职位职责： 1、快递产能分析评估 1）推动服务商在快递核心节点（区域分拣中心、中转场、末端网点/驿站/自提柜）的选址、投建、产能等做科学布局规划，输出“分拣中心+中转场+末端网点”快递网络架构方案，保障运力及产能； 2）结合快递业务特性，联合服务商设计干线运输路由与末端配送路径，明确运力模式，及日常及大促的运力需求； 3）与服务商联合制定快递网络资源配置标准（如分拣中心自动化设备容量、中转场装卸货位数量、末端网点人员/车辆配比），确保服务商资源匹配日常派件与大促峰值需求； 2、现有网络优化迭代 1）定期分析快递网络运营数据（派件时效达成率、分拣错发率、网点负荷率、干线准点率、末端投诉率），识别瓶颈问题（如分拣中心产能饱和、末端网点人手不足、干线拥堵延误、偏远区域派件难）； 2）通过快递行业专用建模工具（如快递路由优化系统、分拣产能仿真工具）与数据分析（Excel高级功能、SQL），输出优化方案（如分拣中心自动化改造、末端网点拆分/合并、干线路由动态调整、大促临时运力接入），并推动落地； 3、跨部门协同优化运营 1）对接电商前台、电商战略及物流服务商，输出短期及长期单量预测，中大件比例，单量分布等关键信息，转化为快递网络运力需求； 2）联动服务商的快递网点加盟商、末端驿站、干线运力，推进新节点落地（如分拣中心筹建、网点招商、驿站签约），确保服务商的新产能按期投放，保障派件链路畅通； 3）制定快递网络评估标准与SOP（如快递网络健康度评分体系、大促网络保障流程、网点运营考核标准），规范规划全流程，确保方案贴合快递业务实际，可落地、可追溯。 职位要求： 1、学历与专业背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输规划、工业工程等相关专业；硕士学位优先（尤其具备快递网络建模、数据分析方向背景者）； 2、工作经验要求 1）5年及以上快递行业网络规划相关工作经验，其中至少2年独立主导全国性/区域性快递网络规划项目的经验（如分拣中心布局优化、末端网点扩容、大促运力保障项目）； 2）有以下经验者优先：主导过快递分拣中心自动化改造项目、参与过双11/618等大促快递网络保障、具备末端驿站/自提柜网络规划经验、熟悉快递加盟模式网点管理； 3、专业能力：精通快递网络规划方法论（分拣中心产能测算、末端网点选址模型、干线与末端运力匹配逻辑），熟悉快递全链路运营（分拣-中转-运输-派件），了解快递行业成本结构（尤其末端派费、干线运费）； 4、工具能力：熟练使用快递行业专用工具（如快递路由优化系统、分拣产能仿真工具、末端配送管理系统）或数据分析工具（Excel高级功能、SQL、Python/Pandas），能独立完成快递网络数据建模与方案输出；掌握PPT汇报技巧，能清晰呈现快递网络规划方案、大促保障效果等数据结论； 5、软技能： 1）具备强逻辑思维与问题解决能力，能快速定位快递网络瓶颈（如大促分拣拥堵、末端派件延迟）并输出解决方案； 2）优秀的跨部门/跨合作方沟通能力，可协调网点加盟商、运力服务商等资源落地方案； 3）有强成本意识与结果导向，能在控制快递成本的同时，保障派件时效与服务质量； 6、其他要求 1）能接受频繁的短期出差（如分拣中心调研、网点巡检、大促现场保障）； 2）了解快递行业常见系统（如快递TMS/WMS系统、末端派件APP、电子面单系统）者优先； 3）具备快递行业相关证书（如物流师资格证、快递运营管理证书）者优先。

职位职责： 1、快递产能分析评估 1）推动服务商在快递核心节点（区域分拣中心、中转场、末端网点/驿站/自提柜）的选址、投建、产能等做科学布局规划，输出“分拣中心+中转场+末端网点”快递网络架构方案，保障运力及产能； 2）结合快递业务特性，联合服务商设计干线运输路由与末端配送路径，明确运力模式，及日常及大促的运力需求； 3）与服务商联合制定快递网络资源配置标准（如分拣中心自动化设备容量、中转场装卸货位数量、末端网点人员/车辆配比），确保服务商资源匹配日常派件与大促峰值需求； 2、现有网络优化迭代 1）定期分析快递网络运营数据（派件时效达成率、分拣错发率、网点负荷率、干线准点率、末端投诉率），识别瓶颈问题（如分拣中心产能饱和、末端网点人手不足、干线拥堵延误、偏远区域派件难）； 2）通过快递行业专用建模工具（如快递路由优化系统、分拣产能仿真工具）与数据分析（Excel高级功能、SQL），输出优化方案（如分拣中心自动化改造、末端网点拆分/合并、干线路由动态调整、大促临时运力接入），并推动落地； 3、跨部门协同优化运营 1）对接电商前台、电商战略及物流服务商，输出短期及长期单量预测，中大件比例，单量分布等关键信息，转化为快递网络运力需求； 2）联动服务商的快递网点加盟商、末端驿站、干线运力，推进新节点落地（如分拣中心筹建、网点招商、驿站签约），确保服务商的新产能按期投放，保障派件链路畅通； 3）制定快递网络评估标准与SOP（如快递网络健康度评分体系、大促网络保障流程、网点运营考核标准），规范规划全流程，确保方案贴合快递业务实际，可落地、可追溯。 职位要求： 1、学历与专业背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输规划、工业工程等相关专业；硕士学位优先（尤其具备快递网络建模、数据分析方向背景者）； 2、工作经验要求 1）5年及以上快递行业网络规划相关工作经验，其中至少2年独立主导全国性/区域性快递网络规划项目的经验（如分拣中心布局优化、末端网点扩容、大促运力保障项目）； 2）有以下经验者优先：主导过快递分拣中心自动化改造项目、参与过双11/618等大促快递网络保障、具备末端驿站/自提柜网络规划经验、熟悉快递加盟模式网点管理； 3、专业能力：精通快递网络规划方法论（分拣中心产能测算、末端网点选址模型、干线与末端运力匹配逻辑），熟悉快递全链路运营（分拣-中转-运输-派件），了解快递行业成本结构（尤其末端派费、干线运费）； 4、工具能力：熟练使用快递行业专用工具（如快递路由优化系统、分拣产能仿真工具、末端配送管理系统）或数据分析工具（Excel高级功能、SQL、Python/Pandas），能独立完成快递网络数据建模与方案输出；掌握PPT汇报技巧，能清晰呈现快递网络规划方案、大促保障效果等数据结论； 5、软技能： 1）具备强逻辑思维与问题解决能力，能快速定位快递网络瓶颈（如大促分拣拥堵、末端派件延迟）并输出解决方案； 2）优秀的跨部门/跨合作方沟通能力，可协调网点加盟商、运力服务商等资源落地方案； 3）有强成本意识与结果导向，能在控制快递成本的同时，保障派件时效与服务质量； 6、其他要求 1）能接受频繁的短期出差（如分拣中心调研、网点巡检、大促现场保障）； 2）了解快递行业常见系统（如快递TMS/WMS系统、末端派件APP、电子面单系统）者优先； 3）具备快递行业相关证书（如物流师资格证、快递运营管理证书）者优先。

职位描述： 无责底薪5k-7.5k（具体视工作年限，品类而定）+提成 1、负责订单的接收，生产订单的下达及更改: 2、负责当生产、货期或品质等出现异常时，及时和客户或工厂协调处理，维护客户满意度; 3、负责按时安排验货，跟进验货结果并安排及时出货: 4、负责追踪各主要客户提供的订单预测及更新，并将信息传达给相关部门; 5、负责及时回收客户应收账款(含货款、应客户承担的额外费用、模具费用认证费用、样板费用等》，协助财务与客户做好账款核对工作; 6、负责客户需求样板的安排及跟进 7、负责完成公司制订的各项KPI指标《如订单更改车，出货及货款回收用期) 样板的跟进、客户信息及异常的反馈:

岗位职责 1、通过不同的渠道资源邀约客户沟通，达成意向谈判 2、了解海外批发市场，能结合产品开发新客户，稳定维护老客户 3、熟悉产品供应链的基本情况，对产业分布有一定的基本了解 岗位要求 1、本科及以上学历（接受24届应届毕业生），英语口语流利，能克服不同口音进行交流 2、具备良好的沟通、抗压、应变能力 3、具备1年外贸销售工作经验者优先考虑

岗位职责： 1. 负责自主联系开发潜在客户，拜访和关系维护； 2. 负责建立客户档案、管理，跟踪； 3. 负责处理客户的各类需求询价，并按照客户特点向客户报价及后续跟进； 4. 负责促成业务合作中价格谈判、合同签订等业务细节工作； 5. 负责完成公司定制业务目标； 6. 负责所开发合作客户的货物追踪和货款的回收； 7. 领导交待的其它工作 岗位要求： 1. 男女不限； 2. 大专以上学历，性格开朗，逻辑思维敏捷、沟通能力强、做事积极主动； 3. 人品端正、敬业、具有良好的团队合作精神、责任心强； 4. 具备良好的沟通与协调能力； 5. 有电子、电池行业销售经验的优先； 6.有驾照会开车

招聘快递配送员，吃苦耐劳，多劳多得，有梦想就要行动

岗位职责： 1、通过电话、网络等媒介联系客户，并以拜访的方式进行新客户开发，产品销售，完成公司下达的销售任务； 2、负责向目标客户进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项； 3、收集客户信息，建立和维护客户档案； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。 任职资格： 1、18岁以上（工作经验优者，可放宽），优秀应届毕业生可考虑； 2、热爱销售行业，对销售工作充满热情，并善于挖掘和利用社会资源； 3、有相关工作经验优先。 薪资福利： 1、底薪+补贴+高提成+丰厚奖金； 2、各类带薪休假（法定假日、年假、带薪年假等） 3、新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长； 4、不定期聚餐，团建，下午茶，零食等 5、年终奖、工龄奖；

工作内容： 1. 负责调查不良资产（比如抵押物、债权等），分析收购机会。 2. 通过多种方式（如谈判、诉讼、招商等）进行资产处置和回收。 3. 开发和维护客户资源（包括银行、法院、中介等）。 4. 每天到小区或商铺做地推，现场拍照打卡，不用来公司坐班。 我们希望你： 1. 学历不限，有金融、法律、营销背景更佳。 2. 有1年以上金融、销售、法务或房产相关经验（优秀新人也可）。 3. 性格开朗，沟通能力强，抗压性好，喜欢外出工作，有拼劲、目标明确。 4. 有银行、法院或中介资源的人优先。 5. 不用到公司打卡，每天完成地推任务即可。 我们提供： 1. 高收入：“无责任底薪3000 + 高提成”，收入上不封顶，多劳多得。 2. 专业培训：有老师傅带，帮你快速上手。 3. 优质平台：接触核心项目，积累行业经验和人脉。 4. 丰富福利：带薪年假、节日福利、团建活动、下午茶、生日红包等。 期待这样的你： 敢于挑战、目标明确，想在高回报行业闯出一片天地！ 地址：广州天河区猎德天盈广场西塔1407 公司介绍： 华商不良资产处置，专注房产抵押不良不动产领域8年，帮助业主解决 已逾期 起诉 查封的房产 以业主查册确认的不动产抵押金额为核心依据，提供精准化的处置、撮合与盘活服务，助力客户高效化解抵押资产风险，实现帮助业主解决债务问题，摆脱债务的困境。

招聘快递客服，快递配送业务员，有经验者优先，待遇优厚多劳多得，欢迎加入我们公司

岗位职责： 1.负责阿里巴巴店铺的业务。 2.积极参与团队营销活动，协助组长及主管完成团队业绩目标。 3.对公司产品询盘进行复盘，解答客户提出的问题并提供专业的推荐和协助 4.编制销售合同或形式发票，确认收到款项后跟进产品包装流程和发货情况。 5.维护现有客户，及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录，积极主动推荐新品及促进客户返单。 6.处理好订单和售后问题，保证交货期和产品质量，协调与客户之间的关系 7.适时对重点客户制定相应的促销和优惠政策，并提供一定程度的广宣支持，塑造良好的企业和品牌形象。 8. 在国外的重要节假日里，需发送电子贺卡以示问候。 9. 及时建立更新客户档案，产品档案，跟进状况及销售记录 10.留意市场动态，相关产品和市场信息及相关销售网络平台数据的收集，统计，整理，归档。 11.注意不断提高业务员自身知识和素养积极参加相关行业的展会及培训。 【任职资格】： 1、大专以上学历，英语读写流利，文案能力强，市场营销、国际贸易,电子商务及相关专业； 2、能熟练运用关键词分析工具，对关键词进行筛选和选定； 3、具备半年以上数码周边配件类或者消费电子类产品外贸相关工作经验； 4、热爱外贸推广工作，有阿里巴巴国际站P4P操作及信保订单经验优先考虑； 5、良好的统筹、逻辑思维、沟通能力，执行力和抗压力强，具备团队合作精神。 【公司优势与定位】： 成为在通讯周边配件，车载电子，智能电子领域的集设计、研发、销售，综合服务为一体的专业的供应商。 自主开发高度定制化的ERP系统，可以高效的辅助大家各岗位工作,在和谐，上进，包容，创新的工作氛围中一起长远发展！ 【地理位置】： 1、交通方便，临近华为高速路口； 2、地铁公交直达：岗头地铁站，天安云谷站牌、坂田交警中队、佳兆业城市广场站牌、岗头地铁站站牌、岗头发展大厦站牌，步行9分钟即可到达公司； 3、靠近五和大道华为基地，区政府重点绿化区域，环境良好； 4、园区内有美食街，便利店，咖啡厅，奶茶店，附近吃喝玩乐地方众多，让你工作之余有更好选择放松的地方； 5、园区有高档酒店，智能自助洗车，充电桩，健身房，，丰巢快递接收点； 【福利待遇】： 1、薪资构成：基础工资+绩效+全勤奖+补贴/奖金+高提成 （上不封顶） ; 2、享受国家法定节假日； 3、公司购买社会保险及住房公积金，配员工冰箱，咖啡，茶； 4、丰富多彩的员工活动：早会、团建、郊游、员工聚餐、看电影、自驾游活动； 5、提供详细的岗前培训、产品培训、营销培训等专业培训

岗位职责： 1.负责阿里巴巴店铺的业务。 2.积极参与团队营销活动，协助组长及主管完成团队业绩目标。 3.对公司产品询盘进行复盘，解答客户提出的问题并提供专业的推荐和协助 4.编制销售合同或形式发票，确认收到款项后跟进产品包装流程和发货情况。 5.维护现有客户，及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录，积极主动推荐新品及促进客户返单。 6.处理好订单和售后问题，保证交货期和产品质量，协调与客户之间的关系 7.适时对重点客户制定相应的促销和优惠政策，并提供一定程度的广宣支持，塑造良好的企业和品牌形象。 8. 在国外的重要节假日里，需发送电子贺卡以示问候。 9. 及时建立更新客户档案，产品档案，跟进状况及销售记录 10.留意市场动态，相关产品和市场信息及相关销售网络平台数据的收集，统计，整理，归档。 11.注意不断提高业务员自身知识和素养积极参加相关行业的展会及培训。 【任职资格】： 1、大专以上学历，英语读写流利，文案能力强，市场营销、国际贸易,电子商务及相关专业； 2、能熟练运用关键词分析工具，对关键词进行筛选和选定； 3、具备半年以上数码周边配件类或者消费电子类产品外贸相关工作经验； 4、热爱外贸推广工作，有阿里巴巴国际站P4P操作及信保订单经验优先考虑； 5、良好的统筹、逻辑思维、沟通能力，执行力和抗压力强，具备团队合作精神。 【公司优势与定位】： 成为在通讯周边配件，车载电子，智能电子领域的集设计、研发、销售，综合服务为一体的专业的供应商。 自主开发高度定制化的ERP系统，可以高效的辅助大家各岗位工作,在和谐，上进，包容，创新的工作氛围中一起长远发展！ 【地理位置】： 1、交通方便，临近华为高速路口； 2、地铁公交直达：岗头地铁站，天安云谷站牌、坂田交警中队、佳兆业城市广场站牌、岗头地铁站站牌、岗头发展大厦站牌，步行9分钟即可到达公司； 3、靠近五和大道华为基地，区政府重点绿化区域，环境良好； 4、园区内有美食街，便利店，咖啡厅，奶茶店，附近吃喝玩乐地方众多，让你工作之余有更好选择放松的地方； 5、园区有高档酒店，智能自助洗车，充电桩，健身房，，丰巢快递接收点； 【福利待遇】： 1、薪资构成：基础工资+绩效+全勤奖+补贴/奖金+高提成 （上不封顶） ; 2、享受国家法定节假日； 3、公司购买社会保险及住房公积金，配员工冰箱，咖啡，茶； 4、丰富多彩的员工活动：早会、团建、郊游、员工聚餐、看电影、自驾游活动； 5、提供详细的岗前培训、产品培训、营销培训等专业培训

信丰物流，速尔快递，韵达快运诚招快递业务员多名！公司提供三轮车，面包车，4米2收派件保底工资5500起，提成五五计算！多劳多得，工资上不封顶！管吃不管住！要求持C1驾驶证，年龄22-35岁，不限经验。

办公地点:北滘镇上僚村工业区 招聘【家具业务员】 工作内容：(此岗接受无经验，培养希望未来往销售发展的小可爱) 1、负责指定区域的销售工作，包括市场开发、客户接待、报价、合同谈判等； 2、了解公司全屋定制产品，熟悉其特点、优势，为客户提供个性化的服务； 3、根据公司下达的任务，完成每月规定的销售目标，并对结果进行分析和改进； 4、维护客户关系，负责客户回访、跟进服务，并协助解决客户问题； 5、参加公司组织的培训和学习，提高销售技能和知识； 6、遵守公司的各项制度和规定，保持良好的职业操守职位要求； 任职要求： 1、男女不限，20-40岁，具有家具行业销售经验的者优先； 2、开朗活泼，具备良好的沟通能力和业务拓展能力； 3、具备良好的服务意识和团队合作精神，善于处理客户关系； 4、具备较强的学习能力和责任心，能够适应工作中的压力。 我司希望能寻找愿意与公司一起发展成长的小伙伴，公司的学习机会、培训机会也比较多，如有希望往同类型方向发展的小伙伴欢迎您的加入。

办公地点:北滘镇上僚村工业区 招聘【家具业务员】 工作内容：(此岗接受无经验，培养希望未来往销售发展的小可爱) 1、负责指定区域的销售工作，包括市场开发、客户接待、报价、合同谈判等； 2、了解公司全屋定制产品，熟悉其特点、优势，为客户提供个性化的服务； 3、根据公司下达的任务，完成每月规定的销售目标，并对结果进行分析和改进； 4、维护客户关系，负责客户回访、跟进服务，并协助解决客户问题； 5、参加公司组织的培训和学习，提高销售技能和知识； 6、遵守公司的各项制度和规定，保持良好的职业操守职位要求； 任职要求： 1、男女不限，20-40岁，具有家具行业销售经验的者优先； 2、开朗活泼，具备良好的沟通能力和业务拓展能力； 3、具备良好的服务意识和团队合作精神，善于处理客户关系； 4、具备较强的学习能力和责任心，能够适应工作中的压力。 我司希望能寻找愿意与公司一起发展成长的小伙伴，公司的学习机会、培训机会也比较多，如有希望往同类型方向发展的小伙伴欢迎您的加入。

工作地点： 佛山桂城 工作职责： 1.陪同并接待客户，带客户逛市场、洽谈业务（出市场每日补贴100-200） 2.在线上跟进并维护自己的客户资源，负责全流程外贸业务（询盘、报价、跟单、出货等）。 3. 协助处理相关外贸文件及沟通事宜，确保订单顺利完成。 任职要求： •有无经验均可（有外贸经验者优先，待遇更优）。 •英语或其他外语具备良好沟通能力，能与欧美客户无障碍交流。 •形象气质佳，沟通能力强，乐于出市场与客户面对面交流。 •责任心强，适应一定的外出工作节奏。 薪酬待遇： •****（根据经验与能力确定）。 •高提成，业绩突出者收入可观。 •出市场每日现金补贴100-200 •稳定的产品线与欧美优质客户资源。 我们的优势： •客户群体以欧美市场为主，客户素质高，订单稳定 •产品方向固定，可快速积累专业知识与人脉。 •兼顾线上与线下开拓，发展空间大 •资深业务员全流程培训，培训计划完善，进步速度快 地址：广东省佛山市南海区方舟建筑产业中心二座3栋