• 12k-15k 经验不限 / 大专
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、业绩达成:根据门店的整体任务,完成目标业绩; 2、开拓市场和用户:开发潜在客户,配合开展营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 3、团队协作:与团队成员协商确定团队工作计划,配合完成服务和交付等任务; 4、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、大专及以上学历,专业不限; 【经验】 1、一年以上一线业务经验,行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先) 【能力】 1、有强烈的成就导向,对待客户有的热情,并能激励团队目标达成; 2、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 3、有极强的学习能力和市场洞察能力,团队合作积极性高;
  • 新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、业绩达成:根据门店的整体任务,完成目标业绩; 2、开拓市场和用户:开发潜在客户,配合开展营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 3、团队协作:与团队成员协商确定团队工作计划,配合完成服务和交付等任务; 4、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队传承。 岗位要求: 【教育背景】 1、大专及以上学历,专业不限; 【经验】 1、一年以上一线业务经验,行业不限(汽车/零售/课程顾问等行业经验优先) 【能力】 1、有强烈的成就导向,对待客户有的热情,并能激励团队目标达成; 2、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展; 3、有极强的学习能力和市场洞察能力,团队合作积极性高;
  • 消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作概述: 中航城天峻养生馆正在招聘美容师和手工师,工作时间为早上10点到晚上9点,月休2天。职位要求年龄在18到45岁之间,保底薪资三千加业绩。 职位要求: 1. 年龄在18到45岁之间,具有健康资格证书; 2. 熟悉美容和手工制作流程,具有相关工作经验; 3. 具有良好的沟通能力和服务态度,能够胜任美容和手工制作工作; 4. 具备团队合作精神和责任心,能够按时完成工作任务; 5. 能够承受快节奏的工作压力,在规定时间内完成工作任务。 岗位职责: 1. 负责养生馆内的美容和手工制作工作,包括洗脸、美容、瑜伽、按摩等; 2. 根据客户需求,提供个性化的美容和手工服务; 3. 保持工作环境的整洁和舒适,保证客户满意度; 4. 参与制定并执行美容和手工制作流程,确保产品质量和客户满意度; 5. 维护养生馆的品牌形象和声誉,遵守相关规定和要求。 薪资待遇: 1. 薪资保底三千加业绩,根据个人能力和业绩绩效给予相应的薪资待遇,待遇优厚,上不封顶; 2. 享受国家规定的法定节假日及带薪年假,享有定期体检和员工活动。 上班时间: 早上10点到晚上9点,月休2天。
  • 22k-26k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 1,负责药城运营体系搭建和迭代,与上下游协作团队沟通,落实各职能岗位职责和要求,并根据业务需要持续迭代。 2,负责线上药品商城规则设计,包括商城规划、基础运营规则、会员体系等。 3,负责商业公司的入驻、运营、考核汰换。 4,根据业务需求,负责推动药城项目产品功能迭代,并跟进需求进展和落地。 5,负责药城供应资源对接和整合,包括自营供应链团队对接、外部商业公司对接、上游工业对接等。 6,能够分层运营药店商家,制定分层策略并推进落地,实现商家交易额持续增长。 任职要求: 1,需要药品流通领域至少5年工作经验,3年管理经验,经理级或以上职级,有线上平台运营经验优先(包括自建平台、三方平台)。 2,大学本科及以上学历。 3,具有较强的沟通能力,执行力,数据分析洞察能力。 4,熟练运用office。
  • 22k-26k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 1,负责药城运营体系搭建和迭代,与上下游协作团队沟通,落实各职能岗位职责和要求,并根据业务需要持续迭代。 2,负责线上药品商城规则设计,包括商城规划、基础运营规则、会员体系等。 3,负责商业公司的入驻、运营、考核汰换。 4,根据业务需求,负责推动药城项目产品功能迭代,并跟进需求进展和落地。 5,负责药城供应资源对接和整合,包括自营供应链团队对接、外部商业公司对接、上游工业对接等。 6,能够分层运营药店商家,制定分层策略并推进落地,实现商家交易额持续增长。 任职要求: 1,需要药品流通领域至少5年工作经验,3年管理经验,经理级或以上职级,有线上平台运营经验优先(包括自建平台、三方平台)。 2,大学本科及以上学历。 3,具有较强的沟通能力,执行力,数据分析洞察能力。 4,熟练运用office。
  • 休闲|娱乐 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.高效率高质量地完成密室游戏主题的设计文案 ; 2.负责与上下游部门对接,对游戏主题最终的落地效果负责 ; 3. 负责搜集及分享各类创意,将各种创意融入我们的设计研发中 ; 4.参与团队讨论,持续会产品输出各种有核心竞争力的创意想法 ; 5.负责产品说明书的编写 ; 6. 完成上级安排的其他工作; 【任职要求】 1、性别要求: 不限 2、年龄要求: 21岁以上 3、学历要求: 专科以上 4、专业要求: 剧本编剧/编导,影视编剧,舞台剧,话剧,音乐剧等相关专业(原则上对专业其实没有硬性要求) 5、经验要求:无需密室工作经验但一定有体验过密室,如有编剧/话剧/舞台剧方面的经验优先考虑 6、行业要求: 舞台剧,戏剧,编剧编导,密室,剧本等行业或文字工作的优先考虑 7、岗位要求:能承担较强的工作压力,有创意有想法,有严密的逻辑思维能力,有丰富的玩家经验以及个人创作经验,对个人发展规划有野心和欲望 8、可接受23年以及24年应届生(实习生需能实习到24年6月份) 【福利待遇】 1、薪资: 试用薪资:4000 转正后:底薪4000+1000绩效+项目奖金(C级1000、B级2500、A级3500) 2、入职后免费体验门店游戏; 3、购买社保; 4、拥有年假、生日假(免费门票)等额外假期; 5、入职、转正大礼包; 6、年终奖金另算。 【休息时间】 1、上下班:早九点半到晚六点半,中午休息一个小时; 2、周末双休; 3、法定节假日正常休假。 【上班地址】 棕榈泉国际中心26楼(世纪城E出口)
  • 6k-7k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    房地产|建筑|物业,服务业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: “城就生”作为“新活力管培生加速班”,旨在 为绿城物业服务集团储备未来的经营管理梯队人才。我们期望通过城就生项目,从****招聘乐于投身物业服务行业,怀揣服务理想的优秀毕业生。通过3 年的培养成为集团高管/总经理/经营班子的接班人,实现其职业梦想。 1.根据各业务部门轮岗计划安排,了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务作流程、规章制度及技能要求; 2.完成各阶段课题任务,知识技能和管理培训及考核; 3.**阶段轮岗结束后进入定岗培养阶段,开放管理线、职能线、业务线岗位,根据公司需求及个人综合能力定岗培养。 任职资格: 1.海内外******本科以上学历; 2.具有开拓进取和创新精神,怀揣服务理想,了解物业行业、乐于投身物业服务行业; 3.具有良好的沟通能力和独立开展工作的能力,事业心和责任感强,乐于奉献; 4.能够承受工作压力和迎接挑战; 5.擅思考、逻辑强、善于发现问题并解决问题,沟通能力强。 【优先考虑】 1.专业不限; 2.海内外高等尖院校应届毕业生,大学或研究生期间,担任过班委及以上学生干部,含班级(团支部、党支部)、学生会(团委、研究生会)和协会(社团)担任职务的学生干部优先; 3.曾参加社会实践活动,社会实践表现突出者优先。
  • 6k-7k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    房地产|建筑|物业,服务业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: “城就生”作为“新活力管培生加速班”,旨在 为绿城物业服务集团储备未来的经营管理梯队人才。我们期望通过城就生项目,从****招聘乐于投身物业服务行业,怀揣服务理想的优秀毕业生。通过3 年的培养成为集团高管/总经理/经营班子的接班人,实现其职业梦想。 1.根据各业务部门轮岗计划安排,了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务作流程、规章制度及技能要求; 2.完成各阶段课题任务,知识技能和管理培训及考核; 3.**阶段轮岗结束后进入定岗培养阶段,开放管理线、职能线、业务线岗位,根据公司需求及个人综合能力定岗培养。 任职资格: 1.海内外优秀院校**本科以上学历; 2.具有开拓进取和创新精神,怀揣服务理想,了解物业行业、乐于投身物业服务行业; 3.具有良好的沟通能力和独立开展工作的能力,事业心和责任感强,乐于奉献; 4.能够承受工作压力和迎接挑战; 5.擅思考、逻辑强、善于发现问题并解决问题,沟通能力强。 【优先考虑】 1.专业不限; 2.海内外优秀院校应届毕业生,大学或研究生期间,担任过班委及以上学生干部,含班级(团支部、党支部)、学生会(团委、研究生会)和协会(社团)担任职务的学生干部优先; 3.曾参加社会实践活动,社会实践表现突出者优先。
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    中信银行稠城支行正在招聘信用卡专员,如果你具备大专以上学历,35岁以下,并且具有出色的沟通能力和团队合作精神,我们非常欢迎你的加入。 工作职责: 1. 负责信用卡客户的服务和咨询工作,包括受理客户咨询、申请、还款等相关业务; 2. 参与信用卡营销活动,包括策划活动、宣传、客户招募等工作; 3. 维护良好的客户关系,提供优质的客户服务,促进客户满意度的提高; 4. 完成各项销售指标,维护分行形象和声誉。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、金融、商务等相关专业优先; 2. 年龄35岁以下,具备较强的沟通能力和团队合作精神; 3. 具备较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 4. 具备较强的学习能力和适应能力,能够熟练掌握信用卡相关知识和技能。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供良好的培训机会和职业晋升空间; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 工作地点:中信银行稠城支行 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:****************。我们将尽快安排面试并通知面试时间和地点。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输,物流平台 / 未融资 / 50-150人
    1:工作内容:快递送货,早七晚六,前期有人带,转正缴纳五险,工作稳定,知名快递企业,南京市区小长途,城市内点对多点配送; 2:工作要求:1:具备C1驾照;2:愿意在物流行业长期稳定发展;3;渴望高收入,需要吃苦耐劳,敢于拼搏; 3:工作区域:南京市市区,划分片区 4:公司福利:工资月结,公司保障; 5:每位驾驶员单独运营一条路线,每天固定班次与时间; 6:新人司机在加入前可考察实际路线,考察能不能干,加入后安排老司机带领上路培训,手把手教会必备技能,直至能够单独跑货。
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    / 【此岗位是华为全资子公司编制(深圳慧通商务有限公司),投递请知悉】 【岗位职责】 1、负责开展华为门店终端产品维修工作 ,处理手机等产品的故障; 2、负责分析保外维修故障并评估维修费用; 3、负责提供专业技术支持,解答客户疑难咨询; 4、负责为特殊客户群体提供上门技术支持。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,专业不限; 2、优秀的客户服务意识,热爱电子消费品行业; 3、有一定的动手能力,对于电子产品内部构成有一定了解,有门店维修经验者优先考虑; 4、良好的团队合作精神,学习和沟通能力强; 【福利待遇】 薪资构成:基本工资+绩效工资+奖金; 主要福利:六险一金、多元化激励奖金、节假日关怀、团队建设、文体活动等; 培新和晋升:岗前培训+岗中培训+晋升培训+专业培训。 【门店地址】 山东省青岛市市南区山东路6号青岛万象城二期华为旗舰店 【上班时间】 两班倒,早班(9:00-18:00),晚班(13:00-22:00)
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    赫基集团-欧时力Ochirly招聘导购 公司直招,不收费用! 任职要求: 1、年龄18-35周岁; 2、具备良好的表达及沟通能力,热爱零售行业; 3、能适应快节奏的工作环境、有品牌服装导购经验者优先。 薪资福利: 1、工资待遇:综合薪资6000-10000元/月(税前),能力强者可达到15000元/月(税前); 2、职业发展:公司有专业培训,为员工提供透明化畅通的晋升路线(导购-店长-区域及其他管理岗位); 3、福利待遇:五险一金、带薪年假、年终奖、节日福利等; 4、员工制服:每年8套免费品牌正价时尚工服。 面试方式: 1、直接前往店铺面谈 时间:每日12:00—18:00 地址:上海市闵行区吴中路1599号上海万象城3楼 欧时力店铺 2、直接前往公司面试,无需预约 时间:工作日上午10:00—11:30,下午14:00—16:30 地址:上海市徐汇区中山南二路1089号徐汇苑大厦301-2-C单元(带好身份证原件),告知前台面试欧时力店员即可 电话接听时间:工作日9:00-18:00
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:招新能源面包车司机,主要配送生鲜蔬菜商超百货类的消耗品,每天安排给你1-2趟货,一趟300左右,两趟约六七百块钱,做完公司提供的货,其他时间通过对公平台接单;这样基本每天都有600到800左右,有无车辆均可入职,公司有车提供。 工作要求:20~50岁,驾龄满一年,无犯罪记录,无一次性扣12分,持有c1驾照及c1以上。 时间地点: 杭州各区、嘉兴嘉善海宁、湖州德清吴兴,绍兴上虞,越城,柯桥,均有仓库,根据司机住处就近安排。公司提供的货源6-8小时左右完成,剩余时间自由安排,可以平台接单增加收入。
  • 其他 / 上市公司 / 2000人以上
    链家成立于 2001 年,是中国领先的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。 链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近 30 座城市,门店数量超过 8000 家, 置业顾问超过 11 万名。 岗位名称:顾问型经纪人(链+新生代) 工作地点: 全国 29 城可选 :北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、 青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三 亚、廊坊…… 一、薪资福利: 1、丰厚薪资:薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整,具体请以城市 HR 解释说明或者 OFFER 为准。 以上海为例: [A0]:基本工资5000+绩效3000+不定期激励 [转正后A1起]:职级底薪+绩效+提成20%%~70%%+不定期激励 注:以上薪资均以上海链家为例(具体情况以上海链家薪酬绩效部公告为准); 城市薪资以城市链家为准。 2、全面保障:五险一金、体检、带薪年假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情(人民大会堂荣誉晚宴)、 兴趣社团、生活关怀活动、超长春节假期(10 天起)、节日礼物、生日礼物、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习; 3、租房优惠:应届生(入职 3 个月以内)选择链家租房,佣金全免;应届生选择自如海燕计划,一年内 房租押金可免,另享自如服务费 8 折优惠; 4、链家互助金:凡在职 6 个月以上员工,员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母,在遭遇重 大疾病、意外、自然灾害等事件时,可向公司基金会申请救助。 二、岗位职责: 1.需求提取:一枚行走的用户运营官,通过线上沟通、线下带看,了解并分析客户需求,挖掘客户的核心需求,匹配优质房源; 2.房源维护:令人心动的社区专家,要收集社区配套信息,运用链家网、贝壳网、link等平台,完成房源维护,定期更新维护楼盘数据,线上房源的验真,发表专业的楼盘测评,确保展示在C端的信息准确无误; 3.资产管理/法律咨询:了解南京购房政策及银行贷款、税率、过户、签约等房产交易流程,你不只是房产小能手,你还是金融法律都懂的全能ACE; 4.商务谈判:金牌调解员、谈判专家,并通过谈判斡旋,成为客户的专属顾问,带客户实地看房,分析房源优劣势,提出中肯租房、购房建议;协调客户和业主达成交易。 三、岗位要求: 1、**本科及以上学历,专业不限; 2、拥有一颗钻石心,扛得住挫折,熬得住寂寞; 3、积极乐观,爱玩会玩,热爱探索未知的领域; 4、渴望成长,期待跟优秀的优秀团队共事、共同进步; 5、超强的团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 四、通关攻略,解锁C位 1. 入职培训:封闭式培训,企业高管面对**课; 2. 师徒带教:行业资深专家一对一带教,手把手教你做职场精英; 3. 晋升培训:针对储备干部及晋升干部,提供丰富培训,帮助新任管理者顺利进入新岗位; 4. 线上培训:多媒体课堂,贝壳经纪学院100+课程轻松学,牛人讲师授课,随时随地在线学习。 培训贯穿始终,师傅一对一带教,保证你的飞速成长! 五、乘风破浪,链接未来 1、横向晋升(业务方向):从小白到专家,工资提成点也会增高(最高70%%); 2、纵向晋升(管理方向):房产经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——运营副总经理——总经理; 3、平级调转:全国100多个贝壳城市可进行城市转调,入职满一年可选择城市调动or跨部门调动,无需从头开始; 4、岗位多元化选择:业务精通,还有内部转岗机会,有兴趣的同学也可以成为我们的专业讲师。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    招聘职位: 1.货车师傅3名,带车师傅5名,年龄22-45岁满1年以上驾龄,能开货车,有经验优先录用; 工资待遇: 1.C1证3800+提成=综合工资6000-7000左右 2.招带车师傅5名,保底收入15000元以上,要求箱式货车,面包车,每天2车以上,按趟计算运费:280起步+1公里补贴4元,按件计算运费:400-600/车,多劳多得 招聘要求: 招长期工,技术熟练,懂得车辆保养,不传播负能量,爱惜车辆,服从安排,思想端正 好沟通: 运输路线: 地点:温州市欧海仓、鹿城仓、龙湾仓、乐清仓、平阳仓、瑞安仓、根据情况有车队分配线路