• 15k-25k 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、按计划完成功能模块的程序结构设计、代码编写和单元测试,并提交测试人员进行功能测试 2、解决开发过程和系统运行过程中的问题,确保产品的质量 3、维护项目的原有代码,保证系统的正常有效运行 4、编写程序设计文档、制品部署手册 任职要求: 1、专科及以上学历,地质专业相关、油气资源相关、勘探采矿相关专业、数学专业相关优先,有扎实的软件基础知识 2、熟练使用Java语言并掌握面向对象设计思想,并有丰富的软件开发经验 3、熟练使用Eclipse、IntelliJ IDEA等开发工具 ,有2年左右若依平台开发经验 4、掌握SQL语句编写,熟练使用主流数据库(MySQL,Oracle,mongodb) 5、熟悉JavaEE技术体系,熟悉B/S架构,熟悉主流的应用服务器(Tomcat,Jetty) 6、熟练使用主流版本管理工具(Git、SVN其中之一) 7、熟练使用Hibernate、Spring、Mybatis等框架 8、具备良好的职业道德以及较强的责任心,热爱开发技术、善于思考、能独立分析和解决问题
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    硬件 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责空白市场开发和产品销售; 2.负责维护客情关系; 3.负责货款回收管理和跟进。 任职资格: 1.大专及以上学历,市场营销、机械制造、电气自动化、流体机械、安全工程、采矿工程等相关专业; 2.有工程机械、机械设备等销售工作经验优先; 3.有敏锐的市场分析能力、商务谈判能力,有良好的沟通能力、表达能力、抗压能力。
  • 6k-9k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责项目前的地质勘测工作,包括收集、整理地质资料、进行地质勘探等; 2、负责根据地质资料和施工现场实际情况提出合理可行的采矿方案,并编制相关采矿设计、作业指导书,对作业班组进行技术交底; 3、负责矿山项目的技术支持,包括进行地质勘测、矿产勘探等工作,协助项目经理完成项目相关工作,确保项目顺利进行; 4、参与每月编制采矿生产计划,对施工生产进度计划的安排提出合理建议; 5、参与项目的技术指导,协助项目经理进行项目的技术监督和检查; 6、参与项目的技术总结和归档工作,对项目技术资料进行整理和存档,及时了解各工作面施工生产情祝,做好各项技术参数记录; 7、参与或主持各分项工程的设计,施工及质检工作。 任职要求: 1、中专及以上学历,采矿工程、地质、测量、机电等矿山相关专业,具有矿业相关职业资格证书或中级及以上技术职称。 2、具有中型以上硐采或露天矿山3年相关工作经验,或具备一定的地质勘探、矿产勘探经验。 3、具备较强的沟通能力,能够与项目团队成员、客户等进行有效的沟通和协调。 4、年龄在55岁以下。 需长期驻矿山工作。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    其他 / B轮 / 50-150人
    工作内容: (1)主要负责编制安全评价、生产安全事故应急预案等报告; (2)接受领导安排的评价及技术服务任务,与被评价单位沟通、现场勘查并收集相关资料; (3)根据国家法律、法规、行业标准、规范,安全管理经验对被评个单位安全生产状况进行评估,提出安全隐患、不符合项及对策措施; (4)编制评价报告并通过专家内审、外审。 任职要求: (1)大专及以上学历,安全工程、采矿工程专业优先; (2)安全评价师(一级、二级、三级)优先; (3)有应急预案编制、标准化咨询等工作经验者优先; (4)熟练掌握计算机操作。 福利待遇: (1)有相关工作经验、资格证书者优先,待遇丰厚; (2)基本工资+项目奖金+年终奖金+交通补助+话费补助 +社保(转正后); (3)晋升空间(技术人员—项目负责人—技术部部长—技术总监); (4)按照国家规定,享有各种法定假期、双休、婚假产假。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    能源|矿产|环保 / 未融资 / 15-50人
    矿山项目经理岗位 职位名称:矿山项目经理 职位描述: 作为矿山项目经理,全面负责矿山项目的规划、执行和监控,确保项目按照预定的时间表、预算和规格完成。领导项目团队,协调各个部门之间的沟通,并与客户、供应商和其他利益相关方保持密切联系。 主要职责: 1. 制定项目计划和预算,并跟踪项目进展情况,确保项目按时、按质量和按预算完成。 2. 领导项目团队,协调各个部门之间的沟通和协作,确保团队成员按时完成任务。 3. 管理项目进度、质量和成本,并处理项目中出现的问题和风险。 4. 与客户、供应商和其他利益相关方保持密切联系,确保项目满足客户需求并符合法律法规和行业标准。 5. 准备项目报告和文件,并向上级领导汇报项目进展情况和成果。 任职资格: 1. 五年以上相关矿山管理经验,具备丰富的项目管理经验和技能。 2.五年以上的采矿工程或相关领域的工作经验。具体的工作内容包括采矿方案的制定和实施、矿山设备的选型和操作、采矿工艺流程的优化以及现场生产的管理等。 3. 本科及以上学历,矿山工程、土木工程、工程管理等相关专业优先。 4. 具备相关资格证书。 5. 熟悉矿山工程项目的各个阶段,包括前期规划、设计、施工和竣工验收等。 6. 具备良好的沟通、协调和领导能力,能够有效地管理项目团队和协调各方利益相关方。 7. 具备较强的解决问题和风险管理能力,能够及时识别和处理项目中出现的问题和风险。 8. 熟练掌握办公软件和项目管理工具,如 Excel、Word、Project 等。 薪资待遇: 根据经验和能力,提供具有竞争力的薪资和福利待遇。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同打造高品质的矿山项目!
  • 7k-10k 经验在校/应届 / 硕士
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据安排的研发项目与研究课题,学习所涉及的业务、技术,参与技术开发; 2、根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发(用C#语言)任务; 3、进行程序单元、功能测试,修改程序缺陷并保证产品质量,并进行项目文档编制和记录等。 任职资格: 1、应往届硕士研究生,计算机科学与技术、软件工程、采矿等相关专业; 2、至少会一门编程语言,Java、C#、C、C++均可; 3、在校期间有项目经验者优先; 4、学习能力强,有较强的责任心、工作主动,善于沟通,为人诚信,能承受一定的工作压力。 工作地点:沈阳、鞍山均可
  • 7k-12k 经验1年以下 / 本科
    其他,房产家居 / 不需要融资 / 500-2000人
    中丝路建设投资集团有限公司2023届校园招聘简章 一、公司简介   新疆特变电工集团有限公司是世界输变电制造行业骨干企业—下辖特变电工股份、新特能源、新疆众和三家上市公司,围绕“一高两新”国家三大战略性新兴产业,通过产业结构调整,公司现已形成输变电、新能源、新材料、能源、康养地产、交通建设、金融物流七大业务群等协同发展的产业格局,为经济社会提供绿色科技、智能环保、可靠高效的产品和服务。 中丝路建设投资集团有限公司是新疆特变电工集团下属全资子公司。公司以“碳达峰,碳中和”战略为目标,抢抓“一带一路”建设重大机遇,坚持绿色低碳发展,充分发挥特变电工的品牌优势,通过产业结构调整,全力打造康养置业、工程服务、矿产资源开发等三大产业协同发展格局,为社会提供绿色科技、智能环保、可靠高效的产品和服务,是集投资、建设、经营为一体的产业集团。 在康养置业领域,作为科技地产的引领者、建筑节能标准的制定者、高品质住宅的缔造者和幸福新生活的创领者,累计在全国投资开发30多个高品质住宅项目、开发总面积600万平方米,服务业主达20多万人;在工程服务领域,形成建筑工程、市政园林、能源电力、海外业务四大板块,已成为疆内领先、国内知名的建筑工程总包和电力总包,市政建设全产业链的系统集成商、运营商、服务商;在矿产资源开发领域,全力推进石英矿、铝土矿等矿山资源及开发建设一体化,抢抓矿产资源实质性突破,加快集团转型发展。 中丝路建设投资集团以事业留人,以情感留人,以待遇留人;坚持公开选拔、竞争上岗;让大家在推动企业发展的实践中与公司共同成长,为优秀人才搭建公平成长的舞台。真诚期待拥有梦想、锐意创新的您能与我们共同成长,共创辉煌明天! 序号 需求岗位 需求专业 工作地点 1 矿业开发类 地质工程、采矿工程、资源勘查工程、测绘工程、矿物加工工程、矿物资源工程 昌吉市(总部) 乌鲁木齐市 天津市 山东新泰 湖南衡阳 包头市 海外(塔吉克、几内亚) 2 工程管理岗 土木工程、工程管理、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程、安全工程、消防工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程等 3 成本管理类 土木工程、工程管理、工程造价、建筑与土木工程等 4 营销策划 广告学、市场营销、工商管理等相关专业 5 财务管理类 会计学、财务管理、审计学 6 职能管理类 人力资源管理、房地产开发与管理、汉语言文学、行政管理、新闻学 二、招聘岗位信息 三、招聘条件: 1、国家统招全日制博士、硕士研究生、本科毕业生,优秀海外留学生; 2、品行良好,学习成绩优秀,获得国家奖学金、国家励志奖学金、学业奖学金优先; 3、在校期间担任学生会、社团干部及党员优先考虑。 我们将提供: 01有竞争力的薪酬 提供全面、有竞争力的薪酬,鼓励“多创造、多分享” 02量身打造的培养体系 一对一的导师制度、培训学院新员工集训营、管培生三年成才培养体系 03清晰明确的职业发展通道 管理与技术双H通道发展路径 04呵护备至的福利保障 总部园区星级宿舍食堂、缴纳五险一金、商业保险、交通补助、话费补贴、高温补贴、通勤班车、定期免费体检、集体婚礼、员工内部购房补贴等。 招聘流程:筛选简历—初试—复试—发送录用通知书—签订就业协议;
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    工具,物联网,金融 / A轮 / 15-50人
    工作职责: 1、 负责智慧矿山、采矿自动化、矿山软硬件销售等行业资源拓展及维护,掌握客户需求,及时向反馈市场信息; 2、 挖掘、开拓公司发展的智慧矿山的合作资源,有效准确的评估资源的可合作性,推动项目落地。 3、维护公司重点客户,建立完善客户体系,提升公司市场占有率和竞争力; 4、负责制定区域销售计划,完成销售、回款任务,对公司整体销售绩效负责。 5、负责项目招投标工作。 工作要求: 1、 本科或本科以上学历。 2、 具备3-5年或以上矿山行业、冶金行业软硬件销售经验或解决方案工作经验。 3、具备优秀的商务谈判、公关能力以及资源整合能力; 4、对人工智能行业具备高度兴趣及热情,对行业的发展和现状有一定的理解和认知。 5、具备物联网、智慧矿山平台业务能力,对项目整体技术架构及发展有能良的好把握能力优先。 6、能吃苦,适应出差,抗压力和自我驱动力强。 7、年龄25-40岁。
  • 80k-160k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 150-500人
    山西文水项目(总经理) 职位描述 1、全面负责文水项目各项工作的推进和落地; 2、执行股东会对公司的工作部署并落实公司的绩效指标; 2、推动文水项目挂靠主体的对接、筛选、合作方案拟草、谈判等工作; 3、协调山西省各个行管部门,推动项目各项审批工作;协调外部第三方单位,为各项工作提供支持; 4、向股东会汇报解决方案和建议,最大化发挥项目优势。 任职资格 1、教育背景:地质、采矿专业院校本科以上(25年工作经验)或研究生(20年工作经验); 2、从业履历和经验:山西省境内的大型民营煤炭生产企业担任过高管且具有10年以上管理岗位经验;从事过中大型煤矿的探转采、建设生产的管理工作;熟悉各项行政审批流程且具有一定的政府资源;细分主焦煤行业有管理经验者优先; 3、专业知识技能:地质或采矿专业相应职称; 4、职业资源:熟悉山西省煤炭行业、行管部门、国营民营生产企业; 5、能力素质性格:管理能力、沟通谈判能力、煤炭行业专业能力、忠诚、廉洁、讲原则、勤奋。 6、其他要求:身体健康,适应公司文化。
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    舞蹈队员: 工作内容: 1.跟公司团队一起出现大大小小的活动。 2.要求性格外向开朗,亲和力强,具备良好的沟通能力,团队协作能力。 3.负责舞台领舞,不会舞蹈,没有基础的公司会安排舞蹈老师教 职位要求: 1.身高不低于150,体型匀称,可接受出差。 2.热爱舞蹈,有责任心,有耐心 3.性格活泼开朗,沟通能力强,亲和力强 工作时间: 根据主办方安排时间,工作时间4-6小时, 公司福利: 提供住宿食宿 宿舍环境好(酒店),两人一间,空调.洗衣机热水器.WiFi配置齐全,工作轻松稳定。 工作内容: 队员主要负责演出各类舞蹈活动 岗位要求: 1.热爱舞蹈,有责任心,有耐心 2.身高155以上,有形象气质佳的可放低要求 3.可接受出差,可接受晚班 公司福利: 1.包食宿,演出费用、服装公司提供,购买五险 2.月休5天,可连休,调休,面试通过即可安排培训住宿,宿舍两人每间,配备空调,洗衣机 有意者:可在线咨询,投递简历,多个找工作渠道。
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    21年-23年毕业的同学可投简历,这是销售岗位 不是纯运营,不接受销售属性的同学不用投简历啦 谢谢~~ 北京、青岛、石家庄 三个城市都招 抖音生活服务销售管培生岗位 【部门介绍】 本地生活服务:是将当地、线下、具有实体店铺的餐饮、生活服务、休闲娱乐等商家服务信息,以一种“网店”的方式呈现给网民。本地生活服务行业指为满足居民对本地服务的即时性需求和对零售商品的配送需求,串联本地居民与周边商业,通过互联网平台线上交易提供便捷的线下服务。随着零售业向上下游产业链延伸,本地生活服务平台也朝着运营精细化、垂直化的方向发展,不仅有包含多种服务的综合平台,还有专注于某个细分领域的垂直平台。 【职位描述】 1、负责餐饮/到店综合业务商圈开拓,与商户进行洽谈合作与签约,跟进上线流程; 2、整合商圈资源,为商户提供整合营销方案; 3、根据商户需求制定合理的运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,维护客情关系,做好交易额提升优化; 4、及时处理商户及用户问题与投诉,跟进问题解决,提高商家和消费者满意度; 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 【职位要求】 1、本科及以上学历; 2、2年及以上相关工作经验,具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力。 【具体信息】 这个岗位叫生活服务商家BD,主要是拓展商家+运营,主要以开拓商户为主,通过BD引导本地商家入驻抖音,帮他们进行团购和直播。工作内容会以面销和地推为主,其次需要熟知本地生活相关的产品逻辑体系及玩法,根据客户情况能够制定出相匹配的营销规划。 现在是全品类都可以做,比如美食、酒店、旅行社、医疗健康、亲子、生活服务、休闲娱乐、购物、宠物、结婚等类目的商户,依托广告、团购、短视频、直播、达人(探店、直播)等形式,提升商户的交易额,促进商户的生意增长。
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责1: 1)本科计算机类专业。 (2)3年以上工作经验。 (3)熟悉Python语言,java开发,有自动化测试经验。熟悉git代码管理工具。 (4)熟悉常用的测试理论和方法。有金融测试经验加分。 (5)较好的表达、沟通协作能力,适应高压力工作环境。 (1)编写测试计划和报告 (2)编写测试用例、执行测试用例 (3)编写自动化测试脚本 (4)系统性能分析 岗位职责2: 1、两年以上移动端产品测试经验; 2、掌握移动端操作系统特点,精通app测试常用方法,有丰富的app测试经验; 3、熟练掌握测试用例编写,测试报告编写,具备较强的测试、分析和总结能力; 4、熟悉Oracle、sqlServer、MySQL等数据库产品,掌握SQL语言; 5、熟练使用主流的自动化测试框架或工具,如Jenkins、appium等; 6、熟悉接口测试;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1.以企业业务策略为指引,负责企业业务核心团队的绩效考核方案的设计并且根据业务阶段变化,持续做好迭代升级; 2.参与业务目标预算制定,在设定好人效目标的基础上,优化业务目标制定逻辑(如新签目标),使各团队目标与业务整体目标紧密咬合; 3.主动识别绩效管理及业务管理问题,推进业务专题研究,利用有效的数据分析和定性研究,输出有洞察力的分析结论,为业务管理决策提供高质量输入; 岗位基本需求 1.善于学习,对商业和业务逻辑敏感,具备良好的逻辑分析能力和系统性思维能力; 2.自我驱动力强,对工作结果交付有责任心,有意愿不断成长和自我突破; 3.具备突出的沟通协同能力和团队合作意识,有项目或团队管理经验者优先; 4.2年以上目标管理/经营分析/绩效管理相关专业经验(3年以上更佳),头部互联网、大型ToB企业商业分析或咨询公司背景优先,有过大客户销售管理商业分析经验优先; 5.在数据提取、处理和分析等方面具备成熟的工作经验和专业能力; 6.本科及以上学历。 岗位亮点 1.新业务,空间大,美团企业版消费万亿市场大盘,前景可期; 2.贴近业务,产出落地性强,可发挥空间大,成长快速; 3.团队氛围好,工作风格务实。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责微博各垂类业务相关设计工作,如微博娱乐、微博电竞等核心业务的视觉设计工作,负责微博大型品牌活动全链路设计; 2、独立完成方案策划,完成各种品牌运营向视觉的产出,并总结梳理模版与设计规范; 3、主导完成项目线上游戏玩法创意与制作、线下IP衍生品与产品包装等各种物料设计; 4、熟练掌握PS、AI、C4D、Blender、Figma等常规设计软件,擅长使用AE与AIGC设计者优先; 任职要求: 1、美术、设计或相关专业本科以上学历; 2、3年以上品牌视觉方向工作经验; 3、有丰富的互联网产品设计理论知识和对流行趋势敏锐的洞察力; 4、良好的沟通能力和团队协作精神,带领初级设计人员共同完成项目; 5、具有视频编辑与动画设计能力者优先考虑。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,其他 / 上市公司 / 500-2000人
    一、岗位职责: 1、负责电子化招标采购、采购预算及管理、电子商城、供应链管理等数字化采购软件系统的售前支持,协助完成销售目标; 2、理解客户的业务现状及痛点,为销售人员拜访客户提供专业支持,挖掘客户的需求、项目评估、方案的撰写与讲解、产品演示及项目招投标准备等; 3、基于客户的业务,理解客户的个性化需求,负责客户对系统的试用指导,并及时将客户试用情况反馈给销售人员,共同制定下一步行动策略; 4、定期收集行业动态,针对行业及竞品作深入调研,向产品经理提供市场信息及优化建议; 5、负责标杆案例及行业典型客户案例的提炼与总结,持续完善售前支持体系; 6、保持与各部门高度合作及协同。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上IT产品售前工作经验,具备独立的方案规划、设计及撰写能力; 2、了解公开招标及政府、国有企业采购操作过程,有组织政府或央国企项目招标采购经验者优先; 3、了解SaaS及定制开发服务,具备招标采购、供应链管理软件项目经验者优先; 4、较强的售前业务能力及市场思维,良好的支持性; 5、快速学习能力,擅于接触并学习新事物新知识新概念; 6、优秀的沟通能力及演讲和应变能力,良好的团队合作意识。