• 18k-30k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 参与项目前端开发工作,包括页面编码及交互的实现; 2. 配合后端完成接口调试、独立开发相关业务需求; 3. 持续优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,三年以上工作经验; 2. 具有前端架构分析与设计能力、有前端组件化建设、JS插件开发经验,独立主导完整项目开发实施经验; 3. 熟悉Web前端技术H5、CSS、JS等,熟练使用Vue框架进行PC、手机端页面开发; 4. 熟悉当前流行的TypeScript、JavaScript类库,掌握丰富的CSS、JavaScript等前端性能优化经验,解决多浏览器、多屏幕尺寸的页面兼容和适配问题。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    区块链,金融 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 独立负责新加坡总部的财务工作,结合区域特点,建立优化区域财务流程; 2. 对公司重大的投融资工作提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制; 3. 负责对接投资人、各大投资机构等资方资源,进行商务洽谈; 4. 负责对接新加坡法人实体财税注册、设立,结合当地合规制度对接当地外包事务所,确保财务合规。 任职要求: 1. ***本科及以上学历,会计、财务、税务相关专业; 2. 英语六级以上,能作为工作语言; 3. 在全球前十会计事务所2年以上工作经验,熟悉金融行业优先考虑; 4. 熟悉融资流程,熟悉国际会计标准和要求,工作认真、严谨,责任心强
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 不限
    电商、数据服务 / 未融资 / 50-150人
    一.工作内容:1.赠送长期使用的老用户打车优惠券,以及优惠活动;2.简单轻松,无压力,没有任何销售性质;二.薪酬待遇:1.前三个月保底4500元;2.转正后底薪2600+满勤奖200+交通补贴200+其他补贴300+绩效1000-3000+晚班补贴100-300=综合工资5000-8000元;三.工作时间:月休6天,8小时排班制;四.任职要求:1.18-35岁,高中或以上学历;2.普通话标准,良好的沟通能力;五、其他福利:1、优良职场环境;2、组织各种文体比赛、旅游、拓展训练等活动;
  • 5k-10k 经验3-5年 / 不限
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述:1.本科或以上学历,具有金融、营销、经济、财经类等专业者做优先考虑;2.相关工作经验,有银行理财产品经验者做优先考虑;3.具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;4.具有较强的学习能力和工作责任心,能够自我指导与自我激励;5.具有有效开发客户资源的能力,抗压能力强;6.诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情;7.形象气质良好,普通话标准流利;8.拥有相关证券从业资格、AFP、CFP、CFA或CPA等相关执业证书者做优先考虑。9:有相关金融方面的管理经验优先福利待遇 :1、行业龙头,富有竞争力的的薪酬体系;2、试用期五险一金,午餐补贴,转正后缴纳补充商业医疗保险;3、双休,享受国家法定假日;4、多彩的生日及企业文化活动;5、丰富的培训资源及赴总部培训的机会;6、广阔的职业发展空间及晋升通道;
  • 13k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    营销服务|咨询 / C轮 / 2000人以上
    【工作职责】 1.负责慧策集团产品线的整体界面风格设定和页面设计 2.参与项目前期视觉用户研究、设计流行趋势分析 3.全程跟进产品研发,确保最终实现界面和设计输出物的一致性 4.对产品界面进行持续的设计优化,提升用户体验并做到** 5.负责制定和维护产品的 UI 设计标准和规范,及标准和规范的实施和应用 【任职要求] 1.视觉传达、交互/工业设计、平面设计等相关专业本科及以上学历; 2.互联网UED及相关工作经验3年以上;艺术院校毕业或有互联网b端产品设计经验优先; 3.精通动效设计及C4D、AI 、Sketch等视觉设计软件 4.具有一定的手绘设计与较强的视觉表现能力。 5.具备一定交互设计能力及用户体验敏感度; 6.有敏锐的观察力,关注国外设计发展潮流,了解行业最新趋势。 7.具有一定的抗压性,能以积极的心态拥抱变化。 8.具有良好的项目管理和沟通表达能力。 9.较强的理论素养,善于深入学习并总结分享,有自己的方法论体系; 【公司业务】 掌上先机(原名旺店通),成立于2012年,针对新零售行业的商家(目前主要聚焦于线上电商)提供ERP(云SAAS)软件产品,是国家高新技术企业。公司目前人员规模近4000人左右,总部位于北京西直门附近,在全国80个省市设立了分支机构。 【融资历程】 A轮—2019.06获得软银亚洲过亿融资,旺店通品牌升级慧策,成为业内**垂直零售领域的智能零售服务商; B轮—2020.03获得君联资本、曾鸣、干嘉伟过亿融资 C轮—2020.10获得GIC(新加坡国投)、高瓴资本、君联资本、干嘉伟1亿美元融资 【企业文化】 简单、快乐、高效、学习、创新、共赢
  • 12k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    要求: 1.3.7-5年以上开发经验,大专及以上。 2.熟悉JavaScript,熟悉并熟练使用VUE及vue router、vuex等VUE组件; 3.熟悉并熟练使用iView框架; 4.可独立开发VUE组件; 5.熟悉并熟练使用ES6; 6.熟悉并熟练使用Less/Scss; 7.熟练使用自动化构建工具webpack; 8.熟练使用postman、vuetool等工具进行前端调试;
  • 9k-18k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位诱惑:银行高端客户职位描述:你可以天马行空、不拘一格,因为我们需要的小伙伴就是要敢想+敢干!你可以活力四射、精力过剩,因为这里到处都是你可挥洒汗水的热土!你也可以时而嬉闹时而严肃,因为我们都是拥有N种面孔的多面体!这里就是招商信诺,我们期待您的加入! 【岗位职责】 1、针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行的统一电话系统,联系银行信用卡客户,销售公司产品。 2、公司提供潜在需求的信用卡客户名单,不需要本人寻找客户,不需要见客户。; 3、为银行客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。 4、协助上司及团队完成特定的项目任务,定期向领导汇报工作进度 【任职要求】 1、大专及以上学历(年龄18-32周岁),有保险相关销售经验放宽到中专/高中(公司全额赞助学历提升) 2、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强 3、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性 【我们的优势】 1、公司提供优质的客户资源和座席,所有的销售过程都是在电话中轻松完成,无须自行开发客户,无须外出,无销售成本。 2、优质的客户资源,使销售目标容易达成,收入有保证。 3、电话销售是我司的专长,在同业中享有良好的口碑,公司提供正规的职业培训与流程管理以及快速的沟通提升技巧。 【薪资待遇】 1、薪资:底薪6000,提成4-12%+达成奖金1000-12000 在职员工平均薪资8K-12K,优秀者可达2-3W/月,最高可达7-8W/月 2、享有国企员工福利,入职当月缴纳六险一金(除五险一金,另加补充商业医疗等,公积金可取出交房租) 3、学历提升 4、一年一度的免费高端体检 5、每年两次销售竞赛,包含国内游国外游 6、高温补贴 7. 享有5天带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、计划生育假、丧假。 8.高端的节日福利,生日卡片 【晋升体系】 1.纵向:初级电话销售专员 -> 中级电话销售专员 -> 高级电话销售专员-> 资深电话销售专员 -> 精英一级销售专员-> 精英二级销售专员 -> 行家一级销售专员-> 行家二级销售专员, 2.横向:初级电话销售专员 -> 中级电话销售专员 -> 高级电话销售专员-> 电话销售主管 -> 高级电话销售主管-> 呼叫中心经理-> 电话销售经理。(包括转行政、人事招聘、后勤、培训部等) 电销专员岗位每个季度有一次晋升考核机会,职级提升,底薪增加! 【工作时间】 早晚班,每周轮换 早班:9:00-15:00,晚班:15:00-21:00 【工作地址】 深圳福田区海松大厦B座1506室
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    高端房地产经纪指面向社会中高端人群,提供流通居间服务。它对从业人员的素质与能力要求极高,成功人士收获颇多。 麦田房产集团立足于房地产经纪行业中的中高端市场,发展20年,已经成为业界内的资深机构。 如果你想成功,如果你喜欢房地产,麦田将是你理想选择! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 高端房地产顾问(半年)--菁英房地产顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责新客户和业主的开发; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交; 任职资格: 1、**专科(含)以上学历,年龄20-45周岁之间,男女不限,房地产相关专业者优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 5、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。 公司名称:北京麦田房产经纪有限公司 公司地址:北京市朝阳区望京东园三区远洋万和公馆4号公馆,地铁15号线望京东站C口出,导航“麦田大学”步行5分钟即到。
  • 18k-23k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    Responsibilities: • Participate in the entire development life cycle including: requirement analysis, driving the testing from planning to completion, designing good test cases with high coverage, testing public web sites and client facing applications, tracking defects with meaningful details, providing root cause analysis and impact analysis and participating code review. • Work on the migration project from legacy platform to the mainframe • Conduct the test plan for each iteration/release with manager • Contribute to the continuous improvement of team/test efficiency • Design and maintain automation test framework and test method • Creatively leverage various open source tools, or develop own testing tool/framework to help with function/technical testing • Share knowledge with peers, mentor less experienced team members Requirements: • 5+ years’ experience in software testing • Bachelor/Master degree in Computer Science, IT, Management Information Systems, Engineering, or related discipline • Excellent in Software Quality Assurance methodologies, process and best practices along with strong understanding of current Internet application development technology • Strong SQL skills. Prior experience with ETL/migration projects is highly desirable. • Expert in test cycles, test tools, and testing methodologies • Good requirement analysis and test case design/execution capability • Ruby coding experience as a plus • Experienced in Java/.Net programming language. • Experience in automated test and framework design and wide knowledge of open source testing tools (Selenium/Webdirver is preferred) • Detailed knowledge of HTTP protocol, client/server communications, relational database and SQL. • Excellent analytical and problem-solving skills • Certain experience in security testing is preferred • Certain experience in unit testing is preferred • Working experience in Agile/Scrum project is preferred • Good verbal and written communication skills in English • Proven ability to work in a fast-paced, cross-functional engineering team • Strong team work, have initiative, take ownership • Performance test experience is plus
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融,医疗丨健康 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责统筹公司健康管理平台及互联网医院产品,根据公司总体战略,规划产品的发展方向并推动落地执行; 2、负责产品规划及功能设计,包括市场调研、需求分析、产品功能设计,业务流程设计等; 3、洞察医生、患者需求,痛点及变化趋势,持续优化产品; 4、负责产品研发过程中的进度管理与跟踪,协调各方资源,推动产品如期交付,对产品质量负责。 任职要求: 1、5年以上相关工作经验,具有互联网医疗类产品:如互联网医院、健康管理、信息平台、集成平台等项目经验,掌握医院平台级产品的需求; 2、具有创新思维、产品设计能力强,对用户体验敏感; 3、具备用户研究、产品需求管理、产品规划能力;有大局观,能够正确把握行业发展趋势、产品趋势; 4、具有较强的分析和解决问题的能力,较强的团队管理能力和优秀的项目推进能力,具备跨部门沟通和协调能力; 5、具备高度责任感、抗压力,积极主动,强烈的责任心和团队精神。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责:1、负责游戏运营及内容推广方案的制定和跟进;2、根据项目运营节奏及不同阶段的版本内容,制定游戏内运营活动并推动实现和执行;3、监控游戏运营数据,分析玩家用户行为,适时调整活动内容,输出游戏分析报表;4、根据活动执行情况和效果,提交活动分析报告,收集分析竞争对手的活动方案,掌控游戏上线节奏,根据游戏运营情况提出合理的优化建议;5、协调跨部门工作沟通,确保工作有序开展。任职要求:1、本科及以上学历,3年以上MMO、三国品类游戏产品运营的经验,有成功发行过至少一款月流水千万以上的手游产品;2、有较好的数据分析能力和产品调优能力;3、有丰富的游戏经验,熟悉日本市场的审美特点和流行趋势,懂日语者优先;4、具备优秀的自我驱动力、沟通能力、整合梳理能力及跨部门协作推动力。
  • 15k-19k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求1. 专科及以上学历;2. 具有前端开发经验; 3. 精通DIV+CSS页面布局,会手写样式代码,精通HTML/CSS,JS;4. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript、JQuery、VUE等Web前端技术;5. 熟悉各浏览器的差异、原理并掌握针对主流浏览器的代码兼容及优化;6. 对用户体验、交互操作流程、及用户需求有一定了解;7. 具备良好的责任心、较强的学习能力、优秀的团队沟通与协作能力;
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、 负责公司名单大客户维护。根据客户业务特点和需求,引导客户使用公司产品并进行价值落地,推动客户使用的活跃度和产品使用深度; 2、 根据客户业务编写用户手册、推广方案和推广软文,提供产品培训,回答用户关于产品的各种使用问题,为客户提供最佳使用实践; 3、 跟进客户续约,完成续约率目标;通过与客户的沟通挖掘客户的潜在可复制性需求,并识别二次销售机会,为公司创造新的利润点; 4、 将客户需求和反馈进行收集分析,提供产品优化建议,推动产品迭代优化;并能够协调其他团队资源,推进项目及需求进展,为客户持续提供服务; 5、 建立客户档案,洞察客户的生命周期,针对不同阶段客户给予不同的客户服务,提高客户满意度,减少客户流失,以及召回已流失客户; 6、 对产品的日常使用行为数据进行分析,形成改进方案,推动产品功能和客户体验的优化; 7、 定期做用户故事整理、应用场景整理,与市场及售前部门配合,辅助输出典型用户案例。 任职要求: 1、**本科以上学历,理工科专业,计算机软件相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力,具备独立分析和解决问题的能力,亲和力强,能耐心、热情、主动、专业的与客户沟通,帮助客户解决问题; 3、逻辑思维能力强,做事积极主动,严谨负责; 4、有SaaS产品运营经验者优先; 5、了解政府企事业单位工作流程,了解信息化建设相关知识,具备面向政府企事业单位的saas或企业级办公软件行业经验,有销售岗位、售前岗位经验优先考虑。
  • 8k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,教育 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责教师资格证项目、教师招聘项目的笔试及面试网络授课; 2.根据教研负责人的安排,负责所属学科教研工作,包括但不限于搜集整理教研资料、研发学科课程、形成配套授课资料、考试题目解析及整理; 3.参加其它与授课相关工作,例如教研、培训等 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.语言表达能力强,具备较好的学习能力; 3.热爱教育培训事业,对工作充满热情,责任心强; 4.师范类院校毕业生优先; 5.数学与应用数学、统计学相关专业优先。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 负责沟通、维护并管理集团重点客户的高层关系,对客户进行产品价值传递,制定营销技术领域解决方案,为客户带来真正的价值; 作为潜在机会的领航员,在整个客户服务周期内,主动领导项目团队协同工作,实现客户成功; 负责组建并领导相关领域的解决方案团队、专家团队、项目交付团队,结合集团对于客户相关行业的理解,产品、项目经验及资产,向客户输出具有竞争力的营销技术领域解决方案,同时为客户带来可量化的价值; 积极与其他集团其他业务服务团队、产品研发与实施等团队展开合作;以实现客户成功为目标,负责主动协调内部、外部以及第三方资源 支持业务负责人跟踪推进重点客户项目实施落地,预估客户项目预期KPI,并进行报价及预算分配,负责重点客户项目的全过程管理,负责客户潜在商机需求的挖掘并组织卖进;岗位要求: **本科及以上教育背景,985/211优先,年龄40岁内; 具备to B互联网、营销相关领域工作经验,有管理咨询公司营销端相关经验者优先  具备战略思考能力、跨界思考能力和极强的学习能力 执行力强,做事灵活,具备极强的项目推进能力 思路开阔且具有良好的英文沟通能力,英文读写能力良好 有沟通并管理客户高层关系的经验; 良好的团队管理能力,包括基本的监督职责;能与团队成员和其它部门协同工作;需要在以下领域展示5年以上的相关工作经历及大型项目经验: 在营销相关领域、信息技术服务领域丰富的项目经验,推动或支持大型或关键项目的经验,并可详述在每个项目中所承担的角色和具体项目情况; 拥有成功销售大营销数字化解决方案的项目经验; 详述过往所负责过的关键客户,区域或行业及其相关经验; 详述在项目中协调内部资源方面的经历和经验; 熟悉营销业务流程及了解相关领域趋势、动态并掌握主流解决方案,包括但不限于媒介管理、营销活动管理、营销互动管理、CRM/SCRM、营销大数据算法、营销技术等领域 ;