• 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责知名品牌以及跨境热销电子产品的一件代发货源拓展; 2. 熟悉Amazon、otto、cd、eBay、速卖通以及一些独立站等跨境电商平台,调研平台热销产品并关注市场动态,评估市场容量,分析产品前景; 3. 扩充产品线,核算成本并寻找优质供应商,控制新产品的质量风险; 4. 协助平台运营做好活动以及采购价格沟通处理工作。 岗位要求: 1. 跨境电商行业长期深耕,三年以上的行业开发经验,以及产品产品资源; 2. 学习能力较强,善于沟通和谈判,最好是棒骨、Geekbuying、敦煌、环球易购电子家电等品类开发工作经验; 3. 工作要积极主动,有强烈的责任心和抗压能力,执行力强。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    岗位职责及任职要求: 1、负责协助公司的图片优化、活动海报等的相关延展设计; 2、按时完成上级安排的工作内容,有良好的沟通能力,具有团队精神和责任心,有一定的抗压能力; 3、具有一定的设计知识,熟练使用Illustrator、Photoshop等设计软件,主动积极学习和提升自身专业水平; 4、实习时间不少于3个月,每周出勤不少于3天; 5、平面设计、美术、视觉传达等相关专业优先。
  • 7k-13k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 【全球都招聘,接受欧美、COD等任何经历】【Gshopper 全球购全品类品牌】 1.独立操作广告账号,运用各种广告形式的全面投放,增强产品在PC端和移动端的投放,以ROI为核心考核指标,为广告销售负责; 2.负责新推广产品的测试,选品测试,有计划的每日选款上新,根据数据筛选高转化产品,打造爆款,根据效果优化; 3.分析数据,增加地域的投放,合理分配预算,进行费用成本控制; 4.广告素材效果跟踪与转化的统计,根据数据不断筛选更新素材; 5.业务能力达标之后,负责带领新人,提高其业务能力。 任职要求: 1.大专以上学历,电子商务、市场营销专业优先; 2.了解国外Facebook、Tiktok、Google、twitter、blog等购物分享和社交网站; 3.熟练FB广告推广操作,至少半年以上相关工作经验; 4.对数字敏感,擅长数据分析发现问题及寻找机会,能够基于数据做规律总结; 5.具有一定的审美,对服装产品了解,能选品和搭配,会制作创意素材,懂基础Photoshop软件操作 6.英语四级以上,不达标的小伙伴,投放实力过硬可以弥补,弹性指标~ - 全职录取首月底薪!!达成一个月盈利-ROI 2 以上,才可转正常薪资!!! 【同时也会考虑小白(0经验)、半小白(有跨境电商经验,但不是广告投放岗位;有新媒体运营/国内信息流运营经验,希望转行跨境广告);但面试考核标准严苛!面试通过即可享受从 0 耐心细致教学,我们欢迎每一个踏实认真希望学习的潜力股!】 但是!请认真看,避免误会: - 大部份从 0 学是先试用,如果是小白投手,主要是绩效薪资发放形式,底薪较低,请慎重考虑; - BUT!! 面试特别优秀的可以****空间; - 面试极其优秀者,绩效空间会提高,努力且优秀还是很有机会在学会后有不错的表现获得比较高的报酬回报的! 绩效考核标准:50%工作努力程度,50%工作结果输出.  这个岗位相关情况:我们可以接受之前经历和跨境电商无关或者没有广告投放经验的小伙伴,我们都可以教;但广告投手是 365 天都要投放广告的(广告机制是连续性的,有经验的会清楚断掉非常影响数据),并且每天都要截图发出自己的广告后台和店铺后台的运营数据;不过投手在我们公司可以非常专心研究广告,不需要处理其他额外的工作内容。并且我们对广告投手有严格的优胜劣汰的机制,会有一定的竞争压力,没有能力的小伙伴就算面试通过了,入职后没有数据也非常可能会被竞争淘汰。我们针对投手设有底薪+补贴(房补/车补/饭补)+绩效+月提成+季度盈利奖金(净利润)、全勤奖,所以能力强的小伙伴会有很大的发展空间,买房买车垂手可得;但如果小伙伴能力不佳造成数据亏损,这是底线,自然不会有任何福利奖励的,希望可以力争上游。此外,我们公司是经营平台品牌模式,每次销售都会给珍贵的客户留下对我们 Gshopper 品牌的印象,所以我们独立站业务是禁止销售黑五类、货不对板和擦边侵权产品,要做长远发展的。团队都有配置多个实习生,但要分配管理好他们的工作内容才可以真正分摊掉自己的工作压力;并且我们要求每天的工作都及时处理好,不允许拖延,当日事当日毕;最重要的是,希望候选人如果通过了层层筛选,要做长期,稳定性高。请接受以上要求的小伙伴再投递简历,谢谢!
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1.熟悉平台的各项政策与制度,安全操作账户,保持账号健康稳定,及时作出应对计划; 2.负责产品刊登,优化listing,提高排名和转化率等方式提高负责店铺的销售; 3. 跟踪对接产品的销售情况,进行市场调查、分析竞争对手,调整销售策略,审核分析相关销售报表,确保完成销售指标; 4. 协助制定月度,季度及年度销售计划并实施; 5. 及时反馈运营过程中遇到的问题,与对应部门协商解决,对业绩的提升提出自己的建议; 6. 完成上级安排的其他工作内容。 任职需求: 1. 本科以以上,英语6级以上水平(有相关工作经验者可放宽条件); 2. 2年以上ebay运营销售经验,熟悉欧洲市场和海外仓模式优先考虑; 3. 能熟练使用office办公软件; 4. 工作认真负责,做事细心踏实,积极主动,有团队合作精神和独立工作能力。
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责速卖通日常回复客户邮件,处理客户日常评论及投诉等,做好客服标准回答文档整理,疑难问题汇总,妥善处理退换货等; 2. 负责速卖通店铺日常订单派单、异常订单处理等; 3. 负责销售数据以及其它类型数据的整理统计; 4. 协助运营做好日常的助理工作。 岗位要求: 1. 本科以上学历,英语专业,优秀的英语书面表达能力,有志在电商行业长期发展; 2. 学习能力较强,有一定的数据分析能力,能熟练掌握Excel等编辑软件; 3. 工作要积极主动,有强烈的责任心,执行力强。
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    【主要工作职责】 1.负责欧美电商业务线网站及App 从0-1 的产品规划,制定架构,搭建核心模块,把控业务需求,梳理流程 2.结合公司战略业务需要,参与电商ERP产品设计及场景搭建,负责产品落地 3.负责产品原型设计、交互流程设计及相关文档撰写 4.对产品进行研究分析,收集用户反馈信息,提出产品改进意见,优化、迭代和改善用户体验 5.协调产品相关人如研发、运营、数据、线下资源确保项目按时上线,对质量和结果负责; 【岗位要求】 1.本科及以上学历,长期深耕跨境电商行业,3年以上的产品规划经验 2.精通使用 Axure、Visio、XMind、Project 等软件,快速完整的输出业务需求 3.具备电商产品C2C, O2O方向的管理全场景设计工作经验与良好的产品架构设计能力 4.具有良好的业务抽象能力和逻辑思考能力,能在复杂的环境中进行数据建模,输出最优方案 5.熟练运用 SQL,具有成熟的数据分析方法并可得出有价值的结论
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    【工作职责】 1. 负责法国CDiscount/PM/Darty和FNAC等本土平台日常回复客户邮件,处理客户日常评论及投诉等,做好客服标准回答文档整理,疑难问题汇总,妥善处理退换货等; 2. 负责法国CDiscount/PM/Darty和FNAC等本土平台店铺日常订单派单、异常订单处理等; 3. 负责销售数据以及其它类型数据的整理统计; 4. 协助运营做好日常的助理工作; 【岗位要求】 1. 本科以上学历,法语专业,优秀的法语书面表达能力,有志在电商行业长期发展; 2. 学习能力较强,有一定的数据分析能力,能熟练掌握Excel等编辑软件; 3. 工作要积极主动,有强烈的责任心,执行力强;
  • 15k-28k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    【工作职责】 1、负责开发新的供应商,建立稳定的采购渠道,确保货源充足并合理分配库存产品,避免缺货或积压; 2、维护已有供应商关系,并评估、管理和提升供应商的表现,优化供应商组合; 3、负责与供应商的洽谈,合作方式和条款的选择; 4、负责开展采购调研,慎重选择购入产品; 5、负责审核购入产品信息的所有内容,提供购入产品的卖点及相关依据、完善产品图文,并参与品类页面的调整和校对,避免侵犯知识产权; 6、负责产品售出市场调研、销售定价和价格调整,确保销售价格优势和公司利益; 7、缩短平均交货时间,降低品质不良率,提高客户的满意度。 【任职资格】 1、大专学历,4年以上供应商开发经验;有一件代发资源优先考虑 2、有跨境电商居家/3C/户外采购经验优先,有现成供应商资源优先; 3、具备良好的沟通能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强; 4、具备较强职业道德素质,责任心强。
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    【工作职责】 1. 负责法国CDiscount/PM/Darty和FNAC等本土平台日常回复客户邮件,处理客户日常评论及投诉等,做好客服标准回答文档整理,疑难问题汇总,妥善处理退换货等; 2. 负责法国CDiscount/PM/Darty和FNAC等本土平台店铺日常订单派单、异常订单处理等; 3. 负责销售数据以及其它类型数据的整理统计; 4. 协助运营做好日常的助理工作; 【岗位要求】 1. 本科以上学历,法语专业,优秀的法语书面表达能力,有志在电商行业长期发展; 2. 学习能力较强,有一定的数据分析能力,能熟练掌握Excel等编辑软件; 3. 工作要积极主动,有强烈的责任心,执行力强;
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1.能独立处理IT常见的软硬件故障,熟悉相关设备的使用,如:投影仪、电脑、弱电、监控系统、音响广播、电教设备,打印机等 2.熟悉网络管理,能及时准确的排除各类网络故障; 3.负责内部局域网络维护; 4.进行服务器、路由器、交换机等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护; 5.负责**的查杀,维护网络系统安全; 6.负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理; 7.负责计算机等固定资产采购与管理。 【任职要求】 1.大专以上学历,计算机或相关专业,优秀应届生/实习生; 2.熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理; 3.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,良好的沟通、协调能力,有团队协作精神。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    【工作职责】 1. 负责eBay、亚马逊平台日常回复客户邮件,处理客户日常评论及投诉等,做好客服标准回答文档整理,疑难问题汇总,妥善处理退换货等;2. 负责eBay平台店铺日常订单派单、异常订单处理等;3. 负责销售数据以及其它类型数据的整理统计;4. 协助运营做好日常的助理工作; 【 岗位要求】 1. 大专及以上学历,英语专业,德语或者葡萄牙语优先,优秀的德语、葡萄牙语和英语书面表达能力,有志在电商行业长期发展;2. 学习能力较强,有一定的数据分析能力,能熟练掌握Excel等编辑软件;3. 工作要积极主动,有强烈的责任心,执行力强;
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~25/小时 压1天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后转月结,每周可预支500元,剩下的每月20号发; ~~~~~~~~~ 短期工可以离职后一周内工资结清!) ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! 【全上海最近安排】 ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点~早8/9点 ~~~~~~~~ 会员店云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:18~45岁                   男女不限 地址: 1店:宝山区南大路201号 2店:杨浦区黄兴路1616号 3店:普陀区新村路1501号 4店:普陀区怒江北路449弄 5店:青浦区徐龙路168号 6店:青浦区清河湾路1121弄 7店:徐汇区田林路388号 8店:闵行区中春路6818弄 9店:闵行区春申路2328号 10店:长宁区中山西路1279弄 11店:松江区洞业路999弄 12店:松江区人民北路1515号 13店:松江区强业东路998弄 14店:浦东区严丰路218号 15店:浦东区金藏路258号 16店:浦东区康意路406号 17店:浦东区三林路235号 18店:浦东区德爱路450弄 19店:浦东区华夏东路595号 20店:浦东区临沂北路252号 21店:浦东区崮山路920号 22店:浦东区繁荣东路181号 23店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    1.年龄:18-35周岁,男女不限,学历不限,男身高168以上,女身高158以上; 2.身体健康、没有前科及重大疾病; 3.月薪5000-8000之间,按照地区规定缴纳五险,免费提供食宿; 4.工作时间8小时制度!排班倒班制度,具体根据单位统一分配; 5.遵守公司各项规章制度,有处理突发事件的能力,能吃苦耐劳 6.完成领导交办的临时性任务。 可以投递简历详细咨 !!
  • 25k-50k·14薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    【注:岗位未来需要base海外,介意者慎投】 岗位职责: 1、负责业务数仓建设和主题指标体系的开发,支持各业务线的数据需求; 2、负责离线数据应用服务(如数据同步、离线ETL等)的技术架构设计和落地实现,优化数据链路性能; 3、负责数据治理的相关工作,实现业务数据资产化管理。 任职要求: 1、精通维度建模理论,具备数据仓库模型设计相关经验,深入了解数据仓库体系,并支撑过实际业务场景; 2、具备较强的coding和sql能力,熟悉hadoop生态中的常用组件和基本原理,了解数据倾斜等分布式场景常见问题的解决方案; 3、善于沟通,对业务敏感,能快速理解业务背景,具备优秀的技术与业务结合能力; 4、有大数据实时系统/实时数仓相关研发经验优先; 5、熟悉AWS 技术生态体系,有用户画像,风控系统,指标系统等数据中台建设经验优先。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与产品需求和架构设计评审,评估整体技术架构合理性以及相关的可测性,测试方案的输出与评审; 2、主导测试项目/方案的制定与优化,通过测试流程、策略、方法和工具等创新,努力提升测试的质量和效率; 3、熟练使用CPK、GRR制作工具,对于不达标测试项能够快速定位到root cause; 4、主导测试问题单关闭,负责测试领域目标达成; 5、负责测试覆盖率评估、DOE验证、误测问题定位分析,完成重点问题攻坚; 6、负责搭建测试知识体系,积累不同产品feature的测试基础知识,测试方案沉淀。负责测试工站软硬件交付,研发与工厂沟通对接工作; 7、主导开发创新性、先进性的测试优化方案,完成测试工站提效降本工作; 8、模拟产品特性制定FAI Check List; 9、强交付意识、owner意识,能够协调资源完成组织既定的交付目标。 职位要求: 1、电子/通信/机电/机械设计相关专业本科及以上学历,5年以上智能硬件相关工作经验; 2、熟悉产品开发流程/新产品导入流程/生产制造流程以及生产工艺与测试流程; 3、熟悉测试软件的开发/上位机程序开发、界面设计以及PC机与其他设备的通信控制软件开发; 4、有扎实的专业基础与较强的分析能力,特别具备IOT类硬件研发经验与FA经验,能主动发现并解决问题; 5、具备快速学习能力/适应能力/团队沟通能力,有团队意识,抗压能力强,能适应出差。