• 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,硬件 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.了解销售部门招聘需求,负责支持部门核心岗位和高阶岗位的招聘; 2.对所负责的团队进行人才盘点,评估并储备人才,推动人才梯队建设和核心人才培养; 3.负责新员工入职与试用期管理、员工异动、离职等工作的跟进; 4.负责业务部门的人力资源预算的编制与控制;协助业务单元负责人完成员工岗位设定; 5.负责落实推进销售绩效考核政策,提出激励计划和具体的实施办法; 6.支持COE相关项目的执行和落地。 任职资格: 1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 互联网行业5年以上HRBP工作经验,具备销售团队BP经验优先; 3. 熟悉企业招聘、人员甄选的专业技能、流程及各种招聘渠道特点; 4. 聪明能干,勤奋踏实,具有良好的团队合作意识,优秀的沟通协调能力和亲和力; 5. 人力资源知识扎实,了解相关政策和法律法规。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责1、负责线上渠道房源2、负责客户接待,咨询工作,为客户提供专业房产咨询3、了解客户需求,匹配合适房源岗位要求1、学习能力强,对销售感兴趣2、有一定的抗压能力,做事踏实薪资待遇1、高底薪+高提成,社保+商业保险2、生日会,法定节假日,年假,不定期团建活动,现金奖励等只要你踏实,努力,月薪上万不是梦
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    硬件,其他 / 未融资 / 150-500人
    工作内容:1、负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识; 2、行使检验职责,填写相应的检验记录表单; 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪; 4、每月对检验数据进行汇总、统计。
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,社交 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责餐饮美食、汽车家装、文娱休闲、母婴亲子教育、房产商超等客户的开拓及维系,达成公司销售目标; 2、协助部门内部组织策划各类活动。 任职要求: 1、***大专及以上学历,热爱互联网及销售行业,有一年以上销售工作经验者优先; 2、有较强的本地吃喝玩乐销售市场感知力、有独立维护客户关系的能力; 3、有本地客户资源者优先。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,旅游 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、对接全国的商户,向商户介绍公司产品,达成合作意向;2、开拓新市场,发展新客户,客户资料的收集和整理,与客户建立沟通;3、了解客户的需求,及时和对应的商户对接,不断完善服务以满足客户的需求;4、对已成订单进行跟踪回访客户;深挖合作面;5、领导临时分配的其他事项。 任职要求: 1、大专及以上学历,有从事销售或相关工作经验者优先;2、具有出色的语言表达能力和沟通能力,善于与别人交流,待人热情;3、工作认真负责,敬业精神强,身体健康;4、具有开拓创新和团队合作精神,能承受较大的工作压力;5、对旅游市场、支付行业有一定的了解和资源最佳。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责社区运营、内容运营产品的规划,收集、整理、分析用户需求,跟进产品功能和策略的落地 2、负责整合各类理财、基金、保险等理财产品,以产品化方式满足用户理财诉求 3、对于社区运营+内容运营有经验者优先,有通过内容、社区运营方式实现用户增长者优先 4、对数据敏感,能够基于数据分析推动产品策略优化,善于发现用户痛点,推动产品持续创新及优化 5、推动设计、研发、测试、业务等相关部门落实项目,确保高质量上线 任职要求 1、本科及以上学历,3年及以上用于运营经验 2、有互联**育公司内容产品、社区运营工作经验,对社区、内容运营、理财产品运营有深入的了解 3、对于理财产品有深入的了解,能够挖掘用户诉求,满足用户理财需求 4、具有极强的逻辑思维能力、数据分析能力,具有系统化思考习惯,具有创新思维和强烈好奇心 5、沟通能力强,善于协调资源跨部门沟通协作,能够承受压力,乐观积极
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    在线教育,教育|培训,新媒体 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、负责学院的整体视觉设计,并根据品牌视觉完成各相关平台的设计图,包括但不限于公众号、课程平台、打卡平台等; 2、负责学院各产品视觉设计,包括但不限于课程海报、详情页、其他产品内页等; 3、配合团队完成其他相关工作。 我们希望你: 1、专业不限,但拥有扎实的设计功底以及卓越的审美能力; 2、思维活跃、创意表现能力佳; 3、责任心强,能够独立完成设计任务; 4、熟练使用PS、AI等相关软件; 5、喜欢探索各种艺术表现形式; 6、理解能力强,富有团队合作精神。 加分项: 1、熟悉视频剪辑; 2、熟练绘画,手绘或板绘均可; 3、曾参加过【天行者未来学院】的课程。 在这里,你可以得到: 创意永远不被diss的开放式环境; 鼓励每个人发挥最大潜能的成长氛围; 完全没有人际关系困扰的和谐团队; 免费学习学院开设的全部课程!
  • 5k-9k 经验不限 / 大专
    其他,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、厂区AOI机器视觉检测的调试和维护; 2、协助开发工程师进行产品、设备的测试,监控、反馈问题、进行数据收集整理; 3、熟练使用Excel,了解GRR等数据分析; 4、配合项目生产,提供电气技术支持,解决现场所产生问题,并及时反馈记录。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、了解相机、运动平台调试,有光电、激光传感器、安全传感器、高精度测量设备的技术支持经验或应用经验者优先; 3、具有良好的沟通、协调能力,高度责任心,能承受一定的工作压力; 4、可以适应出差、驻厂等工作需求; 5、熟练掌握办公软件及相关专业设计软件。
  • 15k-22k·13薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 岗位职责: 1、根据预定计划完成程序开发或项目开发任务; 2、协助项目经理开发新项目,根据项目开发的进度和任务分配,开发相应的模块; 3、根据项目负责人的要求,在保证项目质量的前提下迅速的完成代码开发; 4、其他相关技术工作; 任职条件: 1.本科或以上学历(**本科硬性要求),计算机相关专业; 2.能吃苦耐劳,有团队合作精神,爱岗敬业; 3.3年以上ASP.NET(C#)项目开发经验,精通ASP.NET、C#,参与过大型应用,项目或产品的开发优先; 4. 熟悉数据库MySQL或SQL Server,拥有优秀的数据库设计能力,能够熟练的使用存储过程,表索引的创建; 5. 了解敏捷开发模式更佳; 6. 逻辑思维敏捷,性格稳重,具有良好的领悟和学习能力。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    金融,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1、负责功能模块的开发,并按照项目设计要求编码;2、文档编写和单元测试,确保项目的进度和质量;3、负责应用环境的搭建,部署和运行环境的监控工作。任职要求:1、计算机、信息管理、网络工程等相关专业;2、熟练掌握java语言,精通J2EE,拥有良好的代码习惯,结构清晰,命名规范,有较强的逻辑思维能力;3、熟悉HTML、JSP、JavaScript、JQuery、AJAX、JSON、XML、FreeMarker等WEB应用开发技术;4、熟练掌握Struts、Spring、Hibernate、ibatis等主流开发框架,熟悉其中的原理,熟悉svn、git、maven等;5、熟练掌握SQL语句,熟练使用数据库(Oracle、MySQL);6、熟悉Linux,Nginx,熟练配置维护Tomcat,Jetty等应用服务器;7、自我管理能力强,有良好的时间意识,有较好的沟通协调能力,.具备独立动手解决问题的能力;8、接收应届生。福利待遇:五险一金、绩效奖金、加班补助、餐补、出差补助、带薪年假、有竞争力的薪酬、良好的工作氛围、完整的晋升渠道、全方位的专业技能培训、条件符合也可申请北京居住证。
  • 营销服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    客服(纯文职) 岗位职责: 1、接听或在线等方式为APP内的全国消费者/商家提供最清晰、最有效的服务; 2、根据每位用户的性格和情景采用不同的沟通方式,主导沟通过程; 3、遵照流程但不局限于现有流程,站在用户角度为其提供最卓越的服务; 4、能够预测并发现用户潜在的问题,提前为用户解决,减少用户后期的来电; 职位要求: 1、大专及以上学历; 2、普通话标准,沟通表达清晰,能够听取用户的声音和意见,厘清客户需求,并能够表达建议的解决方案; 3、能够熟练操作电脑,最低打字速度,45字/分钟以上,准确率达到95%; 4、具有良好的沟通能力与服务意识; 薪资: 试用期6个月,试用期薪资不打折(100%发放),法定节假期3倍工资, 薪酬结构:2860底薪+绩效(2382-3176)+补贴+年终奖,综合薪资5200-6000元。 工作时间: 9:00-6:00,10:00-7:00(每个班八个小时,具体看部门排班情况)做五休二,双休,月休8天。 福利待遇: 1.入职即购买五险一金+补充医疗保险; 2.上下班打车费用35以内可报销; 3.每月一次的团队建设活动; 4.完善的休假制度:全薪年假、全薪病假、婚假、产假等; 5.每年免费健康体检。 6.环境配置:餐厅、母婴室。
  • 4k-5k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责网站日常内容更新,根据不同产品的关键词编写文章,撰写伪原创、原创文章; 2、负责产品营销文的撰写,对平台产品进行宣传推广; 3、负责策划、制作、更新网站相关专题; 4、负责***的招聘、管理及文章审核; 5、协助网站运营完成网站的发展规划、推广,提高网站排名及流量; 6、根据上级需求,完成领导交办的任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,1年以上同岗位相关工作经验优先,接受优秀应届毕业生,有媒体工作经验优先、有原创文章优先。 2、有良好的文字功底,有敏锐的热点嗅觉,写作效率高。 3、中文、新闻等相关专业优先。 4、能熟练运用office软件、photoshop等图形编辑软件。 5、主动性强,乐于学习新知识,工作认真仔细、有责任心。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1、操作亚马逊平台,维护账号良好状态;负责产品上架、维护和优化listing页面;提高Review的质量和数量 2、定期统计销售数据、库存数据,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全 3、提升产品搜索排名,增加流量,通过优化分析提高产品转化率,扩大产品的市场占有率 4、熟悉亚马逊站内广告,并有投放经验 5、通过市场分析、竞争分析、产品分析制定产品及销售策略,制定产品营销计划,收集市场数据,为公司研发新品提供方向 6、配合公司制定并完成Amazon店铺销售目标 任职资格: 1、大专以上学历,经贸、理工科专业优先 2、1年以上亚马逊网络销售平台从业经验,熟悉亚马逊平台和产品规则 3、能独立操作和完成各销售平台帐户管理、产品管理和销售工作 4、良好的英语书面与口语表达能力 5、具有敏锐的市场触觉,,热爱销售工作,有拿高薪的热情 6、良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心、较强的学习能力
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责 1、负责亚马逊/ebay/速卖通/wish/walmart店铺日常运营管理,独立管理账户、上架产品,处理订单; 2、根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售 策略及推广计划,做好数据分析工作; 3、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案; 4、针对店铺运营和账号健康管理,做好分析总结,及时向上级汇报情况; 5、配合协助上级对新人进行指导,促进团队和谐,带动团队合作,共同完成团队目标。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,对电商感兴趣; 2、英语四级及以上水平,英语读写能力良好; 3、有无工作经验皆可,要求工作踏实,有恒心、耐心; 4、我们也欢迎应届毕业生、实习生到我司工作和发展; C位出道:有其他英语证书(BEC、托福等);小语种(德、意、法、西、日等); 三、福利待遇: 如果您对电商行业和潮流充满兴趣, 渴望通过艰苦奋斗改变自己的生活和命运,欢迎加入我们,我们将为您提供: 1、晋升方向:公司推行内部晋升制,提供管理通道和精英通道的双向发展机会,试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理,每月一次晋升考核机会; 2、薪 酬:试用期无责底薪(5K-6K)+绩效+丰厚提成,实习生底薪4.3K-5K,转正后综合薪资8K以上,每年有2-5次加薪机会,优秀者甚有各类奖金激励; 3、社会保险:员工入职即购买五险一金 4、让你快速熟悉跨境电商行业体系流程,了解各类外贸平台操作规则; 5、公司有完善的培训体系,试用期实行1对1基础课程培训,转正后分阶段式针对性培训,晋升后针对综合管理能力进行培训,让您快速从电商小白晋升行业优秀人才; 6、每天下午13:30播放音乐唤醒身体活力,下午16:00可自行在论坛点歌,缓解压力,调节气氛 7、节日慰问:端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重大节日为员工派发节日礼品; 8、员工活动:我们一年12个月不停歇的活动如大型年会,年度旅游,每月月度主题活动,各类社团活动等; 9、人性化福利机制:女员工享有每月半天带薪女生假,入职满一年享受年假及体检福利; 10、提供住宿房源:公司临近地铁口,拥有公司附近居民区800-1300元不等房源信息,帮你解决租房之忧。 11、上班时间:实行5.5天制,周一至周五:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六、日任意上班0.5天,时间可自己安排;
  • 18k-30k·14薪 经验5-10年 / 不限
    电商平台,工具类产品,软件服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    1、深入理解互联网、私域流量生态全产业链和用户画像,数据驱动分析三者的关联,洞察业务关键节点,给予业务决策支持,持续进行市场和竞品调研,产出行业报告;2、 独立完成原型、流程和交互界面设计,编写完整的产品需求文档,协助开发团队理解和掌握需求,对产品需求方向和易用性负责; 3、收集产品需求,对用户需求和业务需求进行调研分析,不断优化产品,提升产品质量,提高用户活跃度;4、 负责跨部门协调和沟通,推动UI、开发、运营等人员紧密合作达成产品目标。职位要求1、本科以上学历,计算机相关专业,3年以上ToB工具营销类或CRM相关工作经验;2、具有较强的产品设计能力,能根据行业客户的需求制定共性解决方案、设计产品;3、具有丰富的产品设计经验,熟练使用axure、 visio、xmind等产品设计工具;4、优秀的需求管理和产品策划能力,能够产出高质量原型和需求文档,有效推进研发团队落地实施,有项目管理能力;5、良好的逻辑思维及分析能力,执行力强,做事积极主动,能够独立思考与归纳总结;6、有过微信社群运营工具的产品经验优先,如WeTool、微友助手等工具经验。