• 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位:置业顾问 一、岗位职责 1、 负责跟进公司所售新房项目的客户,做好系统内的沟通记录维护; 2、 清晰认知各合作楼盘的优劣势,形成楼盘脑海图,根据客户需求及时有效推荐合适房源; 3、负责二次邀约,到访客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 4、 陪同客户看房,提供良好的看房体验; 二、岗位要求 1、中专及以上学历,男女不限,20-45周岁; 2、有销售工作经验或地产销售经验优先; 3、热爱房产行业,有自己的认知,有挑战高薪的工作激情和拼搏进取精神; 4、具有较强的沟通与谈判能力,良好的营销技巧、销售技能与说服能力; 5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。 三、薪资待遇 1.底薪3000+入职社保+开单提成+现金奖+团队不定时团建; 2.上下班时间:9:30-18:30,灵活打卡机制; 3.节假日礼品,精英团学习等等
  • 12k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位:置业顾问 一、岗位职责 1、 负责跟进公司所售新房项目的客户,做好系统内的沟通记录维护; 2、 清晰认知各合作楼盘的优劣势,形成楼盘脑海图,根据客户需求及时有效推荐合适房源; 3、负责二次邀约,到访客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 4、 陪同客户看房,提供良好的看房体验; 二、岗位要求 1、中专及以上学历,男女不限,20-45周岁; 2、有销售工作经验或地产销售经验优先; 3、热爱房产行业,有自己的认知,有挑战高薪的工作激情和拼搏进取精神; 4、具有较强的沟通与谈判能力,良好的营销技巧、销售技能与说服能力; 5、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实。 三、薪资待遇 1.底薪3000+入职社保+开单提成+现金奖+团队不定时团建; 2.上下班时间:9:30-18:30,灵活打卡机制; 3.节假日礼品,精英团学习等等
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、责电话接听,处理租客租住过程中的问题及投诉; 2、负责日常保洁,租客报修的安排; 3、负责保洁、维修、退房等的电话回访; 4、负责线上处理租客退房及费用核算; 5、负责对接相关部门进行租客备案工作; 6、负责收集、整理客户在产品体验过程中的问题反馈,帮助解决客户反馈的问题,提高客户满意度; 7、完成领导交代的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年及以上客服经验; 2、普通话标准,语言表达能力强; 3、头脑清晰,思维敏捷,有良好的服务意识,工作耐心细致; 4、熟悉office办公软件,且具备一定的数据处理和分析能力,文字表达能力强; 5、年龄22-32岁。 上班地点:金牛区丰德羊西中心 我们这里氛围好,团队年轻有活力,成长空间满满,小伙伴们超级nice,来我们这你一定会有不一样的收获,快来和我们做同事吧!
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、通过线上渠道发布租赁信息; 2、在线受理客户租房咨询,帮助客户匹配公司合适的房源; 3、记录和分析客户需求,定期进行客户回访工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年及以上客服经验,有长租公寓售前客服类工作经验优先; 2、普通话标准,善于挖掘客户需求; 3、心态乐观积极,有一定的服务意识; 4、年龄22-28岁。 薪资待遇:7-12K 上班地点:金牛区丰德羊西中心 我们这里氛围好,团队年轻有活力,成长空间满满,小伙伴们超级nice,来我们这你一定会有不一样的收获,快来和我们做同事吧!
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、空置房源的日常巡查工作; 2、根据公司要求完成出房(含转租、换房类的新签)工作,具体包括合同签订、首次交款、物业交割等; 3、通过自主发布网络信息、打求租电话、自主客户渠道的搭建与维护等多渠道开发客源; 4、根据客户需求,预约陪同客户看房,完成出房工作; 5、指导客户使用公司微信公众号; 6、定期收集、分析房源情况及客户需求情况,并形成合理化建议提交至公司; 7、线下到所负责房源的物业处取物业费用相关票据; 8、完成领导交代的其他工作。 任职条件: 1、大专及以上学历,条件特别优异者可适当放宽; 2、一年以上销售行业工作经验; 3、年龄:22-28岁; 4、有长租公寓销售、房地产经纪行业工作经验者优先; 5、具备基本的数据统计能力; 6、有较强的适应能力、学习能力,抗压能力较好; 7、善于协调处理各类人际关系,沟通能力佳。 我们这里氛围好,团队年轻有活力,成长空间满满,小伙伴们超级nice,来我们这你一定会有不一样的收获,快来和我们做同事吧。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、通过线上渠道发布租赁信息; 2、在线受理客户租房咨询,帮助客户匹配公司合适的房源; 3、记录和分析客户需求,定期进行客户回访工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年及以上客服经验,有长租公寓售前客服类工作经验优先; 2、普通话标准,善于挖掘客户需求; 3、心态乐观积极,抗压能力较好,有一定的服务意识; 4、年龄22-28岁。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、空置房源的日常巡查工作; 2、根据公司要求完成出房(含转租、换房类的新签)工作,具体包括合同签订、首次交款、物业交割等; 3、通过自主发布网络信息、打求租电话、自主客户渠道的搭建与维护等多渠道开发客源; 4、根据客户需求,预约陪同客户看房,完成出房工作; 5、指导客户使用公司微信公众号; 6、定期收集、分析房源情况及客户需求情况,并形成合理化建议提交至公司; 7、线下到所负责房源的物业处取物业费用相关票据; 8、完成领导交代的其他工作。 任职条件: 1、高中及以上学历; 2、一年以上销售行业工作经验; 3、年龄:22-28岁; 4、有长租公寓销售、房地产经纪行工作经验者优先; 5、具备基本的数据统计能力; 6、有较强的适应能力、学习能力,抗压能力较好; 7、善于协调处理各类人际关系,沟通能力佳。 综合薪资8-13k
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    一、招聘人数 任职颜华装饰公司,招聘1人。 二、岗位职责 1、负责线上、线下渠道维护; 2、协助设计师量房,完成家装平面和立面设计以及施工图; 3、协助设计师跟踪施工工地,完成预算制作及下单,及时处理施工上和设计上不合理的情况,保证工程顺利进行; 4、完成上级领导安排的其他工作。 三、任职资格 1、大专以上学历,平面设计、室内空间设计等相关专业,接受应届毕业生; 2、具有一定的理解能力和敏锐的流行时尚感以及一定的方案设计能力; 3、能熟练使用相关设计软件与办公软件,如CAD、SKETCHUP、CDR/AI; 4、具有较强的协调沟通、抗压和学习能力,积极主动,有时间观念,具备一定的服务创新意识和团队合作精神,服从工作安排。 四、福利待遇 1、底薪+提成(底薪2000+2%提成,上不封顶)综合薪资3-6K
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    其他 / C轮 / 150-500人
    任职要求: 1、有1-2货代或其他行业销售及客服经验者优先考虑, 应届毕业生,无经验也可,一经录取,公司提供专业培训。 3、熟悉货代知识(进出口)、国际贸易知识、市场营销相关知识 3、熟练使用Word、Excel、等办公软件、普通话标准 4、具备良好的服务意识、团队协作能力、超强的谈判能力、沟通能力和心理承受能力   工作内容: 1通过网络、电话(公司提供大量有效客户资料,无需自己收集)、拜访、展会等线上线下渠道开发客户。贸易公司、工厂及海外采购商,建立有效的客户档案; 2. 协助客服做好客户定期维护、管理客户关系,跟进客户货物流向,及时回复客户信息。 3. 完成主管日常安排的事务,定期向上级汇报工作进度及计划;根据公司指定的销售计划,积极完成业绩指标。 职位福利:(年终奖,加班费,全勤奖,绩效奖金,带薪年假 带薪病假) 工作地址:上海市杨浦区宁国路313弄1号1401 报名方式:请直接投递简历或来电咨询! 公司介绍: 上海浩澜国际货运代理有限公司始创于2013年,是上海一级货运代理企业。合作20多家船公司,航线涵盖东南亚、日韩港澳台、中东、印巴、红海、澳新、俄罗斯远东、美加、欧地进出口。熟悉危险品、特种箱、冷冻箱、项目货等复杂操作。直接订舱船公司:ONE 、COSCO、OOCL、MSC、 EMC、YML、HMM、CMA、WHL、MATSON等。 出口行业范围: 3-9类危险品、化工品、纺织服装、食品饮料、精密医疗器材,各类项目,建筑建材、机电设备、车辆机械,锅炉等出口全程操作。 进口清关范围: 新旧机电进口通关、木材进口通关、化工进口清关、食品进口报关、酒类进口清关、快速消费品进口报关、再生金属塑料等货物一站式快速清关。 配套服务:代办产地证书,商检,使馆加签,认证,证明书,危包证,3C卫生证等各类相关证书。
  • 12k-15k·16薪 经验3-5年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责小物业项目管理目标、工作计划、专项管理标准的制定与组织实施; 2、负责小物业安全/环境/客服/工程/设施等各模块工作的指导、监督与落实; 3、负责评估考核物业公司服务品质及工作绩效; 4、负责沟通协调与大物业日常工作对接; 5、协助处理各类突发事件、员工投诉和服务请求; 6、上级临时交办的工作任务。 任职资格: 1、***本科,3年以上企业办公楼或园区物业项目管理经验; 2、综合素质高、专业细致、执行力强,良好的计划组织、沟通协调、团队管理能力。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 本科
    教育,旅游 / 天使轮 / 少于15人
    招聘英语学管,即英语学习管理师,主要负责学员的英语学习规划、课程跟进、学习效果评估及反馈等工作,其具体要求可能包括但不限于以下几点: 1. 教育背景:本科及以上学历,英语或教育相关专业毕业,具备良好的英语听说读写能力,一般要求英语水平达到CET-6或TEM-4以上,或者有雅思、托福等国际英语考试高分成绩。 2. 工作经验:具有一定的教育教学或学生管理工作经验,熟悉各类英语教学法和学习策略,有教育培训行业从业经历者优先。 3. 专业技能: • 熟悉并掌握学生的学习心理和特点,能够根据学员个体差异进行个性化教学辅导; • 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,能有效处理学员在学习过程中遇到的各种问题; • 能够熟练运用现代教育技术和管理工具,如在线学习平台操作等。 4. 素质要求: • 具有高度的责任心和敬业精神,热爱教育事业,关心学生成长; • 具备良好的服务意识,善于与家长、教师建立良好关系,及时反馈学生学习情况; • 有一定的抗压能力和团队协作精神。 5. 其他:持有教师资格证或TESOL等相关证书者优先考虑。同时,对于一些高端英语培训机构,可能会要求对英美文化有一定了解,或者有海外留学、工作背景。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    教育,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责英语学习社区的圈子运营工作; 2. 制作和维护英语学习相关资料,包括视频和语音等; 2. 整理收集用户反馈,协助完善社区产品逻辑。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语或者英语教育专业毕业生,大学专业四级及以上; 2. 必须有自信优秀的英语口语; 3. 具备2年以上运营经验,有成功的UGC社区运营经验优先考虑。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责生活服务餐饮大客户销售团队的管理工作; 2、带领团队负责餐饮行业大型品牌商家在本地生活服务的各项商务事宜,包括商务谈判、资源投入发掘、资源分配等,提升抖音生活服务份额占比; 3、指导销售与商家保持深度合作关系,优化商家的商品情况,提升门店经营效果和指标,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额; 4、全国餐饮连锁品牌的市场规划、策略制定及实施,挖掘增长机会点和重大项目拓展,联合商户打造营销事件; 5、整合内外部资源,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上互联网大客团队管理经验; 2、有交易属性经验者或平台型企业经验者优先,深耕餐饮行业并有一定客户积累,沉淀过完整的餐饮行业方法论; 3、有较强的项目管理能力,对外协同意识强,能对复杂的事情有判断; 4、有敏锐的市场洞察力,良好的客户群体关系,具备较强的商务谈判能力和整合营销能力; 5、能适应工作压力,敢于面对挑战。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责; 1、根据项目设计方向进行模块设计、策划方案撰写,并对其进行讨论、论证和优化 ; 2、与技术、美术部门协调完成系统功能的开发与制作,并持续跟进与优化迭代; 3、对同类游戏进行体验和调研,对其进行优劣分析; 4、交流能力强,敢于对项目设计提出合理性调整方案及优化建议; 岗位要求: 1、本科及以上学历,五年以上SLG系统策划经验; 2、至少1款0-1项目开发经验,有完整的SLG项目开发经验,及线上验证经验; 3、对SLG市场有深刻理解,对其趋势有一定的敏锐度; 4、注重细节,强调用户体验 ,善于与人沟通,富有团队意识。 5、主动性强,抗压能力强,能够把控开发进度,承担快节奏开发的压力。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责标品、项目体验设计工作,统筹推进设计成果落实,参与用户体验洞察与产品需求定义全过程,完成复杂用户流程体验设计,为产品体验设计结果负责; 2、深入理解业务,准确分析判断需求,有效转化为高易用UX设计方案,把控设计、跟踪还原成果,通过创新方案解决产品体验难题,助力业务成功; 3、制定符合业务场景的设计规范,推动系统迭代提升,持续提升范式化程度; 4、总结沉淀设计知识库,专业精进,对业务、对团队赋能,与优秀的人一起做有挑战的事。 职位要求: 1、积极乐观、勇于担责,直面压力、挑战目标,具备良好的团队协作能力,能为团队攻坚克难; 2、成长心态,能够为团队带来正能量,持续创新突破与团队共同发展; 3、5年以上toB、toG领域复杂数字化平台设计经验,具备复杂产品的长周期迭代设计能力,理解业务模式、功能需求价值及用户使用流程,通过设计优化解决关键问题。有网络安全、大数据分析等toB业务产品深度体验设计经验者优先; 4、全局视角:懂用户、看行业、看竞品、看趋势。具备用户体验设计全栈能力,注重设计量化验证、客户及商业价值成功; 5、掌握基本用研方法,有成熟项目实践经验,通过可用性测试、体验度量、用户访谈敏锐洞察关键体验问题,识别优化机会,得出客观评估结论,转化为体验设计行动目标及优化方案; 6、思维缜密逻辑清晰,沟通能力出众,能够以结构化思维清晰阐述设计思路、方案优势,专业影响及落地能力强,有效获得客户及同事认同; 7、本科及以上学历,产品设计、工业设计、人机交互、视觉传达设计等相关专业毕业; 8、熟练掌握常用设计工具:MasterGo(或figma)、Sketch、C4D、体验度量、满意度调研等,创新生产力工具探索极高好奇心及迭代能力。