• 工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    主要职责: 1)参与产品经理组织的需求讨论 2)测试执行并提交bug 3)协助业务人员的UAT测试 任职要求: 1)大专及以上学历 2)1年以上测试经验 3)在金融行业测试经验
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、 参与产品需求评审,从测试角度依据PRD文档独立编写测试方案,测试用例; 2、 根据项目要求搭建和配置测试环境,参与功能、性能、压力、接口、自动化等测试; 3、 提交缺陷,跟踪缺陷,并协助开发解决问题。汇报项目进度和风险,并输出测试报告。 任职要求: 1、 大专及以上学历,计算机科学与技术相关专业; 2、 一到三年测试经验,掌握基本测试理论和方法;具有良好的沟通协调、逻辑分析能力; 3、 熟悉一种主流的语言(如python, shell等);熟悉mysql数据库;熟练使用缺陷管理工具禅道; 4、熟悉接口测试与接口联调方面的经验者优先(Postman),熟练自动化测试优先(robotframework, selenium),熟悉linux,mongodb,jenkins优先;
  • 11k-15k 经验5-10年 / 本科
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    1)参与产品经理组织的需求讨论 2)编写测试计划并评估各测试阶段的工作量 3)审阅其他测试人员的测试用例 4)SIT/UAT测试期间,协调产品/开发/业务人员等相关测试事宜 5)追踪测试bug、提出测试过程风险 6)编写测试日报和测试周报等 任职要求: 1)本科及以上学历(学信网可查) 2)沟通能力和协调能力强 3)至少7年或7年以上测试经验 4)至少2年测试主管经验(带领过的人数不少于3人) 5)参与过敏捷项目测试 6)在金融行业有过2年的测试经验 7)有接口测试/自动化测试经验,熟悉Jmeter的使用
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位要求: 1、3T(IT/CT/DT)相关专业,本科及以上学历,3年以上测试经验; 2、掌握app、web测试方法和技能,具有技术创新能力,为软件测试提供新的方法和新的技术; 3、熟悉常见的数据库,如mysql、oracle等;掌握SQL语句使用; 4、熟悉使用jmeter、loadrunner、阿里云PTS、selenium、appium等接口、性能、自动化测试工具,掌握接口测试方法,可进行接口测试;掌握性能测试,可进行性能调优;会使用自动化测试工具,可编写自动化测试脚本; 5、根据测试需求能独立搭建测试环境及环境联调工作,熟悉linux、tomcat、nginx、redis等配置; 6、掌握python、Java等至少一种开发语言者优先; 7、具有较好的沟通、分析能力,良好的团队合作精神。 测试开发工程师(偏自动化测试): 1、必须具备良好的java编程基础,熟悉java基本语法 2、具备自动化测试平台建设和开发经验,丰富的自动化测试经验,能独立设计用例并编写代码实现自动化测试; 3、必须精通appium、selenium等框架,具备java+appium框架构建能力,能够独立完成移动端app、微信公众号、微信小程序自动化测试脚本编写 4、具有较强的业务分析能力,较好的沟通表达和综合协调能力,针对发现的生产问题进行闭环 5、具备android及ios端自动化脚本编写能力 6、至少具有3个移动端项目自动化脚本编写经验 7、有自动化测试平台搭建及生产业务巡检能力建设经验优先
  • 9k-12k 经验3-5年 / 本科
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    客户端性能测试岗位要求: 1、3T(IT/CT/DT)相关专业,本科及以上学历,3年以上测试经验; 2、熟练掌握app端性能测试工具(solox、fastbot、火山引擎app性能工作台、xtest等主流性能测试工具); 3、熟练掌握安卓&iOS SDK性能测试、稳定性测试; 4、熟练掌握安卓&iOS 性能指标测试(CPU、内存、FPS、上下行流量测试、功耗等指标); 5、熟练掌握编写性能测试方案及测试流程、竞品对比测试、弱网测试、启动耗时测试; 6、了解Python语言,有一定的代码编写和阅读能力,能够基于Python 编写性能监控脚本,能够基于Python实现自动化性能测试优先|。
  • 工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、制定计划,设计测试用例,执行测试,输出报告; 2、定位并跟踪问题,推动问题的解决; 3、完成自动化,性能及可靠性、稳定性测试。 任职资格: 1、大专及以上学历,计算机/信息化技术专业; 2、3年以上产品测试工作经验,具有大数据的测试经验优先; 3、对行业产品熟悉; 4、熟悉测试方法与技巧,熟练运用测试工具与编写脚本; 5、熟悉主流的自动化测试框架; 6、熟悉linux、android、ios系统,熟悉tcp/ip协议; 7、热爱测试工作,有较强的学习能力、沟通表达能力,具备良好的团队合作精神。
  • 8k-11k 经验3-5年 / 本科
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    主要职责: 1)参与产品经理组织的需求讨论 2)编写和执行测试用例 3)测试执行并提交bug 4)协助业务人员的UAT测试 任职要求: 1)本科及以上学历(学信网可查) 2)至少3年或3年以上测试经验 3)在金融行业有过2年的测试经验 4)熟悉接口测试以及测试工具Jmeter
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:根据指标完成当日任务,听从指挥简单操作 工作时间:9.30-4.00 完成任务可提早下班
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、愿意从基层做起,踏实肯干,作为公司管理层储备。 2、负责个人销售标准达成,同时协同配合管理层工作。 3、负责老客户的维护,二次复购。 4、负责新客户开发、拜访、客户档案建立及客情维护工作。 任职要求: 1、28岁以下,男女不限,有无经验均可,接受应届毕业生; 2、有毅力,有开拓创业精神; 3、热爱销售,愿意不断突破自我; 4、反应敏捷,表达能力强,较强的客户服务意识和团队合作精神; 5、对待工作认真负责,责任心强; 工作时间:早上8:30-下午18:00(中午休息两个小时),法定节假日正常放假。 薪资福利: 1、底薪3000+高提成+员工福利奖+日奖+周奖+月奖+节日各种福利奖,能力优秀者月入上万不是问题; 2、公司免费提供住宿(设施齐全,环境舒适,24小时热水); 3、免费培训(专业的岗前培训、销售特训); 4、不定期发放各种福利、不定时聚餐、户外拓展训练、生日party等; 5、广阔的个人晋升空间,更好的发展平台,等你来挑战。 销售代表——销售主管——销售总监——销售副经理——销售经理——区域经理
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、愿意从基层做起,踏实肯干,作为公司管理层储备。 2、负责新客户开发、拜访、客户档案建立及客情维护工作。 3、负责个人销售标准达成,同时协同配合管理层工作。 任职要求: 1、21.22届毕业生; 2、有毅力,有开拓创业精神; 3、热爱销售,愿意不断突破自我; 4、反应敏捷,表达能力强,较强的客户服务意识和团队合作精神; 工作时间:早上8:30-下午18:00(中午休息两个小时),法定节假日正常放假。 薪资福利: 1、底薪3000+高提成+员工福利奖+日奖+周奖+月奖+节日各种福利奖,能力优秀者月入上万不是问题; 2、公司免费提供住宿(设施齐全,环境舒适,24小时热水); 3、免费培训(专业的岗前培训、销售特训); 4、每年2-3次的全国性质的公费旅游和交流学习机会; 5、不定期发放各种福利、不定时聚餐、户外拓展训练、生日party等; 6、公司设有日奖、周奖、月奖、季度奖,奖品丰厚(手机、手表、西服、皮鞋)或奖金300-1000等; 7、广阔的个人晋升空间,更好的发展平台,等你来挑战。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、巩固既有客户关系,发展新客户,开拓新的市场领域; 3、做好客户资源的收集、整理、归档工作,实现 客户信息资源的开发利用; 4、负责区域内销售活动的策划与执行。 任职要求: 1、28岁以下,男女不限,有无经验均可,可接受应届毕业生; 2、有良好的沟通和表达能力; 3、热爱销售工作,坦诚自信,乐观进取,具备良 好的团队合作精神; 4、积极进取的工作态度,上进心强。 工作时间:早上8:30-下午18:00(中午休息两个小 时),法定节假日正常放假。薪资福利: 1、试用期底薪3000(转正后底薪5000)+高提成 +员工福利奖+日奖+月奖+周奖+各种节日福利 奖,上不封顶,月入过万; 2、优厚的福利待遇 【五险一金】+【免费公寓住宿】+【各种零食,新 鲜水果】+【休息日各种娱乐活动】+【一个友爱的团队】 3、极大地晋升空间和成长机会(业务员-主管一副 理一经理)只要你敢来挑战!!!管理层不限名额!!! 4、提供公平、公开、公正的晋升平台,所有管理人员都是从公司内部提拔; 5、多种形式的奖励机制:表现优异者提供外出学 习机会,每年提供一次全家旅游机会。 本公司郑重承诺:所有岗位入职培训不收取任何费 用,住宿不收取任何费用,敬请求职者周知。一经 录用,公司免费提供住宿和带薪培训,主管一对一 指导。 我们非常欢迎热爱销售,热爱管理,想在近期2-3 年就创业成功,得到一份好的结果,拥有自己的公司的人,就来加入我们的队伍! 乘车路线:地铁4号线----电子科技大学站C出口
  • 16k-23k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参加基于Java技术的企业级服务器应用开发; 2.参与系统分析与设计,并负责完成核心代码; 3.根据开发规范与流程独立完成模块的设计、编码、测试以及相关文档; 4.参与软件需求与设计审核和代码检查,协助项目经理实施项目。 (只要你技术过硬,公司给你提供平台,薪酬可谈。) 岗位要求: 1、计算机或其他相关专业毕业,**本科以上学历; 2、精通Java,有3年以上Java企业应用开发经验 ,具备深厚的Java功底; 3、熟悉Struts,Hibernate,Spring boot,Ibatis等开源框架,有架构设计经验者优先; 4、精通J2EE体系结构,有大型关系型数据库的开发和设计经验; 5、能熟练使用Linux系统; 6、有较强的学习创新能力,在对新技术的掌握方面保持与时俱进; 7、为人诚信,思维严谨,工作主动,能承受一定的工作压力; 8、工作勤奋,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作意识; 9. 有敏捷开发和测试自动化经验者优先; 10. 有Flash、HTML5开发经验者优先。 11.能独立开发项目的优先。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    人事专员/助理: 工作内容和工资待遇 一、人员招聘与保留 1、人员招聘:端口招聘,入离职办理(融合训通过签订劳 动合同); 2、人员保育留:组织拜师仪式,每月组织团建、生日会等。 二、考勤管理 1、制定考勤管理规定,明确上下班时间及休息规则; 2、使用打卡,按照规定执行。 三、薪酬绩效 1、宣导公司薪酬绩效方案; 2、员工薪酬绩效核算及发放。 四、社保 1、员工参保停保办理; 2、每月社保申报缴费。 五、行政 1、公司内部通知上传下达; 2、物资采购及领用,工作照,工牌领带、合同袋、相关合同协议等。 人事/HR/专员;工作时间是上午8:30-12:00,下午1:30-18:30,每周做五休二, 薪资待遇:无经验实习生3K-4.5K,人事主管4K-6K,人事经理6K-8K,人事总监8K-12K 人力资源:包括人力资源规划,招聘,培训,薪酬,绩效,员工关系管理,需要与业务沟通更紧密,需要具有专业设计和逻辑分析能力, 福利:社保,提供住宿,工作双休,国家节假日统休,带薪年假15天,生日会,月度聚餐,年度团队旅游!
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 熟悉缺陷分类,有迭代测试经验 2. 熟练使用缺陷测试工具,例如:禅道、tapd等 3. 根据产品原型,需求和设计文档完成测试用例得编写 4. 准确的定位并跟踪问题,推动问题并及时合理的解决问题 4. 熟练掌握mysql数据库/sql语言进行增删改查 5. 熟练运用postman,fiddler等接口测试工具 6. 电商优先 7. 加分项:python等语言,熟悉ui自动化/接口自动化
  • 20k-40k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    招聘职位:大客户代表:1、大客户销售,须出差。2、职业上升空间大,年均薪30万,工作优秀者目前薪资达50-60万。3、要求沟通能力强,思维清晰,外表精神。4、工作积极认真,有激情,有冲劲。5、男女不限,会开车优先考虑。6、有教育行业相关经验者优先考虑。