• 10k-13k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责辖区工程师岗前维修技能的培训及考核 2. 负责门店订单的成交率和完结时效; 3. 负责门店订单的完结时效; 4. 负责到店用户的手机维修(包含单独压外屏方案); 5. 负责为疑难售后提供维修技能支持; 6. 负责协助工程师管理运营定期组织维修技能培训提升整体维修技能; 7. 负责协助上级对异议订单给予技术判决支持 8. 负责物品陈列和行政物资充足和保证门店的物资齐全 任职要求: 1、熟悉苹果、iPad、国产机型(直面、曲面屏)各种故障判断及维修; 2、会单独压外屏(尤其是国产机型直面、曲面屏幕),会使用市面常见压屏机器设备; 3、会判断主板故障常规解决思路,能够提供和解决主板故障维修方案; 4、具备一定的技术培训能力,组织技术培训; 5、具备基础的办公软件技能,能够独立制作培训方案 待遇从优
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、能熟练使用恒温烙铁,焊接贴片元器件和IC,会使用热风枪、万用表等常规工具; 2、负责公司的不良品及返修件的维修,通过分析,测试排除产品故障; 3、熟悉线材、电子产品生产工艺 、功能维修 、检验规范; 4、懂PCB板线路分析常识,懂电路分析、能看懂原理图,有独立分析和排除故障的工作能力。 任职要求: 1、高中及中技以上学历,有一年以上手机电脑周边产品维修工作经验; 2、有良好的应变能力、分析判断问题能力,有文档整理和编辑能力; 3、有良好的沟通、协调、学习能力; 4、工作认真负责,吃苦耐劳,踏实肯干,服从管理,有强烈的团队合作精神。 备注:工作地点在龙岗
  • 12k-17k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    一、工作职责: 1.负责数据中心基础设施整体设备运行维护、故障处理及日常管理工作,主要是电气和暖通系统相关设备的正常安全运行; 2.负责高低压变配电设备、UPS设备、柴油发电机组等设备日常操作,保养及维护工作,保证设备正常运行; 3.负责冷水机组、精密空调、板换、水泵、冷却塔、蓄冷罐等设备日常操作,保养及维护工作,保证设备正常运行; 4.按照规章制度进行设备系统的日常巡视、维护、数据记录以及相关操作; 5.按照规章制度对日常巡视发现的设备问题、故障进行记录、汇报与故障维修处理; 6.根据维护计划配合设备厂商进行定期的设备维护工作; 7.根据各系统应急预案定期进行各急演练及各项操作; 8.根据领导安排配合并参与各种项目的测试演练工作; 9.认真学习相关设备构造及原理、实际操作相关知识及管理知识。 10.领导安排的其他工作 二、任职资格: 1.***普通本科电气专业毕业生,学校不限,有学士学位,非网络学习毕业,男生,不超过35岁 2.2年以上数据中心基础设施运维工作经验; 3.熟练掌握办公软件,认真负责、思路清晰,具备良好的沟通能力; 4.持有有效电力操作证或工程师等相关从业证书,熟悉国家有关规定、行业相关规范(高低压电工证、制冷证等); 5.具备机房系统调整、维修、故障处理、改造方案评估审核能力;
  • 5k-6k 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    职责描述:1、负责区域内路灯设施的日常维护,计划检修、保养       2、完成上级交办的其它任务 职位要求:1、持电工证,有相关路灯维护工作经验者优先 2、工作细致,安全意识强 工作时间:白班和晚班 薪资待遇:薪资5500-6000,缴纳社保
  • 6k-8k 经验3-5年 / 不限
    制造业 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责公司电力设备设施的日常维修与保养,确保企业生产生活设施的正常运行。 1、严格遵守公司各项规章制度,服从领导安排,除完成日常维修任务外,有计划地承担其它工作任务。 2、努力学习技术,熟练掌握公司强弱电设备工作原理、操作方法与维修保养。 3、执行所管辖设备检修计划,按时按量完成,并填好记录表。 4、积极配合值班电工工作,出现故障时无条件迅速返回公司配合工作。 5、严格执行设备管理制度,做好交接班工作。 6、交班时发生故障,上班必须协同下班工作,排除故障后才能离去。 7、在巡查过程中,发现不正常现象,应及时进行处理,处理不了的应做好记录,不得隐瞒故障现象。 8、完成领导交办的其它工作。 任职要求: 1、中技及以上学历,机电一体化或电气类专业; 2、有低压电工证,且在有效期内; 3、3年以上生产型工厂维修电工工作经验,熟悉一般电路、电柜安装检修; 4、具有较强的责任心,对工作中的事情尽职尽责; 5、能吃苦耐劳、服从管理安排。
  • 5k-6k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康,年龄在45岁以下; 2、3年以上工作经验,具备维修·电工证; 3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 少于15人
    岗位职责 1.机械加工厂内维修电工 时厂长:壹伍零肆贰贰伍玖柒陆叁
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    1、具备电工上岗证; 2、有酒店维修相关经验优先。
  • 其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责日常维修,检修,巡检设备以及设施 2.严格履行维修工职责,保养好上级交代的任务,确保设备正常运行 3.管理好设备,日常清理设备,保持设备清洁 4.按照上级给出的时间表,分区域管理电源开关 任职资格: 1.工作认真,负责,有责任心 2.有团队合作意识,具有良好的创新精神 3.年龄55岁以下 4.有相关工作经验者优先,具有良好的品行 5.持有相关操作证书 (1)水工:须持有当年的健康证 (2) 强电电工:持有本专业的国家职业资格证书或特种作业高压上岗证书、北 京市供电局颁发的10KV入网证书 (3) 弱电电工:持有智能楼宇弱电控制证书或本专业的国家职业资格证书(条 件优秀者可放宽 (4)综合技工:熟悉物业服务中心设备的基本原理及各管线路分布情况,熟练掌握设备的技术性能、操作方法及各种应急处理办法 3.语言表达清晰、流利 4.至少2年以上实际操作经验 5.提供住宿
  • 6k-7k 经验3-5年 / 不限
    不限 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、负责日常维修、计划检修、保养。 2、负责施工监理、配电线路安装等工作。 3、负责所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1.年龄45岁以下,高中及以上学历; 2.必须持低压电工操作证上岗及空调制冷维修证,一年以上物业同类岗位工作经验或持中级以上电工等级证优先; 3.良好的服务意识和团队协作精神; 4.普通话标准; 5.提供住宿,行政班6天制, 6.人轮流值班,处理晚上突发情况:如停电、**暴雨应急值班等情况; 上班时段:8:00-12:00 14:00 -18:00;上六休一 员工福利:带薪年假、法定加班三倍,根据项目而定:提供住宿; 工作地点: 宝安区西乡
  • 5k-6k 经验1-3年 / 不限
    其他,房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容: 1、负责车间设备故障维修,辅助重大设备维修,简单的机械、气路、液压故障可独立排查维修。 2、按照计划定时对车间设备进行保养维护以及电动气动工具维修、保养维护。 3、负责车间生产辅助设施、行政办公室、宿舍、厂区公共区域水电维修,以及外协供应商厂内施工跟进。 4、上级领导交办的其他工作事项 岗位要求: 1、22-35岁,高中以上学历; 2、有1-2年制造企业维修电工经验,有电工证、焊工证优先; 3、为人积极主动,有责任心。
  • 3k-4k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    招聘人数:1 工作地点:酒店 我们的酒店正在寻找一位有经验的维修电工,负责维护酒店的电气设施和设备。工作职责包括: - 检查和维护酒店的电气设施和设备,确保其高效运行; - 修理和更换电气设备,包括断路器、开关、灯具等; - 制定并执行维修计划,确保维修工作的及时性和准确性; - 与其他部门的同事合作,确保酒店设施和设备的维护与运行; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,确保与同事和客户的良好关系。 职位要求: - 至少2-3年的酒店维修工作经验,有维修电气设施和设备的成功经验; - 熟悉电气安全规范和操作程序; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神; - 具备良好的解决问题和协调能力; - 具备基本的电气知识,了解电气图和电路原理。 如果符合以上要求,欢迎您申请该职位。我们期待您的加入,与我们一起为酒店的设施和设备做出贡献。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 能处理工程、强弱电、给排水等专业的机电类维保检测、设备的维护保养和快速更换维修、突发应急抢修等工作; 2. 公司及上司交办的其他任务。 【任职要求】 1.身体健康、阳光上进,有良好的服务意识 2.有良好的沟通表达能力 3.须持低压电工操作证/上岗证! 【待遇】 1、薪酬:4000-4500+餐补210+夜值津贴60/次,面试定薪,转正后100-300薪资涨幅~ 2、福利: 享受六险一金及商业保险的保障,包住; 享受法定节假日、享有婚假、护理假、产假、法定年休假等带薪假期; 享受内部购房折扣优惠、年度健康体检、过节费等;有丰富的员工活动; 3、培训&发展: 给予全面的技能赋能培训,通过标签认证可享有对应的标签工资; 拥有广阔的发展平台、可参加公司的内部竞聘,享受公司所有内部转岗机会! 成都缺编项目就近安排~
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    职位名称:汽车维修机电工 工作职责: 负责汽车维修工作,包括汽车发动机、变速器、传动系统、悬挂系统、制动系统、转向系统等部件的维修和保养。 任职要求: 2年以上汽车维修机电工工作经验,熟悉各种汽车维修工具和设备,具备一定的机械和电子知识。 技术扎实,能够熟练操作各种维修工具和设备,熟练使用各种清洁剂和润滑剂,保证维修质量。 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和同事有效沟通,积极配合完成工作。 工作流程: 1. 根据客户需求,预约维修服务,确认维修时间和所需材料。 2. 根据车辆具体情况,使用检测仪器对车辆进行全面检查,确定维修项目。 3. 使用工具和设备,按照维修项目的要求,对车辆进行拆卸和清洁。 4. 根据维修项目的要求,对车辆进行维修和更换部件。 5. 检查维修质量和车辆性能,确保车辆能够正常行驶。 6. 将车辆交给客户,并向客户介绍车辆的维修情况,提供相关建议。 7. 记录维修过程和结果,按照客户要求,出具相应的维修报告。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇,根据个人经验和技能水平,待遇优厚。 2. 提供完善的保险福利,包括工伤保险、医疗保险和失业保险等。 3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划,帮助员工不断提升技能和职业素养。
  • 6k-7k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责车间锻造设备及其辅助设备的预防性维护、维修; 2、熟悉所有生产线及其辅助设备的电气工作原理 (SIEMENS控制系统)、气动系统,排除生产过程中出现的一般性电气故障; 3、完成并保存各类设备点检记录; 4、协助工程师完成设备的持续改进工作及新设备的电气安装及调试等工作; 5、遵守公司和工作场所所有的安全规章制度, 确保所有工作在满足EHS下进行。 任职要求: 1、电子类中专或大专以上学历,电气相关专业或机电一体化; 2、年龄:20-38岁; 3、两年以上工作经验; 4、具有电气专业基础,懂Siemens PLC尤佳; 5、有电工上岗证(低压电工证); 6、能看懂简单的电气图纸; 7、能适应翻班工作; 8、身体健康,具备良好的沟通表达能力与服务意识,愿意从事设备维修工作。