• 20k-40k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、通过价格管理支持公司策略,实现战略目标 2、建立价格竞争力,增加顾客价格感知 3、对价格链路综合管控,实现毛利及销售的平衡 4、 建立价格流程及规则,确保内部及外部的合规性 5、建立品牌的价格形象,建立价格信任感 岗位基本需求 1、3年以上大型电商商超零售品牌商的价格管理经验; 2、有良好的数据分析基本功,思路清晰敏捷,善于跨部门跨沟通,抗压能力强; 3、有创业精神,能在较多不确定性和变化的环境中,始终保持工作激情和责任心。 岗位亮点 美团优选是一个飞速发展的业务,这个机会的重要性就像有人曾说过:“如果你发现一艘火箭,别管自己坐哪儿,先跳上去再说。”
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1)定义拉勾招聘业务B端客户的商业价值与客户生态贡献价值测量目标,以及阶段性优化重点工作方向,参与定义运营效果考核标准,以及实施监控策略 2)作为项目核心,针对提升商业化产品运营效率的目标,提出创新性产品定义策略,以及用户覆盖策略,结合用户使用场景的运营引导策略,以达成团队设定的收入目标 3)平衡用户商业价值以及用户生态贡献价值,组织进行阶段性策略实施的双维度空间影响评估,并以此为基础,制定周期性迭代优化目标,保持商业产品策略在前进行中,对于用户使用价值的平衡性 4) 带领小团队,对商业化策略制定以及交互实施方案进行设计,以及组织方案内审,协助提升团队成员在产品定义,运营效果评估方面的工作技能 5)与各相关方进行有效沟通,包括(数据策略、用户端产品、销售、研发等),协同各方有效完成商业产品的交付目标 岗位要求: 1)有5年以上泛电商类互联网业务的产品设计或者B端用户运营工作经验,有在分类信息行业B端产品、运营类工作经验优先(如:网络招聘, 二手车交易、房产交易,C2C 电商 ,泛分类信息等行业) 2)擅长增长类数据分析与数据运营策略,对于增长数据分析的常用方法掌握熟练,对于数值分析与基础人工智能方法有理解能力,有设计数据运营系统或者模块的完整工作经验 3)有B端网络增值产品的完整系统(或者模块)定价设计,产品交互设计以及运营增长实施经验者特别优先 4)学习能力强,有好奇心,对于行为经济学,产品设计心理学有兴趣,并由对部分模型或设计思想有一定自我理解,可以使用部分理论解释用户行为模式以及消费心理模式 5)沟通能力强,有部分技术背景,可以与数据开发进行畅通技术类需求沟通。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,社交 / 天使轮 / 150-500人
    工作职责: 岗位职责 1、 负责商家运营策略的规划和落地执行,对商家发单量、发单体验、满意度等相关指标负责,对单量增长负责。 2、 梳理并优化商家结构,针对不同层级、行业的商家制定差异化的运营策略,建立数据化的运营体系,分析运营效果,优化运营策略。 3、有经营视角,为协同部门\客户提供策略建议,提升整体增长效率; 4、深入了解行业,挖掘市场机会,关注分析商家的需求和特征,协同产品团队及一线销售团队提升商家满意度,达成整体业务的高速增长。 5.对接产品,商户端用户产品使用流程体验优化,运营提效工具优化。 岗位基本需求 1.3年以上互联网运营工作,有商家增长运营经验优先; 2.具备一定的经济学基础与产品有丰富的协同经验优先; 3.思维逻辑清晰,较强的数据敏感性,具备较强的数据分析基础 4. 有一定的抗压能力,执行能力和风险把控能力,可有效进行跨部门沟通和对外沟通,善于协调推进,具备团队合作意识; 5.有较强的文字功底和分析能力,能够独立承担分析课题,具备良好的自驱力并适应高强度工作
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    技能要求: 数据分析,数据建模,大数据分析,行业分析,舆情分析,数据中台 职责描述: 1.与各团队对接,建立业务数据模型和分析体系,提供反映业务状况的数据报表; 2.对内容行业深入研究分析,包括内容策略和价格预测、制作、内容行业价格、题材、技术等方面的跟踪分析,为业务指标异常提供预警、监测和解读; 3.进行整体行业及细分市场研究,定期针对业务及行业发展输出分析报告; 4.密切关注运营进程,基于业务动作与效果数据,输出改进方案,优化业务策略。 任职要求: 1.本科及以上学历,数学、统计学、经济学相关专业;有互联网商业分析、战略/行业研究经验; 2.热爱文娱产业尤其综艺产业,对泛娱乐行业有敏感度和认知; 3.较强的数据敏感度,统计基础知识扎实,能从海量数据中提炼核心结果; 4.较强的逻辑思维和沟通能力,能够独立分析问题,主动与各团队保持良好的协作关系。 温馨提醒: 如果 7 天内您没有收到爱奇艺的面试邀请,那么目前我们不会安排您参加后续的面试环节,感谢您的理解和对爱奇艺的关注与认可。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与薪酬绩效相关政策的研究,协助部门完成各薪酬策略项目并推动完成岗位薪酬方案设计与落地。 2.完成外部调研、方案测算,确保公司薪酬水平的合理性与竞争力。 3.负责薪酬策略相关运营,包括薪酬制度与流程的梳理、wiki梳理、薪酬概念、付薪理念的培训等工作。 4.根据公司战略和人力资源规划,深入分析人力数据和业务数据平台,搭建公司人力资源数据报告体系和可视化数据报表。 岗位需求: 1.本科(**)及以上学历,数学,统计学相关专业优先。 2.薪酬绩效领域5年及以上工作经验,互联网背景优先。 3.具备良好的逻辑思维和体系化设计能力,具有良好的沟通及协调能力。
  • 25k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责商家成长体系、等级体系及权益制定,以提升付费转化率; 2、商家和用户两侧制度、规则的制定及优化,保障平台运营效果; 3、挖掘业务痛点,制定提升策略,通过测试或试点快速评估有效性; 4、供给侧运营策略制定,搭建清晰完整的激励模型和运营框架; 5、评估策略收益,利用多种手段来提升策略ROI和整体运营保障效果。 任职要求 1、互联网大厂3-5年平台运营或策略运营经验; 2、有商家成长体系或会员营销成功案例优先; 3、有良好的体系化建设和产品化思维能力; 4、精通数据分析、加工、处理,结果导向。 5、较强的项目管理能力及推动力,项目owner加分。
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    教育 / D轮及以上 / 150-500人
    【岗位职责】 1、以降本提效为目的,进行小班课的供需匹配,为运营效率指标负责 2、负责运营和产品部门的对接,能组织和协调各方资源,推动项目落地,监控项目执行,确保拿到结果 3、通过数据反馈业务问题,并根据业务问题提出可行高效的解决方案 【岗位要求】 1、本科及以上学历,2年以上在线教育行业或O2O行业的供需匹配策略运营经验 2、出色的数据分析、总结归纳能力,数据敏感度高 3、卓越的逻辑思维能力,愿意挑战平庸和常规 4、具备机器学习、数据挖掘、运筹学等相关知识加分 【薪资福利】 月薪 10k-20k(13~17薪,中位数14.5薪) 1、入职标配 Macbook,赠送kindle paperwhite + 500元购书卡 2、全额月薪购买五险一金,转正后额外购买两人份商业保险 3、每月餐补1500元(餐标每日60元) 4、年度出游5天的读书会(苏梅岛、三亚、西双版纳...) 5、每年超豪华体检包一份(还可以带上你的TA) 6、健身年卡,好好锻炼你的右臂吧 7、周三、周四晚包场的内部羽毛球、篮球、足球大军 8、不打卡,管理扁平
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责制定线上和线下消费金融产品全流程的风险政策和策略,包括客户准入审批、授信、定价、监控、止付、反欺诈等,定期对各项政策的执行情况进行分析、跟踪和复盘; 2、负责风险政策策略相关制度建设工作,以量化分析的方法驱动决策,通过分析多维度数据,定期对各项政策的执行情况进行分析和跟踪,并持续优化和完善; 3、负责三方征信应用落地及评估,并协调商务、科技等推进数据源的引入和退出; 4、参与各类新信贷产品、业务、资产合作渠道的引入、优化和创新,出具风险识别、风险评估、风险控制等方案; 5、负责对担保机构及白名单客户准入等开展风险尽职调查,评估风险状况并出具风险评估意见。 任职要求: 1、本科(含)以上学历,金融、经济、数学、统计相关专业; 2、具有5年以上消费金融行业工作经验,4年及以上风控策略/分析经验,有银行或头部消费金融公司经验优先; 3、具备互联网思维, 工作积极主动、责任心和抗压能力强,有较好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、有较强的逻辑思维能力、数据挖掘分析能力、风险预测和判断能力; 5、人选背景要求:最好有银行背景。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / A轮 / 500-2000人
    职位描述: (1)基于历史数据和经验,基于数据分析、挖掘,设计针对黑产、欺诈的安全准入策略,并且持续优化; (2)深入分析商户、交易、用户等体系相关数据,挖掘风险特征,利用模型工具与实验设计,识别存量客户风险; (3)深入理解电商平台的作弊生态,关注黑色产业链的最新动态,预防薅羊毛等风险行为的发生; (4)完成各类分析报告、报表等。 岗位要求: (1)数学、统计、金融、计算机等相关专业的本科及以上学历; (2)有三年以上数据分析相关工作经验,掌握逻辑回归、随即森林、GBDT、XGBoost等机器学习算法,有风控相关经验优先; (3)熟练的SQL数据处理能力;熟练使用Python、R或SAS中一种专业分析工具; (4)做事认真细致,具备良
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,汽车丨出行 / A轮 / 500-2000人
    职责描述: 1. 深入理解共享充电行业业务逻辑,主要聚焦商家运营的策略和打法; 2. 灵活运用多种分析模型和框架,结合市场发展帮助业务发现问题、挖掘潜在机会,提供有效的商业决策建议; 3. 有基于数据目标驱动的业务优化经验,具备领导并完成大型的跨部门的项目的优先; 4. 有业务模型的构建及调优的经验。 任职要求: 1. 985、211大学毕业优先,3年以上工作经验,高潜人员可放宽限制; 2. 有策略分析、商业分析等工作经验者优先; 3. 有地推相关行业工作经验的优先; 4. 优秀的沟通能力和执行力,结果导向,可顺利完成与业务部门及销售部门的沟通。
  • 硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责短视频及小视频个性化算法优化策略的设计及优化,协调算法达成目标2、深入理解用户的需求,理解内容行业,分析并制定内容质量、推荐和分发相关策略 3、负责设计业务场景模型,对具体体验问题进行分析拆解,通过数据分析和调研发现问题、确定优化的方向 4、积极协调产品、技术及运营资源,快速推动推荐的体验优化 任职资格:1、对推荐内容类产品体验敏感,有图片/短视频推荐产品相关工作经验优先 2、具有较强逻辑思维能力,能够独立思考、理解业务逻辑 3、具备良好的数据分析能力、执行力和沟通能力 4、三年以上算法驱动用户体验的策略产品经验,有研发和数据分析背景优先5、具有较强逻辑思维能力,能够独立思考、理解业务逻辑 6、具备良好的数据分析能力、执行力和沟通能力 7、有算法驱动用户体验的策略产品经验,有研发和数据分析背景优先
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 了解拉新课程全链条业务逻辑,输出并迭代拉新课售卖策略; 2. 负责短训班课程的商品创建及各项策略配置; 3. 负责与流量增长侧对接,确保课程正常售卖,并结合业务目标建立渠道评估模型; 4. 针对不同业务模型沉淀出差异化流量分配策略,提升流量利用效率; 5、通过不断优化社群sop流程,输出内容及活动策划,提高留存及转化率。 任职要求: 1. 本科以上学历,3年以上工作经验,统计学、数学专业优先,有策略运营、流量运营经验者尤佳; 2. 数据分析能力强,能熟练使用各类办公软件,Excel、PowerPoint、SQL等; 3. 具备良好的商业洞察力和数据敏感度,能独立输出业务报告; 4. 高度自驱,逻辑清晰,具备优异的沟通协作能力; 5. 热爱教育行业,愿意持续投入。
  • 25k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责作业帮拍搜策略产品(OCR识别、检索等)的实现和优化工作。熟悉OCR、搜索策略,有丰富的策略和质量评估经验; 2.善于洞察用户需求,通过用研&海量数据&用户session等手段,主动发现用户核心诉求,并快速找到实现的最佳路径; 3.完善策略效果评估体系,通过数据分析,提升用户整体转化。 任职要求: 1.3-5年或以上移动互联网产品经理工作经验,有图像识别、搜索、个性化、教育方向的工作经验优先考虑; 2.有较强的逻辑思维能力,能够独立思考、理解和抽象业务本质,深入理解业务; 3.执行力强,善于沟通,团队协作能力较佳。具备高度的工作责任心、抗压力,有较强的探索精神; 4.本科以上学历,计算机、统计相关专业优先考虑。
  • 25k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位要求: 1.根据公司业务发展以及风控能力提升的需要,规划风控系统策略管理的整体发展,推动系统策略管理工具的升级; 2.充分理解业务风控需求,以数据分析为基础,制定符合公司战略、业务诉求、客户体验的风控识别策略; 3.承担风控策略识别数据监控、分析,通过异常数据的深度分析,及时发现潜在风险并进行策略调优; 4.风险案件深度挖掘、分析,洞察风控用户下单行为特征,快速调整识别策略并推动风控产品升级迭代; 任职要求: 1.计算机(机器学习方向)、数学、统计、信息技术、计量分析本科或硕士以上学历; 2.五年工作经验,两年或以上互联网、电商、零售或金融等行业,从事交易风控管理、数据分析等工作经验优先; 3.熟练使用SQL,至少可以使用Python、R、SAS 其中一款软件进行建模或数据分析; 4.拥有优秀的沟通能力和团队协作能力,强烈的责任感与自驱力,可独立并积极解决各种困难; 5.思维敏捷,能快速理解业务方意图,有丰富的数据分析、挖掘的经验,可快速响应业务、政策、产品迭代需求。
  • 28k-55k·14薪 经验5-10年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.深度洞察手机厂商/APP/IOT内容相关产品发展,结合小米内容产品特性,搭建内容型产品深度合作; 2.负责业务策略及产品项目需求落地,提升产品合作核心竞争力; 3.作为产品项目owner,在项目中起到关键重要作用,并推动跨部门协同合作,为项目整体目标负责 任职要求: 1.本科及以上学历,6年以上互联网产品工作经验,对互联网内容产品有深入的理解; 2.具备较强的学习能力,项目推动能力以及创新思考能力; 3.逻辑清晰且沟通能力较好
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