• 14k-20k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责业务需求分析、业务沟通,输出需求文档,制定产品规划及系统功能架构设计; 2.负责或参与项目立项、业务调研、系统方案、文档编写、资源协调、风险管控、项目培训与推广等项目管理工作;负责项目计划管理及跟进,确保项目目标及业务价值达成; 3.负责产品上线后的跟踪优化和运营数据工作,持续推进产品优化; 4.负责业务运营数据及决策支持,负责系统健康指标的监控及改善。 任职资格: 1.本科及以上学历,有5年以上软件工程或项目管理经验; 2.熟悉项目管理知识及相关工具;精通供应链管理、计划管理、品质管理等相关业务领域; 3.负责过大型项目如ERP、APS等相关项目的优先; 4.具良好的产品分析、总结归纳能力,具有良好的沟通及协调能力,抗压能力强。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商,其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、快速响应及解决公司的技术要求、疑问以及系统使用过程中遇到的各种问题; 2、负责公司系统日常问题登记跟进与处理,形成跟踪清单;常见问题及对应解决方案整理,编写形成常见问题处理知识库 3、系统与流程问题分析、提案、开发改善及监督 4、负责公司系统补丁更新及问题提单跟进与处理 5、负责公司系统业务主数据维护,用户及权限、审批流程的配置与调整,建立用户权限申请管控机制 6、完成领导交办的其它工作 任职要求: 1、计算机及相关专业,**本科学历; 2、工作经验1-3年 3、良好的表达沟通能力、工作热情、积极主动、有耐心 4、熟悉金蝶云星空系统操作
  • 14k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.根据公司战略和行业发展趋势制定产品规划方案,负责部门重点项目的推进,对项目进度、质量、成本进行有效控制,及时处理项目中的风险与问题; 2.负责品牌小程序产品规划、开发、测试、验收、上线等全生命周期,协调内外部资源,按计划完成产品上线工作; 3.关注产品数据, 根据产品表现和用户反馈不断进行功能迭代与体验优化; 4.擅长与研发、设计、运营等团队共同协作 , 保持畅通的沟通和交流,把控项目流程,高品质交付产品。 任职资格: 1. 有3年以上互联网产品经理相关工作经验,有C端策略产品经理的经验优先; 2. 逻辑思维强, 善于数据分析和产品建模, 善于从数据中洞察用户行为动机; 3. 抗压能力强, 工作责任心强,优秀的洞察力, 创新力和执行力; 4. 有较强的产品或产品运营背景,熟悉搜索、推荐、广告算法或机器学习算法行业优化方案者优先考虑。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责各产品线的结构类配件采购管理工作:  2、结合公司产销规划,制定年度供应布局,并落实;  3、供应网络布局整合,采购统筹,保证供应;  4、供应商定期产能评估;结合市场需求进行供方选择、淘汰管理;  5、推动供方创新,推进供方质量提升、精益建设;  6、结构件的价格招标及供应保障;  7、结构件市场研判总结,预测未来走势,提供未来采购建议。 任职资格 1、本科及以上学历,对行业有较深的认识;熟悉采购管理流程; 2、熟悉战略、研发、生产、供应链、质量相关管理知识; 3、具有资源整合能力、创新能力、沟通协调能力、商业敏感度。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.保质保量的完成生产计划及生产产品账实一致; 2.确保员工生产时安全及下班后的安全; 3.产线的人员管理、现场5S管理、员工纪律管理、培训指导; 4.操作SOP的编制和优化,操作SOP的按要求执行; 5.生产效率的持续提升; 6.生产数据的统计; 7.生产物料的领用及清退; 任职要求: 1.学历大专以上,年龄范围26-36岁 2.有两年以上生产班组长工作经验,有家电或3C行业工作经验的优先。 3.能加班,肯吃苦,责任心强;
  • 15k-28k·13薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、大数据业务运营分析:行业大数据定期研究、竞品专题数据研究、其他行业零售、电商与数据应用外部交流与案例生成、平台指数月度报表; 2、月/季/年度分析总结+专题研究:集团运营数据分析、线上数据月度报告、季度专题研究报告等; 3、618、双11等大促复盘:行业规模及变化、竞品表现及排名、品类机会点挖掘、TOP款分析等; 4、线上人群运营研究:AIPL人群价值分析与挖掘、消费者洞察分析、人群画像精准分析、新老客及流失人群分析等; 5、会员价值分析统筹与横向对标:线上复购率、年均消费额、消费占比、会员增量、客单价、连带率等; 6、宏观经济趋势研究:主要经济指标分析、券商研报研究、国家经济与环境分析等 7、供应链板块经营指标分析,商品企划、采购计划、生产计划、物流管理等洞察分析,赋能业务。 任职资格: 1、本科及以上学历,统计学、数学、计量经济学、信息管理、计算机相关专业优先。 2、多年数据统计分析工作经验,互联网公司、大型企业数据分析或咨询公司工作背景,有具体某个板块业务领域数据分析经验优先。 3、熟练掌握数据分析基本原理与有效的数据分析方法,具备较好的数据敏感度;结构化思维、敏锐的数据洞察力,能够独立完成数据报告,分析其中隐含的数据含义和价值; 具备良好的沟通协调能力、学习能力,自我驱动,良好的职业道德。 4、具备专业的数据处理和分析能力,精通数据分析工具,如sql、python、帆软等报表工具,能够熟练使用PPT、Excel等工具,高质量的撰写专题业务分析报告。 5、熟悉数据库的基本操作,精通数据分析方法和数据分析模型,并输出高质量可视化分析报告。
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~25/小时 压1天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后转月结,每周可预支500元,剩下的每月20号发; ~~~~~~~~~ 短期工可以离职后一周内工资结清!) ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! 【全上海最近安排】 ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点~早8/9点 ~~~~~~~~ 会员店云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:18~45岁                   男女不限 地址: 1店:宝山区南大路201号 2店:杨浦区黄兴路1616号 3店:普陀区新村路1501号 4店:普陀区怒江北路449弄 5店:青浦区徐龙路168号 6店:青浦区清河湾路1121弄 7店:徐汇区田林路388号 8店:闵行区中春路6818弄 9店:闵行区春申路2328号 10店:长宁区中山西路1279弄 11店:松江区洞业路999弄 12店:松江区人民北路1515号 13店:松江区强业东路998弄 14店:浦东区严丰路218号 15店:浦东区金藏路258号 16店:浦东区康意路406号 17店:浦东区三林路235号 18店:浦东区德爱路450弄 19店:浦东区华夏东路595号 20店:浦东区临沂北路252号 21店:浦东区崮山路920号 22店:浦东区繁荣东路181号 23店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    教育,移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    岗位内容: 1.负责公司产品的前端开发和维护工作,保证产品的稳定性和用户体验; 2.参与产品需求分析和设计讨论,提出高效、稳定的技术解决方案; 3.与设计师、产品经理、后端工程师等紧密合作,共同推进产品的迭代更新; 4.关注前端技术发展趋势,引入并实践新的技术和工具,提升团队技术能力和开发效率。 职位要求: 1.本科及以上学历,3年以上前端开发经验; 2.精通HTML/CSS/JavaScript,熟悉ES6/7等新的JavaScript标准; 3.熟悉React/Vue等前端框架, 有实际项目经验; 4.熟悉Web pack/Gulp等前端构建工具, 理解其工作原理; 5.熟悉Node.js, 有服务端开发经验者优先 6.对前端性能优化、安全、可访问性等有深入理解和实践经验; 7.具有良好的团队协作能力,善于沟通和解决问题 8.对新技术有热情,善于学习和探索,有创新精神
  • 6k-7k 经验不限 / 本科
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:1人 每月薪资:6000-7000 工作内容: 1、负责电商部数据统计部分,包括日、周、销售数据统计,简要数据分析; 2、根据部门和渠道需求,汇总充值、付款需求并制作相关单据 3、对部门内产生的费用进行发票申请、费用核销等相关工作。 4、配合财务等部门的对账工作 职位福利:五险一金、周末双休、生日福利、节日福利、加班调休、年假 学历要求:本科 工作年限:不限 任职要求: 1、本科以上应届毕业生,岗位对数字敏感度有一定要求,财务相关、数学相关优先 2、细心并且有责任心; 3、学习能力强,能熟练使用excel 报名方式:请直接投递简历报名
  • 45k-65k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.本岗位主要针对性能埋点和性能数据监控分析平台系统(大前端&后端)的相关需求; 2.负责系统的后端开发,维护和持续优化; 3.参与整体成本、功能和性能优化,确保系统稳定、高效运行,提升海量数据处理的效率; 4.参与系统的架构、产品设计和数据运营。 任职要求: 1.计算机相关专业本科以上学历。 2.至少5年以上后端开发经验,具有相关系统开发经验者优先。 3.精通Java、Golang、Node.js等至少一种后端开发语言。 4.具有相关系统架构流程设计经验的优先。 5.熟悉数据分析、大数据和数据湖技术的优先。
  • 保安

    [南京]
    11:58发布
    5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    待遇:面试通过当天免费发放工作服及住宿 工作时间:8:00-20:00-20:00-8:00 要求:年龄18-45岁之间,有责任心 身体健康,当天安排住宿。 工资:5400 工作内容:门卫室坐岗负责给外来人员做个登记,地下车库周边寻巡逻,工作很简单需要有责任心
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,社交,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    [岗位职责] 1、负责辖区中国移动以及平台相关业务推广; 2、负责销售区域内销售活动的开展执行,完成        销售任务。 3、维护好新老用户,开拓新用户; 4、团队内部协调工作,完成上司分配的工作任务。 [任职要求] 1、接受无经验,入职有人带,有销售经验及通信行业工作经验尤佳; 2、良好的沟通能力,组织协调能力及服务意识 3、坚强,的责任心和敬业精神。 [薪资待遇] 1、无责任底薪5000提成社保 2、工作时间:上午九点~下午6点 3、无需坐班,时间灵活 4、我司提供日结/月结两种灵活的结算方式
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1、根据公司课程体系,为学员提供专业化的课程咨询服务 2、负责为学员办理报名手续及后续回访等相关工作 3、整理所在分校学员信息资料,做好数据分析统计工作 4、办理各种财务费用结算手续 二、岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限 2、形象气质佳,具有良好的沟通表达能力
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责京东iOS端核心交易流程模块的涉及、开发和维护工作; 2、负责京东 iOS端核心交易流程模块对集团内外部使用方的技术支持工作; 3、参与产品需求评审,制定合理的技术方案,根据需求进行开发,保障开发质量和交付时效; 4、参与日常的架构设计、代码评审和技术指导等工作,提升团队代码质量; 4、负责解决iOS客户端中的技术难题,并优化产品性能和用户体验; 6、持续学习和研究最新的iOS开发技术,推动团队技术升级。 1、大学本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上iOS开发工作经验; 2、熟悉移动平台知识,了解基础的系统原理和系统组件,了解不同终端和系统版本的特性差异,精通UI原理和开发,了解流行的开源组件原理,了解编译构建的基础知识 3、熟悉iOS操作系统特性和内部运行机制,精通UI开发,熟练各种UI组件并了解其原理; 4、熟悉Object-C,熟悉C/C++,了解基础的网络通信机制、前端基础知识、多线程基础知识; 5、熟悉常见设计模式,掌握 MVP、MVVM,能够独立完成模块设计,编写开发相关设计文档; 6、熟悉iOS调试工具和方法,可以应付各种iOS复杂问题,具备良好的分析解决问题能力,有技术难题攻关经验; 7、有丰富的客户端应用架构经验,可以独立承担业务功能的设计和研发; 8、至少做过2个大中型项目的开发实施优先,有电商或者互联网行业经验者优先考虑。 9、富有激情,抗压能力强,具有强烈的责任心与团队合作精神,能够有效地指导团队成员工作。
  • 18k-24k 经验5-10年 / 本科
    数据服务、金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、协助总经理制定公司年度经营计划及各阶段工作目标分解; 2、协助总经理开展公司日常管理及部门协调工作,确保将具体工作落到实处; 3、根据公司发展战略目标,协助总经理制定完善的人力资源管理体系、行政体系及公司运营管理办法,积极向公司高层决策者提供有关人力资源规划、组织架构建设、行政管理等方面的建议; 4、全面统筹公司人事行政部门日常工作,针对公司业务目标及管理现状,协调整合资源,推动业务目标达成; 5、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件,负责公司重大会议、重要客户接待活动的策划组织执行工作,参与对外宣传活动的策划、建立并维护良好的商务关系,维护公司形象;; 任职资格: 1、本科及以上(必须),商务/行政管理、市场营销、人力资源、心理等相关专业优先; 2、具有5年以上相关工作经验; 3、熟悉人力资源、行政管理等工作流程; 4、具有较强的沟通和组织协调能力以及较好的文字撰写能力,熟悉地方法律法规; 5、具有良好的判断与决策能力,计划与执行能力; 6、具备优秀的外联及公关能力; 7、具备先进的管理理念,熟悉现代企业管理制度和管理模式。
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