生产手机，扬声器，蓝牙耳机，汽车线束。 主要工作内容操作，机器，质检串线等

要会的干测试焊接的，有会的报名了直接安排面试[玫瑰][玫瑰][玫瑰]长白8小时7天后一天一结190一天[玫瑰][玫瑰][玫瑰]空调车间，环境非常好[玫瑰][玫瑰][玫瑰]男女不限，8小时190，上班时间9点到6点主要干线路板焊接，测试，要求有经验的，有基础经验的可以培训 中午吃饭90分钟，不是流水线，主要线路板焊接，测试，组装，7天后一天一结，最少干两个月结清工资， 面试流程， ️进车间试活，坐着干活，独立岗位，不是流水线[玫瑰][玫瑰][玫瑰] ️合格第二天安排入职[玫瑰][玫瑰] ​ ​ ​在尼德科、创奇，毕勤，精安医疗，三华，方舟，华大，三美，等线路板相关有经验的

1、保证园区物业范围内的水、电、气方面的正常运行和维修工作，包括紧急维修和日常保养； 2、管理好电机房事务，包括每天一次的变配电间巡视和电梯设备状况检查，做好电压表、电流表、计量表等运行记录； 3、维护室内照明和水、电管线的维护，包括排水设备、电气设备的操作维护保养等职责。 4、需有特种作业操作证（低压电工证）懂机电维修，电工证 5、月休4天，每周工作6天，工作时间8：00-17：00.

**职位名称：** 装配调试工 **职位概述：** 负责按照工艺文件、图纸和作业指导书的要求，完成产品的组装、安装、连接、调试、测试及初步检验工作，确保产品符合质量标准和客户要求。 **主要工作职责：** 1. **物料准备与清点：。 2. **产品组装与安装：** 严格按照装配图纸、工艺文件和作业指导书，使用手动工具、电动工具或专用设备，完成产品的零部件组装、部件安装、线路连接等工作。 3. **设备/系统调试：** 按照调试规范和流程，对组装完成的产品或设备进行通电、参数设置、功能测试、性能调校等操作，确保其达到设计要求和技术指标。 4. **质量检验与测试：** 使用测试设备、仪器或量具，对装配和调试后的产品进行功能性、性能性、安全性的测试和检验，识别并记录不合格项。 5. **问题发现与反馈：** 在装配和调试过程中，及时发现装配错误、工艺问题、物料缺陷或设备故障，并按照规定流程上报或反馈给相关人员。 6. **工具与设备维护：** 负责正确、安全地使用和维护所使用的工具、量具、测试设备，保持其良好状态，做好日常清洁和保养工作。 7. **工作区域整理：** 遵守管理规定，保持工作台面、装配区域及周围环境的整洁、有序。 8. **遵守规章制度：** 严格遵守公司的各项规章制度、安全生产操作规程和劳动纪律。 9. **完成其他任务：** 完成上级主管交办的其他相关工作。 **任职资格要求：** 1. **学历与专业：** 高中、中专、技校或以上学历，机电一体化、机械制造、焊接、自动化等相关专业优先。 2. **工作经验：** 具备 1 年以上相关产品（可具体说明，如：电子设备、机械装置、自动化设备等）的装配、调试或维修工作经验；。 3. **技能要求：** * 熟悉基本的机械原理。 * 能够看懂装配图纸、电气原理图、接线图等。 * 熟练使用常用的手动工具、电动工具、焊接工具以及相关的测试仪器（如万用表、电源等）。 * 具备基本的装配、焊接、接线、调试技能。 * 具有一定的动手能力和问题分析能力。 4. **质量意识：** 具有良好的质量意识和责任心，注重细节，能严格按照工艺和质量标准操作。 5. **学习能力：** 能够快速学习新知识、新技能，适应工艺和产品的更新变化。 6. **沟通协作：** 具有良好的沟通能力和团队合作精神。 7. **身体素质：** 身体健康，能适应生产线的工作节奏，可能需要长时间站立或进行重复性操作。 8. **其他：** 能够适应 [倒班/白班] 工作（根据实际情况说明）。 **加分项：** * 持有上岗证等相关操作证书。 * 熟悉使用某种特定的自动化装配设备或测试系统。 * 具备一定的故障排除和维修能力。 **我们提供：** * 具有竞争力的薪酬福利待遇。 * 完善的培训体系和职业发展通道。 * 良好的工作环境和团队氛围。 * [其他公司特色福利，如：五险一金、带薪年假、节日福利等]。

岗位职责： 1.充分理解并能够挖掘用户单位关于假目标、移动靶标等设备设施的技术战术指标要求，包括但不限于电磁、红外、声学、运动等特征，以及环境适应性、架设部署效率等。参与相关项目对接与标书撰写。 2.依据用户单位实际需求，设计符合需求与优化成本的技术路线与整体方案。准备相应技术文件、质量体系文件和设计图纸。 3.使用AutoCAD等专业软件对相关设备进行专业设计。 4.负责关键部件的选型、评估与供应商技术对接。 5.现场参与、指导相关设备生产与验收。 6.前往用户单位进行安装、部署、调试、售后等。 7.严格遵守国家及需求单位相关保密规定。 岗位能力： 1.机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化控制、武器系统与工程等相关专业本科及以上学历。 2.工作主动，团队意识强，具备较好的组织协调能力。 3.愿意学习新知识新技术，愿意精通相关设计软件，如AutoCAD等。 4.能够接受经常出差（有补助，视项目情况而定，非全年）。 5.具备极强的保密意识。 其他： 1.正式入职满两年后，综合表现优异的本科生可推荐报考哈尔滨工程大学青岛基地硕士研究生，在校**。 2.入职前需出具《无犯罪记录证明》。 3.入职后纳入涉密人员管理。 4.相关工作可多元培养，个人兴趣与悟性优先。

岗位职责： 1、负责团队管理，定向攻克客户，与客户达成合作，完成既定销售指标； 2、深度挖掘客户需求，跟进和处理客户产品及项目需求，达成战略合作； 3、协同跟单部、售后部、物流部完成订单前、中、后工作需求； 4、不定期出国拜访大客户，维护客勤； 5、利用各种渠道，包括展会、社交媒体、销售网站等挖掘新客户。 岗位要求： 1、本科及以上学历，英语口语流利； 2、两年以上外贸工作经验，熟悉进出口业务，熟悉外贸操作流程； 3、具备较强的学习能力，以及市场分析、营销、推广能力； 4、对销售工作有持续的激情，有强烈的事业心、责任心和积极进取的工作态度，有耐心和较好的抗压能力。

岗位职责： 1、总体负责嵌入式硬件的设计、开发及验证； 2、制定开发规范，协同处理软硬件开发任务的分解并推进执行； 3、负责各类设计文档的编写和资料归档。 任职条件： 1、工作年限：本科及以上，985/211优先； 2、专业：电子、电气、自动化或机电一体化等相关专业； 3、熟练掌握Altium Designer等软件进行原理图和PCB设计，具有较丰富的PCBA调试经验； 4. 熟练使用 LabVIEW、TestStand 搭建自动化测试平台。 5. 具备 MCU/单片机测试设备开发经验，熟悉测试流程（如功能验证、参数标定等）。 6. 熟悉芯片测试硬件设计（如ATE设备、测试接口板开发），了解芯片测试标准（如良率测试、可靠性测试）。 7. 加分项：了解家电行业标准（如安规认证、能效测试），熟悉通信协议（如UART、SPI、I2C、CAN总线）。

职位描述： 本公司现寻找一位具备一定能力的PLC电气工程师，负责PLC系统的编程与调试，配合技术总监解决技术问题，推动项目进度。该职位需要参与相关项目，确保电气系统的正常运行和优化。 一、主要工作内容: 1. 负责PLC的编程设计,主要完成PLC程序的编写、调试及优化; 2. 利用组态软件设计各类控制电路、开发HMI界面程序; 3. 负责弱电系统的设计实施,包括电气屏、传感器、执行器等器件的安装调试; 4. 分析生产线或者工厂的自动化控制需求,提出合理的PLC控制方案; 5. 根据生产需求对自动化控制系统进行优化及改进提升; 二、技能要求: 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业优先考虑； 2. 2年以上PLC编程经验及电气项目经验； 3.熟悉西门子家族产品PLC 200smart、1200和1500等； 4.熟练使用博图软件； 5.熟悉运用WINCC上位机组态软件； 6.熟悉运用SQL Server 数据库； 7.具备一定的使用VB语言编写上位机脚本的能力； 8.具备使用CAD和EPLAN软件绘制电气原理图的能力； 9.具备一定的运用CATIA或Solidwork软件做三维设计的能力； 10.具备电气技能,能排查电气故障，可以独立配盘； 11.HMI触摸屏会国产品牌昆仑通泰和繁易组态； 12.熟悉变频器做PROFINET和ModbusRTU通讯； 13.熟悉算法，了解算法和数据结构； 14.有暖通行业经验和项目经验优先录用； 15.有良好的沟通表达能力和团队协作能力，拥有足够的工作责任心。 三、工资待遇： 月收入6000-10000元，****，五险一金，加班补贴，午餐补贴，交通补贴，话费补贴。 四、工作地点： 青岛市李沧区合川路39号（高德搜索：青岛丰特化工机电有限公司） PS.新办公地点正在装修中，2025年2月份工作地点更新至青岛市城阳区夏庄街道仙山东路14号万象云谷产业园3号楼703室

岗位职责： 全面负责公司智能机器人产品技术研发工作，制定技术路线，把握技术发展方向，确保技术的实用性、竞争性、可行性； 负责统筹决策机器人产品技术发展方向和发展战略，对重大创新项目、合理化改善项目进行审定，形成集体决策建议，报请公司董事长审批； 负责指导研发过程中的关键技术模块，对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术 瓶颈； 负责机器人产品研发管理体系建设，梳理并持续优化业务流程和管理制度； 负责组织机 器人产品立项、总体设计方案和新产品开发计划并推动落实； 负责收集公司内外部的机器人产品需求，会同产品经理系统化的梳理和定义产品功能、性能、交互体 验等完整需求，确定机器人产品的总体设计方案； 带领团队完成智能机器人软件、机械、电子核心机构设计及外观设计，完成设备搭建、集成及测试， 确保产品满足设计要求； 负责组织机器人产品样机生产，跟进样机的测试以及产品量产工作，解决技术问题； 负责根据市场和客户需求，对公司已经在市场上发布的产品功能迭代、版本升级的研发技术问题的解决； 负责及时了解掌握行业新技术、新材料、新工艺、新设备以及进行创新应用； 负责机器人产品技术文件体系和知识库建设工作，确保所使用的技术文件的规范性、有效性和保密性，并建立高效的知识管理和共享机制； 上级领导安排的其他工作。 任职要求： 硕士学历，条件优秀者可放宽至本科，计算机、软件、机电、自动化等相关专业； 5年以上机器人行业、智能设备、人工智能等相关行业工作经验，且有3年以上机器人行业、智能设 备、人工智能企业技术总监以上岗位工作经历； 精通主流机器人产品、智能设备、人工智能开发技术，对智能机器人、人工智能行业发展及内在规律具有深刻理解； 对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 具有战略思维和良好的团队激励的能力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。

岗位职责： 1、进行非标类设备的机械或电气装配。 2、听从上级领导安排。 任职要求： 1、具有机电设备安装相关基础知识及操作经验优先，有驾照优先； 2、大专以上学历，机械、机电一体化等专业优先； 3、1年以上工作经验，30岁以下； 4、具有较强的责任心，服从管理，具备计划能力及执行能力，具有良好的团队意识及沟通能力。 福利待遇： 1、五险一金：按国家及地方政府规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 2、年终奖励：视全年工作考核情况发放年终奖励； 3、住宿标准：400元/月（住宿补助2年）； 4、员工工作餐补助标准：600元/月； 5、节日福利：端午节、中秋节、春节公司发放节日福利，每年总金额不少于900元/年； 6、团队建设：公司每年度组织2次以上大型团建活动； 7、员工健康：公司每年组织员工年度体检； 8、作息假期：公司执行8小时工作制，正常国家法定节假日； 9、出行便利：为方便员工短途出行，公司提供公车；因公出行公司全额报销打车费用； 10、出差补助：为公出差，公司会给予相应的补助，其中包含饭补和交补。

职位描述 岗位职责: 1.负责区域环境监测的项目销售和市场推广; 2.根据区域的销售政策，完成周、月度和年度销售计划; 3.做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态，及时反馈市场信息和客户要求; 4.跟踪落实区域内具体项目，完成销售任务指标; 5.负责资金回笼工作，解决合同纠纷; 6.负责及时处理好用户投诉，保证客户满意. 电画联席：壹巴巴五叁贰叁六一0壹岗位要求: 1.机电、化工类相关专业，中专以上学历; 2.销售相关工作经验;应届毕业生也可 3.有驾驶执照优先 4.具有良好的敬业精神和团队精神。

青岛客运段铁路乘务员招聘简章 一、任职资格 1. 年龄及身高：年满18-23周岁，女160以上cm以上，男173cm以上。 2. 形象：五端官‬正，身材匀称，形象气质佳，皮肤裸露部位无明显疤痕及纹身。 3. 体征：，听力及‬辨色力正‬常，矫正视力1.0以上（可带隐形眼镜），身体健康（无传染病、心脏病、晕车等）。 二、岗职位‬责  1. 从事高铁列车运行中旅客服务保障工作，引导旅客上下‬车，检票查票，整理行李架，回答旅客咨询，监督协查违‬禁物品，负责值乘车厢的‬环境及卫生等工作。 2. 发现、处理日常工作中‬的问题，及时向‬列车长汇报‬沟通，维护好车‬厢秩序等。 三、工作间时‬及薪酬待遇 1. 工作地‬点：青岛、淄博、烟台。 2. 工作时间为做休二休‬二、做三休二等。具体上班间时‬根据路线及列‬车运行时刻表等实‬际情况而定。 3. 实习‬期2—3个月左‬右，工资2100左右。实习经考核留用后月综合工资‬四千元左右。每月工资根据出据‬勤天数、加班等由铁路指‬定部门一统‬核算发放，缴纳五项社会统‬筹保险（养老、医疗、生育、工伤、失业），每年随铁路的常正‬工资调整机制‬调整。 4. 统一供提‬服装及工作用品（工装、拉杆箱、对讲机、上岗证、胸牌）。 5、优秀乘务员或所在车厢被评为优秀车厢可获奖金,国家规定节日期间享受用人单位相关福利待遇等，可择优选拔进入铁路局正式直签员工。 四、面试合格后统一客运段培训。

工作内容： 1.负责产品的售前、售后技术支持包括现场安装、调试、支持工作，方案编写以及产品演示。 2.负责和用户的技术交流、培训，搜集问题及整理，协助产品改进工作； 3.负责技术资料、技术方案、宣传资料的编写，用户定制需求方案的制定； 4.负责处理客户售后，支持客户解决售后问题。 任职要求： 1. 专科及以上学历，电气自动化、机电一体化、通信、计算机、网络等专业。 2. 具有良好的沟通能力、表达能力、团队协作能力，细心耐心、工作积极主动； 业务能力强者，上述要求可适当放宽； 3.相关专业应届毕业生如综合条件好可以放宽要求。

青岛海信日立空调系统有限公司招聘简章（技术岗位，人才储备重点培养）  招聘岗位：设备维修工.仓库管理员.组装工.包装工.叉车工实习期间学习操作全自动设备，高精密仪表器和电脑平台的操作，编程，毕业后储备干部培养，高级技师培养。招聘要求： 机电，机械，电气自动化，数控年龄16-35周岁；身高1..65米；性别：不限；学历：初中及上学历；基本素质：，有责任心、热爱学习、认真、仔细；公司地址：青岛市开发区前湾港路218号海信产业园内；应聘证件：身份证；福利待遇：1、工资：包含基薪和业绩，平均每月4800-6000元（分不同岗位和岗级）；           2、住宿：免费提供住宿，有空调、洗浴间、电视房、并报销水电费，不收取任何押金；          3、就餐：有公共餐厅，每天补贴16元；          4、学习期一个月，工资4000-4500元；          5、签订劳动合同，缴纳五项社会保险，根据国家规定享受带薪休假。其他福利：1、交通住房补贴：160元/月；          2、月度全勤奖：员工转正后当月未请假的，可享受300元的全勤奖；          3、三项补贴：洗理费、5S、安全，达到标准可享受150元补贴；          4、生活用品：65元/季，按季度在季末发放；          5、节日福利：元宵节、中秋节、春节等，发放实物或购物卡（约600-1000元）。          6、夏季高温补贴：140元/月          7、烤火费：150元/月工作时间：两班倒，标准工时制，每周至少休息一天。加班费标准：平时加班17元/小时，周末加班24元/小时，法定加班36元/小时。晋升通道：1、岗级晋升：为每个岗位员工进行了长期职业规划，设置了技师及专家岗，每年组织两次晋升考试，通过考试可晋升至新的岗级；          2、岗位发展：公司有内聘制度，表现优秀的员工可以通过内部应聘，向管理人员或其他职位发展；          3、培训发展：双通道，管理通道：班长培训班；技术通道：焊工专业技能培训班，售后服务专项培训班。公司特色：1、注重人性化管理，年轻有活力；          2、成长型企业，规模增长持续稳健，已稳居全球**位；          3、工资严格按时发放，收入稳定，无明显淡季；          4、现场管理先进，采用精益生产方式。（过年班车接送，腊月23-25放假，正月6-8上班，山东省内全部送县城，上班再接回，外省报销车票）

1.针对学生情况，制定教案，并对其进行个性化课程讲授； 2.在授课期间，适当组织测验活动，检测学生接受辅导的成效； 3.教研活动，集体备课。 任职要求： 1.本科及以上学历，师范类、一类本科、研究生毕业者优先； 2.持对应年级对应学科教师资格证； 3.对所授课程有深入研究，在本学科教学上有特长； 4.德才兼备，爱学生，爱教育事业，语言表达能力强，具有亲和力。