要求：年龄39-60之间，勇于挑战自己，实现自我价值 1.学习政策分析 2.了解房地产趋势 3.学习家庭资产配置等知识

北京明星家庭客户聘管家 【岗位职责】 1.负责雇主家3岁孩子和6岁孩子日常生活照料，孩子生活习惯和行为习惯养成； 2.负责开车接送孩子上下学，孩子在国际幼儿园上学，孩子幼儿园事务对接，负责陪同两个孩子上兴趣班和艺术班； 3.负责两个孩子日常礼貌礼仪、品德素质培养； 4.负责辅助太太私人事务对接，宴会宴请准备和安排，陪同购物，出行事宜安排。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄25-45周岁，有相关工作经验、从事过教育、服务过高净值家庭的人员优先考虑； 2.因为孩子在国际学校幼儿园上学，要求管家英语流利； 3.持有驾照，驾驶技术好，无重大交通事故记录，熟悉北京路况； 4.高素质，熟知各种礼貌礼仪，对孩子有爱心，性格开朗。 【薪资待遇】年薪30万元起，年底有大红包奖励，优秀管家工作半年稳定后可上调薪资。 【工作时间】上六休一，需住家。 职位福利：包吃、包住、带薪年假、年底双薪

北京京东家政招募保洁人员一.招聘详情1.工作地点北京2.招募细致的工作者3..年龄25～50周岁，以身份证为基准4.技能经验，需能识字会讲普通话，沟通顺畅会使用智能手机，骑电动自行车5.能吃苦有服务意识，愿意从事家政工作二.工作内容家庭日常卫生保洁，不做饭不带孩子，系统自动派单，服务半径不超7公里，不坐班工作时间自由。三.福利待遇中秋节春节等节日有福利奖服务全程财产及人身安全保险岗前培训免费，技能提升培训四.工作收入（月度综合6000～10000）4.订单收入时薪43元，每单2～4小时，热力区域日均2.2单起5.日均收入260～400元订单收入日结 日结 日结

精品早教单： 【工作内容】主带3岁宝宝，要求精通专业的蒙特梭利早教，熟悉婴幼儿各阶段心理和生理发展规律，负责生活照顾，中英语绘本阅读，行为习惯培养，品格教育，培养孩子良好的性格。 【客户要求】大专以上学历，30-45岁以内，形象好。有早教幼儿园工作经验的优先。 【薪资待遇】月薪10000-15000元。 【工作地点】北京顺义别墅区 职位福利：包吃、包住、带薪年假、年底双薪

1.耐心负责，有家教经验 2.擅长小学、初中、高中某一学科 3.985/211名校

家庭教育规划师岗位JD 职位简介： 家庭教育规划师是负责为家庭提供专业的家庭教育规划、指导和服务的工作人员。他们需要具备丰富的教育知识和实践经验，能够根据不同家庭的需求，提供个性化的解决方案。 主要职责： 1. 为家庭提供专业的家庭教育规划指导，包括但不限于教育理念、培养目标、教育资源等方面的规划。 2. 了解家庭需求，提供个性化的解决方案，包括但不限于制定教育计划、提供教育资源、推荐教育机构等。 3. 定期与家庭沟通，了解教育进展情况，及时调整规划方案，确保教育目标的实现。 4. 收集、整理和分析家庭教育相关数据和信息，为家庭和机构提供参考和咨询服务。 5. 参与家庭教育相关的研究和培训活动，不断提升自己的专业素养和实践能力。 6. 维护客户关系，建立良好的口碑，拓展新的客户来源。 职位要求： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学、社会学等相关专业优先。 2. 具备3年以上家庭教育、儿童发展等相关领域工作经验，有教育咨询、培训机构工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与不同背景和需求的家庭进行有效沟通。 4. 具备高度的责任感和职业道德，能够保守家庭和机构的秘密。 5. 具备较强的学习能力和创新意识，愿意不断学习和提升自己的专业素养。 6. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 所需技能： 沟通技巧、专业知识、教育规划能力、数据分析能力、创新能力、客户服务能力。 总的来说，家庭教育规划师需要全面了解家庭教育领域的各方面知识，具备良好的沟通技巧和人际交往能力，同时需要具备较强的学习能力和责任心，以应对不断变化的市场需求和不断提高的家庭教育需求。

工作内容包括但不限于：习惯养成、课业辅导、网课托管、双语伴读、兴趣启蒙、教育规划等。 1、具有自己的优势学科，包含不限于数学，语文，英语等； 4、利用多种教学形式培养孩子的学习兴趣； 5、以身作则，言传身教，培养孩子养成良好生活、学习及行为习惯； 6、及时与家长沟通孩子的学习和成长情况，定期总结并给出专业建议； 7、尊重家庭的培育理念，根据孩子的接受能力进行引导，因材施教。 要求： 1、大专及以上学历，有家教经验优先； 2、熟悉孩子的心理和行为特点，喜欢孩子，能和孩子交朋友； 3、普通话标准，沟通表达能力优秀，有良好的知识面、逻辑性和阅读习惯，时间观念强； 4、具有良好的教学方法、教师的职业操守和服务意识，有爱心、耐心和责任心。

岗位职责： 主要为辅导一年级小学生 1、负责培养孩子养成良好生活、行为习惯，负责孩子在家时间的教育工作，定期制定孩子的学习和方案、阅读计划； 2、负责培养孩子学习兴趣与阅读习惯（重点）； 3、辅导孩子各门功课的课内、外学习，督导、检查孩子课内、课外的功课完成情况； 4、重点辅导国际小学英语和数学学习； 5、及时向家长反馈孩子的学习情况； 6、尊重家长和孩子的要求，擅于因材施教； 任职资格： 1、**本科及以上，英语专业为佳，在读学生奕可； 2、普通话标准，沟通表达能力优秀，有良好的逻辑性和阅读习惯，计划性和时间观念； 6、希望每周可以来家3次，辅导5小时-6小时，付费100元/小时，周度结算；

职位职责： 团队介绍： 字节跳动头西番增长智能团队负责公司今日头条、番茄小说、西瓜视频、剪映/Capcut等爆款产品的增长算法建设，通过优化获客、留存、收入等核心业务目标，助力集团实现规模化的用户增长。 团队使用因果推断、运筹优化、内容推荐等前沿机器学习技术，建设行业领先的智能增长方案。在这里，你可以了解到一款产品从0到1，从1到N的秘密；也可以了解到年数十亿资金、日百亿曝光流量的调度方案。我们诚邀您加入增长黑客家庭，一起应对其中的业务和技术挑战。 职位描述： 1、参与个性化营销引擎设计：通过因果推断、运筹优化等技术，驱动激励广告、玩法任务、优惠券的智能补贴系统建设，算好每一分钱的边际效益，做好资金的最优调度； 2、参与内部产品矩阵联动方案设计：通过NLP、推荐技术，做好多产品的内容生产、改写、匹配、分发的推荐系统建设，让好内容找到合适的人，提升字节系的多持用户规模； 3、参与增长算法基础研究，包括大规模因果推断技术、自动化预算分配系统； 4、参与年度增长方案制定及业务创新。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、统计学、数学等相关专业； 2、扎实的机器学习理论和应用基础，熟悉LR、FM、DNN、GBDT等常见的算法模型； 3、良好的工程师素养及沟通协作能力，踏实负责的工作风格。 加分项： 1、有智能营销、推荐、广告、NLP项目经验者优先； 2、有相关研究经历、论文、算法/机器学习竞赛奖励者加分。

美团优选立足生鲜零售业务，是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式，为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系，在上游对接产地和供货商，引进质优价廉的生鲜食材及日用品，为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来，我们开展“农鲜直采”计划，与全国多个地方政府建立合作，加速优质农产品从原产地直达社区，助力乡村振兴；同时，我们还积极培养农村电商人才，拉动千万就业，助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地，有完善的社招、校招人才选拔及培养体系，一切蓄势待发，只等你来！ 岗位职责 1、在业务经营环节中，推动从准入到准出的信息在业务环节中的应用标准，建设数据质量在用户视角下的质量模型、治理模型； 2、基于商品信息的终端应用进行调研、分析、上下游对接、模式评估对标、风险点识别，实施治理，梳理并优化运营流程； 3、负责建立可量化可评价的指标观测体系和保障机制、重要业务流程的梳理和诊断，牵头优化方案； 4、推动流程管理工具化，并设计相应的度量指标，持续监测和优化，定期输出管理报告及建议； 5、建立相关的项目管理机制，对项目进行全生命周期的管理； 6、 抽象归纳多业务形态的需求共性，抽象能力，快速支持新业务的拓展，携手产品侧共同推进指标达成。 岗位基本需求 1、具备互联网公司或零售公司的业务运营思路，主导过具体的治理型项目； 2、具有较强的协调、沟通、组织能力，对数据敏感，能快速学习并掌握新技能，掌握数据分析方法及熟练使用相关工具； 3、熟悉掌握SQL，常用办公软件等工具，熟悉行业内的产品结构及运营方法； 4、有运营操盘经验。目标感强、逻辑思维能力强，能够建立和完善各种机制流程，并将对各种信息的理解转化为运营策略，确保运营目标的达成。具备超强的解决问题，项目推动能力和Owner意识。 具备以下者优先 1、具备丰富的运营管理方法论，有从事过商品信息质量及应用有效性提升相关项目工作经验优先； 2、有用户侧运营经验、服务体验提升经验优先； 3、有互联网电商、O2O或食品零售行业相关工作经验者优先。 岗位亮点 在基础信息建设层深耕，共建标准，同时具备C端B端视角，专业广度提升。熟悉业务的核心模块，团队快速发展壮大。

1. 开发及维系客户(个人/家庭/企业) 2. 挖掘客户需求缺口，分析诊断客户潜在风险 3. 根据客户需求，为客户制定个性化风险保障方案 4. 协助客户正确理解保障配置思路和费用，帮助客户顺利完成投保 5. 客户跟踪服务，根据客户不同财务阶段和风险评估，更新保障及财 富管理方案 6. 为客户提供持续售后服务(理赔、保全等) 7. 协助客户理赔，为客户争取利益最大化

【岗位职责】 1. 系统学习市场优势保险产品，涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据委托人需求进行需求分析，定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度，为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问，协助客户挑选最适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务，代表客户和各家保险公司沟通，保障理赔的顺利 进行 6. 发挥优势，打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议，协助客户 投保，并为客户提供持续售后服务（理赔、保全等） 【任职资格】 1. 年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正，身体健康，具有良好的语言表达和沟通能力 3. 具有完全民事行为能力，品行良好，信用良好，无违法犯罪记录 4. 本科毕业 5. 有耐心、有责任心及团队精神 6. 有很强的内驱力和自我管理能力 7. 良好的学习能力、分析和沟通能力 8. 善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 9. 认可保险行业的发展，有销售行业或服务行业经验者优先 10. 不限行业，不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路，百花齐放 11. 遵循客户需求，致力长期经营，具备职业风范，拥有专业素养，掌握先进工具，持续学习进步。 【薪资福利待遇】 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入： 1.全员人均月收入：11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入：43162元 1. 达到相应的职级及要求，可享受公司团体保险（意外险、重疾险、寿险、中 高端医疗 (可含家人)等）、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2. 行业内极具竞争力的薪酬福利体系 3. 足够广阔的平台，分公司遍布全国多个省市 4. 专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5. 系统学习相关专业知识，包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6. 学习保险市场上的优势产品，包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、 团体保险等 7. 享受公司以及团队层面完善的培训体系，系统性学习保险理论知识 【公司介绍】 明亚保险经纪股份有限公司成立于2004年11月18日，注册资金7675.74万元，总部设于北京。明亚接轨国际先进模式，将经纪人的理念与服务引入中国个人寿险营销领域。长期以来，明亚恪守独立、客观、公正的立场，真正注重每一位客户的个性需求，并依托专业的服务团队和丰富的产品体系，旨在成为客户的私人风险管理顾问。

美团优选立足生鲜零售业务，是美团具有重要战略性的新业务领域之一。美团优选采取“预购+自提“的模式，为社区家庭用户精选高性价比的商品。我们建立有全国范围内的物流配送体系，在上游对接产地和供货商，引进质优价廉的生鲜食材及日用品，为消费者提供更方便的购物体验。美团优选也始终致力于实现社会价值。近年来，我们开展“农鲜直采”计划，与全国多个地方政府建立合作，加速优质农产品从原产地直达社区，助力乡村振兴；同时，我们还积极培养农村电商人才，拉动千万就业，助力地方扶贫。 这里是一片充满收获和成长的广袤天地，有完善的社招、校招人才选拔及培养体系，一切蓄势待发，只等你来！ 岗位职责 1、参与品控团队数字化运营日常工作，与团队一起为品控业务团队人效提升负责； 2、深入品控人员的工作场景，梳理业务逻辑并最终输出业务MRD，结合工作场景与数字化技术，改进品控工作流程； 3、熟悉品控系统，对系统使用人员进行培训、答疑，支持系统体验提升和改善； 4、参与品控需求的日常管理，推进需求落地，进行总结和复盘； 岗位基本需求 1、有敏锐的用户洞察力，掌握用户调研、数据分析、需求分析的方法和工具，对用户充满好奇； 2、逻辑思维能力强，结构化的理解业务，输出理解内容； 3、具备很好的沟通表达及协作能力，支持跨团队的合作； 4、对零售业务有一定的认知了解。 岗位亮点 1、战斗在一线，实战提升能力； 2、精心勤思考，耐心见证改变。

职位描述： 小米有品三方品类运营-【健康个护类目】 1. 根据年/月度KPI，制定品类架构规划，品牌招商，产品引入的落地执行；2. 根据行业产品需求，制定并跟进相关产品需求，落实产品运营策略和产品的不断优化；3. 商家日常运营管理，价格政策，活动节奏，销售数据分析盘点等；4. 跟踪及分析运营数据，及时调整类目和产品内容，方向；5. 与活动运营良好配合，完成大促销售预期； 职位要求： 1. 2年以上个护电器/按摩养生/家庭医疗等健康类目 行业运营或电商采销经验； 2. 熟悉电商 大电/智能/小家电行业，对行业认知和发展趋势有合理的判断，对行业布局规划有客观独到见解，有一定的品牌和厂商资源优先考虑； 3. 思维活跃，逻辑性好，抗压能力强，沟通协调能力佳；

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