• 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责代理商的日常管理,包括但不限于准入、考核、清退、风控等,保障代理商日常运营,推动代理达成业绩目标; 2、了解内外部业务及产品动态,分析代理商经营现状并输出健康度报告,包含但不限于目标达成、客户构成、资金状况、收入占比、战略规划等,推动代理健康经营; 3、利用罗盘等工具分析代理服务指标,明确代理能力现状,制定提升方向并定期复盘,沉淀输出showcase; 4、分析现有团队架构、人效等,根据业务发展规划,给予合理意见,组织并实施代理商团队技能培训、能力认证,提升代理团队作战力。 职位要求: 1、3年及以上KA销售经验,关注互联网营销趋势,有电商运营、直播、内容运营及服务商管理经验者优先; 2、具有优秀的人际交往和商务谈判能力,提案技巧和扎实的销售专业知识; 3、具有卓越的商业敏锐度、市场洞察力,高效执行力,团队合作能力; 4、敢于并热爱面对压力和挑战,为人正直,品性端正,符合公司的价值观体系。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1、整合公司产品资源,根据销售需求,落实呈现合作营销策略及客户解决方案;2、配合公司品推事宜,提供营销传播方面的策划支持;3、参与公司旗下资源的深入研究,通过同类型产品研究等手法分析产品优势和营销模式,挖掘特色资源和价值; 4、参与客户提案,进行内外部培训、宣讲工作;5、根据公司业务需求完成策划及文案类支持工作。职位要求:1、本科及以上学历,广告学、市场营销、新闻传播等相关专业优先; 2、3年以上广告创意策划经验,熟悉互联网产品,有大型互联网公司、媒体、4A广告公司或者奢侈品行业从业经验者优先;3、能够依据公司产品特性,准确把握市场环境、营销需求,快速理解形成方案;4、有良好的沟通和理解能力、踏实勤恳、具备高度责任感和团队合作精神;5、具备精湛的方案呈现能力,并有出色的提案技巧,有具体策划执行项目的案例。
  • 电商平台 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、规划整体奢侈品牌服装的运营策略,结合数据分析发现行业问题,给出解决方案并落地执行; 2、商家运营和成长:根据数据和商家沟通,激活商家潜力,提高商家的货品,品牌资源,运营能力; 3、行业重点项目的推进: 负责类目top货品的数据跟踪,从选品,价格,库存,营销方面给出改善方案并跟进商家执行; 4、招商:针对知名缺失品牌的反向招商,洽谈合作,跟进入驻流程。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上奢品服装工作经验; 跨境电商平台经验优先; 2、熟悉奢侈品牌公司线上线下渠道及运营业务;对奢品业态有深入了解,尤其是海外市场;良好的商业sense,了解消费者服装需求的趋势变化; 3、有商务谈判经验,货品管理经验,电商行业相关品类的品牌格局、运作模式和经营思路,有较高的行业类目问题解决及推动能力; 4、具备系统的业务分析能力,能够协调内外部资源,达成业务发展目标。
  • 电商平台 / B轮 / 2000人以上
    职位描述: 1、了解海外奢侈品的市场情况,卖家分布,竞争对手情况,平台用户构成分析及热销品类分析,制定业务策略; 2、负责国际奢品鞋类的商家招商、整体卖家管理,不断优化品牌管理以及货品结构; 3、监控线上运营表现和运营效率,定期复盘销售情况,不断提出增长优化方案; 4、推进商品入仓并监控在仓库存,周转等情况。 职位要求 1、本科及以上学历,5年以上电商或奢品行业工作经验; 2、对奢品市场感兴趣,对于商品特点和品牌运作方式有自己的看法和见解; 3、数据敏感,具备较强沟通能力,逻辑思维能力,归纳总结能力; 4、积极主动,责任心强,以及具备较强的抗压力,能独立推动项目。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,社交 / A轮 / 150-500人
    1、负责海鲜冻品大快消品类的招商采购日常运营工作,负责商家运营、定向招募、商务谈判 2、熟悉海鲜、冻品品类,依据平台发展对负责行业进行产品价格优化 3、对负责引入的供应商分层管理。按照商家特征及商业模式发展方向,指定对应的运营策略 4.需要偶尔的外勤(对接货源) 任职要求: 1、熟悉生鲜批发市场的价格区间及相关市场行情,有客户资源优先考虑 2、熟悉采购下单流程(供应商交期、交量、跟踪与成本控制沟通); 3、有生鲜电商网站相关领域工作经历者优先; 4、良好采购谈判能力和协调能力,抗压性及团队精神强; 5、富有工作热情,性格坚强、逻辑思维能力较好者优先;
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 协助负责竞品车对标策划工作、收集部门和项目的竞品需求; 负责协助组织、协调各专业部门对竞品车进行动静态分析及拆解对标分析,汇总编制对标报告; 协助负责竞品车拆解现场工作,整理输出拆解图片、BOM、分析报告等交付物; 负责发掘竞品分析优化提案,推进竞品成果项目应用; 负责试乘试驾活动策划组织、对标分享活动的组织实施、市场及车企信息收集、数据库维护。 任职资格 本科及以上;英语4级或同等水平及以上; 车辆工程、机械、力学等相关专业优先; 熟悉汽车行业动态、产品信息、评价,有产品管理或产品评价工作经验优先; C1及以上驾照,1年以上驾驶经验优先; 参加过整车开发流程、竞品分析等培训者优先。
  • 数据服务|咨询,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    1. 负责天翼云网门户PC端、移动端的产品运营、创意运营工作,旨在提升门户访问量和热度,提高营销效率; 2. 负责全策年产品运营和创意活动划、项目排期、资源规划、宣传推广、团队协同等日常工作;对活动收入、付费用户数、销售转化率、多产品保有率等指标负责; 3. 创意运营要求有情怀、有创意,能够结合天翼云品牌调性、产品和应用场景,通过创意形式展现活动,调动客户情感进行高质量转化;能够根据云产品及其特性,制定有效的营销活动方案,通过调研目标受众的痛点和使用场景,策划对应的产品组合和价格策略等;需要对云计算如IaaS、PaaS、容器、云原生等知识有一定的了解、理解云计算在主流行业中的应用; 4. 对行业信息、竞品信息等市场相关信息进行采集、分析和对标,调整和优化营销方案; 5. 通过数据挖掘分析用户行为,通过付费用户数、收入、产品偏好等数据反推业务本身,优化产品组合和创意形式,提升整体运营效率; 6. 根据业务需求,配合产研线上线产品活动专区;需要有较强的跨团队沟通能力; 7. 完成公司及上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1. ***本科及以上学历,具有3年以上线上运营、营销推广、创意运营等方面的经验; 2. 具备较强的独立活动策划和营销规划能力,熟悉市场营销理论,熟悉市场分析、市场定位的方法; 3. 工作细心耐心、踏实、认真负责,需要有较强的跨团队协调能力;能调动团队积极性; 4. 具有很强的事业进取心与自我激励能力,能承受快速发展型企业带来的工作压力; 5.具备优秀的文案写作能力; 6.具备头部云计算厂商或互联网科技企业线上运营工作经验的优先。
  • 数据服务|咨询,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位职责: 1、负责天翼云网门户PC端、移动端的产品运营、创意运营工作,旨在提升门户访问量和热度,提高营销效率; 2、负责策划全年产品运营和营销活动,包括活动主题、玩法设置、项目管理、资源规划、宣传推广、团队协同、效果复盘等日常工作,对活动收入、付费用户数、销售转化率、多产品保有率等指标负责; 3、负责对行业信息、竞品信息等市场相关信息进行采集、分析和对标,调整和优化营销方案; 4、通过数据挖掘分析用户行为,通过付费用户数、收入、产品偏好等数据反推业务本身,优化产品组合和创意形式,提升整体运营效率; 5、负责根据业务需求,配合产研线上线产品活动专区。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机及相关专业优先; 2、五年及以上工作经验,其中至少三年及以上线上运营、营销推广、创意运营等相关经验; 3、具备较强的独立活动策划和营销规划能力,熟悉市场营销理论、市场分析、市场定位等方法,有策划上线云计算行业618、双11大促活动经验者优先; 4、具备优秀的文案写作能力,对云计算如IaaS、PaaS、容器、云原生等知识有一定的了解,理解云计算在主流行业中的应用; 5、诚实守信、作风踏实严谨、责任心强,具备良好团队协作能力精神,学习能力强,善于解决复杂问题; 6、过往工作业绩优秀,或有知名互联网/IT、云服务、运营商等头部企业工作经验者,工作年限可适当放宽。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1. 对项目中竞品分析工作统筹策划集成管理,负责项目阀点交付物《竞品分析策划报告》、《对标车分析报告》、《对标分析报告》的编制,负责项目交付物的编制和初审; 2. 参与项目竞品车、核心竞品车、性能竞品车的选择工作,提出合理化建议; 3. 负责项目竞品分析工作目标的编制; 4. 负责工作目标过程管控及目标达成; 5. 负责项目竞品分析开发策略编制; 6. 识别项目竞品分析风险问题,提出问题解决方案; 7. 充分挖掘竞品分析优化提案,推进竞品成果项目应用; 8. 负责编制竞品分析体系流程和规范; 9. 负责提报竞品分析业务中1个板块的部门能力建设课题; 10. 负责编制课题工作目标及工作内容以及编制课题规范、标准; 11. 负责对竞品分析现有人才梯队进行定向培养。在项目工作过程中,进行随时指导和技术支持; 12. 对梯队人员,通过流程、设计规范等能力建设进行培养和能力提升; 13. 进行有针对性的基础专业理论、设计规范培训。 任职要求: 1. 熟悉竞品分析流程,对标车拆解流程; 2. 熟悉项目开发流程,参与过一个项目开发; 3. 熟悉汽车行业动态、产品信息、产品评价,有产品管理或产品评价工作经验优先; 4. 熟悉专业汽车网站,关注最新上市车型,汽车行业、企业动态,了解国家和地方技术标准、政策与法规; 5. 能承担压力,具备良好的沟通协调技能; 6. 本科及以上学历,车辆工程以及机械设计相关专业
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、与项目主设计师/导师⼀起讨论、探索国际发行游戏产品宣发素材风格和创意概念并输出高品质的设计效果图; 2、负责发行相关的平面素材视觉设计工作,包括但不限于LOGO、ICON、KV、海报、网页/专题、OOH、文创周边等; 3、快速理解设计需求,并了解市场及用户喜好,进行有效的跨部门沟通,跟进和把控素材各阶段的进展。 任职要求: 1、3年以上视觉设计从业经验,熟悉各类素材制作流程,能根据需求目标和受众进行设计分析,输出差异化视觉创意方案并清晰表达设计理念; 2、具有国际视野和海外审美理解,良好的设计功底、创意和审美能力,有3D渲染及2D手绘能力优先考虑; 3、良好的团队合作精神,关注视觉体验细节,有较强的理解力与出色的沟通能力; 4、有较强的自驱力和专业性,善于学习,勇于创新,能够承受⼀定的工作压力,善于思考、总结和分享。
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    社交 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据公司的整体战略规划,负责制定公司旗下品牌定位和市场策略; 2、有从0-1思考构建品牌的能力,包括从市场调研开始,目标人群需求,竞品及差异,到解构品牌核心卖点及产品线规划的能力; 3、负责和研发,供应链沟通产品以及包装的生产进度掌控; 4、整体品牌形象和产品内容的把控及在产品,包装,宣传,传播的统一输出; 5、统一协调内外资源,负责全面管理品牌与各部门沟通协作,确保对内和对外商业合作的高效有序进行; 6、负责品牌与其他合作公司进行商务接洽、开发新商业渠道。 任职要求: 1、10年以上品牌及产品开发工作经验; 2、具有营养品、膳食补充等食品品牌市场经验; 3、有新品牌上市经验优先; 4、具有优秀的沟通能力、资源整合能力及团队管理及项目运作能力; 5、具有优秀的商务谈判应变能力,能够灵活应对各种突发情况; 6、具有优秀的抗压能力,严谨仔细,结果导向,责任心强。
  • 医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1. 具有前瞻性的行业视野,有生意思维,深谙消费洞察,犀利读懂品牌需求,知晓全域营销逻辑与玩法; 2. 熟悉主流媒体形式,能分析目标人群的消费心理与触媒习惯,充分发挥自己在媒介策划的专业度,为合作品牌提供全域整合营销方案; 3. 能把控团队全域营销方案输出质量、确保能够满足品牌需求,解决品牌营销问题; 4. 赋能创意策划团队,提高团队营销思维与媒介策略能力。 任职条件: 1. 需要至少 5 年以上数字营销相关公司或部门工作经验,4As 代理、快消品经验、擅长媒体策划者优先; 2. 对个护美妆、母婴、家电、日化行业有较深的品牌服务经验及行业理解力; 3. 懂用户、懂市场,对当今传播环境有较深的理解,有较强的营销 sense; 4. 能写方案、会卖稿、能落地,有代表作品积累; 5. 具备优秀的沟通技巧和积极进取的工作态度,以及良好的抗压能力。
  • 移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -市场及竞品分析:了解行业内的市场动向,关注各个IP的基本动向。 -产品选品规划:通过了解市场需求,选择开发品类,并进行完整的产品线规划 -产品开发:寻找合适的合作供应商,与供应商沟通协调报价、工期及产品制作的细节,控制产品生产成本,了解项目各阶段用时,合理规划项目时间,确保产品开发的进度 -渠道售卖:自制及合作开发产品线下漫展活动周边售卖 任职资格: 1、**本科学历,熟悉二次元、对IP、漫画有了解,有IP衍生品开发经验优先考虑 2、熟悉市面常见二次元周边的品类、材质、工艺,能够提供建设性的产品开发创意 3、熟悉品类产品的开发流程,具备良好的项目管理能力、创意能力及审美能力;
  • 40k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.全面负责IOT产品战略规划,对BG战略规划方向提出建议和方案; 2.有海外工作经验,能洞察用户需求(重点是NA),落实规划提案; 3、熟悉产品规划方法论,带领团队实现年度产品规划及承接公司战略规划的落地; 4.深入研究产品,及时准确把握市场需求,提出创新性产品策略,并提交分析报告; 5.组建优秀的产品团队,制定并管理从需求到实施的各项产品规范。 任职资格: 1.要有多年的海外生活经验和海外市场当地消费者需求分析经验; 2.本科及以上学历,至少10年以上产品管理及团队管理工作经验,大型智能产品公司背景优先 3.具有优秀的交互设计能力,对产品设计有较高的要求,追求**的用户体验; 4.丰富的设计经验,对新鲜事物有足够的敏感度,具有跳跃性思维,有独到的见解和认识; 5.对工作充满激情,具有强烈的创新精神,富于责任心,能承受工作压力。
  • 医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1. 具有前瞻性的行业视野,有生意思维,深谙消费洞察,犀利读懂品牌需求,知晓全域营销逻辑与玩法; 2. 熟悉主流媒体形式,能分析目标人群的消费心理与触媒习惯,充分发挥自己在媒介策划的专业度,为合作品牌提供全域整合营销方案; 3. 能把控团队全域营销方案输出质量、确保能够满足品牌需求,解决品牌营销问题; 4. 赋能创意策划团队,提高团队营销思维与媒介策略能力。 任职条件: 1. 需要至少 5 年以上数字营销相关公司或部门工作经验,4As 代理、快消品经验、擅长媒体策划者优先; 2. 对食品、个护美妆、母婴、家电、日化行业有较深的品牌服务经验及行业理解力; 3. 懂用户、懂市场,对当今传播环境有较深的理解,有较强的营销 sense; 4. 能写方案、会卖稿、能落地,有代表作品积累; 5. 具备优秀的沟通技巧和积极进取的工作态度,以及良好的抗压能力。