋能,将71360.com打造成为Marketingforce平台!   珍岛经过16年的发展,拥有上海、无锡(江阴/新区/市区)、苏州、深圳、广州、中山,佛山,东莞,杭州、昆山、宁波、金华、台州、温州、成都、南京、顺德、义乌,扬州等22家 直营分公司,以及全国100+的合作伙伴;与复旦大学、上海大学、华师大等达成战略伙伴关系,分别成立了云计算、大数据、智能营销等不同领域的产学研合作平台。 2021年,珍岛高速发展的一年,我们计划增设常州,南通,嘉兴,绍兴,惠州,江门公司,同时在上海、深圳、广州东莞,佛山等中小企业高度集中的城市新增设营销团队。 招聘团队将成为战略线上非常重要的部门,非常期待你的加入,因为有你,珍岛更好!
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、客户开发。2、客户渠道拓展。3、客户关系维护。4、客户需求分析,产品设计,计划书制作。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位职责:1、负责百果园旗下恒利创公司的企业文化建设的展开及对接集团的培训工作;2、负责制定、监督、执行公司行政规章制度;3、负责公司各项报销费用付款跟进及办公室管理等;4、负责公司基础的人事工作等(如入离转调、费用核算、社保核对等);5、完成直属上司交办的临时性工作。二、任职要求:1、大专及以上学历,有1年以上人事行政相关经验(优秀者可放宽);2、熟练使用基本办公软件,具有一定的文字功底;3、性格活泼开朗,沟通能力强,学习力强,富有责任心及团队精神。其他福利:1、朝九晚六、周末双休2、五险一金、员工生日会、团建活动、节日福利等3、带薪年假及各类法定节假日工作地点:深圳市龙岗区平湖街道禾花社区平新北路163号广弘美居F栋410 (华南城附近,交通便利,靠近禾花地铁站、任屋村公交站)
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    岗位要求:1.学历不限,男女不限,有无经验均可,17-35周岁之间的有志青年。2.为人正直,工作认真,勤恳踏实,执行力强,能够全面配合公司管理工作。3.愿意从基层做起,能够吃苦耐劳,并有一定的抗压能力。4.不甘于现状,敢于挑战高薪。二、任职资格:1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、有责任心,能承受较大的工作压力;4、有团队协作精神,善于挑战。5、具备较强的学习能力和沟通能力,以及客户服务意识和团队合作精神。6、有敏锐的是市场洞察力,强烈的事业心和积极心三、福利待遇:1、薪资由底薪+提成+奖励+津贴构成2、免费提供食宿,宿舍有空调、WiFi、24小时热水供应。3、交通补贴、节假日礼品,生日福利等4、集团公司每年组织两次以上国际国内旅游,公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年假等。7、公司不定时提供糕点、水果、零食。四、培训:1、带薪培训(包含内部专业培训、产品知识培训、职业拓展训练、销售技巧培训、管理技能培训、语言表达能力等)2、新进者有主管及以上职务一对一指导3、业绩优秀者有机会去总部培训4、晋升渠道:业务员——队长——主管——总监——分公司经理(注;晋升制度公开公平公正,没有先来后到,能者先达)五、工作时间:8:30—18:30 单休 法定节假日休息有意者可来电咨询!(本公司郑重承诺,入职不收取任何费用,食宿也不收取费用,敬请求职者周知)
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    MCN|直播平台,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求: 1、撰写电商广告营销策略:为京东全品类的联合活动,撰写电商广告营销方案,包括但不限于选品、人群、渠道策略、节奏规划以及效果预估等; 2、撰写定制化营销策略:为客户撰写量身定制的电商营销解决方案,如品牌资产洞察,行业趋势分析、竞品分析、营销策略等; 3、输出复盘报告:在项目结束后,分析效果数据,并对其进行可视化表达和包装,提炼项目亮点,沉淀有价值数据,总结后续投放策略,输出复盘结案; 4、案例、课件输出:定期将优秀案例进行包装,包括对创新策略的提炼总结;将创新案例包装为课件对内外进行宣讲普及; 5、定期输出创新策略:积极跟踪行业动态,了解平台动向以及客户需求点,根据客户痛点结合行业信息,输出创新策略,并且结合到日常业务中,提升自我竞争力。 6、团队管理:根据业务及组内情况,针对内部个人成长做好培训规划与沟通,关注及提升个人与团队的整体能力。 任职要求: 1、5年以上互联网广告工作经验,具有全案策划工作经验优先,本科及其以上学历; 2、具备较强的策略思考能力和逻辑思维能力,有独立撰写全案的能力,有比稿和提案能力; 3、喜欢广告行业,乐于学习各种策划写作形式和图表的表达形式,并且进行创新、具备优秀的ppt和excel技能; 4、勤奋踏实,具备良好的沟通与执行能力,要求细心,抗压力强; 5、积极主动,高效的执行能力,对内对外能进行顺畅沟通,有团队管理能力及经验。
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