• 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责制订公司意责险业务发展规划和有关风险管理制度; 2、负责指导各机构意责险核保人的风险管控和业务推动工作; 3、负责意责险超权限业务的审核工作; 4、负责各机构意责险业务经营的督导和日常检查工作; 5、根据市场产品需求进行市场调研,负责意责险产品的开发、完善和更新,负责新产品方案的设计,并协助新产品开发和推广工作。 任职资格: 1、本科以上学历,具备保险学、医学、法律等专业知识,拥有丰富的专业背景及相关核保经验和技能,保险、医学、经济等专业优先; 2、5年以上保险行业经历,3年以上意责险核保管理经验; 3、熟悉国内意外险、责任险市场经营状况,具有较广人脉资源优先; 4、具有强烈的事业心和进取心,具有较强的适应能力,富有开拓精神; 5、具有出色的协调能力和人际交往能力以及沟通技巧。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、主要与客户和广告机构合作,提供良好的广告测评方案,从而更好地了解顾客在使用字节广告平台的广告效果; 2、与收益和产品团队为顾客提供战略咨询,从而帮助推动和实施广告机构和客户的良好合作关系; 3、管理客户和广告咨询机构对于字节广告平台产品的反馈,从而确保反馈意见能够直接传达给产品及其他团队的合作伙伴。 职位要求: 1、3-5年在电子商务, 旅游, 游戏, 金融科技, 打车, 物流等领域的数字, 效果广告的工作经验; 2、广告测评工作经验者优先,有出海广告投放经验者优先; 3、有增量, 转化率, 归因, 生命周期价值等测评技术经验者优先; 4、具备定量领域相关学士学位或相关科学, 数学, 运营, 商业, 数字营销或研究领域的研究学位优先; 5、具备使用实验设计和分析方法解决推理问题的经验; 6、具备出色的时间管理和强目标导向的软实力; 7、能够高效地工作, 具备始终如一的品质, 并需要有强决策力; 8、能够通过清晰的沟通和团队协作最终推动客户与我们达成长期合作关系; 9、有广告公司或处理过复杂市场营销数据的工作经验者优先; 10、喜欢在快节奏的环境中工作并能够与全球化团队一起工作的工作者优先; 11、有数据分析并熟悉SQL、HIVE和R等技术语言者优先; 12、在测评系统里熟悉用户隐私权优先的创新者优先。
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、设计意健险、责任险等互联网保险业务的自动化核保流程和策略体系,协同精算、风控等部门完善投保客户的风险评估和差异化产品推荐能力,实现风险、成本和业务转化目标的动态平衡; 2、参与相关产品的设计、开发和迭代,提供核保建议并根据业务需要落实相应核保流程和策略; 3、搭建科学有效的核保业务评估指标并负责日常监控、分析和优化闭环,支持产品、精算、理赔等部门优化产品方案和经营水平,持续提升策略有效性和用户体验。 职位要求: 1、本科及以上学历,医疗、保险相关专业优先; 2、5年以上意健险核保经验,有互联网保险产品、智能风控经验优先; 3、有比较强的业务、服务和创新意识,能主动推动业务发展,心态开放,承压能力和沟通协调能力强,能以终为始地拆解并推进工作; 4、有中国或北美核保师资质优先。
  • 20k-28k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责推动消保体制机制建设,监督维护消保机制持续有效运行; 2、负责搭建消保培训体系,组织开展职责范围内的消保专题培训和宣传活动,持续建设公司消保文化; 3、负责跟踪、推动、落实监管意见和消保发现问题的整改计划; 4、负责处置信访、舆情和投诉举报等类别消保风险事件,做好相关监管部门重点事项的规范处置和风险管控,提升投诉预防、化解、处理能力和水平; 5、开展消保风险监测与评估分析,支持和推动对接业务线全面落实事前、事中、事后风险预防治理体系; 6、负责对接并配合金融监督管理局总局与各地方局、行业协会消保工作,按要求报送消费者权益保护工作重要事项; 7、能提出投诉处理系统需求,打通投诉处理环节,提升处理效率,推进优化投诉处理智能化。 岗位要求: 1、有过大型保险、消金、银行类金融机构3年以上从业经历及有对接监管经验者优先考虑; 2、熟练掌握基本的办公软件,如Word、Excel、PPT、PS等相关工具; 3、有较强观察力,风险识别能力强,敏捷迭代;有独立解决问题的能力,具备组织协调及推动能力; 4、具有高度的责任感、良好的沟通协调能力及逻辑思维能力、擅长协调和利用各种资源,抗压能力强; 5、语言沟通能力强,擅于学习,为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责微粒贷等线上金融信贷产品全流程风险模型开发。基于互联网、金融行业相关数据,通过聚集性发现、回归分析、集成学习、复杂网络、深度学习等算法技术,挖掘群体行为特征及信用风险评估; 2、擅长高维度、非结构化、网络结构等复杂数据的挖掘和建模,能够基于互联网大数据,挖掘客户360度特征,对客户身份识别、社区发现设计有效算法,将成果应用在信用评价、欺诈侦测、异常行为识别等场景; 3、负责数据挖掘前沿技术的探索和调研,通过实验、创新等方式引入到风控模型建设中,改进创新方法以解决非常规化问题。 任职要求 1、计算机(机器学习、人工智能等方向)、数学、统计或相关专业硕士及以上学历; 2、数据数据挖掘、概率统计、机器学习、自然语言处理、模式识别或信息检索等专业领域知识,并对其中擅长领域理解透彻; 3、三年以上机器学习和算法实施相关工作经验,具有较强的数据理解能力、数据分析能力、业务感知能力,熟悉社会网络分析方法,有推荐系统、社团发现、大规模数据挖掘项目实施经验优先; 4、熟练使用Python/SAS/R等数据挖掘工具,有数据可视化经验者及开源数据挖掘工具实战经验者优先; 5、熟悉Hadoop/Spark/Storm/Hive等至少一种分布式计算技术,具有海量数据处理经验; 6、积极创新、有开拓精神、乐于面对挑战、有较强的执行能力,具有高度的责任心和良好的团队合作精神。
  • 12k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、通过在线的方式解答经纪人及公司其他人员的核保咨询,并定期整理更新核保统一尺度、渠道及保司咨询Q&A; 2、负责公司客户的核保服务,通过整理编写核保手册、保险字典、核保案例、核保试题、核保专题培训及专家群值班等方式,提升公司整体专业水平; 3、参与公司涉及核保、医学对外输出资料的编写和定稿工作; 4、参与制定、维护、完善公司核保服务、核保工具的相关制度和流程; 5、协助品质管理岗、客诉管理做好客户诉讼案件的处理(涉及核保、医学方面内容); 6、了解行业动态,不断汲取先进同业经验为核保制度、流程的完善提供建设性的意见。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、保险、医药、法律或金融、电子商务专业优先; 3、具有2年以上人身险核保工作经验(有互联网保险核保经验更佳); 4、具备人身险核保专业知识和技能,人身险核保风险识别及管控能力; 5、有较好的沟通协调能力,并有高度的责任心、团队协作意识、抗压性及持续学习的愿望。
  • 13k-25k·18薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责制定服务投诉监督管控体系及投诉管控体系 2、负责日常服务监控和预警,对公司相关部门内客户问题的承接、处理、落实情况进行观测和评估 3、负责公司消保流程的设计,包括跨部门协同的组织和服务策略的提供; 4、负责服务投诉的回检和分析,确认责任并跟踪改进; 5、负责消保体系数字化项目的需求整合和实施推动; 6、负责配合组织公司内外部的宣传和教育工作,推动优秀服务个人和案例的内外宣; 7、负责舆情监控中发现的服务事件的组织应对和处理。 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限; 2、有3年以上客户投诉、服务管理等领域产品运营或项目管理经验,有500强企业任职背景优先; 3、对互联网行业及客户有深刻的认识与敏感度,了解服务管理领域常见的理论和方法; 4、具备较强的逻辑思维能力,数据分析能力及文字表达能力,有内训师经验优先; 5、具有良好的抗压性和团队合作精神。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    1、 岗位职责 1. 为客户提供等级保护测评相关的咨询服务,如:定级备案、差距分析、等级保护测评、提供安全整改建议、等级保护体系建设等。 2. 参与信息系统等级保护测评项目现场实施,包括测评前准备、现场测评、整改方案编写、测评工具(漏扫设备)的使用、测评报告的编写,咨询答疑等。 3. 配置防火墙、堡垒机等安全设备及路由器、防火墙、交换机等网络设备。 4. 完成领导交办的其它任务。 2、 任职要求 1. 熟悉网络安全相关法律法规标准,熟悉网络安全等级保护、风险评估等网络安全相关标准和规范,具有独立测评能力。 2. 熟悉安全设备及网络设备的使用及配置。 3. 善于沟通,思维逻辑清晰,语言及书面表达能力强。 4. 大专及以上学历,年龄30周岁以内,具有2年以上等保测评机构的等保业务工作经历,男女不限。 5. 具有等级保护测评、网络安全服务相关证书者优先。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    所有岗位均可远程办公,下面是每个岗位的重点要求,想要更详细的JD可以私信发送。 1.产品经理 初级高潜(15-30K):互联网C端业务经验; 中高级(薪资open可谈):有业内经验,能hold1-2条线以上的工作,有一定的管理能力。 2.后端架构师(30-50K) 精通Golang/LinuxC/PHP中的一种或多种语言; 必须要有管理经验。 3.LinuxC(薪资open可谈) C语言,Linux开发环境; 熟悉网络应用层开发,有高性能服务开发项目经验。 4.PHP(薪资open可谈) 5年以上中高级,有比较成熟的沟通协调、技术方案设计能力; 大厂技术管理兼架构的人,技术语言不限。 5.Golang 初中级:15-30K,高级:薪资open可谈 熟悉中间件开发,或熟悉Docker,k8s,或处理过高并发业务; 熟悉Go体系常用的开发框架,必须Gin,beego,echo等。 6.App开发(15-23K) 要有flutter开发经验; 3年以上iOS/Android开发经验。 7.Java(15-25K) 5年左右,中级,需要有交易所交易背景(能参与到高频交易开发场景)。 8.数据架构师(数仓)(30-50K) 数据要求:千万级以上用户量,总处理数据规模大于100T.单日处理数据最在亿级别; 管理经验:有带领10-20人团队经验,并且可独立参与技术细节; 技能关键字:hadoop/spark/flink/hive从o到1搭建集群优先; 编程关键宇:有java开发经验,可对集群进行性能调优。 9.技术支持(10K以下) 工作年限:5年以下工作经验都可以看; 大陆候选人:测试工程师、初级产品/产品助理、售后客服(平时有跟技术对接的),只要愿意转技术支持的都可以看; 台湾候选人:有测试实习/工作经验优先考虑;没有工作经验的应届生,可以看下计算机、金融相关专业; 要性格开朗、沟通流畅。 10.项目经理(15-23K) 偏向研发效能提升、敏捷开发流程管理、过程改进的人选。 需要敏捷项目管理,快速迭代经验。 11.测试工程师(10-20K) 测试开发经验优先;或有大厂背景;或过往项目有一定的复杂度;或有行业背景。 12.前端开发(15-20K) 2年以上react项目经验。 13.运维工程师(15-23K) 必页有k8s经验,需要更贴近云业务的人; 必须要有AWS经验; 同行业加分。 14.运维架构师(30-50K) 必须要有AWS和K8s经验; 5年以上运维经验,2年以上团队管理经验。 15.数据开发(10-20K) 必须要有flink经验。
  • 10k-17k 经验不限 / 硕士
    信息安全,数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位诱惑: 中电太极 国企 福利多多 职位描述: 1、能按照作业指导书执行等级保护测评、安全检查、风险评估等任务 2、能独立完成主机、网络、应用、管理等方面的安全测评任务; 3、能够组织团队执行系统调研、测评方案编制、现场测试、风险分析、报告编制等工作; 4、了解云计算、大数据、物联网、移动互联等相关前沿技术,能够依据作业指导书执行测评; 任职要求: 1.计算机、网络安全及相关专业、**硕士及以上; 2.3年相关行业/岗位工作经验; 3.专业知识及技能要求:熟悉等级保护相关政策及标准体系;熟悉主流网络产品、安全产品、操作系统、数据库等的基本配置方法;具有等级测评经验或运维工作经验者优先 4.良好的沟通能力和责任感,工作认真,具有团队精神;熟练应用相关测试理念、工具、方法和测试工作流程。
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、根据产品和属地特点制定线上线下的推广计划,对保费规模和投产负责; 2、围绕业务目标,制定运营推广策略,包括但不限于结合用户画像和回流节点制定精细化运营策略、对接供应商进行线上线下营销投放、制定新媒体运营规划; 3、结合运营活动数据,不断优化运营推广方案。 【岗位要求】 1.本科以上学历,专业不限; 2.3年及以上互联网产品运营推广经验,有互联网保险行业经验优先; 3.熟悉互联网用户运营,有线上线下整合营销经验优先。 4.具有较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力,对数据敏感,具备较强分析加工能力。 5.有较强的抗压能力,适应高强度工作。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    职位描述 1、负责操作系统、数据库、中间件、网络设备、安全设备基线配置核查及安全加固工作。 2、协助业务部门完成信息安全等级保护测评、信息安全咨询等项目的技术支持工作,能够为客户提供信息安全等级保护、信息安全风险评估以及其他信息安全知识的培训; 3、负责处理领导交办的其他工作。 职位要求: 1、专科及以上学历,计算机相关专业,有2年以上相关经验 2、熟悉各种操作系统、数据库、中间件、网络设备等安全加固 3、能够针对系统产生的漏洞进行代码分析,并针对特定的漏洞通过代码层面进行修复 4、具备一定的信息安全基础知识,熟悉网络设备和安全设备的操作,熟悉防火墙、入侵检测、VPN等网络安全技术; 5、能够接受出差
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 500-2000人
    任职资格: 1、信息系统等级保护测评项目现场实施工作的组织协调管理,等保测评实施经验1年以上,熟悉网络、主机、应用、管理现场测评工作; 2、具有出色的文档编写能力,能够完成测评指导书的开发,等级保护、风险评估等项目实施方案和报告编写; 3、具有出色的沟通交流能力,能够完成信息安全等级保护测评、信息安全咨询、信息安全风险评估、等项目的技术支持工作,能够为客户提供信息安全等级保护、信息安全风险评估以及其他信息安全知识的培训。 职位要求: 1、对国家信息安全、等级保护、风险评估相关标准有深入的理解; 2、具有政府、能源等行业等保测评工作经验优先; 3、具备较强的客户沟通谈判和文档处理能力,良好的团队合作意识和较强的组织协调能力, 对项目质量、进度、成本、风险有较好地把控,能够独立解决项目实施中的问题; 4、跟踪最新信息安全产品知识和技术,对主流安全技术和产品或行业安全标准等有深入了解; 5、有CCNA、CCNP、CISP、CISSP或者等保初级测评师证书者优先。 6、工作踏实、服从管理。 7、专业要求:信息安全、网络安全、计算机技术与应用、软件工程等相关专业。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 15-50人
    岗位工作内容: 1、具有丰富的网络安全等级保护测评工作经验; 2、负责等级保护测评项目分配和管理工作; 3、具有良好的组织沟通能力; 4、能有效调节工作压力。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上。 2、从事网络安全等级保护测评工作两年以上,熟悉云、工控、大数据系统测评。 3、具有较强的沟通能力、组织能力和团队精神,善于管理时间。 具备以下能力者可优先考虑: 4、熟悉国家信息安全、等级保护、风险评估相关标准和政策。 5、具有能源水利、医疗卫生、教育、广电、金融、市政工程、交通、党政等多类系统测评经验者优先。 6、具有网络安全等级保护测评师中级以上测评证书。 请注意:本岗位需要线下面试,无线上面试。 上班时间朝九晚五、周末双休、弹性工作时间、六险一金、高温补贴、每年一次定期体检、生日活动、节日福利等等福利多多。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    信息安全,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、2年以上工作经验,具有扎实的计算机、网络及信息安全相关背景知识; 2、熟悉网络及安全产品分类,了解其功能、特点和操作方法; 3、熟悉各个厂商网络及安全产品(如路由器、交换机、防火墙等)的调试及其他数据通讯设备的相关配置。 4、本科及以上学历(能力优秀者,学历可放宽),信息安全、网络工程、计算机科学与技术等相关专业优先; 5、性格活泼开朗,有较强的沟通协调能力,工作耐心,能够适应出差; 6、必须具有中级等级测评师证书,此为硬性条件; 4、愿意在网络安全行业长期发展。 工作职责: 1.等保测评的项目实施及管理包括等保测评的物理安全测评、主机安全测评、数据安全测评、应用安全测评、安全管理的测评; 2.系统渗透测试、安全加固、安全整改、漏洞扫描的实施配合; 3.测评报告及风险评估报告的编写; 4.为客户提供信息安全咨询服务,如信息安全解决方案、信息安全知识的培训等; 5.配合其它安全服务项目的实施或技术支持工作; 6.负责处理领导交办的其他工作 。