Job Responsibility: 1,Participate in ETL development; 2,Construction and unit test; 3,Handle day-to-day technical supports including problem trouble shooting and ad-hoc tasks etc. Job Requirement: 1,Bachelor or above degree in IT related disciplines with at least 5 years working experience; 2,At least 3 years experiences on ADF(Azure data factory); 3,At least 3 years experiences on DB SQL development. Experience in data migration, store procedure development and performance tuning; 4,At least 1 year experiences in Unix Shell; 5,Good in English reading and writing, good spoken English is required; 6,Experience with insurance is preferable; 7,Experience with Informatica is preferable; 8, Experience in Java is added value.

About the role: As the Data Platform Modernization Architect, Group Manager, you carry the overall accountability for performance and growth of this offering. You’ll partner with other architect to define and implement a strategy for offering identification and investments. In this role, you’ll serve as the “face” of the offering both internally and externally, supporting pre-sales, tailoring, sales and delivery, as well as management of capability and capacity. In addition, connect globally with offering alliance partners, including Accenture and Microsoft. Your main responsibility is to drive the Data Platform Modernization offering. Day-to-day, you will: · Lead pre-sales, solution planning and solution design efforts for sales pursuits related to the Data Platform Modernization offering · Lead and contribute towards effective delivery to clients, including project mobilization, delivery innovation and quality assurance · Educate, enable and coach account teams to position Data Platform Modernization offerings with clients · Enable and empower your global Data Platform Modernization offering team members to support you in implementing the global offering plan · Drive our partner relationships including those with Microsoft and Accenture at the offering level · Oversee and as necessary, review deals according to deal approval matrix · Monitor contract performance with delivery leads to surface issues and contribute to resolutions as well as manage escalation of key staffing and coordinate across geographies to meet delivery commitments · Identify high-priority solution areas within the offering and help prioritize internal investment initiatives · Travel as required by the business About you You are business technology executive looking for a challenge in the exciting domain of Data Analytics & Artificial Intelligence. You have experience in growing and leading a medium to large scale, international business technology services organization with a history of developing Data & Analytics solutions to deliver impactful business and client outcomes. As a business leader, you also have a track record in selling and delivering Data & Analytics solutions to clients. You have excellent interpersonal, communication and leadership skills, with experience of leading a high-growth, high-demand, top talent global team. In addition, your professional skillset likely includes: · Pre-sales, solutioning or delivery background in Data Management, Business intelligence & Analytics including experience of providing architectural direction for solutions · Consulting experience with a passion for driving Data & Analytics solutions and leading through advisory including Data Governance, Data Analytics strategy & Roadmap · Experience with BI & Analytics tools like Microsoft SQL Server, SSIS/SSRS/SSAS, Power BI, QlikSense, Tableau, SAS, Cognos, SAP-BO etc. · Experience in Cloud based Data Management & Analytics solutions, preferably on Microsoft Azure like Azure Data Lake, Stream Analytics, CosmosDB, Azure Synapse, Azure Databricks, Azure Machine Learning, Azure Purview, and Azure Data Factory (ADF), Azure SQL, Polybase · Successful business development and market making within a diverse customer portfolio and complex channel management · Building impactful partnerships with ecosystem of partners including organizations of a scale, complexity and sophistication similar to Accenture and Microsoft · Demonstrated managerial, leadership and effective peer teaming expertise in large, multinational, organizations with globally distributed teams · Ability to achieve through influence and effective navigation of matrixed organizations

About the role: As the Data Platform Modernization Architect, Group Manager, you carry the overall accountability for performance and growth of this offering. You’ll partner with other architect to define and implement a strategy for offering identification and investments. In this role, you’ll serve as the “face” of the offering both internally and externally, supporting pre-sales, tailoring, sales and delivery, as well as management of capability and capacity. In addition, connect globally with offering alliance partners, including Accenture and Microsoft. Your main responsibility is to drive the Data Platform Modernization offering. Day-to-day, you will: · Lead pre-sales, solution planning and solution design efforts for sales pursuits related to the Data Platform Modernization offering · Lead and contribute towards effective delivery to clients, including project mobilization, delivery innovation and quality assurance · Educate, enable and coach account teams to position Data Platform Modernization offerings with clients · Enable and empower your global Data Platform Modernization offering team members to support you in implementing the global offering plan · Drive our partner relationships including those with Microsoft and Accenture at the offering level · Oversee and as necessary, review deals according to deal approval matrix · Monitor contract performance with delivery leads to surface issues and contribute to resolutions as well as manage escalation of key staffing and coordinate across geographies to meet delivery commitments · Identify high-priority solution areas within the offering and help prioritize internal investment initiatives · Travel as required by the business About you You are business technology executive looking for a challenge in the exciting domain of Data Analytics & Artificial Intelligence. You have experience in growing and leading a medium to large scale, international business technology services organization with a history of developing Data & Analytics solutions to deliver impactful business and client outcomes. As a business leader, you also have a track record in selling and delivering Data & Analytics solutions to clients. You have excellent interpersonal, communication and leadership skills, with experience of leading a high-growth, high-demand, top talent global team. In addition, your professional skillset likely includes: · Pre-sales, solutioning or delivery background in Data Management, Business intelligence & Analytics including experience of providing architectural direction for solutions · Consulting experience with a passion for driving Data & Analytics solutions and leading through advisory including Data Governance, Data Analytics strategy & Roadmap · Experience with BI & Analytics tools like Microsoft SQL Server, SSIS/SSRS/SSAS, Power BI, QlikSense, Tableau, SAS, Cognos, SAP-BO etc. · Experience in Cloud based Data Management & Analytics solutions, preferably on Microsoft Azure like Azure Data Lake, Stream Analytics, CosmosDB, Azure Synapse, Azure Databricks, Azure Machine Learning, Azure Purview, and Azure Data Factory (ADF), Azure SQL, Polybase · Successful business development and market making within a diverse customer portfolio and complex channel management · Building impactful partnerships with ecosystem of partners including organizations of a scale, complexity and sophistication similar to Accenture and Microsoft · Demonstrated managerial, leadership and effective peer teaming expertise in large, multinational, organizations with globally distributed teams · Ability to achieve through influence and effective navigation of matrixed organizations

职位职责： 1、负责公司SaaS平台产品的前端研发工作； 2、参与调研研发体系和流程，给出平台设计和前端技术方案； 3、将产品方案实现为具体的平台功能，并且持续跟踪结果，不断优化用户体验； 4、关注前沿技术及产品，优化平台设计和性能，推进产品迭代升级。 职位要求： 1、**本科及以上学历，计算机或数理统计相关专业，3年以上相关领域工作经验； 3、熟练掌握各种前端技术，包括 HTML/CSS/JavaScript 等； 4、对webpack有较深的了解，精通Vue框架，熟练Vue相关开发组件及ElementUI，Ant Design Vue以及使用过Uniapp框架优先； 4、对用户体验、交互及用户需求分析等有一定了解，有产品或界面设计经验者优先； 5、具备良好的沟通能力，能推动团队协作，有较强的执行力； 6、有自己的技术产品、开源作品或活跃的开源社区贡献者优先。

1、根据公司发展战略，参与制定微信、抖音小程序拉新策略与平台运营策略； 2、运营微信公众号、微信小程序账户和抖音小程序账户，优化用户体验，实现流量转化； 3、制定内容的发布，维护策略，利用粉丝互动，制造热点等手段，提高影响力和关注度； 4、根据行业特点，持续优化房源拍摄、文案质量，驱动一线业人员上传房源，维护销控表； 5、策划线上线下联动的活动，提升短视频质量，提升短视频播放、点赞、评论数量，最后提升有效客户线索量； 6、熟悉广点通投流，分析用户行为数据和流量转换数据，为优化ROI提供改进方案； 7、负责外部商务合作管理（KOL / MCN/异业合作）；

日结  压一天后，每天先日结200元，离职七天内工资结清！ 22～25元/小时（一天264～300元）一天12小时，做六休一 【7天或20天起做】 ～～～～～～～ 【招聘2】 月薪7000～8000+【长期、短期工都要】 入职3天后每天先结200，日结7天，后续每周可预支500~1000元，剩下月结。 每月在职26天7000～8000+，一天12小时，一天工资270～300+ 【按小时算22～25/小时】 做六休一，能做直接上班！ 山姆会员商店 招聘食品理货 分拣 打包 上架员 【工作内容】： 1、据客户网上订单，在卖场，仓库进行拣货，并保证拣货的准确率和时效。 2、按照操作流程和规则，对建好的货物进行打包，正确的进行打包作业。 3、商品上架到对应储位，码放到位，保证商品数量准确，质量达标。 工作时间:早7:00到晚21:00 （上班时间可微调） 【包含吃饭2小时】 地址： 1店：浦东区灵山路1155号 2店：松江区佘北公路2455号 3店：浦东外高桥德爱路450弄 4店：青浦区盈港路86号 5店：浦东区严丰路222号 6店：普陀区新村路1515号 7店：徐汇区田林路388号 8店：浦东区康意路406号 9店：杨浦区黄兴路1737号 10店：浦东区三林路235号 11店：闵行区中春路6818号 12店：浦东区金沪路1311号 13店：浦东区灵山路600弄 14店：黄浦区普安路10号 15店：松江区文诚路255号 16店：青浦区徐龙路168号 17店：浦东区华夏东路595号 18店：宝山区南大路201号 19店：松江区洞业路999号 【全上海最近安排】

工作职责: 1. 参与业务流程，深入理解项目，制作工作战略规划相关材料；依照战略方向分析经济形势，对公司业务进行分析论证和价值评估，撰写项目行业研究报告等文件； 2. 密切跟踪行业动态和市场信息、跟踪研究相关政策，并及时了解相关法律法规、经济政策、行业趋势，撰写相关报告； 3. 梳理公司业务，制作融资材料；开展融资业务对接与谈判，协议签订、保证项目进度，包括投资者对接、资料梳理、协助尽调、缴款、工商变更、跟进投后工作等；以及法律、会计、审计等中介机构的协调维护。 4. 协同市场品牌部门打造良好的企业形象，处理企业与投资机构的关系，并发展新的投资人关系； 5. 通过投资思维框架，根据公司业务和管理特点，参与制定公司的财务体系和业务抓手；协助公司经营分析，为公司各项业务发展提供指标分析和判断依据； 6. 跟进公司业务进展，推进、配合总裁办完成各项工作分配和业务对接。 任职要求: 1. 硕士学历以上(海内外知名高校优先)，金融、财务、投资等相关专业，理工复合背景优先； 2. 三年以上股权基金投资及资管工作经验；有科技公司研发经验者优先； 3. 品貌端正，为人坦诚，精明干练、善于表达，具备较强的公关及组织协调能力，有创投机构和创始人的圈子； 4. 金融专业知识扎实，熟悉资本市场、证券市场、税务、法律知识及相关法规和政策； 5. 具有具有良好的分析和判断能力，较强的逻辑思维能力; 6. 具有技术导向2B领域投资经验，具有人工智能行业、自动驾驶行业投融资经验者优先。

工作范围：协助处理公司相关业务。 工作时间：周一到周五晚上7-9点。 周六10-21点。周日休息。

兼职岗位 可远程在家办公 玩过和平精英，了解和平精英这款手游，会用剪映即可，工作内容非常简单 利用碎片时间剪辑几个视频就行，没有排班和作息要求 

负责团队的销售管理，人力资源管理，培训管理，综合运营管理，业务推动等工作，通过2-3年的高强度培训+实践，迅速成为一名合格的营业处经理（am），各自带领一个独立运营的营业处，负责营业处日常运营及团队的管理。 招募：寻找优秀的人才加入团队。团队发展最重要的就是要有“经营理念一致的人才”，精英管理职在经营中，需要持续挖掘优秀的人才。这些招募来的优秀人才，就是您团队的伙伴。 训练：帮助优秀的人才成长。如果说寿险规划师的工作就是“协助客户为家庭建立足额保障，实现财务自主”,那么精英管理职的工作就是“协助寿险规划师去协助客户为家庭建立足额保障，实现财务自主”。这一过程，需要专业系统的训练。 销售：推动销售提升收入。入职后经过一个月的**学习，精英管理职进入短暂的市场销售实做（On Job Training）。在此期间的销售实习，帮助您掌握基础销售技能。在此期间的招募工作，帮助您组建团队。组建团队之后，我们同意您在自己成为销售楷模（Top Sales）的同时，带领团队伙伴销售成长。我们更鼓励您将发展团队放在首要位置，并为此备下丰厚的管理酬佣支持。 激励管理：综合管理激励团队。我们将管理中的一项“激励”，提升到重要的地位。这是想提醒您，寿险团队的管理与传统的行政手段不同。您需要挖掘团队伙伴的梦想，并引导伙伴们为之努力。  任职要求 1、本科及以上学历; 2、在北京工作生活3年以上； 3、没有寿险行业从业经验； 4、具有很强的进取精神和团队合作精神，有持续学习的能力; 5、具有良好的沟通能力和开拓市场能力； 6、具有一定的管理能力。

职位职责： 1、负责所⽀持业务线⼈才简历甄选、评估以及面试跟进，对招聘pipeline负责； 2、熟知业务⽤⼈需求，跟业务部⻔保持紧密⽽有效的沟通，按时按量完成招聘任务； 3、关注⾏业、市场动态，进⾏相关⾏业及⼈才的mapping，为业务团队及HR合作部⻔输出有效的市场及⼈才分析报告。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、有招聘相关经验，猎头背景/产研招聘背景加分 ； 3、良好的项⽬执⾏能⼒和推进能⼒； 4、优秀的沟通能⼒及独⽴解决问题的能⼒，有用户意识； 5、⾃我驱动，⽬标清晰，结果导向。

岗位介绍： 1、参与软件产品测试的全流程，包括参与需求分析、设计分析、制定测试计划、设计和执行测试用例、编写测试报告； 2、针对测试产生的缺陷进行深入分析，跟踪解决方案的落地，提高产品的用户体验； 3、对测试过程中发现的问题，进行记录、定位、分析、上报，提出改进建议； 4、编写自动化测试及性能测试脚本，开发辅助测试工具。 任职要求 1、**本科或以上学历，计算机相关专业毕业 2、2年以上测试工作经验； 3、可以编写脚本完成实现自动化测试； 4、热爱测试工作，能够承担较大的工作压力；具有优秀的质量意识、客户导向意识和责任心；具备分析与解决问题的能力、以及较好的表达与沟通协作的能力； 5、熟悉软件测试流程，掌握多种测试方法，具备独立编写测试用例、执行测试用例能力；

岗位介绍： 1. 负责对公司核心系统设计及开发； 2. 和产品经理及其他研发团队同时保持良好沟通，对产品需求进行合理化建议，按计划确保开发工作顺利进行； 3. 负责数据库设计，系统设计，API接口设计， 对外系统接入等。 任职要求： 1.**本科及以上学历，计算机相关专业； 2.三年以上j2EE 开发经验，深入理解java 集合，多线程编程和JVM原理； 3.熟悉MySQL/RDS数据库，熟练使用SQL语句，对数据库事务、锁、索引有深入理解； 4.熟练使用Spring Boot、Spring MVC、Mybatis等相关开源框架进行项目开发 ； 5.熟悉常见数据结构和算法及设计模式，有Spring Cloud等微服务架构使用经验优先； 6.有银行和农业等SaaS系统的研发经验为加分项； 7.有激情，有owner意识，抗压能力强，能自我驱动。

我们希望用您的经验和知识，一起做点有意思的事情。 职位描述： 1、负责基于大数据应用的智能风控业务分析及风险建模，构建利用大数据、知识图谱、AI算法等建立的分类模型体系； 2、数据挖掘、风控变量挖掘、风控模型、审计模型、反欺诈模型、反洗钱模型等研究与实现的输出； 3、具备独立完成数据挖掘和风险建模相关的核心逻辑、算法和代码实现能力； 4、对于部门内风控产品、需求，提供业务分析、数据分析及建模支持，对于风控模型策略提供建议； 5、配合交付项目计划，协助相关模型分析与设计，配合业务、数据、模型等需求分析的工作。 任职要求： 1、计量分析、数量经济学、计算机、统计学、数学等相关专业本科及以上学历； 2、三年以上风控算法、风控数据分析、量化风控策略经验。曾在银行、小贷公司、P2P、互联网等行业从事过量化风险管理和数据模型工作，有汽车金融、家装金融、风控咨询等风险管理经验者优先。 3、具备业务分析基本框架，精通概率统计知识，精通常用数据分析方法，了解数据清洗和数据预处理的常用流程，熟悉关联分析，回归分析，聚类分析等常用分析方法。 4、精通Python, 熟悉常用统计学模型及机器学习算法，能依照需求独立完成金融建模工作，并具有良好的开发能力； 5、熟悉SQL、熟悉数据库原理 6、数据敏感度高, 具有主动积极性，具有较强的学习能力、分析和规划能力。 7、好奇心强，思路敏捷，探索能力强，对行业数据敏感，有较强的信息筛选、分类、归纳和总结能力 6、对FICO评分体系、芝麻信用评分体系有了解者优先

岗位介绍： 1、参与软件产品测试的全流程，包括参与需求分析、设计分析、制定测试计划、设计和执行测试用例、编写测试报告； 2、针对测试产生的缺陷进行深入分析，跟踪解决方案的落地，提高产品的用户体验； 3、对测试过程中发现的问题，进行记录、定位、分析、上报，提出改进建议； 4、编写自动化测试及性能测试脚本，开发辅助测试工具。 任职要求 1、**本科或以上学历，计算机相关专业毕业 2、2年以上测试工作经验； 3、可以编写脚本完成实现自动化测试； 4、热爱测试工作，能够承担较大的工作压力；具有优秀的质量意识、客户导向意识和责任心；具备分析与解决问题的能力、以及较好的表达与沟通协作的能力； 5、熟悉软件测试流程，掌握多种测试方法，具备独立编写测试用例、执行测试用例能力；