职位职责： 1、负责酒店客户开拓与运营，与商户进行洽谈合作签约，跟进上线流程； 2、整合资源，根据商户需求制定合理的抖音运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频和直播进行内容营销； 3、维护客情关系，及时处理商户及用户问题与投诉，提高商家和消费者满意度； 4、持续研究酒店行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、2年及以上生活服务行业相关工作经验，具备O2O平台/酒旅行业的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有直播/短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，对事物有一定的渴求度，思维敏捷，具备良好的应变能力。

职位职责： 1、负责本地生活业务商圈开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 3、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户培训； 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、2年及以上商务拓展经验，具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，思维敏捷，具备良好的应变能力。

职责： 1、以神秘顾客身份在指定商家门店体验体验相关产品和服务，按要求观察、评价商家的环境、服务品质等指标。 2、体验全过程不能暴露，结束后及时、准确、完整地填写调查表。 要求： 1、高中及以上学历，年龄20-49岁。熟悉奢侈品，穿着时尚得体有品味，有暗访经验者优先。 2、自备录音、拍照等便携设备。 3、思维敏捷，口齿清楚，有较强的沟通、应变能力。 4、严谨细致，公正、客观的记录实情。

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、年龄要求18-35岁。

【岗位描述】 1、负责公司新客户开发，在公司现有客户资源基础上，主要通过电话、面对面销售，会议营销及网络销售等形式联系国内的外贸企业进商洽，完成公司销售目标； 2、负责维护日常客户关系，包括对客户数据完善及新增等； 3、负责沟通、传递市场相关信息，协调合作方关系。 【任职资格】 1、1-3年及以上销售经验，有B端经验、展会行业优先，有外贸客户资源优先； 2、大专及以上学历，年龄22-30岁优先考虑； 3、抗压力强，勤奋，接受加班；对销售工作有强烈兴趣和热情，希望通过销售实现自我价值； 4、思路逻辑清晰，沟通表达流畅，学习能力良好。 【薪资福利】 1、底薪5K-14K+阶梯提成+PK奖金+其他激励奖金（正常干：8000~12000 努力干：16000~25000 使劲干：30000~50000 奔着买房干：60000~10000） 2、一年四次调薪机会； 3、绩优人员股票激励； 4、五险一金 ； 5、丰富的节假日礼品及礼金； 6、提供多元化的带薪培训，全方位助力成长； 7、晋升空间大，能者上，庸者下。 【工作时间】 9:00-18:00，单双休，法定节假日正常休息

站务助理主要负责票务服务，设备操作，组织客运等工作。 要求大专学历，40岁以下，五险一金，防寒防暑补贴等福利多多

1、负责后勤保障工作 2、服从后勤保障部门工作岗位安排 3、保证后勤工作顺利进行 岗位职责： 1、检验票证、通报到站，组织旅客上、下车。 2、办理旅客补票及旅行变更手续。 3、填写单据报表，请领票据，保管票款。 4、 检查易燃、易爆等危险品。 5、整理车厢旅客行李。 7、巡视车厢，维持秩序。 8、宣传旅行常识，解答旅客问询。 9、管理车厢服务设施、备品。 10、处理旅客意外伤病和安全事故。 应聘条件： 1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，勤奋敬业，有较强的责任心、良好的职业操守和团队协作精神； 2、年龄 18-30周岁，男：净身高 165cm 以上、女：净身高 150cm 以上； 3、学历不限，专业不限； 4、五官端正，气质较好，语言表达能力较好，身体 部位不可有明显伤疤和纹身； 5、身心健康，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合铁路行业健康检查规范； 6、有以下情况之一者不接受报名应聘： ：曾因犯罪受过刑事处罚的； ：曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动合同的； ：涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的； ：受组织处理或处分，影响期未满的； ：在近三年各类招考过程中被招聘单位或主管部门有弄虚作假或作弊行为的； ：法律法规规定的其他情形。 福利待遇 1，转正后上几休几，综合10-15天休息，上半个月休半个月。 2，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 3，晋升:半年一次晋升机会，并享受岗位津贴有管理潜力者公司会极力培养，(班组长，队长、项目经理及以上职务，有很大晋升空间）转正综合工资： 一线城市综合工资 6000-10000(基本工资 4000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星)，二三线城市综合 5000-9000(基本工资 3000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星)，用工单位缴纳国家规定的五险一金保险； (基本工资+其他福利津贴)国家法定节日发放相关福利及过节费用(中秋、国庆、元旦、除夕…);每年6-9月份发放防暑费， 11-12月份发放御寒费。 4，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金2000-20000元。 5，公司统一入职首月开始缴纳五险一金。 6，免费被褥，当天安排食宿。

1、负责后勤保障工作 2、服从后勤保障部门工作岗位安排 3、保证后勤工作顺利进行 岗位职责： 1、检验票证、通报到站，组织旅客上、下车。 2、办理旅客补票及旅行变更手续。 3、填写单据报表，请领票据，保管票款。 4、 检查易燃、易爆等危险品。 5、整理车厢旅客行李。 7、巡视车厢，维持秩序。 8、宣传旅行常识，解答旅客问询。 9、管理车厢服务设施、备品。 10、处理旅客意外伤病和安全事故。 应聘条件： 1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，勤奋敬业，有较强的责任心、良好的职业操守和团队协作精神； 2、年龄 18-30周岁，男：净身高 165cm 以上、女：净身高 150cm 以上； 3、学历不限，专业不限； 4、五官端正，气质较好，语言表达能力较好，身体 部位不可有明显伤疤和纹身； 5、身心健康，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合铁路行业健康检查规范； 6、有以下情况之一者不接受报名应聘： ：曾因犯罪受过刑事处罚的； ：曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动合同的； ：涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的； ：受组织处理或处分，影响期未满的； ：在近三年各类招考过程中被招聘单位或主管部门有弄虚作假或作弊行为的； ：法律法规规定的其他情形。 福利待遇 1，转正后上几休几，综合10-15天休息，上半个月休半个月。 2，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 3，晋升:半年一次晋升机会，并享受岗位津贴有管理潜力者公司会极力培养，(班组长，队长、项目经理及以上职务，有很大晋升空间）转正综合工资： 一线城市综合工资 6000-10000(基本工资 4000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星)，二三线城市综合 5000-9000(基本工资 3000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星)，用工单位缴纳国家规定的五险一金保险； (基本工资+其他福利津贴)国家法定节日发放相关福利及过节费用(中秋、国庆、元旦、除夕…);每年6-9月份发放防暑费， 11-12月份发放御寒费。 4，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金2000-20000元。 5，公司统一入职首月开始缴纳五险一金。 6，免费被褥，当天安排食宿。

岗位职责： 1、负责项目中各个模块或功能的后端代码实现； 2、根据开发规范与流程独立完成模块的设计、编码、测试以及相关文档； 3、参与开发过程中的需求分析和系统设计工作； 4、参与产品的维护和升级工作，以及新产品的开发； 5、负责.NET服务器(dotnet core)，IIS，RabbitMQ等的部署和维护。 任职要求： 1、精通 C# 语言和dotnet Core；精通MVC和WebAPI，熟悉常用ORM框架优先； 2、熟悉MySql、SQL SERVER数据库，并掌握数据库设计优化与常用 设计技巧； 3、熟悉常用消息队列RabbitMQ，缓存服务，或有Socket开发经验等；或者熟悉Windows操作系统的配置，尤其精通IIS的配置与部署优先； 4、三年以上互联网公司工作经验，参与过公司核心产品研发； 5、思维清晰，善于推理和学习，对新技术、新业务有强烈的好奇心和持续钻研的热情； 6、具有较强的责任感，诚实、守信、客观，具有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1．负责设施农业项目的驻场实施管理，监督蔬菜生产茬口的落实情况，完成种植计划； 2．负责农业基地的农作物种植，土地开垦、种苗移栽、浇灌施肥、病虫害防治等农艺管理的落实； 3．负责种植设施设备的维护，对智能化种植设备进行操作与调试，确保设备高效运行，提升种植效率； 4．负责农业基地的日常种植技术管理，正确记载和整理技术资料、种植数据，制定相关种植规程； 5．在基地协助对生产工人、农户进行生产栽培技术、植物防护技术等培训工作； 6．参与协调公司、合作社、农户之间的沟通事项。 任职要求： 1. 农学、园艺学、植物科学与技术、植物保护等相关专业本科及以上学历； 2．熟练掌握水果、蔬菜的种植技术，精通植物营养、病虫害防控、栽培技术等专业知识。熟悉基础农艺技术，了解农药、化肥、机械使用技术； 3．熟悉智能化种植设备的操作与维护，具备一定的数据分析能力，能够运用数据指导种植生产； 4．工作认真负责，具有较强的创新意识和团队合作精神，愿意扎根种植行业，推动技术进步； 5．会开车，能吃苦，能适应驻扎蔬菜生产基地（基地在武鸣串钱村），具有较好的沟通协调能力。 6．可接受农业、园林、植物科学相关的应届生。

【岗位要求】: 1、经验不限,年龄18-35周岁。 【工作内容】 1、站内正常营业时间内负责乘客进站接待服务,查看是否携带不符合要求的物品。 2、站内上班、冬暖夏凉、不用日晒雨淋、工作轻松、均可胜任。 【薪资待遇】 1、综合薪资4000-6000,多劳多得 【工作时间地址】 每小时有10-15分钟小休时间。就近分配 【晋升福利】 1、根据本人工作表现,提拔晋升为班长-队长-中队长-大队长-部门经理，，晋升待遇优厚。 2、优秀员工评选:季度优秀员工评选10名奖励。 3、免费乘交通工具。 4、节日慰问，晋升补贴。

1.非中介，站点均是直营，就近安排 2.负责我们分拣员的话主要是针对用户下单的生鲜产品进行分拣打包的一个工作，类似于：超市买东西用塑料袋打包，称重，工作轻松简单 3.底薪+提成（计件）；入职满一年享受年终奖 4.公正透明晋升渠道 5.欢迎叮咚老员工回家！ 6.各区域站点人员需求量不一致，具体的岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员

1.非中介，站点均是直营，就近安排 2.负责我们分拣员的话主要是针对用户下单的生鲜产品进行分拣打包的一个工作，类似于：超市买东西用塑料袋打包，称重，工作轻松简单 3.底薪+提成（计件）；入职满一年享受年终奖 4.公正透明晋升渠道 5.欢迎叮咚老员工回家！ 6.各区域站点人员需求量不一致，具体的岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员

一、岗位职责 安全管控：负责消控室24小时值班、厂区/园区全时段巡逻（含夜间）、重点区域安检（参照高铁/机场安检标准执行）。 应急处置：监控消防/安防系统，及时发现并上报安全隐患，配合处理突发事件。 二、任职要求 硬性条件： 退役军人，年龄≤40周岁； 持有《中级消防设施操作员证》（持证优先）； 1年以上安保相关工作经验，熟悉安检流程及设备操作。 综合要求： 无违法犯罪记录，个人征信报告无不良信用记录； 责任心强，能适应高强度工作环境。 三、薪酬福利 薪资结构： 月薪6000元（税前） 餐补、免费住宿。 保障体系： 入职即缴五险一金； 单休制（月休4天），12小时工作制（两班倒，白班7:00-19:00，夜班19:00-7:00）。

岗位职责： 1、按所属区域进行产品销售，市场开拓，做好产品售前工作、老客户维系； 2、了解区域市场情况，开拓新客户，并对区域客户提供产品支撑，完成客户签约、维护等各项工作； 3、负责与客户签订销售合同，并完成款项收缴工作； 4、掌握行业动态，完成公司分派的各项工作。 岗位要求： 1、高中以上学历，市场营销及相关专业优先； 2、从事营销岗位2年以上； 3、坦诚自信，热爱销售，并具有一定的培训指导经验； 4、有大客户营销经验和良好的独立工作能力； 5、思路清晰，具有良好的语言表达能力和沟通协调技巧。 6、有软件、互联网产品、SAAS软件产品销售、系统集成销售、软件渠道销售、软件售前支撑工作等工作经验者优先；