• 40k-80k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1. 深入分析和掌握医疗行业和市场整体情况,根据字节医疗业务发展战略,制定全国及各区域、KA专家的BD策略,能够有效达成拓展目标,建立医生、医院和重要协会对小荷的价值认知,形成一定的自然增长势能; 2. 根据业务发展情况,招募、组建和管理好全国各区域BD团队,做好策略制定和BD系统建设,持续培养核心方向负责人。 3. 能够有效协同线上线下业务,为问诊、用户增长和医生科普经验等项目提供有效支持; 职位要求: 1、本科以上,热爱医疗行业,有至少1年以上医疗行业BD团队搭建和管理经验,极优秀者可开放沟通; 2、正直谦逊,内驱力极强,具备清晰的BD策略制定能力,能数据化的管理和指导团队
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、能结合教育理念和用户诉求,阐述公司产品的特性与设计理念,承担产品的演示讲解、培训等工作; 2、保持用户的活跃性,通过数据完成案例输出、用户画像以及模型建构; 3、收集、分析一线反馈需求,结合实际教学需求及信息化发展的最新形势,对产品的研发、提升提出建设性意见; 4、保持与合作伙伴的密切合作,指导、管理渠道教学助理在学校日常运维工作。 职位要求: 1、师范教育类、计算机类、教育技术类等专业,或具备教育行业工作经验; 2、具备良好的沟通合作能力,以及独立解决问题、高效的执行能力,善于组织协调并推动项目进展; 3、对工作充满热情,能承受较大工作压力,追求卓越。
  • 15k-20k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、门店招商:了解家电渠道,了解门店经营,能招募和指导门店经营; 2、营销活动推进:结合线上线下的方式,能落实和发起门店的市场活动。服务销售,服务品牌推广; 3、品牌联合:在品牌商家端能够协调各种市场活动资源、培训资源、费用、专属门店激励,与品牌联合打造过亿品牌、配合品牌打造千万门店、品牌明星店; 职位描述 1、具备家电行业基础知识,懂渠道懂市场,了解线下营销和运营; 2、具备线上运营的能力(比如短视频, 群运营, C端粉丝转化); 3、有消费者运营经验、品牌运营经验,懂C端消费者的洞察, 有策划并牵头发起过大ip活动者优先; 4、具备较好的用户和营销感觉,聪明,有创造力。 base地全国各省会
  • 10k-20k·24薪 经验在校/应届 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 少于15人
    妍宋植物饮品线上线下渠道合作开放啦!招募全国优秀地推销售合伙人!我们妍宋做什么的?妍宋是一家饮品研发+销售一体的公司,自有研发产品—妍宋安经植萃复合饮,目前是国内**一家针对女生经期研发的植物饮品。每天一瓶,促进消化;经期加倍,调理宫寒,缓解痛经。我们的销售人群?擅长校园地推,商业街或中高小区地推 或拥有优质团购方等资源。我们要做什么?地推销售薪资待遇?销售底薪10000元/月,提成每盒50。产品销售价228/盒,可折扣销售。每天5盒销售要求,完不成按照未完成比例扣底薪即可。公司提供品牌培训。北京本地样品可免费提供,外地需成本价购买样品59.9/盒线上平台可以合作吗?例如直播?可以的。本次招募属妍宋公司直招。本地(北京)地推合伙人可来公司面谈了解。外地可以致电或语音。非诚勿扰!感谢您的阅读。(薪酬制)
  • 8k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    1. 负责制定和实施区域销售计划、目标; 2. 掌握市场动态,积极开拓市场,完成公司销售目标; 3. 制定并实施计划建议书,进行商务谈判; 4. 贯彻公司渠道政策,制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施; 5. 对区域内的客户进行科学管理。 任职要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历; 2. 1年及以上IT、电子相关行业销售经验; 3. 熟悉政府行业采购习惯,有大项目销售经验者优先; 4. 勤奋,能够按时完成公司交代的各项任务; 5. 有较强的销售公关能力; 5. 有一定的市场分析、判断能力; 6. 有较强的沟通协调和团队配合能力、学习能力。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 少于15人
    我们做什么的?妍宋是一家饮品研发+销售一体的公司,自有研发产品—妍宋安经植萃复合饮,目前是国内**一家针对女生经期研发的植物饮品(非药,非保健,可百度妍宋饮品)。每天一瓶,促进消化;经期加倍,调理宫寒,缓解痛经。我们要做什么?开发企业女职工福利 、 学校(幼小初高,大学,职校)等女教师福利采购薪资待遇?销售底薪10000元/月,提成每盒50。产品销售价228/盒,可折扣销售。每天5盒销售要求,完不成按照未完成比例扣底薪即可。公司提供品牌培训。北京本地样品可免费提供,外地需成本价购买样品59.9/盒线上平台可以合作吗?例如直播?可以的。本次招募属妍宋公司直招。本地(北京)地推合伙人可来公司面谈了解。外地可以致电或语音。非诚勿扰!感谢您的阅读。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作日期:不限工作时间:不限结算方式:后台自提【工作内容】1、直播不露脸,有手机和耳机即可兼职,可在家做;2、聊天室内语音直播,多人聊天互动、玩小游戏;3、活跃直播间气氛,互动拉票,日常维护粉丝关系;4、有老主播带着直播,不用担心各种尬场问题;5、聊天室内直播间推荐位官方,工会多方面扶持;6、全天24小时直播间,绿色健康,不管你什么时候有时间,都可以安排。【工作要求】1、普通话标准,性格活泼开朗,年满18周岁;2、自信,适应能力强,嘴甜,善谈;3、每天不少于3小时,播出的时候保证环境安静即可,4、心态好,积极参加各种新人培训;5丶会玩儿手游如王者荣耀,和平精英等等【工资待遇】时薪10-22/H 加60%+80%的高额提成【我们能为主播提供的帮助】1、新人小白面试后,会带着进行工作观摩,然后基础培训;2、基础培训后试播自己决定是否正式入职;3、正式入职后对主播进行礼物价目 行业术语的培训;4、主播正式入职后,进行进阶性质培训;5、每次培训都根据主播操作进度来定;6、争取在一周内帮助主播快速成长;7、除培训外我们还为主播准备了一对一培训,专业技能老师;8、培训全程不收取任何费用,并且不随意扣押任何工资行为。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 天使轮 / 50-150人
    全国销售管理负责人 岗位职责: 1.根据公司总体战略,负责全国销售团队的各项管理和建设工作; 2.带领销售团队按时按质完成销售目标,完善团队各项流程和制度并组织落地实施; 3.建立销售团队激励机制,激发现有销售人员积极性,培养销售精英团队; 4.负责全国销售团队的招聘管理,为各地及时储备优秀人才; 5.制定销售费用预算方案,控制销售成本,提高销售利润; 6.深入了解行业信息,把握竞争对手动态,有效参与公司战略决策; 任职要求: 1. **本科及以上学历,年龄28-40岁之间; 2. 5年以上互联网行业销售相关工作经验,实战经验丰富; 3. 具备30人以上多层级团队管理经验及项目管理经验; 4. 具有创业激情,抗压能力强,能够适应全国范围的出差; 5. 具有“狼性”精神,敏锐的市场嗅觉和判断力,价值观正; 我们能给你的: 1. 薪资待遇:无责底薪1W+全国销售团队业绩提成; 2. 工作时间自由:月休6-7天,可自由调休; 3. 公司前景:已获2轮融资,互联网明星企业,获得央视、36氪、创业邦等多家知名媒体报道; 4. 工作氛围:团队年轻,团结激情,靠谱创新。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 天使轮 / 15-50人
    岗位责任: 1、按照公司商务目标分解月度、季度计划,根据公司市场策略制定具体的实施方案并执行,确保目标达成; 2、负责制定外部渠道管理办法,搭建推广团队、代理人及城市合伙人的渠道发展体系; 3、发展推广团队或渠道代理人并进行有效管理和培训,拓展全国市场。 4、负责搜集行业竞争对手信息,跟进竞争对手动态。 任职要求: 1、大学***本科以上学历; 2、有较强的产品分销或渠道推广能力。有从事过SaaS系统渠道推广工作的优先; 3、具备极强的执行力和组织协调能力,皮实、抗压,make things happen; 4、拥有出色的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作; 5、熟练使用Office办公软件,特别是PPT等商务必备工具的使用;有优良的方案演示能力和撰写能力的优先; 薪资待遇:高提成+底薪
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作内容 1、基于公司的商业战略,建立并领导消费金融销售团队。主要工作内容包括全国团队人员布局、业务团队人效提高、销售发展模型研究及复制、销售计划及销售数据分析、市场管理。 2、根据拓展及维护的商户情况,战略性的布局全国销售团队人员,以期进一步提高人效。 3、业务团队行为规范,建立系统,规范业务人员的日常工作及拜访要求,并跟踪和提出改良举措。 4、销售发展模型研究及复制,研究市场成功经验和案例,并总结成战术模型,向全国市场复制推广。 5、销售计划及销售数据分析,做好销售计划管理和销售数据统计及分析。 6、市场管理,深入一线市场,捕捉市场动态,灵活调整打法。 7、跟踪各项目执行,定期汇报项目进展,跟踪项目执行并提出改良举措。 二、任职资格 1、年龄40岁以内,金融或者互利网金融背景,领到过300人以上的TO B销售团队,有成熟的销售团队管理体系及经验。 2、良好的策略思维能力和运营能力,包括渠道洞察、数据分析、模式建立、计划制定、项目执行。 3、优秀的沟通技巧,能适应跨部门的沟通并推动团队间高效协作。 4、有上进心和工作激情,抗压能力强。
  • 35k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    【工作职责】: 1、制定全国代理商管理体系包含:招商,日常管理,培训,汰换等; 2、根据事业部年度目标,制定年度代理商考核并监督进度随时修正确保总目标达成; 3、定期巡查一线市场,宣导公司合规政策,确保一线代理商合规有序的开展业务; 4、协调内部资源,搭建代理商和渠道内部培训体系并监督执行; 5、负责统筹全国线下商务会议,确保全国内外部会议顺利召开并达到预期效果; 6、负责统筹对外宣传文案输出包含不仅限于:宣传册,单页,PPT,Word等。 【任职要求】: 1、学历本科,8年以上相关工作经历,有大厂经历优先; 2、有全国渠道代理商管理经验,有会销工作经验;有高校代理商管理优先; 3、有高校,协会,政府等相关机构公关经验; 4.、能吃苦耐劳,能接受频繁出差,有一定文案功底; 5、具备PMP证书优先考虑。
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 交付项目客户界面的**负责人,负责客户项目的整体交付管理,确保项目 保质保量按期完成和客户整体满意度; 2. 理解客户需求,推进业务方案和技术方案(HLD、LLD)落地; 3. 对存量客户指定客户成功计划,包括业务分析、产品推荐等,帮助新客户理 解阿里云服务和产品使用方法; 4. 客户关系管理,对客户需求进行合理发掘和引导,确保交付进程的顺利实施 并促进新的商机的推动; 5. 所负责客户的交付生态管理; Job description 1. 3年以上项目交付经验、或者3年以上的技术团队或者业务团队管理经验、或者 3年以上大型客户销售经验; 2. 有独立负责大型客户的经验,客户沟通能力强,能有效协同内部各部门和各 级关键客户形成共同的决策 3. 具有大型 ICT 公司、互联网公司任职经验,有云计算、大数据等技术背景经 验者优先 4. 具有地产文旅、汽车、交通、能源电力、地产、制造、文娱等行业经验者优 先 5. 具备良好的抗压能力、沟通能力和团队协作精神,逻辑思维能力强,具备很 强的书面同步能力; 6. 本科或以上学历,计算机或通信相关专业优先、具备技术背景、软件研发经 验优先; 岗位可以根据个人情况和意愿,协调base在全国各个省会城市
  • 50k-90k·14薪 经验5-10年 / 本科
    在线教育 / D轮及以上 / 500-2000人
    该岗位职级,薪酬,期权可谈 岗位职责: 1、负责全国地推团队的组建及业务运营管理; 2、负责对全国下沉市场及各城市进行需求调研和整体业务的布局,组建各区域团队; 3、负责全国的经营业绩,带领团队完成全国业绩目标,对销售目标负责; 4、建立、维护所辖区域的客户关系,维护重要客户,保持良好的合作关系。 任职要求: 1、大专及以上学历,10年以上互联网行业线下市场拓展地推相关工作经验; 2、出色的多区域地推团队管理、组建能力,能迅速搭建目标市场拓展团队; 3、有较强的组织协调能力及应变能力,能快速应对各类突发情况,及时提供解决方案; 4、有较强的数据分析能力,对数据敏感,善于从日常业务数据中发现问题; 5、有较强的抗压能力和团队协作精神,有较强的自我驱动能力,性格乐观有激情。 6、有知名互联网大厂/在线教育背景,APP推广/社区团购/零售等全国地推管理工作经验者优先。 PS:地推线下获客/用户增长,包括APP推广、0元课/低价课用户入群。
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.建立和维护公司店面运营项目管理体系,监督推动项目管理体系的高效运转 2.负责全国店面运营相关项目的立项、运营与管理; 3.负责重点项目横向推进、项目执行; 4.重点项目的总结、复制与推广等工作。 岗位要求 任职资格: 1.5年及以上相关工作经验,有战略执行或PMO或项目管理或运营管理经验,互联网行业背景优先 2.熟悉O2O/垂直行业/创新开拓项目的执行节奏 3.对项目进行过程中多团队的协同方案有个人的理解和方法论积淀,能够将理论知识、工具与实践经验相结合。 4.擅长达成横向组织体系下的总体业务目标的实现,优秀的多项目并行时的项目管理方案 5.积极主动,具备良好的规划、沟通、协调、风险管控能力,有较强的学习能力,较强的独立思考和判断能力 任职资格: 1.5年及以上相关工作经验,有战略执行或PMO或项目管理或运营管理经验,互联网行业背景优先 2.熟悉O2O/垂直行业/创新开拓项目的执行节奏 3.对项目进行过程中多团队的协同方案有个人的理解和方法论积淀,能够将理论知识、工具与实践经验相结合。 4.擅长达成横向组织体系下的总体业务目标的实现,优秀的多项目并行时的项目管理方案 5.积极主动,具备良好的规划、沟通、协调、风险管控能力,有较强的学习能力,较强的独立思考和判断能力
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、完成线下渠道开拓推广工作,提升APP注册量; 2、定期跟踪、回访用户,整理用户信息和使用情况; 3、与产品、客服协作,处理和跟进用户反馈; 4、协助市场推广的宣传材料策划、制作,进行外部培训; 5、完成团队分配的其他工作。 任职要求: 1、***大学本科以上学历;计算机专业、电子商务、公卫专业、生物相关专业优先; 2、有亲和力,具有良好的沟通能力、语言组织和表达能力,具备团队精神; 3、对市场工作有正确理解,熟悉互联网行业线上线下推广业务,包括宣传途径、推广方式; 4、服从公司调配,能适应长期出差或者派遣(当地省市内)。 工作地址: 全国各地均有招聘,当地户籍者优先