职位职责： 1、负责组建和管理BPO团队，完成贷后催收业绩指标； 2、制定、落实、完善催收部各项管理规章、制度、操作流程和各类应急方案； 3、监控分析贷后催收各类指标，基于数据优化回收业绩与催收成本； 4、参与催收系统建设，运用专业技能，结合数据分析，与产品研发等团队一起完善催收相关系统。 职位要求： 1、本科及以上学历，有5年以上贷后管理经验， 2、熟悉催收流程与贷后运营，具有丰富的互联网金融催收管理经验； 3、有从0到1搭建催收团队经验； 4、具备良好的人际沟通，团队管理能力与抗压能力。

职位职责： 1、负责内容质量管控类业务的供应商交付管理，保障供应商交付目标达成； 2、深入理解业务特性及组织阶段性目标，能辅助制定职场建设或业务迁移目标； 3、通过数据分析发现及预警交付过程中的风险及隐患，提前实行干预； 4、挖掘产品优化需求，能针对内容质量管控平台、内容质量管控标准、运营流程等提出有效的产品化解决方案，通过机制和流程搭建推动产品、服务流程等不断优化。 职位要求： 1、具有丰富的供应商管理及业务管理相关工作经验； 2、结果导向、对交付质量最终结果负责，有较强的数据分析和指标管理改善能力； 3、良好的项目跟进能力，自我驱动，并且具备较强的学习能力、创新应用能力及沟通协调能力； 4、具备良好的能力，能适应差旅要求。

工作内容： 日语订单信息录入，流程追踪，问题反馈追踪等等 要求： 1、语言：读写熟练，口语加分，N2证书。 2、经验：有BPO流程经验，流程不限，最好有采购，供应链，订单流程经验，有财务流程经验。 3、学历：大专及以上

1、职位信息 工作平台：互联网各大平台 工作具体内容：da字录入 工作要求：时间自行安排,无时间限制。 2、薪资详情 薪资范围：日薪150-300 薪资计算标准：小时/h 薪资结构：提成+奖金 结算方式：当天发放 3、收费情况 是否收费：无 收费项目：无 收费标准：无

1、职位信息 工作平台：互联网各大平台 工作具体内容：da字录入 工作要求：时间自行安排,无时间限制。 2、薪资详情 薪资范围：日薪150-300 薪资计算标准：小时/h 薪资结构：提成+奖金 结算方式：当天发放 3、收费情况 是否收费：无 收费项目：无 收费标准：无

按照规范要求将各种未出版的书籍审核录入系统。 善于学习，识别能力强。 结合平台反馈，进行调整与修改，同时在项目经理指导下快速提升正确率与效率， 人均日薪可达到300元。 计件工资，挑战10年薪。可日结了月结。 无需学习，无需工作经验。

按照规范要求将各种未出版的书籍审核录入系统。 善于学习，识别能力强。 结合平台反馈，进行调整与修改，同时在项目经理指导下快速提升正确率与效率， 人均日薪可达到300元。 计件工资，挑战10年薪。可日结了月结。 无需学习，无需工作经验。

赴日职位：现我公司有多个赴日BPO以及软件开发职位（Java），地点：日本札幌。 我公司负责办理赴日签证，以及帮忙找日本中介。 硬性条件：日语N2证书及以上，**专科及以上学历，1年以上全职工作经验。

工作岗位：题库标注录入 工作内容：使用电脑在公司系统上完成教辅题目的拉框标注，要求必须有电脑，操作简单，有简单的培训 工作方式：远程办公，不坐班，时间自由，每天要保证一小时以上 薪资：多劳多得，薪资=题目数量×单价 入职流程: 1、添加负责人联系方式 2、看群文件进行学习培训 3、测试 4、测试通过即可开始工作

工作职责： 1、精准规划业务线战略目标，正确理解组织战略和业务规划，做好有效的战略和业务规划； 2、作为团队业务交付的负责人,对整体业务交付进度、质量、成本和客户满意度负责； 3、以客户需求为基线，负责BPO业务交付体系建设、流程建设和能力建设等； 4、负责不断探索和优化业务交付模式，持续提升业务交付效率和交付质量，降低交付成本； 5、负责与客户关系的拓展与深度维护，准确判别业务机会和客户优先级, 有效分配资源, 确保业务快速增长，以及客户外包业务目标的有效达成； 6、负责对交付人员的管理和培养, 优化人才梯队，建设可保证业务优秀交付质量的人才； 7、负责职能板块专项工作的把控，持续优化职能与业务的交互流程，确保组织的高效运转； 8、领导安排的其他事宜。 岗位要求： 1、3年以上交付经理经验，具备百人及以上的团队管理经验优先； 2、思路清晰，沟通顺畅，有耐心与研发和客户沟通相关工作； 3、责任心强，有良好的工作态度，积极传播公司正能量，客户问题需求每天按照要求跟踪进展或风险，并及时反馈； 3、对于交付类质量以及效能管理有一定的方法论与实践； 4、具备一定抗压能力； 5、熟悉使用办公软件，有一定的数据分析能力，通过数据能发现业务以及人员问题，结合业务经验给出对应的解决方案； 6、大专及以上学历；

Saas产品CustomerSuccess团队大连leader（BPO内包、呼叫中心经理方向） 【职位详情】 工作内容： 1.公司自主开发Saas产品大连CustomerSuccess团队负责人； 2.负责相关产品业务分析、用户研究与竞品分析； 3.负责面向客户的产品导入工作； 4.负责对应终端客户的日常询问和面向客户的运维工作； 5.对软件操作熟练、对客户业务熟悉、有对应客户的服务意识，增加销售的意识。 任职资格： 1.**本科及以上学历，985/211院校优先； 2.在日3年以上生活/工作经验，商务日语流畅交流； 3.很好的客户对应及跨团队协作能力、善于学习，沟通能力强，具有高度的责任感和客户服务意识。 【薪资福利】 入职带薪培训+六险一金； 有赴日工作学习机会。

按照规范要求将各种未出版的书籍审核录入系统。 善于学习，识别能力强。 结合平台反馈，进行调整与修改，同时在项目经理指导下快速提升正确率与效率， 人均日薪可达到300元。 计件工资，挑战10年薪。可日结了月结。

录入信息清晰准确，整理相关资料，存档。 需要认真负责有耐心。

为了保持良好的翻译质量和效率，我们正在寻找一名日语翻译审校/校对员（QA），主要负责審核譯文，确保翻译风格的一致，并修正基本的拼写和语法错误。 如果你热爱游戏，想进入游戏本地化的世界，这是一份非常适合你的工作！ ！ ！ 【主要职责】 - 使用 QA 软件生成和分析 QA 报告 - 更新和整理詞彙及專有名詞對照表 - 创建和更新项目风格指南 - 根据风格指南，检查及纠正拼写、语法和风格错误 - 试玩游戏，以充分解讀原文，抓出錯漏譯 - 就翻译质量和风格向团队提供反馈 【任职资格】 - 中文和日文母语者优先 - 拥有相当于汉语B2和日语C1（JLPT N1）的语言能力 - 有中文、日文、文学、翻译或主修/辅修相关领域的经验 - 富有责任感，细心，守时和良好沟通能力 - 能主动和积极了解翻译内容，勇于发问，并准确、按时地完成工作 - 积极与团队沟通 - 熟悉翻译软件/CAT/QA工具者优先 - 本身有遊戲遊玩經驗，有遊戲日文化經驗更佳 如果您有兴趣，请将以下资料发送给我们： 1）一份详细的简历和相关经验 2）汉语/日语能力证明 3）期望薪資 履歷符合資格的應徵者需先通過申请人测试。

招聘资料录入员，办公室工作，周末双休，六险一金，不销售不外出，带薪培训，入司即上保险，有升职和国内外旅游的机会。 【工作时间】 早9:00-18:30午休12:00-13:30 大专以上学历找工作容易，找好工作不易，且找且珍惜! 【岗位要求】 1:20--35周岁，大专以上学历(x网上可验证真实有效*) 2口齿清晰，普通话标准，思维敏捷，具有良好逻辑 思维能力及较好的语言表达能力。 3工作态度端正认真，自信自律，具有很好的团队合 作能力。 【工作职责】 1、数据的录入、整理、归档:2、根据公司的要求及时、准确地完成原始数据录入 及更新工作 3、负责数据整理、校对及录入;任职 【薪酬待遇】 1、底薪3000+职位津贴(500-1500)+六险二金+ 考勤奖+防暑降温费500+取暖费500+生日费500+过 节费180-480综合薪资平均每月6000左右 2、六险两金: 六险:养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生 育保险+医疗意外保险 住房公积金:购买行业最高比例12%可取出交房租: 企业年金额外奖励平安作为50强企业多年后离职可 取出几万甚至几十万 3、福利 @6月到10月发放防暑降温费每月100元 @每年一次全方位高端体检; 分享 收藏 立即沟通 @员工生日、所有节日礼品现金慰问 @月、季度、年度不定时国内外旅游激励及培训机会 (2018年日本、欧洲四国游、泰国游); 录用人员进公司起为中国平安五百强正式编制员工， 签订正式劳动合同。(非代理人和业务员!!! 工作地点 成都武侯区平安银行(成都高升桥支行)高升桥16号