• 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责泛生活直播/电台内容的日常运营,包括支持品类直播活动、内容推荐、社群运营等工作 2.对情感、生活分享类内容或电台类直播内容有独立见解,复责站内主播挖掘和培养,通过内容指导维护优质UP主保持稳定直播 3.对数据较为敏感,熟练使用Excel,通过数据分析,给予UP主直播引导 4.定期收集行业动态、同业优秀内容、流行热点、并快速形成方案融入企划 工作要求: 1.踏实有耐心,工作积极主动,自驱力强,敢于提出自己想法; 2.熟悉B站社区文化,熟悉互联网以及直播环境; 3.有直播运营经验优先,脑洞大,有创意,有较强的网感; 4.有设计、文案撰写、视频剪辑能力者优先;
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文化传媒 / 未融资 / 50-150人
    诚聘主播 1.免费培训:免费线上线下培训 2.直播平台:抖音、微信公众号、陌陌 、yy、快手(绿色直播) 3.工作地点:不限制地区(可在公司也可在家直播) 4.直播内容:聊天、表演才艺、唠家常、开玩笑、互动小游戏等 福利待遇: 新主播公司提供保底保障前期收入 保底:4000-8000加提成 工作时间:六个小时,每月二十五天 其余可以来详谈哦!有什么需求也可提!  任职要求:  1、形象气质佳; (不要害怕自己不好看,美颜比你想象的强大)  2、活泼,开朗,喜欢聊天; (不会说话的,我们也教,放心,老板就是讲师,不信救不了你)  3、热爱媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    MCN|直播平台,游戏,短视频 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责挖掘主播、公会、平台发展的需求,进行资源整合,规划签约主播的发展方向、策划主播的直播内容; 2. 负责平台直播的日常运营,提升直播数据,维护粉丝等相关工作; 3. 负责主播前期试播辅助、对主播直播前期内容进行规范、引导; 与主播沟通,解决平台工作的困难; 4. 负责跟踪直播运营效果和平台宣发,反馈数据,用户意见; 5. 完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1.热爱直播,熟悉直播平台或有直播行业运营相关工作,有从事互联网直播或是相关工作经验者优先; 2.对各视频直播平台规则有所了解; 关注并了解游戏、直播相关节目和话题; 3.有较强组织能力,抗压性和服务意识,自我驱动力,工作以目标为导向,能主动承担各类工作; 4.良好的沟通、协调及执行能力,能够与其他人员进行沟通、协调、推进项目按时按计划完成; 5.能够结合各个主播的特点及其用户群体,为其规划合适的发展道路。 我们会尽快进行简历筛选并与用人部门沟通,如您的简历已读但1周内并未与您联系,则表示暂时不合适,敬请谅解。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位详情: 1. 负责公司现有直播电商渠道数据监测与拉取,掌握了解行业市场动态; 2. 负责公司合作直播客户的数据抓取与跟踪,分析汇总、复盘直播间运营情况,以日、月、季报形式管理; 3. 监控抖音平台核心指标数据监控及分析,通过数据挖掘与竞品数据深挖,为业务提供策略建议; 4. 跟踪直播间商品进货、库存及销售数据情况; 5. 平台价格监管及投诉处理; 任职资格: 1. 专科及以上学历; 2. 1-3年及以上直播数据分析经验,熟悉卡牌或相关潮玩盲盒类产品直播运营及商业模式; 3. 熟悉商品运营管理经验,从事过抖音直播相关工作者优先; 4. 擅长市场数据抓取和分析,具有一定市场敏锐度; 5. 熟练Excel、Word等办公操作软件 6. 有良好的数据分析能力和逻辑思维能力及优秀的沟通协调能力; 7. 工作细心严谨,责任心强,做事有想法,说服力强。 8. 加分项:了解CCG、动漫衍生品(卡牌)、球星卡。
  • 16k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,社交平台 / B轮 / 500-2000人
    1、根据平台主播发展情况,负责建立主播成长模型,准确掌握主播生命周期变化,并针对性的设定关键节点和运营计划; 2、结合中文区各国当地情况和直播生态,制定当地的发展策略,拓展优质公会和主播数量,并对公会进行培训和运营,制定运营策略和活动方案,有效激励主播和公会,带动平台整体流水增长; 3、追踪运营数据,分析用户行为和需求,推进产品和流程的优化;构建运营体系的整体框架,实现用户的持续增长和留存,提升用户数和活跃数。 职位要求 1、本科以上学历,有主播精细化运营经验,精通平台直播套路,有批量孵化主播的经验和方法论,有2年以上秀场直播运营或公会运营管理经验; 2、较强的数据敏感度,能够敏锐地发现问题,并结合实际运营手段进行提升和解决; 3、自我驱动、逻辑清晰,具备良好的沟通和团队协作能力,优秀的项目和团队管理能力,高效执行力; 4、了解大中华区文化消费偏好,有海外学习工作经验者优先,英语或其他语种能力优秀者优先。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,社交平台 / B轮 / 500-2000人
    1.监控竞品运营动态,挖掘平台内用户需求,联合产品、运营、市场等团队,搭建刺激用户付费的路径模型,制定提升产品整体收入的运营和市场策略; 2.规划平台收入型功能和活动的运营计划,负责活动排期、策划方案、执行落地、结论分析等项目的完整流程,以收入数据结果为导向; 3.通过数据挖掘,制定用户运营策略并推进执行,通过用户触达、分层管理、活动策划等运营手段,提升用户活跃度/转化/留存/付费率。 职位要求 1.创意能力强,商业敏感度高,善于各类活动和推广策划,了解直播产品平台内盈利模式和商业变现; 2.有直播收入运营相关经验优先,善于各种付费玩法的创意和落地;熟练使用数据分析工具,有优秀的定量分析能力; 3.英语或阿语熟练,有海外留学背景和游戏运营经验优先。
  • 5k-10k·16薪 经验3-5年 / 大专
    社交,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责虎牙直播旗下产品的内容质量和安全监控工作,并协助上级完善质检标准并优化质检流程; 2、负责对业务各项质量指标数据进行有效分析,提供各类数据支持,分析复盘审核中异常场景,跟进评估人审及AI识别的质量效果,并提出改进方案; 3、挖掘业务中潜在的风险,以日/周/月/季度等周期输出质量评估报告,协同各部门共同做好平台内容安全管控工作; 4、按时保质地完成公司交付的各项工作任务,确保工作质量和进度达到目标要求。 职位要求: 1、大专及以上学历,有从业互联网相关的审核工作,有内容审核质检类工作经验优先; 2、具备较强数据分析、业务理解力能力,可根据业务需求产出优化方案; 3、具备良好的逻辑思维及风险意识,关注内容行业,具备一定的新闻敏感度,能深度挖掘线索及收集整合信息,能分析、研判事件的风险程度; 4、具备一定的业务创新能力,能将目前工作内容进行持续优化迭代,促进质检团队业务的发展; 5、性格外向、开朗,具备较强的责任感及良好的沟通能力,能承受较强工作压力。
  • 30k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责直播营收玩法的功能设计以及营收活动; 2、了解不同层级付费用户的付费动机及诉求,并运营到实际产品功能设计中,制定产品方案并推动方案落地; 3、关注产品功能和内容策略的效果,推进功能和策略的持续迭代,不断提升用户转化率; 4、分析业务运营情况,依据数据及行业洞察、用户分析及需求挖掘为产品进行优化迭代。 任职要求: 1、7年以上泛文娱相关产品工作经验,5年以上直播营收产品经验,有短视频和国际化产品经验加分; 2、有3年以上团队管理经验,熟练使用英语进行工作; 3、有较好的数据分析和逻辑思维能力,有战略规划经验; 4、具备优秀的产品思维和解决方案能力,逻辑清晰、数据分析能力强;5、充满活力和积极性,乐于沟通和协作,能承受工作压力。
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、有C端产品的相关经验,负责直播营收玩法的功能设计,包括但不限于直播PK、互动游戏、礼物道具、概率玩法等; 2、了解不同层级付费用户的付费动机及诉求,并运营到实际产品功能设计中,协助参与制定产品方案并推动方案落地; 3、关注产品功能和内容策略的效果,推进功能和策略的持续迭代,不断提升用户转化率; 4、分析业务运营情况,依据数据及行业洞察、用户分析及需求挖掘为产品进行优化迭代. 任职要求: 1、2-5年泛文娱相关产品工作经验,包括但不限于短视频、直播、社交等,国际化产品经验加分。 2、有较好的数据分析能力,逻辑思维能力,有完整产品项目经验加分。 3、对C端产品或内容策略感兴趣并且是深度使用者加分 。 4、具备优秀的产品思维和解决方案能力,逻辑清晰、数据分析能力强。 5、充满活力和积极性,乐于沟通和协作,能承受工作压力。
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    MCN|直播平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责秀场公会的拉新与留存,以流水为目标,制定合理的运营方案,并执行; 2、维护公会资源,提升公会内容质量及主播活跃,提高存量公会留存及稳定性; 3、针对公会现状,高效合理利用平台现有的运营资源和工具,提高公会的流水; 4、根据个人业务目标,制定合理的增长计划,并执行; 5、深度分析业务现状,挖掘业务痛点,并提出有效的解决方案; 职位要求: 1、大专及以上学历,3年以上秀场直播行业经验,有一定的公会或主播资源; 2、具有极强的目标管理能力和执行力,敢于直面困难,接受挑战; 3、目标导向,善于总结思考,具有极强的自驱力;
  • 15k-20k·15薪 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    直播/电商控价专员-抖音 职位详情: 1. 建立合理有效的价格管控机制,根据价控机制,周更新产品价格体系,并稽核执行情况; 2. 负责网络窜货、乱价行为的处罚、跟进、考核; 3. 定期梳理合作白名单,对违规直播间提出整改意见,并跟进落实,干预直播间运营治理工作,达到生态合规化; 4. 借助第三方平台、网络以及其他渠道,收集涉及假冒伪、侵权低价等相关信息,对相关信息进行整理分析梳理出有价值的举报信息,并配合法务进行检举工作; 任职资格: 1、3年以上电商控价工作经验,熟悉卡牌或游戏直播运营及商业模式; 2、 了解平台玩法和规则,熟悉抖音直播生态; 3、 优秀的沟通协调能力; 4、加分项:了解CCG、动漫衍生品(卡牌)、球星卡。
  • 15k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责游戏直播业务品类运营,对游戏公会挖掘引进,管理合作,运营策略负责; 2、根据游戏平台业务发展方向,规划游戏直播类内容运营策略并完成落地推进; 3、负责游戏直播品类内容生态建设体游戏业务发展策略,把控关键业务关键节点,对业务结果负责; 4、梳理当前运营规则,结合运营手段,优化内部流程提升运营效率; 岗位要求: 1、本科以上学历、2-3年游戏直播平台的运营经验,在直播有丰富的运营经验,有熟练的方法论并拥有成功案例; 3、热爱游戏并对市场敏感,对不同类型游戏有独到的看法和判断力; 2、具有主观能动性和项目管理能力、喜欢思考和分享胜任跨部门沟通协调,高效执行; 4、具有项目组织推动能力、沟通能力,可跨部门快速推动运营规划,完成业务目标; 5、逻辑清晰、数据敏感,责任心和执行力强,以结果为导向,有较强的抗压能力,良好的自我学习能力。
  • 12k-24k·16薪 经验3-5年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责日常对接运营和直播机构引入工作; 2、对直播机构的数据进行分析,以运营效果为目标导向,与机构保持良好的沟通,为机构在平台上的经营发展提供合理的解决方案; 3、负责直播机构的成长与管理,根据机构的实际运营情况,抽象直播机构的成长路径形成方法论,推动不同类型机构在平台生态持续健康发展; 4、对直播机构和主播池的增长负责,根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构和主播的考评规则和激励政策,并能与平台各团队沟通协调合作,共同推动直播机构的发展。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上的工作经验,有过其他大型短视频与直播平台运营经验,曾经负责过MCN、直播平台机构管理及主播管理的优先; 2、有大型直播平台相关运营经验,对直播行业有良好的认知,曾从事过直播内容生态相关方面的工作优先; 3、有较强的抗压能力及较强的拿结果的能力,有良好的自我学习能力,热爱直播事业; 4、对数据敏感,有出色的沟通能力以及团队协作能力。
  • 40k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职位: 1.负责海外直播运营,拆解营收目标,建立高效的用户增长和运营体系,实现平台营收和用户增长目标; 2.结合当地情况和平台生态,制定本地化策略,拓展优质主播数量,制定运营策略和活动方案,有效激励主播,带动平台营收增长 3.深入挖掘主播行为和需求,推进产品体验和流程优化,提升主播留存和活跃度 职位要求: 1.结果导向,超强执行力,数据敏感度高 2.有直播、语音、社交产品用户增长相关经验优先 3.英语熟练,有海外留学经验优先
  • 15k-25k·16薪 经验1-3年 / 本科
    社交,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责NIMO TV海外直播营收活动规划和设计; 2. 挖掘更多的付费场景,进行完整的营收玩法的策划与落地, 3.配合产品功能设计对应的运营手段,提升主播及用户覆盖率,深挖业务付费深度; 任职资格: 1、本科以上学历,1年以上产品工作经验,具有海外直播、社交业务经验优先; 2、 对新事物敏感,喜欢研究各社交、直播营收类活动,善于挖掘用户使用习惯,并有自己的观点; 3、 较强的数据敏感性和驱动力,具有良好的沟通协调与时间控管能力,能独立负责营收业务核