1、负责手机银行内容运营工作，提升手机银行用户活跃度、粘度，培养投资意识，促成交易转化； 2、制定并执行内容运营策略，为内容质量和用户消费指标负责，内容包括但不限引入的媒体资讯、热点快讯、基于业务需求自产的内容等； 3、结合时点或热点，整合平台资源，独立策划并开展营销活动，进一步提升曝光度及转化； 4、通过数据洞察，分析用户行为和需求，优化运营策略，推进产品及分发机制的优化； 5、根据同业趋势及业务诉求，输出内容营销解决方案，赋能核心业务经营。 岗位要求: 1、3年以上工作经验，本科及以上学历，经济、金融、新闻学等相关专业优先； 2、有银行、基金、券商或互金行业内容运营经验，具备业务视角和运营方法论； 3、具有扎实的文字功底及运营思维，具备较强的内容敏感度和专业内容判断力； 4、数据分析能力强，逻辑清晰； 5、抗压性强，优秀的沟通表达能力、推动落地能力和团队协作能力。

职位职责： 1、负责对接商城搜索团队，为抖音超市在商城搜索的增长负责； 2、负责优化搜索的商品信息，提升抖音超市商品在搜索的点击转化； 3、负责超市频道搜索的建设，提升频道内搜索体验和转化率。 职位要求： 1、有3年以上的电商搜索运营经验，熟悉搜索算法规则，超市业态或快消行业的优先； 2、有优秀的数据分析能力，善于通过数据发现搜索的问题和和机会点，并能给出解决方案； 3、有良好的产品思维，善于通过新产品带来新增量，有产品/产品运营经验优先。

职位职责： 1、负责超市品牌自营店招商，实现店号运转日销良好，为品牌自营店GMV和损益负责； 2、有较强数据分析能力，可以通过数据分析和用户洞察的，沉淀品牌运营抖超的核心价值和方法论； 3、品牌商家深度合作，和商家共同执行营销活动、商业化投放，整合市场及公司体系的资源进行深度谈判； 4、供应链服务，基于抖音超市后端履约供应链物流能力，帮助品牌商家做好用户履约服务； 5、损益优化，通过资源整合、品牌谈判、供应链优化等行为综合提升品牌商家经营利润及提升效能； 6、自营店招商：建立招商制度及流程并实施，负责自营店品牌供应商资源开发及管理，建立汰换机制。 职位要求： 1、本科及以上学历，拥有5年以上行业或品牌运营经验，懂快消行业招商，有快消品类招商经验优先； 2、了解快消品牌商家，对商家需求及发展趋势有判断，有品牌自营店平台或品牌方运营经验； 3、有创业激情，结果导向，能出色完成项目交付且有时间管理观念，资源整合能力强； 4、自我激励，能够承受工作压力，善于运营0-1业务，能够解决问题和敢于做出决定，适应能力强。

工作职责： 1、作者运营：负责细分垂类创作者运营，根据业务目标制定作者运营策略，完成创作者引入覆盖、促活。负责从孵化、引入、成长、标杆创作者打造等全链路运营工作。内容sense强，能够清晰的定义需要哪些作者和定义作者内容方向，并能通过成长激励、产品机制、运营活动、社群运营等方式，培养创作者内容生产习惯，提升垂类创作者的规模及内容产出； 2、活动运营：对内容有判断力和策划力，有效整合内部资源，策划并落地具有垂类特性和辨识度的活动方案，规模化促产并建立垂类心智； 3、策略运营：能制定细分垂类打法，结合平台需求与竞争优势，梳理垂类策略，定位和促进作者持续的生产平台稀缺内容，建立差异化垂类心智与创作者生态； 4、数据运营：通过运营数据分析，发现垂类当前问题，跨团队联动实现品类消费和生产规模持续增长。 任职资格： 1、本科及以上学历，有3-5年垂类运营、作者运营、社区运营相关工作经验； 2、具有创作者资源沉淀，具有较强的达人资源挖掘和建立能力；有唱歌、演奏达人资源优先； 3、热爱才艺内容，对于创作者、人群有深刻洞察，能够发现社区特色机会和价值； 4、有较强的内容感，理解小红书，理解内容社区，具备优秀的内容sense； 5、有强策略规划能力，对数据敏感，有较强的分析能力，能基于数据调整运营策略，为结果负责； 6、责任心强，交付效率高，思维活跃，能够做到对工作积极主动。

工作内容： 1、熟悉API形式的获客模式，了解信贷业务流程，可以独立承担渠道的拓展接入和后期的项目合作深度推进，主导商务价格以及把握合作节奏等关键要素； 2、具备较强的推动和协调能力，能整合内部资源，如风险、产品和研发团队，协调外部团队整体把控和管理项目落地； 3、进行数据观测与分析，能够及时发现问题并通过数据分析提出优化方案，推进各环节优化，确保项目健康向好运行； 4、注重市场调研分析，紧跟同行，能定期进行市场预测及情报分享，为公司决策提供依据，能提出渠道拓展、优化的合理建议。 岗位要求： 1、***本科以上学历，市场营销或金融相关学历优先； 2、3年以上API类渠道拓展或运营经验，对信贷流程和API模式了解并掌握； 3、有优秀的资源整合和业务推进能力及协调能力； 4、较强的客情关系维护能力，能适应短期出差。

一、 全球品牌运营高级总监背景信息 1. 关键职责：品牌运营总监全面负责公司品牌运营中心的工作，是负责领导和管理公司在人工智能领域品牌战略的高级职位。该职位需要在品牌建设、传播和战略方面具有深厚的专业知识，以确保公司在市场上建立出众的品牌声誉和影响力。品牌总监需要领导团队，制定战略计划，与内部和外部利益相关者合作，以推动公司品牌发展和市场份额增长； 2. 主要目标：包括但不限于品牌形象的提升，品牌曝光度和传播声量的提升等； 3. 内部协作团队包括但不限于：研究院、产品、华藏生态发展团队、销售团队、投资者关系、海外市场拓展、法务等； 4. 汇报对象:公司核心高管或者CEO； 二、 具体的关键职责和任务: 1. 制定和执行公司全球的品牌定位、传播策略，以确保品牌核心定位及传播支撑公司的战略及业务发展和市场拓展，以及核心价值观的内外传播； 2. 领导品牌团队，包括品牌经理、媒体经理、市场活动专员、新媒体运营经理和创意团队，以确保协同工作，并以有效地推进品牌传播为结果导向； 3. 确定市场趋势和竞争对手的动态，以调整品牌战略并保持竞争优； 4. 制定并管理品牌推广计划，包括广告、新媒体、社交媒体、公共关系、市场活动和赞助，以增加品牌曝光度； 5. 与产品研发团队合作，确保产品和品牌一致性，从而提高品牌忠诚度和消费者满意度； 6. 建立与行业关键利益相关者的关系，包括客户、合作伙伴、行业协会资源和媒体，以提高品牌的影响力和可信度。 7. 管理品牌预算和资源，以确保高效使用，并监督品牌活动的成本效益。 8. 监测品牌绩效和关键性能指标，制定报告以向高层管理层汇报，并提出改进建议。 9. 确保公司在法规和伦理方面的合规性，特别是在处理敏感数据和隐私问题时。 10. 持续发展自身和团队的品牌知识和专业技能，以跟上AI领域的最新趋势和发展。 三、资格和技能要求: 1. 教育背景：学士或以上学历，新闻传播、市场营销、商业管理或相关领域优先。（985 或者211优先考虑）； 2. 经验及资源： 1) 在品牌管理、品牌运营、市场活动执行等领域拥有至少10年的相关工作经验，在AI领域或者互联网、信息技术及服务领域的经验至少3年及以上；在大厂的相关领域工作经验将会优先考虑； 2) 新媒体运营管理经验至少3年及以上； 3) 具备符合岗位需要的媒体、市场活动及新媒体服务提供商等资源； 3. 能力及技能： 1) 创造力和创新能力：能够制定独特的品牌策略和市场活动； 2) 管理能力：出色的领导和团队管理技能，能够激发团队的工作热情，建立具备极强的拓展能力、执行能力及协作能力的华藏生态发展团队； 3) 沟通能力： a) 优秀的英语沟通能力，包括读、写、听、讲，其他语言能力是加分项； b) 卓越的沟通和谈判能力，能够与不同层次的内部和外部利益相关者有效合作。同时具备宣讲的能力； 4) 强大的项目管理技能：能够同时管理多个复杂的品牌或者市场活动项目，思路清晰，确保良好的结果； 5) 深刻的市场分析和竞争研究能力，以制定战略决策； 6) 数据驱动的思维方式，能够基于数据做出决策并持续优化品牌策略 4. 知识背景：深入了解科技行业，了解相关法规和伦理规范；

工作职责： 1、负责平台内商户入驻、签约、解约、品牌开通等全链路管理，持续跟进各环节，不断提升效率； 2、负责支撑各类平台活动的配置和维护工作，包括但不限于广告资源位的配置，各类优惠券、活动的配置，商品详情内容的审核等，确保各项作业的时效性和准确性； 3、负责商户日常运营规则及后台系统的培训，与商户保持业务沟通衔接，及时解决商户在日常运营中遇到的问题； 4、定期收集商户意见反馈，为平台规则、运营流程及平台功能迭代持续提供反馈，并推动相关部门进行闭环改善； 5、不断学习公司相关制度、规则和流程，并结合行业监管政策及趋势变化，不断完善产品功能点及运营流程； 6、协助处理其他运营工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，可接受优秀应届毕业生； 2、 熟练掌握办公软件，有良好的数据整理、文案组织和撰写能力； 3、 工作认真、细致、责任心强，有团队精神及抗压能力； 4、 具有电商运营相关工作经验者优先考虑。

工作职责： 1.负责统筹广告主的接入，管理项目进度和资源排期；融合与优化平台资源，挖掘流量潜力；监控投放数据，控制投放风险，出具相关报告； 2.了解社区日常运营和维护，挖掘用户需求，提升用户活跃度； 3.对业务有帮助的支持包括不限于行业相关的数据分析及其他信息收集； 4.根据公司业务发展规划和领导的指示完成其他工作任务等。 任职要求： 1.本科及以上学历，有2年网络媒体或广告代理公司媒介运营等相关职位工作经验； 2.善于沟通，具有亲和力及团队协作精神，踏实稳定，细致严谨，有一定的抗压能力，对突发事件能灵活应变； 3.熟练使用Office软件，熟悉excel表格，数据分析和汇总能力强； 4.较强的语言表达及沟通能力，有文稿撰写，作图排版和活动策划经验。

工作职责: 1、负责商户App平台的产品规划、设计和优化，提升商户体验； 2、深入了解业务运营诉求，梳理和优化商户运营中台的能力，提升运营效率； 3、协同多部门团队，推动平台标准的落地执行； 4、监控和分析平台运营数据，根据数据调整产品策略，优化产品功能。 任职资格: 1、3年以上互联网产品经理经验，有商户端产品或平台类产品经验者优先； 2、具备强烈的自我驱动能力，能够主动寻找并解决问题； 3、优秀的跨部门推动能力，能够有效地协调各方资源，推动项目进展； 4、良好的时间管理能力，能够在有限的时间内高效地完成任务； 5、具有平台思维，能够从全局角度思考问题，制定产品策略； 6、基础运营分析技巧，能够通过数据分析发现问题，优化产品功能； 7、具有强烈的Owner意识，能够主动承担责任，积极解决问题。

工作职责: 1、以泛知识业务目标为核心，能为各品类搭建合理的指标体系，并核心指标进行监控分析，能够及时发展品类问题和机会，结合品类运营洞察提出增长策略和方案。 2、以提升资源使用的效率为目标，监控资源使用情况，提升泛知识各品类及项目的资源利用率。 3、负责公司内部的产品落地对接、资源协调、合作机构的维护，为品类内的专项提供策略、数据和资源的支持，并监督进度 4、持续关注行业发展定期输出行业和竞品信息并根据业务给出策略建议，定期输出品类洞察报告 工作要求: 1、本科及以上学历，3~5年工作经验，有互联网中台运营、品类运营、策略运营、战略分析等岗位经验 2、了解B站内容生态，具备产品思维和结构化思维能力，有场景化、精细化用户运营经验者优先 3、善于从行业产业中获取信息，对内容社区的产品价值和用户价值有深刻理解，能够通过洞察分析验证，及时调整品类策略，熟练使用数据分析常用的sql、BI等工具 4、优秀的团队管理能力，能做到目标的分解、监督和流程的管理。 5、 优秀的沟通能力，擅长跨部门沟通协作，有独立思考能力和自驱意识，具备高度责任感和执行力

工作职责: -根据业务目标，制定大盘MCN合作及运营策略，通过规模化运营机制提升MCN活跃及数据指标 -通过日常活动、扶持政策、管理政策等运营手段扶持不同成长周期的MCN，建设平台MCN商业生态 -负责平台MCN拓展与维护，对接和运营、搭建平台与MCN的强连接绑定关系 -提升MCN机构经营型行为，打造标杆合作MCN机构，对机构的成长结果负责 -深入了解行业动态，提升平台在短视频行业的影响力和生态繁荣，建立市场声量 工作要求: -大学本科以上学历，3年以上MCN运营工作经验， 有短视频平台相关工作经验 -有丰富的MCN及达人等渠道合作资源，具备较强的资源开拓能力 -具备数据敏感度，能够主动进行阶段性分析复盘，逻辑思维清晰，抗压能力强 -关注MCN行业发展，有一定战略思维从行业视角对内输出行业动态 -有优秀的PPT撰写能力，能输出完善的对外合作方案和运营手册

1、协助团队进行商户入驻资质审核、账号开通、店铺管理、商品管理、活动配置等商户运营支持工作； 2、协助团队完成设备采购、验收、发货及售后等供应链支持工作； 3、根据业务团队管理标准，对业务人员工作情况进行检查，及时发现业务问题； 4、自媒体、业务宣传类海报、视频、公众号等板块运营支持； 5、协助团队完成日常综合性事务支持及各职能部门对接等。 岗位要求： 1、大三或大四在校生，每周不低于三天可全天实习； 2、工作细致、认真、有责任心，具备较强的服务意识和团队合作精神； 3、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4、有数据分析、图文设计、视频或自媒体运营类经验或能力可优先。

职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

工作职责： 1、负责语音房礼物、虚拟物品等资源售卖体系及运营策略制定 2、独立跟进项目，驱动项目实施，达成业务目标； 3、定期根据产品数据进行分析，数据导向不断迭代功能和运营策略。 职位要求： 1、1年以上直播类、社交类、游戏类、电商类产品相关经验优先 2、对于用户体验及UI设计有很好的把握 3、关注细节，具备很强的执行能力，逻辑分析能力强，善于沟通和团队合作，能够承受较大的工作压力 4、责任心强，具备出色的团队协作、沟通能力，推进项目落地

【工作职责】 1. 负责公司API流量对接、运营平台和活动等相关系统开发； 2. 优化现有系统的性能，解决软件系统技术问题，功能的模块设计。 【任职资格】 1. 3年及以上JAVA开发经验，本科及以上学历，其中运营平台、嵌入式金融项目等经验优先； 2. 扎实的计算机专业基础，对常用数据结构有深刻的理解和优秀的编码能力和良好的开发习惯； 3. 熟悉spring boot、spring cloud框架机制和实现原理，具有基于spring框架的大型分布式系统架构设计研发经验； 4. 具有高并发、高可用、高性能的分布式后端系统设计和开发经验； 5. 具备业务需求、流程和模式的梳理能力，能把握核心问题，并进行梳理、归纳和抽象； 6. 良好的沟通表达能力和团队协作能力，勤奋好学，能够快速适应变化。