• 12k-24k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责健康行业广告客户的开拓与维护工作,完成既定品牌广告及效果广告销售目标,促进今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司产品的广告营收; 2、完成与客户沟通、谈判,建立与企业的深度合作关系; 3、完成公司安排的广告销售计划和目标。 职位要求: 1、热爱销售工作,具备良好的客户开拓和服务能力,以及建立良好的客户群体关系的能力; 2、掌握商务谈判、沟通及文字写作表达交流技巧,具有一定的市场洞察力和执行力; 3、性格开朗,抗压能力强,敢于面对挑战。
  • 10k-20k·14薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责华东区互联网广告的销售,面向品牌KA客户销售搜狐视频产品,为客户提供创新的互联网视频广告解决方案,完成公司下达的业绩目标; 2.拓展新客户、维护重点客户关系,提高客户的忠诚度; 3.强化搜狐视频品牌。 任职资格: 1.大学本科以上学历,三年以上销售工作经验,至少一年品牌广告销售工作经验,熟悉视频广告产品,具有大快消行业客户资源优先; 2.个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,可以在短时间内快速了解互联网行业特点并掌握销售资源,能够在高强压力下独立完成销售项目; 3.沟通协作能力强,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩; 4.富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    薪酬福利: 1.薪酬组成:底薪+ 项目提成 +  年终奖金 + 出差补助(交通+食宿补助)等,综合工资1万-10万,上不封顶,有完整职级晋升体系,享团队业绩奖。 2.按国家规定员工享有婚假、产假等假期; 任职要求: 1.大专以上学历,专业不限,可接受优秀应届毕业生; 2.具有优秀的语言表达能力,逻辑清晰,善于与人沟通; 3.积极主动,大方自信,责任心强,具有良好的团队合作精神; 4.热爱销售工作,吃苦耐劳,抗压能力强,目标导向明确。; 5.有销售经验者、稳定性强者优先考虑。 岗位职责: 1.负责销售工作的开展,包括制定工作目标、工作计划,完成销售业绩; 2.了解客户意向,实地洽谈客户需求,跟踪项目进度至签定合同及销售回款; 3.维护好与客户之间的良好关系。
  • 1k-2k 经验不限 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    线上兼职 岗位职责 1.转化出单:以用户为核心做好服务,并完成每月课程转化售卖任务。 2.备考服务:为用户详解课程构成及相关服务,提供考情、干货等内容。 3.社群服务:及时同步课程、考试相关内容;维护朋友圈;活动期间做好打卡、抽奖等内容的同步,调动用户积极性。 4.其他:配合公司完成用户调研、数据统计、活动组织等工作。 任职要求 1.有充足空余时间,需要全天都有时间回复消息 2.本科及以上学历,专业不限 3.具备良好的沟通能力及服务意识,抗压力强 4.有责任心,耐心细致,应变能力,执行力强 5.1年及以上销售经验、:有K12机构销售工作经历、公考备考经验者优先 注: 正在备考的(包括但不限于考研、教师、公务员等)不做考虑 如果您的简历通过初步筛选,我们会将筛选结果发送至您的邮箱,如您在7日内未收到我们的回复,则表明您的简历未通过筛选,感谢您对我们工作的理解! 工资福利 无底薪 高提成,上不封顶 专业团队支持,从运营到技术,只需专心做服务转化
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具1年以上售后客服或销售工作经验,优秀应届生毕业生亦可; 2.热爱服务行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具备1年以上旅游行业工作经验,愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动商业化在海外地区广告客户的开拓与维护工作,完成既定销售指标; 2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源; 4、与意向客户进行沟通,与相关部门合作制定完成以客户需求为导向的客户方案。 职位要求: 1、本科以上学历,有国际化广告销售经验优先,工作经验不限; 2、熟悉移动互联网的代理商营销模式且有客户销售资源优先; 3、具有敏锐的市场洞察力,优秀的执行力; 4、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、有工作激情、勤奋努力、抗压能力强,责任心强。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    职责职责: 1、深入理解公司业务战略、商业模式及需求场景,开拓大B端企业客户,完成业务目标; 2、与B端客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系,提升客户满意度,并能基于B端使用场景和延展需求,挖掘二次机会; 3、组织、带领销售团队开展各种销售活动; 4、完成公司或领导交办的其他各项工作。 任职要求: 1、 本科及以上学历,3年及以上面向大B端客户的经验; 2、 具有人力资源专业服务背景、同业公司、SAAS等B端方面销售背景优先考虑; 3、 具备优秀的客户沟通能力以及交际技巧,反应敏捷,亲和力强,善于和客户业务部门以及高层对话。 公司优势:国资委直属央企、现金流稳定、薪资高、福利好、流动性低、早 9 晚 6 周末双休不!加!班! 薪资范围:薪资美丽;社保类型:六险二金;提成方式:销售额提成;有餐补、话补、交通补、零食包、七节两庆发各种福利拿到手软,文化活动多。 通勤时间:9:30-18:00,周末双休。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    职位详情: 项目背景:此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究,未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标:通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度,全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路,快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向:营销、运营、项目管理、职能,根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求: **本科及以上学历的应届生(或2022年毕业学生) 热爱互联网,希望在互联网,Saas赛道长期发展的; 具有优秀的逻辑思维能力,较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能:干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明: EZR是一个有少年气,坚持长期主义,注重管理,有温度的组织;爱才,惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的,也有那和一群人跟随这个组织在共同成长,只要你能够跟上,你不会在行业中落伍,还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人,在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪(EZR)特色的,从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核,能服和于我们的客户群体,又能为这个行业树立些标杆的人才,实现组织与人才的双向奔赴,一起走向更远的未来!
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    网络客服,电话客服岗位: 管吃住。 1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    网络客服,电话客服岗位: 管吃住。 1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    任职要求: 1. 18-35岁,初中及以上学历,市场营销、汽车相关专业优先; 2.具备优秀的沟通表达与谈判能力,目标感强,能承受一定工作压力; 3.适应轮班制,有良好的客户服务意识和团队协作精神。 工作地址:河北省秦皇岛市海港区北部工业区揽月街37号 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    您好,我是乐有家招聘管刘经理,如果你最近有考虑找工作的话,不妨看看房地产销售行业,高底薪,高收入。新人入职一年平均底薪28000左右 目前我们招聘岗位有: 1️⃣:销售经理。底薪:8000到9000(不包括提成) 2️⃣:店长。底薪12000左右(不包括提成) 我们是深圳最大的房地产中介,乐有家有限公司,这个平台没有天花板,有考虑的话欢迎私信联系
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    数据服务,其他 / 未融资 / 15-50人
    公司基于自主研发的loTMap云时空引擎平台与loTCenter物联管控平台,为政府、企业提供时空物联领域全方位系统解决方案,在北斗卫星综合应用及数字孪生综合应用两大方向深耕,赋能智慧安防、绿色能源、数智城市、现代农林领域创新发展。 应业务发展需要,诚聘销售经理,欢迎有志之士的加入! 岗位职责: 1.负责能源、应急领域板块客户挖掘、寻求及市场拓展; 2.负责市场信息、竞争对手及产品信息收集,更新市场信息数据库; 3.负责与客户做项目交流,挖掘客户及项目需求信息; 4.参与标书撰写,准备投标项目相应资料,参与投标工作; 5.负责项目运作、业务洽谈、合同签订,及项目交付、项目回款、客户维护及二次开发等工作。 任职资格: 1.本科及以上,有能源/应急领域销售经验; 2.具备较强的客户快速建联、需求挖掘及客情维护能力; 3.强逻辑思维,具备独立分析问题及协调推动解决问题能力; 4.熟悉能源或应急项目运作流程,具备相应资源者优先; 5.熟练驾驶,接受出差。
  • 8k-13k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    【你将解锁这些超带感的任务】 1、产品的 “幕后策划师”:深度解码客户需求,从 0 到 1 打磨新产品方案 2、客户的 “信赖搭档”:维护老客户的 “铁杆关系”,跟进项目全流程不脱节 3、海外客户 “服务主导者”:深度打理客户关系、精准匹配需求,客诉出现时主动统筹协调,用靠谱服务筑牢客户信任根基 【我们想找的 “同频人”】 1、2026 届本科及以上学历,专业不设限但需有 “学习韧性”;英语流利,会西语、法语等第二外语者,直接加分 2、性格像小太阳,亲和力在线,能快速和不同背景的人建立连接;跨文化沟通不怯场、懂得变通,具备未来带团队的 “沟通基因”; 3、脑瓜转得快、想法能灵活迭代,爱主动挑战 ;目标感强,既能 “自己冲业绩”,更有 “带动团队拿结果” 的潜力。 【成长加速模式】 1、晓松集训营:沉浸式成长开局 2、“一对一” 导师天团:专属技术护航 3、定制化路径 + 晋升快车道:成长不设限 4、优秀者加速通道:表现突出者,1-2 年可参与区域销售统筹,3 年有望独立带领小团队负责细分市场,真正实现 “从管业务到管团队” 的成长跨越!