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职位职责: 1、根据影视IP题材类型沉淀类型宣发方法,包括宣发时间节奏、内容方向、匹配玩法、匹配媒体/达人等; 2、基于类型题材宣发方法论,寻找IP个性化的爆款内容方向和玩法,积极创新,不断探索; 3、策划IP事件和热点,联动片方、艺人、垂类及媒体,打造事件营销案例。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上影视娱乐行业相关经验; 2、热爱影视内容,对IP有很强的判断力和敏感度,有很强的内容策划能力; 3、对短视频平台内容生态具有认知与深度理解,具有抖音热点敏感度; 4、有一定的行业人脉和达人人脉优先。
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职位职责: 1、在影视IP宣发期间,邀请艺人参加在抖音的宣发活动、综艺节目、投稿、直播等,能够根据艺人特点策划适合的活动方案; 2、根据影视IP内容和阵容特点,沟通与文旅、时尚、游戏、军事等不同行业和品牌的联合营销及商业合作,打造1+1>2的破圈营销案例。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上娱乐行业相关经验,具有互联网平台娱乐内容工作经验优先; 2、对娱乐行业有深入了解和洞察,具备娱乐行业人脉与资源,艺人资源丰富优先; 3、具有优秀的内外部沟通与协作能力、资源协调与整合能力,快速学习能力强。
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工作职责: 1、引入有价值的影视行业IP项目,并围绕平台特性产出定制化合作内容,牵引垂类作者和用户有效投稿,带动垂类业务增长; 2、通过主题内容策划和宣发传播,体现小红书娱乐心智,打造特色化剧集综艺案例; 3、了解娱乐行业各环节需求,为垂类运营核心数据/项目带动数据增长负责,产出体系化的分析/复盘报告和解决方案。 任职资格: 1、热爱影视娱乐方向,熟悉明星和粉丝文化,熟知市场中的影视剧综艺IP,对娱乐内容有深入了解; 2、能洞察平台用户的偏好,拥有良好的内容判断力,可以结合业务策略产出匹配的优质影视综内容供给; 3、有丰富的影视+综艺或者平台合作行业资源,可以利用资源打造影视综showcase合作案例; 4、结果导向,有良好的产品及数据思维; 5、沟通能力强,抗压能力强,有耐心,积极主动,能很好的与内部外部团队沟通。
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工作职责: 1、引入有价值的影视行业IP项目,并围绕平台特性产出定制化合作内容,牵引垂类作者和用户有效投稿,带动垂类业务增长; 2、通过主题内容策划和宣发传播,体现小红书娱乐心智,打造特色化剧集综艺案例; 3、了解娱乐行业各环节需求,为垂类运营核心数据/项目带动数据增长负责,产出体系化的分析/复盘报告和解决方案。 任职资格: 1、热爱影视娱乐方向,熟悉明星和粉丝文化,熟知市场中的影视剧综艺IP,对娱乐内容有深入了解; 2、能洞察平台用户的偏好,拥有良好的内容判断力,可以结合业务策略产出匹配的优质影视综内容供给; 3、有丰富的影视+综艺或者平台合作行业资源,可以利用资源打造影视综showcase合作案例; 4、结果导向,有良好的产品及数据思维; 5、沟通能力强,抗压能力强,有耐心,积极主动,能很好的与内部外部团队沟通。
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工作职责: 1.负责影视热点运营,对热点核心指标负责。完成全网站内外热点捕捉、挖掘、监测、内容洞察等工作,并与各垂类运营协作,借助社群、活动、产品等手段助力优质热点内容生产,并能探索出可规模化生产的促产模式,优化热点运营效率与效果。 2.负责行业侧与UGC侧合作项目的推进与落地,明确合作策略,满足宣发诉求。探索影视UP主与行业合作的链路,放大UP的影响力,并赋能内部电影电视剧合作项目。 3.负责影视区头部创作者客情维护与日常对接交流,对头部创作者商业化、活跃、生产消费数据等核心指标负责,服务创作者产出优质(商业化)内容,保持成长与平台粘性。 工作要求: 1.本科及以上学历,1-3年垂类用户&内容运营经验,熟悉视频平台特点与玩法,了解B站文化,B站重度用户优先 2.对影娱热点敏感,善于捕捉热点趋势,热衷于关注影视、娱乐、明星等相关领域(重要),有极强内容sense和活动策划能力,有追剧追星经历优先 3.善于沟通和协作,逻辑清晰、目标导向。有较强的项目管理&统筹、策略拆解、推进执行能力,能够快速推进跨组跨部门协同 4.熟练使用办公软件(Execl、PPT、PS),有一定的数据分析能力
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岗位职责: 1、负责视频类项目前期概念美术设计,实现创意构想、美术定调、跟进执⾏和后期制作等工作; 2、能够为项⽬目输出视觉美术解决方案,提供专业美术表现支持,保证⾼效率、⾼质量地完成工作; 3、协调各⽅资源,与其他协作部⻔进⾏沟通; 4、视觉美术领域最新技术、资源、信息收集与整理。 任职要求: 1、5年以上游戏、动画⾏业美术经验,具备较⾼的绘画功底和审美能⼒; 2、不限制作画⽅式,能到达最终视觉效果3d、 2d均可; 3、关注视觉流⾏趋势,对潮流、都市、科幻、幻想,⼆次元等题材类型有较深⼊的研究(某项专精即可,都有涉猎最佳),对不同题材的视觉元素构成有系统认知; 4、具备良好的项⽬管理能力,较强理解⼒与出⾊的沟通能⼒,理解产品核心卖点,主导重点项目概念美术风格。 5、简历内请附带作品,或Weibo/Artstation/Lofter/Pixiv/bilibili/Zcool/Behance等平台的个⼈主⻚链接。
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岗位职责: 根据公司的影像项目要求,定期完成VR制作的相关工作,包含素材图归类、审核、后期调整及制作等。 任职要求: 1.爱好摄影,有较好的审美鉴赏力 2.对全景VR有一定了解(有拍摄作品优先考虑) 3.具备基础的PS图片后期技能 4.大学本科摄影专业优先考虑 5.善于总结经验,理解能力强,接受新事物
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工作职责 -负责影视内容引入与合作,根据热点及运营专项,确保优质内容供给并不断提升关键业务指标 -在影视行业宣发渠道有丰富的合作资源,能迅速建联推动项目落地 -基于热门电影、电视剧、综艺,建立热点监控机制并执行,拓展内容运营和热点运营的思路和策划方向 -对影视作品热度具有一定的判断能力,能通过经验及关键信息进行预判,并指导版权采买 任职资格 -本科及以上学历,2-3年影视行业相关经验,有视频平台或影视宣发从业经验优先 -对影视综等泛娱乐领域有深度了解,对行业动向有敏锐的洞察力 -良好的产品思维和数据分析能力,能独立产出项目合作和运营策划方案 -优秀的沟通沟通协作能力和项目管理能力,能够独立完成内外部项目沟通,快速解决问题
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规定时间内写出某段影视文案,然后解说配音,制作出完整的短视频
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工作职责: 1、负责公司旗下影视产线的内容运营及规划,包括常规上线、专题策划等,并对结果负责; 2、以提升收入和用户体验为向导,通过内容精细化运营和数据分析,对新增、活跃、流失召回等全流程进行运营调整和优化; 3、有效调动跨部门协助,对产品运营有见解并提出相关需求; 4、不断追踪运营数据,并且根据数据反馈调整运营策略。 任职资格: 1、掌握Excel、Word等软件基础操作,需熟练掌握Photoshop; 2、对文娱内容有浓厚兴趣,具备优秀的内容敏感度,逻辑清晰,执行力强; 3、有OTT或IPTV等大屏业务从业经验者优先。
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文员HR人事专员 负责给公司的人力资源招聘 办公室上班 在网上发布招聘信息,筛选合适的求职者邀约求职者面试; 任职资格: 18-30岁男女不限,初中以上学历,有人事招聘经验或销售经验优先,有较强的沟通能力 有责任心 工作积极 主动 具有良好的协调沟通能力 这样的工作内容在平台收集资源(**** ****** **招聘 ks dy 小红书 等平台)加微信 工作时间: 每天上班时间周一到周六13:00--22:00,周日单休。 薪资待遇: 保底底薪5000+提成+包住 综合工资8k-5w 做这个光看无责底薪的不收!一个月招满三个按照无责5K发放 一个月招10个入职过保按照过万工资发奖金2000
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无责底薪3800元+高额提成+高额奖金 公司都是90后、00后,工作氛围轻松,新人第一个月轻松6000+,优秀者过万,我们不看学历,不看经验,只看能力,期待你的加入!!! 一、岗位职责: 1、销售模式以电网销结合。 2、通过电话添加客户微信,了解客户的需求,回答客户问题,和客户建立良好的沟通及信任。 3、定期回访老客户,促成新老客户成交。 4、完成上级交代的其他工作。 二、任职资格: 1、年龄18-30岁,男女不限; 2、性格开朗,有较强的沟通能力,执行能力强,工作踏实; 3、善于学习,有耐心,有责任感,喜欢销售行业; 4、熟悉各种销售技巧或有网销工作经验的优先。 公司愿意培养人才,压力小,没有残酷的淘汰制,只要你愿意在公司长期发展,无论你是没有经验的小白,还是刚毕业的应届生,我们只看能力,欢迎你的加入!!! 三、薪资详情 无责底薪:3800元 综合薪资:4000底薪+高额提成+高额奖金,真实综合薪资8k-20k+ 新入职员工第一个月有新人奖励!!! 四、福利待遇: 工作稳定、带薪培训、奖金、下午茶、员工生日会、带薪团建 五、工作时间 09:30-12:30 14:00-19:00 午休1.5h 每天准点下班,不加班 欢迎你随时投递,公司期待您的加入!!!
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工作内容 1.独立撰写抖音文案,方向:影视剧短剧解说 2.配合其他外部项目 『我们希望你』 1.专科以上,有文字基础(零基础不考虑),编导、文学相关专业优先,有过影视爆款案例优先 2.喜欢看影视剧,文笔扎实,善于学习和思考 4.沟通协作能力强,有较强的抗压能力 『我们提供』 双休餐补,生日福利,13到14k
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招聘启事 我们正在寻找优秀的司机加入我们的团队! 薪资待遇: - 保底工资 6000 左右,外加提成和奖金,综合月薪 8000~12000,上不封顶。 - 稳定的收入保障,让您的努力得到充分回报。 工作时间: - 时间自由,每天工作 8~10 小时,合理安排工作与生活。 工作条件: - 公司提供车辆,无需租车或买车。 - 车辆的保险、保修和保养由公司负责。 - 保证单量,按公司要求跑不够有补贴。 基本要求: - 持有有效的驾驶证。三年及以上驾龄,周期无一次性扣除12分记录,无案底(酒驾醉驾等) - 具备良好的交通安全意识和服务意识。 - 有责任心,能按时完成工作任务。 如果您有意应聘,请将个人简历发送至[*****************],我们期待您的加入! 联系人:人事部黄经理 [***********]
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招聘启事 我们正在寻找优秀的司机加入我们的团队! 薪资待遇: - 保底工资 6000 左右,外加提成和奖金,综合月薪 8000~12000,上不封顶。 - 稳定的收入保障,让您的努力得到充分回报。 工作时间: - 时间自由,每天工作 8~10 小时,合理安排工作与生活。 工作条件: - 公司提供车辆,无需租车或买车。 - 车辆的保险、保修和保养由公司负责。 - 保证单量,按公司要求跑不够有补贴。 基本要求: - 持有有效的驾驶证。三年及以上驾龄,周期无一次性扣除12分记录,无案底(酒驾醉驾等) - 具备良好的交通安全意识和服务意识。 - 有责任心,能按时完成工作任务。 如果您有意应聘,请将个人简历发送至[*****************],我们期待您的加入! 联系人:人事部黄经理 [***********]