• 工具类产品,专业服务|咨询,科技金融 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、根据公司战略规划,制定线上品牌传播营销策略,建设品牌体系,对公司品牌进行运营。 2、制定有效的品牌策略.通过市场营销活动等路径提高公司品牌认知度.影响力。 3、持续打造公司品牌资产,公众号运营等多平台,内容策略开发。 任职资格: 1、30+岁,5年以上2B品牌运营经验,市场营销专业,有汽车/互联网行业经验优先; 2、具备品牌策略能力,熟悉线上及线下市场活动及数字营销手段及管理能力,有整合营销思维,对新媒体运营等经验丰富; 3、具备良好的沟通及表达能力,文字功底扎实,PPT撰写熟练。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    负责店面收银、结算、理账工作,能上夜班者优先
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    家居搭配师 软装搭配师 销售顾问 职位详情: 1、持续学习公司新产品知识及销售策略; 2、维护老顾客,持续性地为顾客提供服务; 3、接待顾客,为顾客提供全方位专业的家居搭配指导服务并进行产品销售工作 任职要求: 1、有亲和力,原意表达沟通; 2、有销售经验者优先; 3、初中以上学历; 4、年龄20-45岁
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    任职要求:1.周末两天一般有空2.准大二到准大四3.有经验优先4.对学生足够的负责️招聘科目:初高中各科老师,学科不限,可自主选择意向教学科目☞薪资:月薪3-8k①基本课时工资 90-140元一节课(2h)②奖金 10%教学所产生销售额上课地点:校区教学,广州大学城、市桥、海珠、佛山禅城等分校。(工作或培训期间有需要可提供住宿)提供为期两天的免费岗前考核培训可开具实习证明以及时长
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    学科:数学/物理/化学/语文/英语 都有需求 教员要求:有耐心、细心教学 上课时间:开学周末,三个月以上也会提供实习证明
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    CoCo都可调饮师 ★★★高于同行的薪资+晋升空间广: 调饮师→高级调饮师→副店长→店长→大店长→督导 ①调饮师(1个月):4900-5500元。 ②高级调饮师(2-4个月):5300-6000元。 ③副店长(1年左右):5900-6600元。 ④店长(1-2年):6700-7500元。 ▶岗位职责: 1、为顾客提供优质的服务,帮助客人点单、收银; 2、按照标准的流程准备物料、调制饮品等; 3、负责门店区域卫生清洁工作; 4、公司统一带薪培训,无经验有兴趣也可入司学习。 ▶岗位要求: 1、18-28周岁,男女不限,持有餐饮行业健康证; 2、能吃苦耐劳,踏实稳定,双手或手臂无明显纹身; 3、有较强的责任心,服从安排,能接受轮班工作制; 4、正面、积极、有活力,具备良好的服务意识。 ▶其他福利: 1、每月有住房补贴+餐饮补贴; 2、免费带薪培训,缴纳五险; 3、享有CoCo内部员工饮料免费喝的福利; 4、有年终奖,不定期团建活动,优秀员工出国游。 面试地址:CoCo都可总部--思明区国金广场A1栋11楼05单元(岭兜地铁站旁)
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    CoCo都可调饮师 ★★★高于同行的薪资+晋升空间广: 调饮师→高级调饮师→副店长→店长→大店长→督导 ①调饮师(1个月):4900-5500元。 ②高级调饮师(2-4个月):5300-6000元。 ③副店长(1年左右):5900-6600元。 ④店长(1-2年):6700-7500元。 ▶岗位职责: 1、为顾客提供优质的服务,帮助客人点单、收银; 2、按照标准的流程准备物料、调制饮品等; 3、负责门店区域卫生清洁工作; 4、公司统一带薪培训,无经验有兴趣也可入司学习。 ▶岗位要求: 1、18-28周岁,男女不限,持有餐饮行业健康证; 2、能吃苦耐劳,踏实稳定,双手或手臂无明显纹身; 3、有较强的责任心,服从安排,能接受轮班工作制; 4、正面、积极、有活力,具备良好的服务意识。 ▶其他福利: 1、每月有住房补贴+餐饮补贴; 2、免费带薪培训,缴纳五险; 3、享有CoCo内部员工饮料免费喝的福利; 4、有年终奖,不定期团建活动,优秀员工出国游。 面试地址:CoCo都可总部--思明区国金广场A1栋11楼05单元(岭兜地铁站旁)
  • 25k-35k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,专业服务|咨询,科技金融 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、根据公司战略规划,制定公司汽车后市场SaaS等产品的营销策略及市场开拓规划,从0-1为客户输出产品价值和商业价值; 2、负责BD团队合理搭建,制定考核政策和激励政策,完成公司市场推广战略目标; 3、收集和反馈客户对产品的需求,推动并提升公司产品及服务质量。 任职资格: 1、35岁左右,本科及以上学历,8年及以上互联网/汽车后市场相关BD工作经验,5年以上团队管理经验; 2、具有保司、经销商集团或主机厂客户资源对接经验,对汽车后市场或SaaS互联网行业有敏锐洞察力; 3、对创业公司有较高认知,抗压及学习沟通能力强,具有良好的创业心态和工作热情。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 字节跳动基础架构开发者服务团队致力于打造业界领先的研发体系,专注于研发流程各环节的工程技术能力建设和平台化,为开发者提供一站式研发体验。 1、负责字节跳动 DevOps、代码仓库、发布平台、IDE 体系、质量体系、服务治理、监控平台和度量平台等业务的前端研发; 2、深入业务,针对前端场景打造提效增质技术体系; 3、负责前端团队搭建、人才发展,持续优化团队产出的效率、质量、成本; 4、深度参与产品迭代,打造行业领先的工程平台产品。 职位要求: 1、5 年以上前端开发经验,有团队管理经验者优先; 2、本科及以上学历,计算机、通信和电子信息科学等相关专业优先; 3、产品意识好,对业务有正向输入,了解基本的视觉、交互设计原则,能持续推进用户体验优化; 4、工程意识好,在前端基础工程、Serverless、Low-Code/No-Code 搭建、数据可视化、CI/CD、自动化测试、性能/稳定性优化等方面,具备技术深度、或广度; 5、责任心强,有技术热情,沟通、协调意识好,能营造良好的团队氛围,打造持续成长的技术团队; 6、有自己的技术产品、开源作品或活跃的开源社区贡献者优先。
  • 12k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    【超强福利】 可接受实习 1、公司附近租房,每月1500元租房补贴 ,每天60饭补 2、周末双休,弹性打卡制度。假期福利,生日补贴! 4、免费咖啡零食、不打卡、自行团建公司发补贴 。 5、氛围超和谐,弹性打卡工作制。 6、应届生可发放校招、实习岗位,签署三方协议,全额上六险一金,要求提前可以实习 【招聘范围】 23届应届生 或1-3年有经验社招 。 【职位描述】 1、负责站内创作者的增长,激发创作者活跃,产生优质内容。 2、负责站内ugc的活跃,创作者建联,发布,促活等工作,使创作者和平台形成紧密联系,增强用户对平台的认同感。 3、对创作者生命周期进行分析,设计合理的激励机制,使得创作者的活跃度和质量不断提升。 【任职要求】 1、热爱网络文学,热门综艺影视,动漫,游戏ip,能够把控优质内容 。 2、熟悉内容社区,有内容运营经验,熟悉ugc产品,对创作者生态感兴趣。 3、有强烈的创新意识。 4、有生产侧作者服务,作者激励,用户体系和生态策略者优先考虑。 3、性格外向,有良好的语言沟通能力和文字表达能力。 4、能熟练使用Word、Excel等办公软件。 5、有较强的学习能力,思路清晰,逻辑分析能力强。 6、能抗压,主动工作意愿强 。 我们是一支充满活力,年轻的团队,欢迎有创意,有想法,敢于挑战的你加入!
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    区块链 / 天使轮 / 少于15人
    招聘销售: 内容: 通过电话进行招商,负责与代理商洽谈,签订代理合同。 具有良好的市场分析能力,熟悉招商的工作流程及特点。 独立进行业务谈判和交涉,在招商过程中能发现问题和处理问题的能力。 收集相关客户资源的信息,建立完善的客户资源库,做好客户联系、洽谈工作。 具有较强的沟通表达能力,逻辑思维及抗压能力,具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质。 具有强烈的责任感和态度,有目标,自我管理能力强。 具有电话销售经验优先考虑或者丰富的加盟项目招商经验。
  • 10k-16k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,工具,物联网 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责相关业务系统的质量保障,涵盖功能、接口联调、性能等方面的测试工作 2. 参与需求评审和分析讨论、制定合理的测试计划和测试方案 3. 编写和评审测试用例、执行测试、跟踪缺陷、提交测试报告 4. 全程参与敏捷开发生命周期各个环节,协助交付高质量软件产品,跟踪进度并评估风险,保证项目质量 5. 对线上问题进行跟踪、汇总和修复验证,并协助开发人员定位问题 岗位要求: 1. 本科及以上学历,5年及以上软件测试经验,有大型集成项目测试经验优先 2. 熟悉软件测试理论、方法、流程及测试文档标准,掌握缺陷管理流程和缺陷管理工具的使用 3. 熟悉http协议,掌握常用的接口测试工具如postman或jmeter等,有一定的接口自动化经验 4.了解linux基本命令,数据库基础知识,熟悉mysql基本增删改查操作 5. 较强的学习能力、沟通理解能力,有良好的团队协助意识,工作认真负责 6. 具备较强抗压能力,有出差客户现场支持联调测试的需求
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    1、负责车载控制器SOC软件开发工作,包括应用软件及外设的驱动通信开发; 2、负责产品的软件设计文档的编写; 3、根据负责模块的详细设计进行编码,集成,软件单元测试; 4、支持生产测试软件的开发。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子/自动化/计算机相关技术专业,3年以上相关领域开发经验; 2、熟练掌握Linux环境下的C/C++编程,精通Linux内核及驱动的开发、移植、调试; 3、熟悉Linux下流媒体、视觉产品相关框架; 4、了解 IIC、SPI、UART、USB、CAN(FD)、Ethernet通信协议,具备相关模块开发经验; 5、有较强的分析和解决问题的能力,团队协作能力,做事积极主动、负责,有良好的沟通能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责达成管辖区域的季度、年度销售目标。 2. 负责执行客户管理和发展战略,建立业内广泛信任和长期合作的生态系统。 3. 负责开发合作伙伴/客户的销售渠道,及时转化为业绩。 4. 与内外部伙伴紧密合作,开发新的商业机会。 5. 深入了解公司产品和技术,学习公司最新科技成果,与大客户对接,做好优立产品的推广大使。 岗位要求: 1. 计算机类相关专业本科及以上学历。 2. 拥有3年以上电力产品或者软件服务的销售经验,熟悉电力行业全产业链及拥有行业资源者优先。 3. 具备优秀的资源整合和客户需求把握能力,能够独立完成客户开拓和谈判工作。 4. 强烈的销售积极性,能够充分地利用内外资源,促进销售活动达到销售目标。 5. 个性活跃,喜欢有挑战的工作。
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    教育|培训,专业服务|咨询,在线教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.自己有意向开发客户渠道优先 2.对公司来源的客户对接跟踪,用线上,线下等多维度形式维护客户,增加客户粘性 3.通过各种渠道挖掘潜在客户,准确把握客户意向 4.定期盘点客户,激活高意向客户,促成签单转化 5.完成周度、月度、季度、年度等销售业绩指标 6.接受公司各种业务技能培训,增加自身业务能力 岗位要求: 1.22-35周岁,形象良好,口齿清晰 2.有高校对接、教培机构等相关经验优先 3.具有较强的社交沟通以及随机应变能力 4.具备较好的自我约束力,敢拼敢闯,对结果负责 5.目前公司业务涉及to B和C,欢迎优秀者自荐或推荐 薪资待遇: 1.薪资结构:无责底薪(2600-3500)+绩效(400-700)+提成10%,拼搏者月入过万 2.各种开单奖、季度奖、年度奖、工龄奖励、节日福利拿到手软 公司福利: 1.上班时间:9:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休 2.试用期带薪培训,入职老带新带教 3..1-3个月试用期,转正后缴纳社保一金 4.科学的培训系统,完善的晋升体系 5.不定期举办团建活动