• 8k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责独立拜访与维护已成交的客户,完成年度销售目标以及其他任务; 2、重点负责维护老客户商务关系,及时处理老客户续费、新增的合同签订、账款核对,及时回款等; 3、负责协调处理老客户的日常事务、培训、使用产品以及其他异常,提升服务品质和效率; 4、负责深度挖掘老客户的需求,建立客户分析档案,进行新产品的销售机会转化; 5、根据服务的客户,通过调研、分析市场的机会和客户需求,给公司的产品和服务团队提供建议; 6、配合公司战略发展需要,推广新产品/服务。 任职资格: 1、计算机应用、市场营销、电子商务、财务或相关专业大专以上学历; 2、有客户服务相关工作经验,具有销售、市场调查、营销规划、客户服务等方面的专业知识; 3、工作积极热情,责任心强; 4、较强的观察力和应变能力; 5、良好的团队合作精神。
  • 硬件,移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 作为对海外销售端的订单接口,负责各种海外渠道的订单接收工作; 2. 负责日常海外订单的处理、跟踪和反馈工作; 3. 负责对特殊订单、借出订单、退换货等的协调处理工作; 4. 以海外订单需求为主线,按照公司制度要求进行相关流程操作; 4. 每月提供订单相关的数据以及进行简要数据分析,发现潜在问题并给出处理建议; 5. 负责统一管理产品生产计划表,给销售及时反馈生产以及交付情况,做月总结表。 任职要求: 1. 本科以上学历,一年以上相关工作经验; 2. 英语读写流利,具备较强的沟通和协调能力; 3. 熟练操作办公软件,有SAP,CRM, OA系统操作经验者优先; 4. 积极主动,吃苦耐劳,有主人翁精神,有较强的团队合作精神,具备抗压能力。
  • 8k-13k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、负责当地母婴媒体资源的整合广告销售工作,独立开发新客户市场,完成公司下达的销售任务; 2、能够挖掘客户的潜在需求,准确理解客户的广告需求,指导策划完成整合方案,具备独立提案能力; 3、与相关部门协作完成广告投放工作,指导后端执行团队为客户提供专业/全面/优质的服务; 4、根据销售任务,制定中短期销售计划,承担销售指标维护现有客户合作关系,开拓新客户,保持业务的稳定增长与客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 任职条件 1、**本科以上学历; 2、具备母婴、快消等行业客户资源或互联网广告销售经验优先考虑; 3、具备快速学习能力和创新精神,优秀的沟通和团队协作能力; 4、勇于突破舒适圈,乐于接受挑战,人生观积极向上。
  • 房产家居 / 未融资 / 15-50人
    1.进行客户前期公关、开发、能灵活运用各类途径进行客情关系的跟进和维护; 2.对建材行业有一定的涉猎,有渠道销售经验;具备装修、建材设计师渠道优先考虑 任职资格: 1.学历不限,至少2年以上销售经验,有客户开发经验,对客情关系有深入的分析思路和解决方法; 2.头脑灵活;思路清晰,热爱销售岗位 3时间观念和计划能力好;执行力高,学习能力强
  • 电商,社交 / 不需要融资 / 50-150人
    也许你没有高学历, 也许你没有高收入, 也许你刚走出校门, 也许你还在为找工作而奔波, 来这里!!! 公司提供平台,只要你愿意学习,肯付出,你就一定会从平凡走向优秀。 有闯劲的90后,新锐的应届生, 期待你的加入,选择比努力更重要! 岗位职责: 1、主动式网络营销:以网络平台及社交工具等进行公司产品销售及维护客户长期消费; 2、通过网络平台上接待沟通客户解答疑问,引导客户并促进成交,并处理好售后服务; 3、了解和挖掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色, 能和客户进行良好的沟通和协商; 4、独立完成订单,能协助团队完成销售任务; 5、制定自己的销售目标和计划,对自己的目标负责(新员工在主管辅助下完成目标); 6、销售方式以网络聊天为主,在办公大楼上班,不用外出跑业务。 任职要求: 1、年龄18岁-26岁之间,有经验者优先; 2、性格开朗,喜欢与人沟通,表达流畅,普通话标准; 3、具备一定的客户服务精神,准确把握客户需求; 4、工作认真细致,能接受挑战性任务; 5、欢迎优秀应届主动投递,可提供实习证明。 福利待遇: 1、入职达到公司的目标,即可提前转正,享受转正员工福利及待遇; 2、薪酬结构:底薪+高提成+高奖金(员工平均工资5000以上,入职三个月新员工薪资平均3500-4000元,入职一年月薪过万很平常。网络营销,你付出多少你就收获多少); 3、节日礼品,生日会,父母慰问金春节利是等多项福利; 4、每天都有员工活动,拉近员工距离,每月不定时部门聚餐或出游活动;享受带薪年假,带薪病假; 5、晋升方向:基础员工——精英——组长——主管——总部市场部培训主管/自主创业; 6、公司为每一个员工打造职业通道、提供丰富销售技巧和管理能力等专业性培训。 大平台相信聪明的你是不会错过滴!
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1.为客户介绍在深圳、香港、海外注册成立公司等相关业务。 2.负责公司产品销售,通过电话、网络、以及客户拜访等多种营销方式,寻找客户资源,维护、巩固及拓展老客户。 3.维护老客户,定期了解客户所需,进行第二次开发。 4.掌握,了解市场信息,挖掘客户潜在需求,开发新客源。 5.接收客户反馈的信息,协调公司内部资源,提高客户满意度。 任职资格: 1.拥有积极、乐观、热情的心态; 2.诚信正直,执行力强,有抗压能力; 3.性格开朗、思维敏捷,有较好的沟通表达能力和业务谈判能力。 【薪资福利】 1.(1)业内高底薪、奖金+丰厚提成等+五险一金,多劳多得,上不封顶。 (2)公司提供专业的培训,公平的竞争平台,有较大的发展空间。 2.上班时间 上午:9.00-12.00 下午:13.30-18.00 周末双休 节假日按国家法定规定休假! 3.每周下午茶,员工零食,传统佳节发放员工福利; 4.每年度组织省内外旅游至少一次; 5.公司给每位员工匹配一部手机+办公电脑。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: base地:北京(优先)、上海、广州 1、负责本地大客户的开拓与维护工作,开拓方向是商务服务行业; 2、建立与客户的深度合作关系,关注客户投放的效果,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期进行客户拜访与电话回访,收集一线产品信息与建议; 4、不断开发相关行业新客户,协调内外资源完成销售目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上互联网B端销售经验; 2、有广告销售经验者优先,了解商务服务,并在商务务服务有一定客户积累,对商务服务有热情; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 5、具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: base地:广州、北京、上海 1、负责本地大客户的开拓与维护工作,开拓方向是生活、商务服务行业; 2、建立与客户的深度合作关系,关注客户投放的效果,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期进行客户拜访与电话回访,收集一线产品信息与建议; 4、不断开发相关行业新客户,协调内外资源完成销售目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上互联网B端销售经验; 2、至少半年以上网服客户对接经验,对生商服务有热情; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 5、具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    数据服务,信息安全 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、开发新客户:开拓市场,寻找潜在客户,并通过电话、网络、拜访等方式促成交易; 2、维护与服务客户:针对客户需求,利用公司资源,深挖客户潜力,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、定期与客户进行沟通,建立良好的合作关系; 4、个人销售计划的制定、实施与完成; 5、挖掘硬件产品销售市场,深层次开发客户需求,扩大销售范围,完成硬件产品销售任务; 6、提供完善客户信息,建立和维护客户档案、合同。 任职要求: 1、大专以上学历; 2、熟练使用Microsoft Office相关软件,能够撰写方案; 3、沟通谈判能力强,对销售有较高的热情; 4、有较强的工作责任感和服务意识,四维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1、通过电话、QQ、现场拜访等方式进行客户开发,沟通建立合作意向; 2、对意向客户进行拜访,沟通需求,开展商务谈判,达成合作; 3、定期回访老客户,维护客户关系、配合团队完成团队协同工作; 4、制作客户名单,定期更新客户信息; 5、完成领导交代的其他工作。 二、职位要求: 1、20-30岁、专科及以上学历,形象好、气质佳; 2、1年以上工作经验,能适应短期出差; 2、具备良好的沟通能力、应变能力和学习能力,抗压能力强,良好的服务意识; 3、能熟练使用office办公软件,普通话标准、性格开朗、有团队精神。 三、福利待遇 (一)假期 1、双休,实行5天工作制,9:00-17:30; 2、享受国家规定的法定节假日; 3、带薪年假、产假等。 (二)福利 1、公司位置:公司位于成都市武侯区大悦城,紧邻公交车站及地铁站,交通便利; 2、工作氛围:公司营造轻松和谐的工作氛围,尊重员工,同事相处融洽,公司领导极具亲和力; 3、办公环境:公司拥有舒适的办公环境,设有休闲区,免费供应咖啡、茶水等饮品; 4、员工活动:公司定期开展文化娱乐活动,如:聚餐、年会、旅游等; 5、其他福利:健康体检、社保、商业意外险、节假日福利等。 四、联系我们 联系电话:************ 杜小姐
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    硬件,人工智能 / 不需要融资 / 15-50人
    1、配合、支持运营中心、营销团队开展工作,协助市场销售人员的客户服务维护(微信、电话、电邮等) ; 2、根据市场销售人员反馈的客户订单信息,协助销售人员与客户订立销售合同,负责订单执行、跟踪与反馈; 3、督促应收款回收,监督、跟进销售合同; 4、建立客户资料库,并及时更新和维护客户资料; 网络平台的文案撰写、公众号的文案编辑、提出页面美化建议; 5、负责部门资料、文档的内部归档、传递和发送; 6、接听客户电话,并记录在册,及时反馈销售人员处理; 7、负责其它日常行政事宜。 为内勤岗位,大部分时间无需外勤。 欢迎大三、大四同学实习。 1、大专以上,本科学历加分,有相关实习或工作经验优先 2、日常办公软件使用较熟练,工作耐心、负责,能主动推动工作,执行力强 3、有新媒体运营、文案经历的加分
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责目标行业大客户的销售工作,并完成销售目标; 2.负责目标行业重点客户的客户开发、销售跟进、签单、回款; 3.负责行业标杆的树立,协助市场运营部门进行标杆客户案例的塑造; 4.负责大客户开发、需求的挖掘整理,竞品的信息收集分析,并向产品、运营等相关部门输出; 5.整合公司内、外部资源,为内外部销售渠道提供大客户辅助销售支持。 职位要求: 1.本科以上学历,具有5年以上安防、IT软件、政府行业项目销售经验; 2.具备较强的商务沟通能力、需求挖掘和产品引导能力、方案及输出能力,良好的团队协作精神; 3.具备大客户销售开发能力和顾问式销售能力,有良好的销售业绩; 4.市场意识敏锐,学习能力强,资源整合协调能力,逻辑清晰,抗压并充满激情。
  • 6k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    硬件,移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、跟进销售订单落地,在系统制单,走订单流程; 2、每周对接产品预测、交期,计划,跟催生产情况; 3、对接产品上市前商务立项、报价等事宜; 4、与财务核对对账明细,并协调处理相关问题; 5、依据发货的进度,及时和采购沟通到货情况,填写相关报表; 6、协助部门的其他日常商务工作。 任职要求: 1、本科以上学历,1年以上相关工作经验; 2、熟练使用Office办公软件,熟悉sap、erp等系统优先; 3、为人踏实、机灵,做事认真仔细。
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    金融,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、协助区域销售总监建立并维系普遍客户关系,快速响应客户需求,有效解决客户问题,树立和巩固服务品牌,确保市场份额的稳固与发展; 2、区域所有合同,归口统一管理,负责国贸部跟单员合同评审所需的各项技术和商务条款方面的沟通反馈; 3、合理控制区域的配件调拨,强化区域配件库存管理,确保分公司配件库存帐实相符,建议分公司配件进销存台帐,促进区域加强配件应收帐款管理; 4、根据总公司和国贸部要求全面贯彻执行预算管理制度的精神,负责区域预算管理工作的执行,日常经营的现金流,确保全年的营业费用控制在预算范围内; 5、负责区域的安装、常驻人员与国贸本部及与客服部的协调。 任职要求: 1、本科学历,机械相关专业; 2、有机械行业技术研发或者销售工作经验; 3、具有较强的英语听说读写能力; 4、熟悉国际贸易的操作流程,具备较强的组织能力、协调能力; 5、优秀应届生亦可。
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.进行销售数据的统计和分析,制作销售报表; 2.定期组织销售团队周/月/年度例会,做好会议前的准备工作,如会议PPT制作,会场布置、会议主持等; 3.协助部门负责人做好流程管理、销售激励政策制定等支持工作。 4.负责线上竞价推广客户的咨询接待工作等。 【任职要求】 1.本科以上学历; 2.具备数据分析思维和逻辑思考能力,能熟练运用Word、Excel、PPt等等常用办公软件; 3.性格开朗,具有很强服务意识,心态积极,做事认真、细心、灵活; 4.具有良好的沟通能力和书面表达能力,较强的责任心,能快速学习。