主要职责 1. 能独立担任SAP FICO模块实施，精通FICO模块的标准业务流程、系统操作和后台配置； 2. 能独立与客户进行业务沟通、有效整理客户需求、定制行业方案、编制业务蓝图并在系统中加以实现； 3. 能独立组织和开展用户培训； 4. 能承担项目经理工作经验和能力者优先。 任职资格 1. 本科及以上学历，计算机、财经等相关专业 2. 10年以上SAP项目实施经验，参与过3个以上完整的SAP项目实施，熟悉相关业务流程； 3. 能独立完成FICO模块实施，10年以上FICO项目实施经验 ； 4. 要求较强的学习能力和沟通表达能力，清晰的思路和分析判断能力，工作主动性强，创新，具有良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力; 5. 善于学习，具有分析、解决应用问题的能力; 6. 可接受出差。

岗位职责： 1、负责FICO相关项目的实施，制定项目专项计划、方案设计、系统配置、系统测试、上线准备、上线支持； 2、承担FICO模块组长工作，负责工作分配及组内管理工作； 3、负责业务需求调研、出具解决方案、协助业务部门进行流程规划及标准化； 4、负责需求实现，组织制定模块业务蓝图，提供解决方案并推动协调实施；新报表的开发或报表优化；

岗位职责： • Assisting the engagement leaders and managers on pre-sales activities, and monitoring the engagement delivery and the team • Acting as the on-ground contacts for our clients • Working closely with your team and clients’ representatives on preparing for and delivery of the engagements • Contributing your ideas of improvement and change to the engagement team 岗位要求： • Bachelor's or Master's degree with a minimum of 5 years' experience in consulting firm, big-4 firms experience is preferred • Over 5 years relevant experience in SAP implementation projects. • Finance transformation, finance shared service center, BPR experience is a plus • Work directly with senior management and employees throughout client organizations • A proven ability to translate client objectives into deliverable design, and develop deliverables that address complex situations • Strong analytical and creative problem solving capabilities • Group facilitation and presentation skills • Demonstrated management skills, including the ability to train and develop staff manage project budgets, and develop strong client relationships • Excellent verbal and written communication skills in Mandarin and English

工作职责： 1、负责公司SAP财务方向项目及运维，业务范围包括销售中心，工厂成本，共享服务中心；协助并对接集团相关项目； 2、负责公司各部门对SAP及其他信息系统的需求对接，组织用户进行业务调研，收集需求并对用户需求进行可行性分析，并根据医药行业特点利用IT新技术、新应用给出可行的信息系统设计方案； 3、根据用户需求编写系统需求分析报告及系统蓝图设计，根据分析报告明确项目实施范围，确认项目组织架构、制定项目时间表，确定项目团队成员（内部\外部）并对信息系统项目进度及实施效果进行及时的监控和项目管理； 4、负责管理项目团队，负责组织项目实施过程中会议的组织与管理，包括阶段性成果汇报等。管理项目第三方供应商，协助建立良好的信息系统开发流程及时跟进开发团队的系统开发过程，保证项目开发质量； 5、组织用户进行系统单元测试与UAT测试，协助解决项目中出现的各种问题，保证项目质量及项目的按时上线； 6、负责SAP及其他信息系统的日常运维，：为了保证用户正常使用相关信息系统，快速受理用户问题请求，对所有问题和解决方案进行记录，并尽快进行相关处理。负责受理用户及其权限变更申请，定期进行用户权限的审计； 7、各项工作必须符合公司各项规章制度的规定，遵守法律法规，安全风险防范，持续。

岗位要求： 1. 负责SAP各模块的开发实施工作，根据业务需求完成report，enhancement，dialog，alv等程序或接口的开发测试工作，以及持续性的性能优化以及技术咨询等工作。 2. 建立并维护SAP开发领域的技术标准和规范，确保开发程序的规范和可维护性。 任职资格： 1. 日语N3水平相当及以上，读写和口语能力强的可放宽标准。 2. 有1-3年以上ABAP开发经验，至少3个完成的SAP实施项目经验。 3. 熟练掌握Report、BDC、ALV、SmartForms、SAPscript、Enhancement、User exits、Bapi、Badi，IDOC、RFC、CDS等开发技术，熟悉各种接口开发，具有良好的开发能力及规范。 4. 熟悉FICO、MM、SD、PP、PM等常用模块的开发。 5. 具有较强的团队协作、沟通配合能力，工作积极上; 6. 对于新技术有一定的钻研能力，可迅速掌握应用新技术； 7. 能够接受项目出差。

岗位要求： 1. 负责SAP各模块的开发实施工作，根据业务需求完成report，enhancement，dialog，alv等程序或接口的开发测试工作，以及持续性的性能优化以及技术咨询等工作。 2. 建立并维护SAP开发领域的技术标准和规范，确保开发程序的规范和可维护性。 任职资格： 1. 日语N3水平相当及以上，读写和口语能力强的可放宽标准。 2. 有1-3年以上ABAP开发经验，至少3个完成的SAP实施项目经验。 3. 熟练掌握Report、BDC、ALV、SmartForms、SAPscript、Enhancement、User exits、Bapi、Badi，IDOC、RFC、CDS等开发技术，熟悉各种接口开发，具有良好的开发能力及规范。 4. 熟悉FICO、MM、SD、PP、PM等常用模块的开发。 5. 具有较强的团队协作、沟通配合能力，工作积极上; 6. 对于新技术有一定的钻研能力，可迅速掌握应用新技术； 7. 能够接受项目出差。

岗位职责： 、负责用友NC Cloud 财务会计产品的规划工作，完成市场洞察，市场分析以及产品规划发展计划； 2、完成财务会计产品的需求评审工作，实现产品的应用规划到产品落地； 3、收集、整理所负责领域产品的项目交付情况，收集需求差异，不断完善、成熟产品； 4、负责财务会计领域产品的知识传播、知识转移工作； 5、收集、整理友商产品的动态与相关资料，完成竞品分析工作，提升产品市场竞争力 岗位要求： 1、本科以上学历，8年以上工作经验，熟悉企业财务管理的基本理念、业务流程，业务场景； 2、敏锐的市场洞察能力，能及时获取领域产品发展的新动向、新热点、新的政策方向，并具有将其转化为产品规划的能力； 3、较强的系统分析能力与业务抽象能力，能够对客户的业务抽象出通用的解决方案； 4、自我驱动力强，责任心强，有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 5、熟悉企业财务核算相关软件（SAP FICO、Oracle EBS等）者优先；具有财务核算相关需求分析或项目实施工作经验者优先

风控高级开发工程师 岗位职责： （1）负责公司信贷核心系统风控模块的开发规划设计、核心主体模块代码开发及代码集成工作； （2）主导/参与技术难题攻关，持续提升核心系统在高并发、海量请求数下的高处理性能； （3）负责项目开发团队的技术培训、技术指导、技术把关等工作； （4）参与产品或项目的需求分析、系统设计、技术规划等工作； （5）参与软件质量审查，提升员工开发质量和效率。 任职要求： （1）**本科及以上学历，计算机及相关专业; （2）7年及以上Java相关开发经验，3年以上风控业务开发经验; （3）熟悉IO、mysql、多线程、spring家族、mybatis等主流框架; （4）在反欺诈、征信、信贷等风控领域从事过风控系统的架构设计和开发工作,有FICO Blaze决策引擎相关经验更优; （5）熟练掌握缓存,消息队列机制,具有高并发、大数据系统设计、研发、调优经验,能对分布式微服务常用技术进行合理应用，解决问题; （6）对于分布式微服务架构,熟练使用dubbo,zookeeper,有使用dubbo开发分布式微服务经验。

"岗位要求： 1、负责SAP各模块的开发实施工作，根据业务需求完成report，enhancement，dialog，alv等程序或接口的开发测试工作，以及持续性的性能优化以及技术咨询等工作。 2、建立并维护SAP开发领域的技术标准和规范，确保开发程序的规范和可维护性。 任职资格： 1、5年以上ABAP开发经验，至少5个完成的SAP实施项目经验，能承担ABAP组长的角色，能够带领团队支撑大型项目； 2、熟练掌握Report、BDC、ALV、SmartForms、SAPscript、Enhancement、User exits、Bapi、Badi，IDOC、RFC、CDS等开发技术，熟悉各种接口开发，具有良好的开发能力及规范。 3、熟悉FICO、MM、SD、PP、PM等常用模块的开发。 4、具有较强的团队协作、沟通配合能力，工作积极上; 5、对于新技术有一定的钻研能力，可迅速掌握应用新技术； 6、能够接受项目出差。"

岗位职责： 1、负责FICO相关项目的实施，制定项目专项计划、方案设计、系统配置、系统测试、上线准备、上线支持； 2、承担FICO模块组长工作，负责工作分配及组内管理工作； 3、负责业务需求调研、出具解决方案、协助业务部门进行流程规划及标准化； 4、负责需求实现，组织制定模块业务蓝图，提供解决方案并推动协调实施；新报表的开发或报表优化； 任职要求： 1、8年以上SAP FICO模块独立实施经验，至少有5个完整的SAP-FICO项目经验； 2、有FICO模块组长实施工作经验； 3、熟悉业务分析与需求分析过程，具备较好的文档编写能力； 4、工作积极主动，有较强的团队精神和一定的组织协调能力； 5、较强的知识提炼能力，较强的抗压能力； 6、能够接受项目出差； 7、具备机械制造行业实施经验优先。

职位职责： 1、深入理解办公/本地/电商人群需求，进行供需分析，制定营销视频/图片整体内容策略； 2、定义营销内容标准及构建价值度量体系，对模板导出和商业指标负责； 3、协同产品和推荐，搭建标签体系和分发策略，优化搜推和付费全链路； 4、探索营销模板的商业模式，优化用户认知、定价权益和付费链路等体验。 职位要求： 1、5年以上内容策略/产品运营相关工作经验，了解办公/本地生活/电商业务，本科以上学历； 2、敏锐的用户洞察力，熟练掌握用户调研、数据分析、需求分析的方法和工具，有体系化的方法； 3、逻辑思维能力强，能够对目标及达成路径进行结构化拆解，同时具备快速学习成长的能力； 4、自驱力强、有较强的沟通表达能力，具有主人翁意识和团队协作精神，能够协调各方资源推动完成工作。

岗位要求： 1、3T（IT/CT/DT）相关专业，本科及以上学历，3年以上测试经验； 2、掌握app、web测试方法和技能，具有技术创新能力，为软件测试提供新的方法和新的技术； 3、熟悉常见的数据库，如mysql、oracle等；掌握SQL语句使用； 4、熟悉使用jmeter、loadrunner、阿里云PTS、selenium、appium等接口、性能、自动化测试工具，掌握接口测试方法，可进行接口测试；掌握性能测试，可进行性能调优；会使用自动化测试工具，可编写自动化测试脚本； 5、根据测试需求能独立搭建测试环境及环境联调工作，熟悉linux、tomcat、nginx、redis等配置； 6、掌握python、Java等至少一种开发语言者优先； 7、具有较好的沟通、分析能力，良好的团队合作精神。 测试开发工程师（偏自动化测试）： 1、必须具备良好的java编程基础，熟悉java基本语法 2、具备自动化测试平台建设和开发经验，丰富的自动化测试经验，能独立设计用例并编写代码实现自动化测试; 3、必须精通appium、selenium等框架，具备java+appium框架构建能力，能够独立完成移动端app、微信公众号、微信小程序自动化测试脚本编写 4、具有较强的业务分析能力，较好的沟通表达和综合协调能力，针对发现的生产问题进行闭环 5、具备android及ios端自动化脚本编写能力 6、至少具有3个移动端项目自动化脚本编写经验 7、有自动化测试平台搭建及生产业务巡检能力建设经验优先

岗位职责： 1、参与公司金融风控系统设计工作 2、解决开发中遇到的技术问题 3、负责策略的开发上线 4、负责模型的部署和上线 岗位要求： 1、计算机软件/应用相关专业，**本科及以上学历 2、精通java语言开发，了解Python等常见语言 3、熟悉linux系统，能够熟练使用shell并能进行awk脚本统计 4、有扎实的计算机相关专业知识，熟悉多线程开发，对多线程技术、异步、并发有较深入的了解 5、熟悉Mybatis、Spring、Spring Cloud、Springboot、MySql、Docker，常见的nosql系统以及分布式架构等； 6、熟悉底层中间件、分布式技术(如RPC框架、缓存等) 7、有风控策略开发工作经验的优先 8、具有高度的责任感和主动性，良好的团队合作能力和沟通能力，乐于学习和分享新的技术

岗位职责： 1、主要负责高端岗位招聘需求，做好高端人才储备，满足公司的人才引入； 2、负责招聘渠道开拓和人脉维护，与业内保持良好的人际关系； 3、充分了解市场和行业最新信息，定期通过人才地图和行业分析，赋能业务； 4、参与其他招聘重点项目与工作。 任职要求： 1、 *****本科及以上学历； 2、 3-5年的招聘工作经验，其中至少2年的游戏研发类招聘HR或猎头经验； 3、 有较多高品质游戏研发人脉资源、有过高端岗位招聘经验优先； 4、 热爱招聘，自我驱动力强； 5、 优秀的沟通协调能力和解决问题的能力，抗压性好。

职位描述： 1. 深度理解业务系统功能及业务背景，调研和分析业务痛点及系统使用反馈，设计懂用 户的产品，提炼产品需求，推动产品优化完善；参与产品建设和优化，优化用户使用路径，提升产品的用户体验和转化率。通过产品运营手段扩大所在各产品线的用户数和收入，推动新产品落地，提升用户活跃度及健康度，为KPI的达成负责； 2. 设计详细的业务需求文档，协调产研资源，保障运营能力创新，升级和迭代。沟通各业务线产品，实时监测业务数据，通过产品化手段达成运营目标.。 3. 根据产品特性和业务逻辑制定运营策略，监控指标达成率，并通过数据分析调整、优化运营策略，提升运营整体效果，形成一定用户心智； 4. 完成标杆案例/方法论的挖掘与建立，根据商家需求和产品特性制定日常和营销节点的商家策略，提升商家业务能力。 职位要求： 1.本科以上，3-5年产品运营工作经验，有SaaS产品或行业运营经验优先。 2.有互联网产品运营经验，具备体系化搭建和产品化能力，同时服务过双边平台（B端及C端）经验者优先。 3.数据敏感，数据分析解读能力强，善于驱动产品流程的迭代，不断优化产品漏斗的改善。 4.擅长分析用户体验及痛点并提供产品改善策略，有招聘行业或其他人力资源相关行业经验加分。