• 6k-8k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、紧密协作于设计团队,确保高质量且及时地满足日常 PPT 设计及市场运营相关视觉需求; 2、充分理解设计需求与规范,将创意与策略紧密结合,高效执行视觉设计方案,达成项目目标; 3、深入理解并应用内部产品特性与设计标准,参与建立和完善设计工具使用流程文档,提升团队工作效率; 4、熟练运用AIGC工具(如Midjourney、Stable Diffusion)融入设计流程,推动创意与效率的双重提升。 任职要求: 1、设计类专业,本科及以上学历,拥有1-2年平面设计领域实战经验,特别是在PPT设计方面有所专长者将获优先考虑; 2、精通PowerPoint,Adobe Illustrator、Photoshop及MasterGo等设计与协作软件,能够灵活运用这些工具展现设计创意; 3、具备出色的审美观察能力,持续学习新知识,同时拥有优秀的沟通与协调技巧,确保设计意图准确传达; 4、展现出高度的工作积极性、责任心及团队合作精神,能在快节奏环境中保持高效且细致的工作态度; 5、请随简历附上个人作品集,特别是包含PPT设计的作品,以便我们更全面地评估您的设计能力。
  • 17k-22k·13薪 经验1-3年 / 大专
    社交平台 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责Android客户端软件开发维护 2.解决开发过程中遇到的难题,持续改进Android应用用户 3.参与代码设计,审核和检查、优化应用 任职要求: 1.3年以上Android开发经验,其中至少一年kotlin开发经验; 2.熟悉Android系统架构及相关技术,MVP、MVVM,对socket通信有深刻的理解和经验; 3.熟悉常用的第三方框架,有一定解决问题的经验和能力、思路清晰,快读的学习能力,良好的沟通能力; 4.能够适应快节奏的工作氛围,抗压能力强; 5.加分项:有相关的直播开发或音视频通话开发经验,谷歌商店上架应用经验
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据公司提供的精准客户电话,筛选客户并邀约有贷款意向的客户来公司签约,后端交接给业务经理。 2、通过电话负责客户的约访工作; 3、协助配合销售团队,完成业务指标; 4、客服不销售,后端业务经理谈成给客服提成,客服只负责前端工作。 任职资格: 1、五官端正,形象好,普通话标准,沟通表达能力佳; 2、良好的执行力和团队合作精神; 3、有电话客服或者电话销售经验者优先。 工作时间: 1、早9点到晚6点,午休1.5小时,不加班。 2、周末双休,节假日休息。 薪资待遇: 1、无责底薪3000+提成+奖励,中午管饭,员工宿舍免费住。 2、福利:每月团建(节假日西安周边旅游)
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    1、竞争分析:作产品优劣分析,与产品经理配合产出产品竞争文档,指导产品的上市推广及营销; 2、策略制定:根据产品定位制定推广策略,策划销售工具,并配置线上社媒、线下活动、终端渠道等推广资源; 3、计划落地:根据产品上市节奏,制定推广计划,并组织各业务模块落实开展; 4、产品管理:对产品整体营销生命周期进行统筹管理,并组织各业务模块落实开展;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    需要25届毕业生。实习期5个月+(也可长期),本科150元/天+100元保密费/月。研究生180/天+100元保密费/月。每周到岗至少3天以上,部门气氛融洽,办公环境好,人际关系简单。 岗位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、新闻传媒、设计类等相关专业优先; 2. 有一定文字功底,有一定设计功底,会使用excel、PPT等办公软件; 3. 加分项:文笔优秀,有视频制作经验者,英语优秀者优先; 4. 有审美,有网感,做事积极主动,善于沟通。 岗位职责: 1. 参与市场营销全流程,包括客户跟进、合同流程等;(不涉及客户销售) 2. 协助线上/线下活动、物料制作、内容营销、视频制作等; 3. 国内外竞品市场情报收集汇总,整理市场动态报告; 4. 内部刊物排版等市场部其他工作。
  • 8k-13k 经验在校/应届 / 不限
    电商,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    我们寻找管培生【应届校园生、实习生均可】,月薪8K~13K,13薪【校招应届生大约150-300元/天】可面议。我们重视简约文化和团队合作,要求能服从管理。欢迎加入我们。 【岗位职责】 参与公司业务部门的日常工作,了解公司业务流程及运营管理模式; 协助部门负责人进行项目管理、团队协调及客户关系维护; 跟进项目进度,及时汇报工作进展,提出改进意见; 参与公司内部培训、学习及分享活动,提升自身专业素养和综合能力; 协助完成公司领导交办的其他任务。 【任职要求】 【党员、预备党员、哲学系、历史系专业优先】 对企业运营、管理等方面有浓厚兴趣,愿意从基层岗位做起,逐步发展; 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承担工作压力 我们提供: ●工作环境:位于城市中心的豪宅办公,配备最先进的设施。 ●竞争力薪资和奖励:薪水高出同行50%,加上全额五险一金和股权激励,为你的财富自由奠定基础。 ●注重健康:我们倡导健康饮食、充分休息和高质量睡眠,保证你的工作与生活平衡。 ●创业导师:创始人将亲自成为你的一对一辅导导师,分享他的成功经验,帮助你成长。 ●创新性产品:参与开发将颠覆互联网的创新产品,与我们一起塑造未来。 ●团队协作:在这里,每位成员都是重要的战略伙伴,我们共同面对挑战,共创未来。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    1.参与软件需求分析、模块设计工作 2.参与后台架构、性能、安全、扩展等优化的设计和实现 3.负责软件开发和维护工作 4.负责相关技术文档的编写,发现和解决存在的技术问题; 任职要求: 1.有良好的沟通、协调能力和学习能力,具备良好的团队合作精神,对工作积极严谨踏实,有责任心, 2.精通java语言,2年以上服务器端开发经验,深入了解主流框架的特性及其实现原理,具备微服务架构项目经验优先 3.熟练使用SQL语言,熟悉MySQL,Oracle等主流数据库,能够编写和优化复杂的SQL程序,有数据库调优经验优先 4.有使用spring-cloud或dubbo框架经验,对微服务有一定的认识 5.熟悉NodeJS相关开发框架,理解异步编程模式,有完整的NodeJS项目开发经验者优先 6.熟练运用Junit或Testng进行单元测试开发 7.熟练使用Linux,有jenkins或其他CI/CD使用经验者优先 8.有DevOps相关经验,熟悉相应的软件开发管理工具优先
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动跳动旗下抖音系产品的激励增长设计工作,平衡数据与体验,提供完善的产品解决方案; 2、前置参与产品讨论,深度参与全链路产品构建,提供完善的产品设计解决办法; 3、深入理解业务,参与调研、方案讨论、落地及迭代的全流程工作; 4、参与负责抖音系产品激励业务核心体验,从设计角度为抖音业务提供增长助力。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上UX设计经验,有视频领域Pad产品设计经验优先; 2、沟通与团队协作能力强,热爱产品体验研究,擅长探索创新解决方案; 3、能够对目标进行清晰的拆解,制定相应的规划,提炼并沉淀设计方法; 4、对用户体验和数据敏感,有洞察体验趋势和流行趋势的能力。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    交易服务Golang开发工程师 岗位职责: 1、开发实时交易系统后端,包括账户资产和流水、订单管理、交易API服务等。 2、搭建交易系统的集成回归测试系统,编写涉及并发请求、分布式事务等复杂情况的测试用例。 任职条件: 1、五年以上 Golang 开发经验。精通基于 channel, goroutine, mutex 的常用并发处理模式;熟悉Golang泛型编程,能够编写可重用的代码组件。 2、熟悉 mysql,redis 的并发读写和数据一致性机制 (隔离级别、事务、锁),有两年以上在生产环境中的使用经验。 3、良好的代码风格。注重代码的简明、可维护、可测试性。 4、熟悉tcp,http,grpc,websocket等网络协议。 5、熟悉docker,k8s,linux常用命令。 6、熟悉微服务架构。 加分项: 1、有开发和维护 Websocket 服务 (包括消息订阅管理、消息推送和限流) 的经验。 2、有实时交易系统的开发经验。 3、熟悉主流区块链。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.负责境外度假业务的导购路径的产品设计和优化,通过改善用户导购流程体验,提高境外度假货架的流量转化效率。 2.建设导购路径的用户指标体系,结合数据驱动产品体验和转化效率提升。 3.深入理解用户在境外旅游度假场景的需求和决策流程,协同境外度假业务及研发团队,进行产品方案规划、设计和迭代。 4.关注旅游行业动态尤其是境外旅游度假领域,结合业务阶段、业务需求,推进项目落地并达成目标。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,3年以上C端产品工作经验,OTA行业或知名电商产品相关经验优先。 2.以用户为中心,对用户场景和需求有深入理解和洞察,对市场动态和新功能有敏锐的洞察力,具备较强的创新意识。 3.具备出色的沟通表达能力,较强的owner意识,擅长跨部门协作沟通。 4.逻辑思维严密,良好的数据sense,具备较强的数据分析能力,具备sql能力。 5.热爱旅游者优先。 岗位亮点 1.机遇挑战:高速增长的市场、复苏良好的业务,作为业务产品的核心岗位,参与定义复杂业务场景的产品能力和指标建设,获得驱动业务增长的成就感和从思考到执行的全方位提升,快速提升个人能力和经验视野。 2.团队氛围:和各业务职能团队的无缝紧密合作,更丰富的信息输入、更聚焦的工作领域、更高效的沟通协作。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职责描述: 1、负责卖家管理系统的需求对接、产品设计以及项目管理工作。 2、对接我司招商、卖家管理等业务部门的需求。 3、重点负责卖家招募与入驻,卖家档案与生命周期管理业务领域。 任职要求: 1、*******,计算机相关专业本科及以上学历。 2、5年以上供应链产品 或 B端产品工作经验,有项目管理经验。 3、熟悉不同合作模式下的商家与电商平台之间的合作的特点、优劣势。 4、优秀的沟通协调、逻辑思维、口头书面表达能力。 5、熟练使用相关设计工具,PRD结构清晰、可读性强,对交互设计有一定感觉。 6、曾完整参与过卖家管理系统、CRM系统等相关产品的设计优先。
  • 25k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    高级运维开发工程师 工作职责: 1. 负责公司技术保障部相关系统的开发和维护工作; 2. 负责运维基础架构、监控等相关系统的架构设计、开发和优化工作; 3. 参与公司新项目的开发工作,包括需求分析、系统设计、代码编写等; 4.探索、研究前沿的运维技术,持续优化改进现有方案; 任职资格: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,5年以上核心岗位运维开发经验; 2. 精通Go语言、Java语言等至少一种主流编程语言,有大规模项目开发经验; 3. 具备一定的架构设计能力,能够根据项目需求进行系统设计、优化,能独立完成工具建设者优先; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够承担工作压力; 5. 有一定的问题分析和解决能力,能解决工具使用中的关联问题; 6. 有AI产品项目经验者优先;
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责潮流生活品类行业超头大V运营,搭建大V运营策略,为大V增长指标负责; 2、迭代超头作者管理体系,完善数据、策略、管理体系,建立业务协同机制; 3、挖掘和洞察超头作者的需求,策划并落地用户激励和成长体系; 4、洞察全网高热作者,整合资源打造心智活动、心智作者、心智事件,孵化垂类的超头优质达人; 5、针对用户特征,进行精细化分层运营和策略迭代优化。 任职要求 1、执行与学习能力强,业务结果导向,具备BD能力,优秀沟通能力及内容策划能力; 2、有明星、行业大V等运营经验为佳,对内容行业有敏感的洞察能力和商业嗅觉,有过操盘头部大V并有系统性方法论沉淀者优先; 3、对快手生态下的潮流生活作者和内容定位有一定理解,快手资深用户优先; 4、本科及以上学历,三年以上互联网工作经历。
  • YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、以营收指标为导向,基于业务场景设计营收增值玩法及功能,包括玩法框架、礼物体系、特权体系、数值策划等 2、结合用户反馈和玩法数据调整优化营收玩法,完善迭代功能 3、关注行业动态、竞品分析、用户反馈,定期根据项目业务数据复盘,协同产品运营团队进行优化与改进 任职资格: 1、本科以上学历,3年以上营收产品岗工作经验,有PK玩法/特权体系/礼物玩法/语聊项目经验优先 2、有较强的数据分析能力,可以通过数据反馈挖掘问题,并提供相应策略支持,有较强的交互设计能力,能够熟练掌握Axure等工具 3、逻辑性强,有良好的团队精神和细心严谨的工作态度,能够承受工作压力,善于处理多部门之间的协调事务并推进项目
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 技能要求: 数据分析、办公软件使用 能力要求: 较强的沟通及影响能力; 知识要求:具备项目管理知识、销售管理知识,数据核算知识、KPI指标管理知识; 岗位职责: 标准职责: 售前数据质量的管理者,售前关键业务活动的组织者,OTO流程合规的监督者,售前IT流程建设的重要参与者。 1、负责组织政企有关工作,包括客户洞察,经营分析,客户关系,重点项目分析等,根据营商环境洞察以及客户洞察,协同政企部长制定经营策略,进行经营分析,在业务过程中执行并监控。负责协助政企部长制定战略目标并落地,根据公司及中国区要求,结合代表处实际情况,在业务过程中执行并监控;负责总结历史风险,制定改进方案,识别潜在风险,及时预警,寻求对策。 2、负责订收、预测管理等,组织年度商业计划,主导目标拆解,订收进展风险识别与预警,日常梳理重点支撑项目信息,跟催项目激活进度,输出项目监控管理表,分析GAP,有效支撑季度/年度收入目标达成;及时识别项目风险并进行预警,和地区部充分互动,基于项目进度和风险判断,输出准确预测,有效支撑代表处判断。 3、负责机会点管理,确保中国区机会点管理规定在本区域的落地执行,例行Pipeline的质量并基于健康度给出改进建议。负责重大项目管理,督促推动符合条件的重大项目及时立项,及时召开项目分析会,及时识别项目风险并分层分级举手预警,卷积匹配的资源,提升项目成功率。