岗位职责】 1、依据公司战略制定技术发展规划，建立规范、高效的技术团队管理体系并优化完善，持续提升技术团队的工作热情、质量和效率。 2、在公司和高管团队的方向指导下，主持公司技术研发、项目管理工作，指导并参与核心代码的编写，制定技术团队开发规范、编码规范，组织解决开发过程中的重大技术问题。 3、对技术市场具有敏锐度，及时掌握市场发展动态和技术应用、工具的更新，带领技术团队开放学习技术市场的最新应用，陡峭学习曲线，对公司技术发展提供决策性建议。 4、协调研发资源，制定开发计划，对开发过程中的风险进行评估和控制，建立合理的产品迭代规划，确保产品顺利上线、更新和正常运营。 【岗位要求】 1、本科以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能等相关专业，33周岁以下。 2、有抱负有心胸，责任心强，自律成熟；勇于自我批判，积极拥抱变革。 3、熟悉人工智能、算法工程的组合应用，擅长NLP、机器视觉与语言模型，具备文本数据挖掘、信息处理、知识系统等方面的研究和开发经验。

职位描述： FireUG 频道编导/剪辑 工作职责： 1.负责官方账号“FireUG技术社区”的视频内容生产工作：策划、脚本、拍摄、后期剪辑；发掘知识类方向的短视频内容； 2. 负责B站、微信视频号等官方渠道的社区运营； 职位要求： 1.本科及以上学历，了解与熟悉各大短视频平台和传播玩法，有成熟作品； 2.具备一定的英文听说能力，可以和母语为英语的同事交流； 2.对IT技术类类短视频账号有研究，具备短视频编导策划经验；具备优秀的脚本、拍摄和剪辑能力； 3.熟练使用主流拍摄设备，熟练使用PR、PS、剪映等剪辑软件；能高效快速产出高质量的影片。 ----------------- Videographer （including directing, shooting, and editing） In charge of operating our SSW FireUG 技术社区 channels: BiliBili - 搜索 FireUG技术社区 Youtube - https://www.youtube.com/@fireusergroup #Excellent English communication skills required 【About this role】 • A Video media/advertising/program director or other related majors • Good communication skills in English • 1-3 years experience in editing and videography (including directing，shooting and editing) • IT background will be preferred 【Skills】 • You have an experienced track record as a videographer/editor and a strong portfolio that showcases your creativity and technical skills, particularly in short-form video content. • Highly competent in Adobe Premiere Pro or Davinci with advanced proficiency in video editing techniques & workflow optimization. • Experience in basic motion graphics and animation is a must. • Excellent communication and collaboration skills, with the ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment. • A keen eye for detail and a relentless drive for perfection. #In the spirit of transparency, our interview process has an initial chat, a timed take-home communication challenge, and a technical challenge in English.

岗位职责： 1、以帮助大学生更好的校招求职为初衷，负责社区用户产品相关的产品规划与执行； 2、持续关注社区运营数据， 为社区用户的留存和活跃负责； 4、与社区运营一起，不断提升UGC生产与消费链路的用户体验与价值感知； 5、与社区运营一起，不断强化社区氛围、维护文化价值； 4、深度洞察用户，关注市场动态，不断通过试验和复盘更好地做出决策； 岗位要求： 1、3年以上社区用户产品经验； 2、热爱社区产品，熟悉国内外主流内容/社区产品，至少是一款社区产品的深度用户； 3、对社区用户与内容生态有思考与沉淀； 4、有极强目标感、自驱力与执行力。

● 工作内容 1. 围绕公司产品的核心业务目标，拆解并制定对应的提升方案，实现目标的持续达成； 2. 独立完成产品的全流程工作，并推动协作团队达成对业务目标的一致理解，主导产品功能落地； 3. 挖掘用户需求，并转化为有效的产品解决方案，同时发现潜在产品机会，提供市场、用户和数据分析； 4. 探索更多求职场景，结合用户需求，为求职者提供个性化的工具使用体验。 ● 岗位要求 1. 本科及以上学历，5年以上互联网产品经验； 2. 沟通和落地能力强，具有较强的逻辑思维能力和良好的数据意识； 3. 自驱力强，有良好的团队合作精神； 4. 有C端产品、求职类产品相关经验，或者商业化相关经验者优先； 5. 深度参与过百万以上量级用户产品经验者优先。

1、负责牛客网社区产品相关的策略设计和落地，基于用户画像和行为、内容画像、业务场景，完成不同模型、策略的效果验证和持续优化； 2、通过优化社区内容推荐策略和产品体验，为用户留存、内容消费等业务指标负责。 3. 跨团队协调合作，协同运营、算法、研发及跨团队产品的协作，保证团队合作的顺畅。 任职资格 1. 2年以上策略产品经验，有社区型产品或信息流策略产品成功经验者优先。 2. 业务sense好，能够在复杂业务场景中准确识别业务问题及优先级，对业务问题进行结构化定义与抽象。 3. 能独立负责一个方向，熟练使用数据分析工具，能对问题进行透彻分析，完成策略产品设计工作。 4. 有优秀的从用户视角思考问题的能力，对用户体验问题敏感。 5. 本科及以上学历，统计、数学、计算机相关专业优先。 6. 具备优秀的跨部门协作的沟通协调能力和推动力。

工作职责 1、负责牛客网PC和APP端的搜索体验优化，以及题库、课程等垂类场景的搜索效果，对搜索结果质量和消费等指标负责。 2、对牛客网业务和搜索原理有深入的了解，通过数据分析、策略评测、DCG评估等方法，发现问题并输出有价值的搜索策略优化方案。 3、跨团队协调合作，协同运营、算法、研发及跨团队产品的协作，保证团队合作的顺畅，共同推动搜索策略快速迭代。 任职资格 1、本科及以上学历，2年以上搜索产品相关经验，对搜索行业有深入思考，对搜索产品的运转逻辑、需求理解及满足方式等有较好的认知。 2、具备较强的业务理解能力，对于业务场景有深入思考，具备良好的独立规划及拆解能力。 3、具备扎实的逻辑思维、数据分析及产品策略判断能力，对用户体验问题敏感。 4、具备优秀的跨部门沟通协调能力和推动力，以及工作抗压能力。

负责牛客网-招聘业务面向招聘方的产品方案设计及迭代； 工作内容包括但不限于： 1、用户日常反馈收集及分析、B端用户nps反馈收集，并推动产品优化动作落地； 2、再指导下可独立完成牛聘后台（牛客招聘业务B端后台）某个产品模块的改版分析、调研、及方案落地； 3、协同运营侧梳理风险企业画像，并产出风险企业治理动作，并推动落地。 岗位要求： 本科及以上； 熟练使用sql优先； 有招聘平台相关经验优先；

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此岗位是日常实习生岗位~暂时不保证可以转正 本科150，研究生200，包早午餐，非本地户口非本地学校1000房补，互联网公司氛围，弹性不打卡~ 岗位职责： 1. 协助进行目标市场调研、竞品分析； 2. 参与海外第三方及客户会议； 2. 搜集更新潜在客户资料库，协助维护管理客户关系； 3. 参与海外各业务部门会议，跟进项目进展、会议记录； 4. 协助维护社交媒体（Facebook, Twitter，LinkedIn）的内容发布及日常维护。 岗位要求： 1、 实习生，在校本科及以上学历，英语/市场营销等专业优先； 2、 有良好的沟通表达能力，做事认真，执行力强，学习能力强； 3、 熟练英文读写，有海外留学背景优先； 4、 至少保证每周3天的工作时间。 备注：英文面试

工作内容： 参与区域市场推广策略制定，根据营销目标，协助制定相应的市场活动； 较强的沟通协调能力，能有效协助促进跨部门工作（包括不限于销售、售前、品牌、设计等团队）协作，推动策略落地； 具备数据分析能力，能够通过对日常业务数据、活动数据和竞品监测、分析复盘产出有价值的判断； 具备良好的审美和文案写作能力，能根据活动需求进行营销物料的创意策划，协调设计团队输出营销素材；  职位要求： 具备较好的交流能力和学习能力，强烈的责任心，对项目负责； 保证每周至少4天到岗，可实习5个月以上优先； 逻辑思维清晰，具备强烈的执行力和结果导向意识，有优秀的跨团队沟通和表达能力； 具备互联网公司实习经历优先；

岗位职责： 1.针对海量数据开发包括不局限于营销响应、流失预警等营销模型及反欺诈评分、信用评分、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型； 2.跟进实施以量化分析为基础的咨询项目，项目业务围绕信贷、财富等金融业务领域，实施内容包括不局限于流程设计、业务框架设计、特征设计、模型开发、策略制定、实施部署等； 3.熟悉公司所提供的解决方案，配合商务对机构进行方案介绍与答疑；通过量化分析工具为合作机构提供决策分析报告，配合商务有效推动机构合作与落地应用； 4.对海量内部底层数据进行清洗和深度挖掘，探索有效稳定的维度/变量/模型/标签以形成标准化的产品； 岗位要求： 1.本科及以上学历，211/985院校毕业优先，数学、统计学、计算机等相关专业优先； 2.3年及以上互联网/信贷/金融科技机构模型开发/算法/量化策略相关工作经验； 3.熟练运用Python/R进行数据分析或建模，熟练掌握数据库操作（如SQL语句）； 4.了解LR/RF/XGB/LGBM等机器学习算法的原理及其应用； 5.对金融产品/客户全生命周期运营/风险管理有深刻理解者优先； 6.表达清晰，逻辑严谨，对数据敏感，敢于创新，善于发现、探索并解决问题； 7.具备较强独立思考能力、学习能力、自我驱动力、责任心及抗压能力；

岗位职责: 1.协同负责卡中心IaaS平台项目构建、实施，包括架构设计、安装配置、运维优化等。 2.负责VMware、华为云等云平台日常运维，包括虚拟化版本升级、虚拟机划分、虚拟机迁移、P2V等操作。 3.负责VMware、华为云等云平台容量管理及性能优化，提升系统的运行效率、安全性、可靠性等。 4.负责VMware、华为云等云平台相关问题的处理，包括问题描述跟进、配合厂商分析问题、测试和解决。 5.负责虚拟化技术的预研，包括国产云建设等。 6.对云计算平台进行日常的配置管理、更新、维护，负责系统架构和应用架构与云计算平台整合。包括服务器安装、应用部署、服务监控、故障处理。 7.负责云计算平台运行维护，负责运维系统的管理和优化，最大限度地实现平台的自动化管理。 8.负责总结经验，编写或修改文档，完善操作手册及知识库。 任职要求: 1.精通OpenStack整体架构，具备基于OpenStack实战部署运维经验。 2.精通VMware整体架构，具备三年及以上的VMware部署经验。 3.对VMware的存储和网络架构、灾备、安全、虚机管理、监控和性能、troubleshooting等要有深刻的理解。 4.具有丰富的虚拟化故障应急处理能力与经验，动手能力强，分析、归纳水平高，具备精确快速的故障定位和处理能力。 5.熟悉虚拟化架构下的系统维护管理、网络、磁盘存储和备份等技术。 6.熟悉主流X86虚拟化平台如Citrix、Hyper-V、REHL-V、Docker等技术。 7.熟悉openstack、ceph等云计算技术。 优先考虑： 1.有VMware VCP或其他相关认证者优先。 2.有Python开发经验者优先。 3.熟练运用PPT、EXCEL等工具，具备良好的沟通表达能力，具备大型公司管理层经营数据分析经验。

（一）岗位职责： 1、通过电话沟通的形式，协助提醒客户及时处理逾期的款项，完成工作目标； 2、及时了解客户个人情况、逾期原因，进行风险提醒，并说明逾期后果，协助解决还款遇到的问题； （二）任职要求： 1、18-30岁，接受应届生，男女不限 2、工作态度端正，学习能力强 3、有责任心、团队合作意识强 （三）薪资结构： 岗位工资+浮动绩效+激励奖金+其它津贴 （综合工资8K—13K+） （四）公司福利： 1、入职即签订劳动合同，购买六险一金（公司额外增加意外险），婚假、年休假、产假等法定假期。 2、晋级调薪：每年至少2次调薪机会，表现优异者累积工资上浮30% 3、晋升机制：公司目前处于快速发展期，所有班组长管理干部均内部竞聘选拔 4、额外福利：开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 5、团队活动：羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会，每周组织协会活动，团队不定期开展团队拓展活动。 （五）工作时间： 9:00—6:30（午休1.5h） 月休8天。 （六）工作地址： 武汉市东湖高新区光谷大道 金融港B14栋 / 金融港A9栋

岗位职责： 1.系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据客户需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3.站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问，协助客户挑选适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利进行 6.发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 入职要求： 年龄25岁-50周岁 具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步。 薪资待遇： 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。收入参考2022年全国业务员平均收入： 全员人均月收入：11628元，经纪人及以上职级人均月收入：43162元，主管职级人均月收入：82861元 福利待遇： 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 行业内具有竞争力的薪酬福利体系 足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识

工作职责： 1、负责产品线实施的本地化需求调研、分析及功能开发 2、负责单元测试、协助开展系统间联调测试 3、负责系统的上线部署安装 4、负责工程项目的问题解决 任职要求： 1、2024届应届毕业生，本科及以上学历，计算机软件、通讯相关专业，连续实习6个月以上； 2、有扎实的Java语言基础； 3、有oracle/mysql数据库使用经验； 4、掌握常用的设计模式，对Linux操作系统，网络通讯技术有深入了解； 5、性格开朗，学习及语言表达能力强，善于与人沟通、交流 。