• 16k-26k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.项目各阶段运营相关日常工作,包括但不限于版本内容调优、用户管理、运营活动设计等; 2.负责自有平台用户导入及运营,促进用户活跃,提高用户粘性; 3.协调和解决产品运营中出现的问题,及各部门的沟通协调; 4.高度关注用户需求,从数据及发言维度综合分析用户行为习惯,对产品优化提供依据; 5.协调公司内外部的各种资源,制定并推广项目运营流程规范,把控需求完成进度和上线,确保项目高效运营。 任职资格: 1. 本科及以上学历,至少3年以上游戏行业工作经验; 2. 丰富的游戏经历,热爱游戏行业并能够紧密关注游戏行业动态,了解玩家心理,能够准确把握玩家需求; 3. 具备较好的逻辑思维能力、创新能力,有良好的沟通、协调、规划、执行等综合能力; 4. 工作态度严谨、有高度的责任心,有一定的工作理论体系; 5. 有参与过成功游戏运营经验,卡牌、古风、角色扮演等类型游戏运营经验优先。
  • 35k-55k·15薪 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.基于微博平台的特点,负责市面游戏各品类在微博生态内容建设,制定用户在微博平台的运营管理和成长体系策略。 2.跟据各品类游戏特点,结合用户需求,挖掘并放大热点、特色内容,引领各类游戏用户在微博的生产和消费,对各品类游戏内容生态、用户成长效率负责。 3.根据运营数据和用户反馈的收集和分析,指定用户运营策略,不断优化用户体系,确保目标达成。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年及以上游戏平台运营工作经验,中度或重度微博用户,有团队管理经验优先; 2.游戏运营有较全面的知识体系,熟悉游戏平台运营流程及各个环节,对数据敏感,对用户体系、内容及活动运营有自己的见解,有相对成熟的 MCN/KOL运营方法论; 3.具备良好的项目统筹能力及跨部门协作能力,逻辑思维、沟通能力强,能够处理复杂的沟通场景。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、制定并执行游戏整体运营策略,包括用户增长、留存、变现策略等,确保达成KPI 2、深入分析市场和用户数据,基于数据驱动的决策,优化运营效果 3、与产品、市场、技术等部门紧密合作,共同推动游戏的持续改进和创新 4、跟踪行业动态,及时调整运营策略,保持产品竞争力 任职要求: 1、本科及以上学历,三年以上游戏运营经验 2、流利的英文读写能力,了解欧美文化 3、对游戏产业有深刻理解,热爱游戏,对游戏运营有独到见解 4、具有较强的市场洞察力,熟悉游戏行业的发展趋势和玩家心理 5、具备良好的数据分析能力,熟练掌握Excel等数据分析工具 6、优秀的沟通能力和跨部门协作能力 7、能够承受较高的工作压力,具备良好的时间管理和项目管理能力
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责单机游戏项目运营策略的制定,全程跟进并把控运营方案执行效果,达成营收目标; 2.负责游戏商业化、市场推广、用户管理、渠道建设、数据分析等工作; 3.协助发行商务做好与合作伙伴的对外沟通及合作伙伴的关系维护; 4.关注行业市场,做好竞品分析,提升自身产品的优势;通过各项数据整理分析,输出分析报告及解决方案,改善运营效果。 任职要求: 1. 本科及以上学历,热爱游戏,拥有丰富的单机、主机游戏经历,对各平台十分了解熟悉; 2. 熟悉单机/主机游戏行业发展动态,深度理解玩家需求,熟悉游戏运营的流程及各个环节; 3. 有游戏商务、游戏发行、游戏运营相关工作经验,有成功游戏运营团队管理经验者优先; 4. 具备较好的英文读写能力; 5. 具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力和团队协作能力,有效推动跨部门及内外部协调工作; 6. 具备产品评测能力、产品调优能力及熟练掌握基本数据分析方法,熟悉游戏分析各项指标。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补等日常津贴,下午茶零食咖啡无限量供应; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    游戏 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据部门计划,制定游戏推广策略并跟踪推广效果; 2、根据产品情况,进行相应翻译及本地化调优; 3、负责产品运营数据(收入,增长等)分析,输出运营报告,并能够独立思考或建议产品调优和优化产品; 4、负责海外社群及粉丝页维护,并在维护过程中生成有效方法论; 5、负责部分游戏选品测评,生成测评报告; 6、负责公司海外发行产品的对接,版本管理、优化与验收,以及上线前筹备准备工作; 7、负责产品各类运营活动,并跟进研发开发、验收,保证活动按时上线,同时分析活动效果,对活动效果负责; 8、协助部门对不同地区游戏市场进行研究,包括不限于榜单分析、竞品分析、用户分析。 岗位要求: 1、 应届或有过相关游戏行业经验皆可; 2、 热爱游戏!喜欢玩游戏!至少游戏年龄8年以上(包括但不限于手机游戏、PC、家用机等); 3、 具有良好的英语读写水平,可独自撰写内容(有小语种能力优先考虑); 4、 可以接受海外文化,并对海外各个地区文化差异有一定的了解和自我判断(有海外留学或工作经历优先考虑); 5、 具备良好的任务把控力、逻辑性、自控能力、学习能力; 6、 具备良好的团队沟通和协作能力; 7、 责任心强; 8、 能够熟练使用OFFICE和脑图等常用办公软件(有额外技能者-photoshop/SQL/项目管理资格证/视频剪辑优先)。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    1.玩公司的游戏 2.收悉安卓智能手机得使用 3.具备正常交流表达能力 4.可居家办公,接受线上面试
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责海外港澳台游戏市场的日常运营、社群维护、运营、翻译等工作,保证游戏稳定运行; 2、参与整体运营策略,协调运营、翻译各个环节执行。 3、负责游戏活动运营,并根据项目节奏、运营数据及不同阶段的版本内容,制定游戏功能及运营活动、线上线下发行实现和执行,并根据数据反馈进行产品优化; 4、负责分析数据及搜集用户意见反馈,分析海外用户行为和消费习惯,对产品调优; 5、关注行业市场,做好竞争对手分析,定期出具运营优化方案。收集竞品策略,整理玩家、客服反馈信息,提升产品优势。 任职要求: 1. 语言类院校同学或者台湾籍同学优先; 2. 有意愿从事海外游戏运营、推广流程和渠道、翻译本地化等相关工作; 3. 了解掌握基本数据分析方法,了解游戏分析各项指标; 4. 了解海外用户的游戏行为及付费行为; 5. 热爱游戏;游戏经验丰富,最好是有游戏付费经历 6. 能适应游戏行业的工作节奏。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    职位描述: 1、负责手机游戏产品运营计划的制定、调整、组织实施和监控; 2、敏锐把握市场热点,进行游戏品牌塑造、市场状况监测等; 3、负责规划手机游戏各阶段的线上线下活动以及活动专题的设计和制作,监督实施以及效果报告统计分析; 4、根据产品一次开发线上运营效果,分析其存在的问题,对产品二次开发提供策划方案,延长产品寿命和提高竞争力; 5、及时了解和分析玩家情况、游戏在线情况,反馈至研发团队。 6、收集、分析各种竞品和市场主流产品的信息,研究用户行为与市场需求,制定并实施产品精细化运营。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年及以上游戏运营、策划等相关工作经验,其中至少1年及以上手游运营经验; 3、了解各大运营平台和玩家群体,有丰富的游戏经验,了解各类手游产品机制和玩法; 4、擅长游戏活动设计、游戏数据分析及用户心理探析; 5、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及文案书写能力; 6、具有较强的抗压精神和工作责任心,热爱游戏行业,期望长期在游戏行业发展。
  • 15k-24k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 岗位介绍 1.协助运营经理制定不同游戏产品周期的运营计划; 2.根据游戏产品不同阶段的需求制定活动方案,并跟进活动的执行及完成总结分析; 3.通过不同途径了解游戏市场不同产品和业内竞品运营状况,提出产品合理的修改建议; 4.线上活动及同类产品线上活动等运营事件的综合调研分析; 5.通过数据分析、用户调研和建议收集,同研发部门制定产品调优和版本计划。 任职要求 1.24届/23届热爱游戏,专业不限,希望在游戏行业长期发展; 2.熟悉市场主流网络游戏产品,有网游产品运营经验者优先考虑; 3.有基本的数据解读和分析能力; 4.过往有游戏策划、游戏运营等相关实习,熟悉游戏研发流程和发行流程的优先; 5.有责任心,敢于担当,抗压能力强,有开放的学习心态; 6.热爱游戏并且有多品类丰富的游戏经历,对游戏发行充满热情和梦想(必须项)。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 大专
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1、协助完成游戏测试工作; 2、协助完善数据分析,从数据分析角度产出结论,能够解读数据分析结果,发现问题并推进解决; 3、协助完成游戏调研工作,了解市面主流游戏趋势; 4、协助完成游戏运营策划创意工作; 其他运营工作。 岗位要求 1、本科及以上学历毕业生/实习生,专业不限; 2、热爱游戏和互联网,熟悉国内外主流竞技类游戏,对一款及以上游戏有较深度的体验及独立的理解; 3、较强的逻辑思维能力、数据分析能力,掌握一定的数据分析方法,较好的数据和业务敏感度; 4、英语或小语种优势优先,有海外生活学习经历优先。
  • 5k-10k 经验1年以下 / 本科
    游戏 / A轮 / 15-50人
    岗位职责 1.负责游戏相关数据的整理和分析总结,并按时输出整理日报、周报、月报等线上相关数据报告 2.协助完成游戏日常运营工作 3.协助运营部门与研发对接研发需求,并对完成的开发进行验收测试 4.跟进游戏线上更新情况,结合数据及时发现并反馈问题,并提出合理的解决方案 任职要求: 1.本科以上学历,1年以上游戏运营相关经验; 2.熟悉游戏运营、维护等工作流程,并对游戏运营方式有一定的了解; 3.对数据敏感,有一定的数据分析经验能力;4.熟练掌握word、excel等文档工具,能对数据进行较好的汇总; 4.热爱游戏,对不同类型的手游有一定了解,对于游戏设计方面具备自己的见解; 5.具有良好的学习能力,乐于接受新鲜事物; 6.能够服从工作安排,责任心强,主动性高,可以承受一定的工作压力,尽快进入工作状态。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / C轮 / 150-500人
    岗位职责 1.负责所运营游戏(英文海外版)的日常运营工作,包括维系用户,配置运营活动,整理分析数据等工作; 2.处理发行方的日常需求,解决游戏内的异常状况; 3.根据业务需求跨部门协作与沟通,配合游戏版本的迭代; 4.深入了解自身产品,了解竞品,发现游戏内问题并推动解决; 5.定期开新服,合服,延长游戏的生命周期。 6.负责游戏推广工作; 任职要求 英语6级及以上,读写熟练; 热爱游戏行业,有游戏运营经验优先; 对数据敏感,熟悉EXCEL,有数据分析能力; 做事认真负责,有良好的文字表达能力,团队协作能力;
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / C轮 / 150-500人
    工作职责 1.负责部门项目的运营工作,包括不限于数据分析、用户维护、活动配置等。 2.处理各类用户需求,根据数据、用户反馈、对产品进行分析调优。 3.有一定的文案编辑能力,能够独立编辑相应的软文,公众号等。 4.了解游戏商业化模式,对现有产品活动、系统效果进行调优。 5.能够高效的完成上级给予的工作任务,协调工作需求,确保处理问题质量。 任职要求 1.热爱游戏行业,有1年以上游戏运营经验; 2.对数据敏感,熟悉EXCEL,有数据分析能力; 3.做事认真负责,有良好的文字表达能力,团队协作能力;
  • 20k-40k 经验5-10年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、与引入组协作,负责定制产品的立项、跟进、验收; 2、进行项目组 游戏产品全过程的管理,包括与研发CP共同制定产品规划、设计游戏功能、优化产品体验等; 3、 建立关键指标的日常监控机制,基于运营数据进行优化迭代产品内容,最终对用户增长、留存、活跃度、转化等指标负责; 4、收集与挖掘用户需求,把控版本质量与版本完成度,与研发对接并推动游戏上线运营; 5、竞品分析- 调研外部优秀产品,进行竞品研究(包括不限于用户体验、商业化、玩法等); 6、 协调和解决产品运营中出现的问题,及各部门的沟通协调。 任职要求: 1、 大专及以上学历,至少近2年是从事消除类或军武类 游戏运营/设计经验; 2、熟悉中轻度游戏项目运营工作,熟悉游戏版本的推进流程,有策划相关工作经验优先; 3、对数据及用户反馈比较敏感,能快速定位问题方向,快速展开分析; 4、积极主动,具备一定的自驱性和学习能力,具备一定策划、决策和把控能力; 5、有过完整的游戏开发以及全流程运营经验优先。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、与引入组协作,负责定制产品的立项、跟进、验收; 2、进行项目组 游戏产品全过程的管理,包括与研发CP共同制定产品规划、设计游戏功能、优化产品体验等; 3、 建立关键指标的日常监控机制,基于运营数据进行优化迭代产品内容,最终对用户增长、留存、活跃度、转化等指标负责; 4、收集与挖掘用户需求,把控版本质量与版本完成度,与研发对接并推动游戏上线运营; 5、竞品分析- 调研外部优秀产品,进行竞品研究(包括不限于用户体验、商业化、玩法等); 6、 协调和解决产品运营中出现的问题,及各部门的沟通协调。 任职要求: 1、 大专及以上学历,至少近2年是从事海外游戏运营/设计经验; 2、熟悉中轻度游戏项目运营工作,熟悉游戏版本的推进流程,有策划相关工作经验优先; 3、对数据及用户反馈比较敏感,能快速定位问题方向,快速展开分析; 4、积极主动,具备一定的自驱性和学习能力,具备一定策划、决策和把控能力; 5、有过海外完整的游戏开发以及全流程运营经验优先。