• 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    管理培训生主要针对用户运营中心营销部、会员运营中心等储备优秀人才; (有意向去北京、上海、广州、杭州、成都、天津等城市发展者可内部推荐) 薪资待遇:本岗位凭能力定薪 培训期3-6个月,基本工资4500-6000元; 转正后基本工资5500-7000元+季度奖金; 晋升后管理岗工资6000-8000+季度奖金; 正式签订劳动合同后可缴纳五险一金  会员运营中心前期培训沉淀3-6个月,在公司一线深入接触了解用户运营模式、客户需求,为以后管理工作内容奠定基础,根据考核结果及岗位匹配度评估分配部门安排具体工作内容;  会员运营中心管理岗位职责: 1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈; 2、负责员工以及兼职客服日常电话、微信、im等质检,确保每日营销质量; 3、协助部门领导对会员顾问以及兼职客服进行培训与指导,确保团队能力不断提升; 4、善于数据收集和分析。汇总每日营销工具情况,能对行业运营进行相关数据分析并总结问题,提出改善运营质量的方法和建议并执行; 5、负责平台运营中的文案撰写,准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性,准确有效的进行用户深度营销; 6、及时处理领导交办的其他工作。   任职要求: 1、本科或以上学历,2019-2021年毕业生,有相关平台结婚行业运营经验优先; 2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性; 3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力; 4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先; 5、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验; 6、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心,具有良好的团队协作能力; 7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。 职业发展方向: 内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、会员运营主管等 外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、负责移动端及PC端运营活动视觉创意设计(专题活动、h5、banner等);2、微信及视频推广相关的视觉创意及设计;3、独立与运营对接,根据需求,合理优化页面架构并完成专题活动的风格定位及设计;4、注重设计品质及细节处理。 任职要求:1.三年以上设计经验,能驾驭多种设计风格;2.美术、视觉传达、艺术设计等设计相关专业,具有良好的美术功底及审美意识;3.团队合作精神,自我驱动力强,对设计有深入的思考;4.擅长c4d或手绘能力突出优先;5.简历中务必附带个人作品(作品原件或者链接均可)。
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    管理培训生主要针对用户运营中心营销部、会员运营中心等储备优秀人才; (有意向去北京、上海、广州、杭州、成都、天津等城市发展者可内部推荐) 薪资待遇:本岗位凭能力定薪 培训期3-6个月,基本工资4500-6000元; 转正后基本工资5500-7000元+季度奖金; 晋升后管理岗工资6000-8000+季度奖金; 正式签订劳动合同后可缴纳五险一金  用户运营运营岗位职责: 1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,完成指定的量化任务; 2、简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈; 3、负责员工以及兼职客服日常电话质检,确保每日电话质量; 4、汇总每日电话情况,进行梳理和数据分析,提出问题并提供解决方案,及时反馈部门负责人; 5、协助部门领导对客服专员以及兼职客服进行培训与指导,确保客服团队能力不断提升; 6、及时处理领导交办的其他工作。  任职要求: 1、本科或以上学历,21~22届优秀实习生 有相关平台结婚行业运营经验优先; 2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性; 3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力; 4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先; 4、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验; 5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心; 6、具有良好的团队协作能力; 7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。 职业发展方向: 内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、客服副主管等 外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监 
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    管理培训生主要针对用户运营中心营销部、会员运营中心等储备优秀人才; (有意向去北京、上海、广州、杭州、成都、武汉等城市发展者可内部推荐) 薪资待遇:本岗位凭能力定薪 培训期3-6个月(北京总部),基本工资3500-5000元; 转正后基本工资4500-6000元+季度奖金; 晋升后管理岗工资6000-8000+季度奖金; 正式签订劳动合同后可缴纳五险一金  用户运营运营岗位职责: 1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,完成指定的量化任务; 2、简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈; 3、负责员工以及兼职客服日常电话质检,确保每日电话质量; 4、汇总每日电话情况,进行梳理和数据分析,提出问题并提供解决方案,及时反馈部门负责人; 5、协助部门领导对客服专员以及兼职客服进行培训与指导,确保客服团队能力不断提升; 6、及时处理领导交办的其他工作。  任职要求: 1、本科或以上学历,21~22届优秀实习生 有相关平台结婚行业运营经验优先; 2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性; 3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力; 4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先; 4、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验; 5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心; 6、具有良好的团队协作能力; 7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。 职业发展方向: 内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、客服副主管等 外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监 
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,完成指定的量化任务; 2、简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈; 3、负责员工以及兼职客服日常电话质检,确保每日电话质量; 4、汇总每日电话情况,进行梳理和数据分析,提出问题并提供解决方案,及时反馈部门负责人; 5、协助部门领导对客服专员以及兼职客服进行培训与指导,确保客服团队能力不断提升; 6、及时处理领导交办的其他工作。  任职要求: 1、本科或以上学历,21~22届优秀实习生 有相关平台结婚行业运营经验优先; 2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性; 3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力; 4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先; 4、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验; 5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心; 6、具有良好的团队协作能力; 7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。 (有意向去北京、上海、广州、杭州、成都、武汉等城市发展者可内部推荐职业发展方向: 内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、客服副主管等 外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监 
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    会员运营岗位职责:1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,完成指定的量化任务;2、简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈;3、负责员工以及兼职客服日常电话质检,确保每日电话质量;4、汇总每日电话情况,进行梳理和数据分析,提出问题并提供解决方案,及时反馈部门负责人;5、协助部门领导对客服专员以及兼职客服进行培训与指导,确保客服团队能力不断提升;6、及时处理领导交办的其他工作。任职要求:1、本科或以上学历,21~22届优秀实习生有相关平台结婚行业运营经验优先;2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性;3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力;4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先;4、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验;5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心;6、具有良好的团队协作能力;7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。职业发展方向:内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、客服副主管等外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监(毕业后有意向去北京、上海、广州、杭州、成都等城市发展者可内部推荐)
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    中国婚博会开始招聘兼职客服了!!!【工作优势】  工作时间自由灵活、可长期兼职  入职签订协议(可提供实习证明),权益有保障  公司位于学知园公交站附近,上下班方便快捷  【兼职要求】  年龄18-30周岁、大专及以上学历。  普通话标准、思维敏捷  在校大学生优先录取  【工作性质单纯】  非房地产、中介等营销类工作,会员主动在官网上提供信息索取门票,跟会员电话核对提供的订票信息,不涉及任何销售行为,纯客服。  【每日高额薪资】  基本薪资160元/天+日常奖金最高30元/天,半月结。  【工作时间自由】  可根据个人时间灵活调整报班安排,另设有多段小班次可自由选择,从入职到7月11日期间,每周累计出勤两天即可。  具体班次如下:   一至周四:13:30--21:00(为完整班次,18:00-19:00点休息1小时),另在完整班次内划分了多个时间段的小班次,可任意选择班次报班。   周五至周日:10:00—18:00(为完整班次,12:00-13:30午休1.5小时),另在完整班次内划分了多个时间段的小班次,可任意选择班次报班。  【工作地点】  北京市海淀区学清路8号科技财富中心B307(学知园公交站附近,交通便利)
  • 6k-7k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    管理培训生主要针对用户运营中心营销部、会员运营中心等储备优秀人才; (有意向去北京、上海、广州、杭州、成都、武汉等城市发展者可内部推荐) 薪资待遇:本岗位凭能力定薪 培训期3-6个月,基本工资3500-4500元; 转正后基本工资4000-6000元+季度奖金; 晋升后管理岗工资6000-8000+季度奖金; 正式签订劳动合同后可缴纳五险一金  会员运营中心前期培训沉淀3-6个月(北京总部),在公司一线深入接触了解用户运营模式、客户需求,为以后管理工作内容奠定基础,根据考核结果及岗位匹配度评估分配部门安排具体工作内容;  会员运营中心管理岗位职责: 1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈; 2、负责员工以及兼职客服日常电话、微信、im等质检,确保每日营销质量; 3、协助部门领导对会员顾问以及兼职客服进行培训与指导,确保团队能力不断提升; 4、善于数据收集和分析。汇总每日营销工具情况,能对行业运营进行相关数据分析并总结问题,提出改善运营质量的方法和建议并执行; 5、负责平台运营中的文案撰写,准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性,准确有效的进行用户深度营销; 6、及时处理领导交办的其他工作。   任职要求: 1、本科或以上学历,2019-2022年毕业生,有相关平台结婚行业运营经验优先; 2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性; 3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力; 4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先; 5、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验; 6、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心,具有良好的团队协作能力; 7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。 职业发展方向: 内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、会员运营主管等 外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:  1、对公司用户会员进行呼入、呼出工作,完成指定的量化任务;  2、简洁、准确记录与用户的沟通情况,发现问题及时反馈;  3、负责员工以及兼职客服日常电话质检,确保每日电话质量;  4、汇总每日电话情况,进行梳理和数据分析,提出问题并提供解决方案,及时反馈部门负责人;  5、协助部门领导对客服专员以及兼职客服进行培训与指导,确保客服团队能力不断提升; 6、及时处理领导交办的其他工作。   任职要求:  1、本科或以上学历,21~22届优秀实习生 有相关平台结婚行业运营经验优先;  2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性;  3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力;  4、具备良好的沟通理解能力和表达能力,逻辑清晰、反应敏捷,有培训经验者优先; 4、熟练使用office办公软件,有一定的数据分析能力和经验;  5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心;  6、具有良好的团队协作能力;  7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。   (有意向去北京、上海、广州、杭州、成都、武汉等城市发展者可内部推荐 职业发展方向:  内部晋升:培训专员、质检专员、项目主管、客服副主管等  外部晋升:深度运营岗、网络运营岗、运营主管、招商业务、业务总监 
  • 9k-12k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:  1、负责中国婚博会线上和线下展会的行业招商和项目运营工作;  2,向项目经理提交完整、详细的项目工作计划 3.为客户提供富有吸引力的策划方案,满足客户需求,实现项目的业绩指标  4、收集、整理、维护项目优质客户资源;  5、与业内各合作伙伴合作,拓展新的市场领域和机  6、充分理解项目运营战略和任务要求。    任职要求  1、本科以上学历,会展经济、酒店管理,市场营销,工商管理等专业,有市场营销并有实际操作经验者优先  2、有婚礼策划(婚庆)、喜宴酒店行业销售,店长工作经验优先  3、能够独立开拓客户市场,有一定的行业人脉资源;  4、形象气质良好,善于言谈,对外交往能力强; 5、有较强的理解力、应变能力和良好的判断力;  6、具有高度的责任感和工作热情,认真负责,工作效 率高,学习能力强,具有良好的团队合作精神,性格 开朗,善于与人沟通,有良好的协调能力。   我们的福利  1、优于行业水平的薪资+绩效奖金  2、入职即享受五险一金;  3、广阔的晋升空间  4、完善的培训体系。
  • 9k-12k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:  1、负责中国婚博会线上和线下展会的行业招商和项目运营工作;  2,向项目经理提交完整、详细的项目工作计划 3.为客户提供富有吸引力的策划方案,满足客户需求,实现项目的业绩指标  4、收集、整理、维护项目优质客户资源;  5、与业内各合作伙伴合作,拓展新的市场领域和机  6、充分理解项目运营战略和任务要求。    任职要求  1、本科以上学历,会展经济、酒店管理,市场营销,工商管理等专业,有市场营销并有实际操作经验者优先  2、有婚礼策划(婚庆)、喜宴酒店行业销售,店长工作经验优先  3、能够独立开拓客户市场,有一定的行业人脉资源;  4、形象气质良好,善于言谈,对外交往能力强; 5、有较强的理解力、应变能力和良好的判断力;  6、具有高度的责任感和工作热情,认真负责,工作效 率高,学习能力强,具有良好的团队合作精神,性格 开朗,善于与人沟通,有良好的协调能力。   我们的福利  1、优于行业水平的薪资+绩效奖金  2、入职即享受五险一金;  3、广阔的晋升空间  4、完善的培训体系。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    网络运营岗位职责:1、负责平台行业整体运营和日常管理,包含后台操作、广告排期,产品上下架管理、产品编辑、预约单处理等相关工作;2、行业相关营销活动的策划及操作。策划活动方案,确定活动目标,整合平台资源,从而达成营销指标和效果;3、跟踪活动执行情况,及时优化活动,保证活动目标的实现,并对活动进行总结;4、善于数据收集和分析。能对行业运营进行相关数据分析并总结问题,提出改善运营质量的方法和建议并执行;5、负责平台运营中的文案撰写,准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性,准确有效的进行用户深度营销。 任职要求:1、本科或以上学历,有相关平台结婚行业运营经验优先;2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性;3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力;4、具有一定的创新能力,能为提升平台运营效益制定方案;5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心;6、具有良好的团队协作能力;7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    网络运营岗位职责: 1、负责平台行业整体运营和日常管理,包含后台操作、广告排期,产品上下架管理、产品编辑、预约单处理等相关工作; 2、行业相关营销活动的策划及操作。策划活动方案,确定活动目标,整合平台资源,从而达成营销指标和效果; 3、跟踪活动执行情况,及时优化活动,保证活动目标的实现,并对活动进行总结; 4、善于数据收集和分析。能对行业运营进行相关数据分析并总结问题,提出改善运营质量的方法和建议并执行; 5、负责平台运营中的文案撰写,准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性,准确有效的进行用户深度营销。   任职要求: 1、本科或以上学历,有相关平台结婚行业运营经验优先; 2、具有良好的文案撰写能力和线上活动策划能力,能准确把握目标用户消费心理,增加平台用户粘性; 3、能使用PS,具备简单处理、编辑图片的能力; 4、具有一定的创新能力,能为提升平台运营效益制定方案; 5、抗压能力强,能够吃苦耐劳,具有强烈责任心和上进心; 6、具有良好的团队协作能力; 7、能够接受新鲜事物和趋势,具有较强的学习力和工作热情。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1.数据仓库的ETL设计、开发、维护或项目管理 2.和BI团队及需求部门进行有效沟通,跟进及问题解决 3.负责数据管理工作,如研发规范、质量规范、保障规范的制定与推动实施落地 4.用户与商家画像的基础数据清洗工作和基础标签提取 基本要求: 1.2年以上ETL项目开发和实施工作经验,掌握数据仓库相关知识、ETL数据流程设计 2.熟悉Hadoop、Hive、HBase、flink、Spark、 Sqoop等开源框架,熟悉UDF,使用过Nifi更佳 3.熟悉主流关系数据库,熟练SQL开发,熟悉Linux, Shell,Java或者Python编程 4.熟悉数据仓库领域数据模型设计方法,并有相关设计经验 5.较好的沟通理解能力,性格乐观,态度踏实,积极上进
  • 15k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述: 岗位职责: 1、通过对业务的深入理解,构建有效业务运营监测体系,以可视化方式反馈业务运行现状; 2、依托市场环境与业务发展,洞察影响业务销售、用户增长、产品使用等相关问题,提出问题解决方案,支撑精细化运营与产品侧体验与优化改善; 3、独立承担复杂分析任务,运用数据分析、数据挖掘等手段,实现深度数据诊断,并总结沉淀数据分析思路,推动数据产品化; 4、深度挖掘用户特征,搭建具有行业共性的分析模型,监控评估实施效果; 5、积极进行跨部门沟通与协作,带领数据分析团队推动业务发展; 岗位要求: 1、统计学、数学、金融学、计算机、软件工程等相关专业本科或以上学历; 2、3年及以上数据分析经验,具有BI数据分析经验、电子商务、新零售等相关经验优先考虑; 3、熟练使用至少一种关系型数据库(Mysql、oracle、SQLserver等),精通至少一种数据分析挖掘工具或脚本语言(Python、R、SPSS、SAS等); 4、具有商业化BI产品(tableau、powerBI、Fine Report、smartBI等)使用经验,了解开源BI产品(superset、metabase等); 5、熟悉常用数据挖掘算法,对深度学习有一定了解,拥有海量数据处理和挖掘经验; 6、具有良好的商业敏感度和数据分析技能,能够高效的解决实际业务问题; 7、具有优秀表达能力、抗压能力、协调推动能力及一定团队管理能力;