1、岗位职责 (1)做过智能仓储规划设计; (2)做过物流相关方案撰写; (3)熟悉智慧物流相关技术，对智能物流设施设备有一定的认识了解; (4)对虚拟现实、数字孪生技术有一定了解; (5)了解职业教育者优先考虑; (6)有仓储管理系统相关经验优先考虑; (7)文字撰写功底、具有教材撰写能力并能按要求完成撰写内容。 2、任职资格: （1)***本科以上学历，1年以上相关工作经验;研究生可考虑应届生，需有物流企业实习经历; （2）物流管理、物流工程、物流信息技术等相关专业毕业。 （3）福利待遇: 底薪、交通补助、项目奖金五险一金节假日福利 加分项 有以下行业经验:物流/仓储

岗位职责: 1、建账，登账簿，编报表，报税 2、财务软件及Excel常见操作使用 3、企业日常费用报销 4、客户供应商往来收支明细账 5、员工工资社保个税核算 6、月末分录计提及结转 7、税盘开票、定期纳税清卡 任职要求: 1、相关专业本科以上学历、2年以上外账或总账会计经验 2、了解各项税收政策，做过筹划与申报纳税工作 3、了解公司税务的变更、年审等业务工作流程 4、可以熟练的编制与报送各项税收财务报表 5、有税务会计核算的账务处理工作经验 6、税务发票的申领、开具、认证、保管、缴销等工作 7、税务会计凭证的装订、归档等工作 8、税务会计档案资料的分类、保管工作 9、情况进行综合分析提出合理化建议

岗位职责： 1.熟悉国内职业教育发展情况，不断研究竞品，挖掘客户需求； 2.负责课程文案、脚本设计撰写； 3.负责前期市场调研，与内容专家协助，确定课程方案； 4.负责管理课程开发进度与质量，保证课程按时完成。 任职要求： 1.研究生以上学历，计算机、教育技术学、物流、供应链等相关专业； 2.具有1-3年课程设计经验，懂计算机技术，虚拟仿真技术，有职业教育项目经验，新媒体技术优先考虑； 3.具有较强的学习能力、执行力、沟通力和项目管理能力。

岗位职责： 1.负责智慧物流专业相关课程的讲授； 2.按照公司要求进行备课，积极主动完成课程教学； 3.根据公司教学安排，协助完成课件制作； 4.参与公司的教研活动，改进教学策略。 任职要求： 1.物流管理相关专业或教育相关专业本科生（可应届毕业生）或在读研究生； 2.具有良好的表达沟通能力、善于思考、责任心强； 此岗位工作地点：山东潍坊

薪资待遇：2500底薪提成 岗位职责：接待客户，中国移动业务讲解、系统录入办理。有相关工作经验者优先。 岗位要求：年龄20-40周岁，普通话标准，沟通能力强，有服务意识。 工作时间:周休一天

薪资待遇：2500底薪提成 岗位职责：接待客户，中国移动业务讲解、系统录入办理。有相关工作经验者优先。 岗位要求：年龄20-40周岁，普通话标准，沟通能力强，有服务意识。 工作时间:周休一天

1、独立负责产品的PCB设计； 2、独立建立零件封装，叠层堆叠，阻抗线设计，高速信号线设计； 3、在硬件工程师指导下进行零件布局，走线，出图，工程问题回复，文件资料归档； 4、与硬件工程师，结构工程师配合协作，按照设计规范完成产品设计； 任职要求： 1、熟练使用PADS,Allegro16.6、Capture、Cam350，一年以上工作经验； 2、能阅读与产品相关的英文DATASHEET,，根据DATASHEET建立零件封装和PCB设计； 3、会阻抗计算，PCB叠层，掌握基础的信号完整性知识。 福利待遇： 1、国家法定节假日正常休息，带薪年假； 2、公司缴纳五险以及住房公积金； 3、午餐补助金以及过节节日费。 上班地址：武汉市东湖新技术开发区光谷大道58号光谷总部国际5栋

岗位职责 1、参与产品研发计划的制定，并按研发计划保质保量完成工作内容； 2、负责产品电子电路硬件的研发设计，包括原理图设计、PCB的设计、元器件的计算选型，电路的测试试验等，编制原理图、技术说明书等相关的技术文件； 3、根据电子电路硬件图纸整理元器件清单，完成BOM表； 4、对相关部门提供技术支持与服务。 任职要求 1、电子类或自动化控制类专业毕业，电子类知识基础扎实，包括模拟电路、数字电路设计计算和特性分析，对各种电子元件参数物理意义及其测试方式有一定了解； 2、3年以上相关工作经验，熟悉单片机电路设计，并有完整的项目经验，有电机控制、伺服控制经验优先； 3、了解C语言编写硬件驱动程序，有嵌入式CPU软件开发经验者优先； 4、至少能熟练使用一款PCB画图软件，如PROTEL、DXP、AD、PADS等，并有完整的项目经验，懂得处理线路板绘画过程中的各种信号处理；熟悉办公软件，会制作项目BOM表，说明书等； 5、有自己焊接制作样机，测试等经验； 6、动手能力和逻辑性强，会使用示波器、万用表等测试仪器； 7、善于学习钻研，团队合作能力强，服从管理； 8、具备一定的英文基础，对英文技术资料的阅读无障碍； 9、沟通应变能力强，有一定的抗压能力。

任职要求： 1、 基于ARM-M3芯片应用开发，包括NXP、ST等主流ARM固件设计、修改和相关说明文档的撰写； 2、 精通ARM软件编程，熟练使用Keil、IAR等编译系统，精通C/C++； 3、 熟悉嵌入式软件体系结构，熟练使用ARM的UART、I2C、SPI、USB、ADC、PWM等外设，有实际调试经验； 4、 能够读懂硬件原理图，独立的根据原理图写出固件使用说明书，编写固件测试程序； 5、 熟悉RS232、RS485、RS422、CAN等多种串口通讯原理； 6、 电子，自动化、机械、计算机相关专业本科及以上学历2年开发经验，硕士优先。 岗位职责： 测试、测量、老化设备（系统）的单板固件程序的编写、调试、维护。

任职要求： 1、 基于ARM-M3芯片应用开发，包括NXP、ST等主流ARM固件设计、修改和相关说明文档的撰写； 2、 精通ARM软件编程，熟练使用Keil、IAR等编译系统，精通C/C++； 3、 熟悉嵌入式软件体系结构，熟练使用ARM的UART、I2C、SPI、USB、ADC、PWM等外设，有实际调试经验； 4、 能够读懂硬件原理图，独立的根据原理图写出固件使用说明书，编写固件测试程序； 5、 熟悉RS232、RS485、RS422、CAN等多种串口通讯原理； 6、 电子，自动化、机械、计算机相关专业本科及以上学历2年开发经验，硕士优先。 岗位职责： 测试、测量、老化设备（系统）的单板固件程序的编写、调试、维护。 上班地址：武汉市东湖新技术开发区光谷大道58号光谷总部国际5栋

【工作职责】 1.历史项目还原：还原历史sap作为数据源的分析项目，涉及源表、数据处理过程、分析展示套表。 2.提炼标准化模块：根据历史项目、自身的专业经验对于分析体系提炼标准化可复用的模块。 3.标准化模块复用：对提炼的标准化模块在项目上进行实际复用，需要参与到项目的需求匹配、项目评估、项目开发、项目上线中。 4.复用问题识别提炼：在历史项目还原、标准化制作、标准化复用的过程中，能够发现帆软产品的核心功能阻塞点，并推动具体功能的落地。 【任职要求】 1.本科及以上学历，理工科专业背景，3年及以上工作经验； 2.实施落地过SAP的FICO模块项目3个及以上，有其他模块实施落地经验加分项； 3.参与过的项目中涉及到标准化、可复用模块的设计和落地经验，实现工具和形式不限； 4.熟悉BI等工具与技术实现，有实际项目参与经验更佳； 5.历史ERP实施过程中，能够提前发现客户FICO模块思路上的不合理并给予建议，并落地的更佳。 硬件条件 【学历】211本科+南邮西邮 【背景】汉得 赛意等SAP公司 【年龄】32岁以内 【经验】会技术开发，1-5年的FI、CO模块项目交付经验，人选软性佳

职位职责： 1、负责跨境全托管业务服务商的引入，重点服务商分层运营管理，支持服务商关键指标增长； 2、以服务商关键指标提升为目标，研究直播、商品、价格等关键环节，提炼关键经营指标，完成标杆案例/方法论沉淀与模式创新； 3、围绕商达撮合全链路包括“触达、选品、撮合、激励、达人沉淀等”各环节跑通运营和产品化的SOP，提升达人联盟平台场域的撮合规模。 4、负责跨境电商联盟频道资源的运营，根据联盟用户的生命周期及访问留存结构分析，提升联盟资源位的流量效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上电商服务商或MCN运营经验，具备国际电商或海外工作生活经验优先； 2、熟悉货品、流量玩法、活动运营，具备行业全局视角，有系统的运营方法论，优秀的沟通谈判能力和跨部门协作整合能力，有一定抗压能力； 3、主动性强，有较好的沟通协作能力，学习和自驱力强，有从0到1的内容达人孵化项目经历优先； 4、对海外消费者行为、达人、商家有较好的认知和把握，具有一定策略思维和产品意识，能独立撰写策略文档，并跟进好项目管理、沉淀复盘； 5、英语可以作为工作语言。

【岗位职责】 1、基于行业动态、公司发展需求及业务指标，制定渠道获客策略，负责开拓并维护前端渠道（包含但不限于互联网平台、流量平台、非标平台等），开展CPA、CPS等合作模式等，部署并实施相关重点项目商务洽谈及落地等； 2.负责对签约渠道的日常管理，建立渠道准入、效果管理等机制，对渠道的成本核算和转化产出负责，提升各渠道各环节转化率指标，包括但不限于注册、授信等； 3、持续关注外部市场及竞品动态，探索有效的商务合作模式，进行流量拓展和渠道运营，增强公司流量及影响力；   【应聘要求】 1、本科及以上学历，互联网金融/信贷领域2年以上工作经验，对于前端获客渠道管理、获客投放策略等有丰富的经验； 2、工作积极主动，具备计划与执行能力、高效推动能力以及良好的沟通协调能力； 3、对市场及业务有一定的敏锐度，具备一定的数据分析能力，能够基于实际业务变化情况，从数据上予以深度解析及问题定位，及时修复并优化。

职位描述： 1.负责事业部采购、toB销售、toC销售电商产品的技术方向研究和总体规划，结合业务发展需求和系统现状，制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案； 2.负责重点项目大数据、云平台及技术平台设计、实现、管理，以满足业务需求； 3.参与重点项目，深入把握项目顶层设计和项目建设目标，参与和指导项目架构设计、技术规格设计、技术实现等，审核把关项目各阶段技术工作成果； 4. 负责解决产品开发和产品运营过程中遇到的各类技术难题，并提供前瞻性的技术储备； 职位要求： 1.拥有硕士及以上学历；至少具有10年以上供应链、电子采购、电子销售领域的工作经验 2.作为技术负责人参与过大型信息系统建设，熟悉中台架构，具有电商平台建设项目经历着优先。 3.编程语言丰富，有云计算（PaaS、SaaS）、微服务、容器、分布式等相关技术经验； 4.熟悉互联网中台架构体系，对微服务拆分、服务治理、负载均衡、流控、中台化架构设计、混合云等有较好的理解和实践； 5.优秀的团队协作和沟通能力，能够与不同职能的团队成员有效合作； 6.对技术有强烈兴趣，喜欢钻研，具有良好的学习能力，具有较强的事业心，能承受较大的工作压力； 7.有成功的云平台、大数据或大型电商应用开发案例者优先考虑。

岗位职责： 支持HRBP完成组织发展、干部晋升、部门培训、荣誉激励等工作，具体工作内容包括但不限于： 1、支持人力资源项目工作的运营与维护（发文、产品/项目人力盘点、组织人才盘点、培训等）； 2、协助BP进行业务部门配套机制落地、团队培训与激励、组织氛围建设等各项人力资源管理工作的推进； 3、人力资源管理报表数据整理、分析，输出报告； 4、负责中心内日常事务性工作。 岗位要求： 1、本科以上学历，1-3年的人力资源工作经验； 2、了解人力资源各模块的基本工作内容； 3、熟练使用office软件，如EXCEL，PPT等； 4、积极主动，执行力高，表达沟通能力良好，做事踏实认真，善于发现问题、乐于解决问题。