职位名称:专业化妆师 工作职责: - 负责为客户等提供专业化妆服务,包括古风妆造、异域妆造、网红妆造等 - 根据客户需求设计并制作化妆方案,熟练掌握化妆技巧和化妆用品的使用 - 在化妆过程中注重细节,保证化妆效果达到客户要求 - 与客户保持良好的沟通,确保化妆服务的顺利进行 职位要求: - 具备2-3年以上的化妆经验,有古风妆造、异域妆造、网红妆造等化妆经验 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和同事有效沟通 - 熟练掌握化妆技巧和化妆用品的使用,具有一定的化妆经验 - 对化妆行业有热情,有敬业精神,能够按时完成工作任务 如果符合以上职位要求,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

工作职责： 1、负责维护并拓展财富客户，推进网点客户资产规模持续增长； 2、负责进行专业化个人金融服务，提供个性化投资建议及理财方案，实现客户财富保值增值； 3、负责开展交叉销售，向客户推荐我行各类金融产品； 4、负责完成支行下达的各项经营指标。 任职要求： 1、35周岁以下，金融、经济、管理等专业大学本科及以上学历； 2、2年及以上银行或其他金融机构相关工作经验； 3、工作责任心强，富有创新精神，具备较强的市场拓展、沟通协调、团队合作能力； 4、具有理财、基金、保险、黄金等从业销售资格、AFP、CFP证书等优先。

职位职责： 1、负责字节跳动商业产品广告投放平台矩阵PC、移动端产品UX设计工作，为广告主追求营销新可能而设计； 2、和产品一起构思创意，灵活提供界面视觉解决方案，拥有优秀的美术功底； 3、能够自驱项目推进，并提供产品体验建议，主动关注功能逻辑数据变化，及时做出方案调整； 4、能够分析监控流行产品设计趋势，研究分析用户体验、审美倾向并优化现有产品； 5、参与商业化交互规范等项目支持，具备跨平台横向视角，能提供团队专业化建议，提高团队设计力，输出专业沉淀分享。 职位要求： 1、3 年以上的互联网或移动互联网设计经验，熟悉 Web、iOS、Android 设计规范； 2、能高效理解产品和交互设计思路，主动提供体验视觉设计建议； 3、注重细节，追求像素级还原把控； 4、在积极完成产品需求的前提下，有交互体验、视觉设计底线； 5、对前沿设计保持探索精神，自我驱动力强，能用设计效果准确表达想法； 6、精通 Figma 、Sketch、Photoshop、Illustrator 等设计软件； 7、有 ToB 类商业产品设计经验沉淀，逻辑思维、能实现交互动效者优先。

岗位职责: 1、负责卡中心信息科技风险内部评级体系的建设和实施，制定、修改和解释内部评级政策、标准和操作规程； 2、监测与报告信息科技风险内部评级运行情况，开展内部评级系统建设、维护和改进； 3、指导、检查、监督卡中心信息科技内部评级相关工作，推进我行内部评级规范化、专业化运作； 4、统筹对接卡中心监管评级的迎检工作，与检查组沟通并响应其要求，为监管检查提供各项支持，负责信息科技监管评级材料的报送； 5、配合内外部审计、风险评估、安全评估、风险排查、安全事件排查等资料调阅、意见反馈及整改跟踪等； 6、对照监管及行内制度要求，进行合规要求的研究，统筹组织规章、制度、流程的修订，对应工具的建设和优化完善，以及开展风险合规的内部辅导培训等工作； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，法学、金融、信息技术等相关专业； 2、三年以上银行相关工作经验，包括大型金融机构合规、审计、信息安全、风险管理部门/岗位工作经验，监管机构任职经验，或**专业机构（如四大）金融业服务经验等； 3、熟悉巴塞尔协议内部评级理论知识，掌握和深入理解银行监管评级要求、评级方法和评级流程。

职位描述： 1、充分理解客户需求，完成客户岗位职责的分析； 2、制定完善的人才寻访方案；通过电话、网络或电子邮件等渠道来搜寻候选人； 3、负责甄选、评估候选人，向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告； 4、协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果； 5、协助双方进行薪资谈判及后续跟踪服务； 6、协调客户和被录用者之间良好的关系，关注被录用者的职业发展； 任职条件： 1、个性成熟、有亲和力，性格开朗、乐观积极； 2、良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守； 3、较强的学习能力、优秀的执行力； 4、能够承受工作压力，具备独立的发现、分析及解决问题的能力； 5、有猎头顾问经验、人事招聘工作经验优先考虑； 工作时间：周一至周五上班，8:30-17:30 ，周末双休，享受国家法定节假日。

为金融行业提供行业解决方案，主要岗位职责如下： 1、负责支持项目售前工作，对客户需求进行分析调研及评审，跟踪客户需求，有效引导客户，与相关业务部门进行沟通，推动签约； 2、在KA项目售前跟进中，作为行业专家或解决方案专家统领全局；有效地向客户传达产品价值，呈现符合客户需求的专业化解决方案和产品演示； 4、深入理解、挖掘并引导客户需求，积极寻找切入点，扩大需求与方案交集； 5、参与招投标，制作投标文件、讲标方案，并能独立完成最终讲标； 6、结合客户需求，行业痛点及监管政策变化趋势，设计和规划全方位多层次的解决方案，整合公司内外部资源解决商业问题，推进项目落地实施，并协助团队建立可复用的内部知识库； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、3年及以上金融行业数字化转型咨询，全面风险管理及体系规划相关经验，其中包括信用风险，市场风险，流动性风险，账户利率风险或操作风险。拥有银行或者咨询公司背景则考虑。 3、熟悉金融行业相关的大数据，人工智能，智能风控等范畴，主导过多个大型项目（作为项目核心角色），拥有银行业，头部消金，互金等资深从业经验者优先。 4、对金融行业及政策的变化，具有较高的敏感度，可出具行业适配的解决方案。具备良好的解决方案集成思维能力，能在更大范围内形成有效可落地的方案；具有优秀的沟通技巧、能使用文字、图示等清晰的表达解决方案的特色和核心价值。优秀的对内外部的沟通能力，面向客户高层决策产生影响； 5、做事有韧性，有逻辑性，对结果有强烈的责任感，抗压能力强；心态积极开放，保持好奇心，良好的自我认知和强烈的不断自我提升欲望。

岗位职责： 1、负责公司产品和服务的市场推广与销售，能独立开展销售工作，完成各项销售指标； 2、了解行业发展动态，搜集市场、客户、竞争对手相关信息，可独立完成专业化的竞品分析和市场分析报告； 3、作为所销售项目投标准备工作的负责人，及时协调、跟进、落实投标中的各项工作； 4、具有把控客户项目费用的能力，引导客户项目预算，提供公司项目预算报价和投标报价建议； 5、负责合同签订过程中的谈判工作，合同签订后协助项目实施和收款工作； 6、完成上级主管安排的其它任务。 任职要求： 1、本科及以上学历优先，年龄35岁以下，从事IT行业销售5年以上工作经验，有东软和中软相关工作经验者优先； 2、负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，发展新客户，具备优秀谈判技巧和交际沟通能力; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析，根据市场营销计划，完成部门销售计划； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 5、具有大型IT、汽车等行业软件类解决方案销售经验优先；具有IT外包销售工作优先。 （形象气质佳优先）

岗位： 1、主责群接龙私有大语言模型知识库的构建和专业化运营，对行业、产品、业务、用户等各类型知识库进行科学搭建，提升大语言模型对意图识别准确性和应答有效性； 2、制定知识库填充计划，提供专业的知识库建设方法论和工具，组织和指引相应的部门按计划推进知识库建设； 3、定期与其他团队沟通在知识库信息填充和检索过程中遇到的问题，解决问题，提升知识库的能力。 任职要求： 1、*****本科及以上学历，计算机、软件工程、信息与计算科学、语言学、统计学、工业设计等相关专业优先； 2、1年以上大语言模型知识库构建经验或智能客服知识体系产品运营经验，对智能客服相关类型产品有较全面认知，熟悉知识库分类和应答运营提升方法； 3、逻辑性强，具备独立分析能力，优秀的沟通能力和内容生产能力； 4、有NLU、AIGC相关经验优先，熟悉私域电商行业更佳。

职责描述： 1.负责结合公司战略及事业部发展规划拓展有价值有潜力的外部合作渠道并不断提升渠道合作水平、合作壁垒、业务份额； 2.负责洞察合作伙伴业务场景和需求并协同公司各部门提供专业化、差异化产品及服务解决方案，赋能渠道业务增长，引领渠道价值及模式创新升级； 3.负责搜集市场动态并不断优化完善业务发展规划，确保业务始终具备竞争力； 4.负责业务合作落地的基础管理工作，包括但不限于协议管理、费用结算、产品管理、技术需求推动等； 5.负责领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，市场营销专业、保险精算专业、金融或经济专业、数学专业优先； 2.具备2年及以上保险行业、大健康产业或互联网行业从业经验，对保险行业有深刻理解和思考，对互联网保险有价值认同，具备互联网保险从业经验者优先； 3.具有较好的统筹协调和团队协作能力、语言表达和文字书写能力以及完整的逻辑思考能力，善于协同团队积极推动项目落地达成并对结果负责； 4熟练使用各类办公软件； 5.能够较好理解岗位要求，具备长期主义。

工作内容： 1、品牌战略规划：根据公司发展目标制定品牌战略规划并执行，提升集团品牌美誉度和认知度； 2、品牌形象建设：负责搭建品牌体系，升级和维护集团品牌形象；根据公司不同业务线及产品的特点，制定专业化的、长期有效的子品牌形象建设策略，并推动落地执行； 3、品牌运营管理：负责打造高效、科学的品牌运营体系，管理和拓展品牌运营内容与渠道，在用户研究、渠道拓展、媒介投放等方向上提升质量，最大化品牌管理效果； 4、品牌市场营销：统筹内容营销、数字营销等工作；策划和管理品牌市场活动，包括线上、线下等不同形式，国内、海外等不同区域；监测市场动态，及时调整品牌战略； 5、品牌团队管理：负责品牌部门管理及团队培养；与公关等职能部门高效协同，与外部合作伙伴建立良好关系。 任职要求： 1、**本科及以上学历，市场营销、金融等相关专业；英语可作为工作语言； 2、具备8年以上品牌和市场营销工作经验，3年以上独立负责品牌团队经验，有金融科技行业背景或服务金融科技企业的咨询公司背景者优先； 3、精通品牌全域技能，具备品牌管理的知识理论基础； 4、具有出色的市场营销意识，敏锐的洞察力；有较强的学习与创新能力，掌握业界新玩法，业内资源丰富； 5、有团队管理经验，能共情、善沟通，具备出色的团队协作能力和自驱力。

工作职责： 1.辅助主教老师课前准备工作，课堂秩序管理； 2.在课堂中做好学员观察记录，课后完成课堂反馈； 任职要求： 1.本科以上教育学相关专业，或者工科相关专业及对教育行业有热爱，有相关实习经历； 2.具有较强的学习能力，动手能力，沟通能力，摄影摄像能力； 3.乐观向上，充满生活热情；热爱教育事业，具有良好的教师职业操守与服务意识；亲和力强，喜欢并擅长与儿童相处； 4.愿意不断的学习，提升自己； 5.对科技产品，科技发展，科技作品有兴趣； 成长路线： 横向：入职满一年职业规划发生改变可跨岗位去做内部灵活转岗 纵向： 教师——教学主管——学术校长——总部教研（学术教研方向） 教师——教学主管——学术校长——中心校长（综合运营管理方向） 员工福利： 1.专业化的系统培训，满足员工职业素质提升的需要； 2.完善的社保福利体系； 3.有竞争力的薪酬（岗位工资+绩效+课时费+赛事奖励+提成奖金福利）； 4.节假日福利以及年假、婚嫁、产假、陪产假等一系列的假期； 5.不定期获得参加学会培训考证机会，优秀教师外出交流与学习的机会；包括带队参加国内外大型机器人赛事等； 6.活泼愉快有爱心的团队氛围，舒适的工作环境，不定期下午茶，核心商圈工作（地铁沿线）配套交通便利；  7.定期可获得职级晋升的机会，获得不同幅度的涨薪。

工作职责: 1、负责核心门店客户的深度运营支持，对接解决商家日常运营中的问题； 2、结合微信、抖音、美团、小红书等平台运营逻辑，协助进行运营策略的优化，输出相关内容，赋能门店转化； 3、制定并传达公司品牌层面的管理制度和考核指标，提升门店服务力，保障品牌口碑； 4、完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1、本科以上学历，一年以上门店运营经验，有车品行业运营经验优先； 2、了解电商渠道经营模式，具备电商渠道KA大客户运营经验优先； 3、具备专业化内容输出能力，为品牌及渠道销售结果赋能； 4、工作积极主动、耐心细致，服务意识强，抗压力高，善于沟通。

【工作职责】：  1.熟悉产品课程，为意向客户提供专业的课程介绍，达成签单； 2.沟通潜在客户，邀约新客户，确保试听课到访量； 3.维护已有客户，辅助老师跟进学员学习情况，辅助完成续费； 4.积极参与内训，不断提升专业技能，为客户提供专业的课程咨询； 5.协助配合其他部门工作，做好品牌推广宣传工作 【任职要求】： 1.本科以上学历，半年以上销售相关工作经验；或从事相关行业意向转岗销售； 2.普通话标准，具有较强的抗压能力，沟通能力，能够从容的应对各种客户；具有较强的亲和力，喜欢小朋友，有爱心； 【成长路线】： 横向：入职满一年职业规划发生改变可跨岗位去做内部灵活转岗（教学岗位需专业对口） 纵向：课程顾问—资深顾问—销售主管—中心校长 【员工福利】： 1.专业化的系统培训，满足员工职业素质提升的需要； 2.完善的社保福利体系； 3.有竞争力的薪酬（岗位工资+绩效+提成奖金福利）； 4.节假日福利以及年假、婚嫁、产假、陪产假等一系列的假期； 5.活泼愉快有爱心的团队氛围，舒适的工作环境，不定期下午茶，核心商圈工作（地铁沿线）配套交通便利；  6.定期可获得职级晋升的机会，获得不同幅度的涨薪。

明亚怎么做到2万人干出了200万人的效果？ 一句话：先进的生产关系吸引先进的生产力。 【招聘官想说的话】 1.这是一份不会辜负任何一分努力的工作，我们在做的每一件事情，都会得到回馈，都是在打造自己的IP，生长成自己的样子。 2.这是一份没有天花板的工作，有多少能耐都可以做多大的事情，真正拥有不设限的人生。 3.时间自主，灵魂自由，可以根据自己的节奏来安排工作，进退自由、张弛有度。 【明亚简介】 明亚保险经纪是全国性第三方保险咨询经纪公司，2004年成立于北京。公司对接国内上百家保险公司的产品及资源，有来自包括金融、医学、法律、财务等各行业的精英，学习氛围浓厚，注重人才的专业化综合化培养，做顾问式咨询服务。 公司业务平台丰富，涉及个寿、团险、财险、中高端医疗保险等，工作时间地点弹性，欢迎有能力及资源的伙伴成为我们的一员。 【什么是保险经纪人？】 根据《中华人民共和国保险法》118条 :“保险经纪人是基于投保人的利益，为投保人与保险人订立保险合同提供中介服务，并依法收取佣金的机构。” 保险经纪人可以代理多家保险公司，在充分了解市场行情的基础上，进而为客户提供风险诊断、需求分析、挑选保险公司和保险产品、办理投保手续、最终帮客户向保险公司索赔等专业服务。在极端情况下，帮助客户进行保险维权。 【职位待遇】  1、薪资构成：新人培训津贴+业绩提成+季度奖金+职级津贴+伯乐奖+积分奖励+五险一金，以及年终分红+期权激励（达到一定业绩或职级标准后），明亚专职经纪人平均月收入4.4万元，销售经理平均月收入7.9万元； 2、培训体系：公司提供全方位系统的产品知识和销售技巧培训、团队内训、新人辅导陪跑、自媒体运营技巧、IP打造课程等； 3、考勤制度：弹性工作制，不强制考勤和坐班，可SOHO，线上办公+线下办公；  4、其他福利：达到一定业绩后可享受团体高端医疗（可带家人）、年度体检、期权激励、国内外旅游交流等。 【任职要求】 1、年龄在25-50周岁； 2、遵纪守法、诚信诚恳，无不良记录和被银保监处罚、上黑名单人员，无不合规金融从业经历； 3、有法律、医疗、金融、教师等相关行业者优先考虑。有保险公司从业经验者、其它行业销售经验者、金融理财行业经验者可放宽至大专学历； 4、认可保险价值，相信保险事业，并有积极主动的工作态度； 5、热爱学习，思维严谨，条理清晰，有较强的责任心，有较强的自我管理能力和自我驱动力； 6、能承受一定压力，出色的沟通能力和协调能力，有团队合作精神； 【岗位职责】 1、开发个人或企业法人客户，并提供全面的风险规划设计和保障服务； 2、为客户提供专业的咨询建议，自己售前（投保前咨询）、售中（投保中协调），售后（投标后理赔）等全流程服务； 3、与供应商保险公司专员等内外部人员保持良好沟通，确保业务合规正常开展； 4、遵守行业自律和经纪人规范要求，遵守保险法的规定，合法、合规、长期健康、有序发展； 5、遵守公司和团队管理要求，加强专业学习，能参加公司和团队的基础培训、提高培训和专项培训； 【关于团队-711财策社】 711财策社，是明亚全国保险经纪人联盟，创立于2020年1月。缘于**初始，志同道合者的抱团取暖。历经三年**，更加始如初心坚定并肩前行，一起推动保险行业的健康发展。 711财策社，遍及北京、上海、广州、深圳、山东、湖北、江苏、内蒙、吉林、山西、河北等等多个省市。汇聚了海归、企业主、世界五百强企业高管….Ta们也同时是孩子的爸爸妈妈们。 所以，711财策社联盟的价值观是“人比事情重要”“成长比成功重要”“生活比生存重要”。 保险是被忽略被误解的不可或缺的金融工具，从家庭的基础保障，到家庭财务规划，再到资产配置。 711财策社联盟的经纪人是属于您的私人保险顾问，清清楚楚了解风险，明明白白购买保险，踏踏实实享受生活。 【线下工作地点】 明亚官网可以看到的各地分支机构 明亚东区： 上海，南京，苏州，无锡，常州，南通，宜兴，徐州，杭州，温州，宁波，合肥，青岛，济南，潍坊，烟台，郑州，焦作，洛阳； 明亚南区： 厦门，福州，广州，韶关，珠海，江门，惠州，东莞，湛江，佛山，中山，南宁，柳州，长沙，深圳，海口，南昌； 明亚北区： 北京，唐山，保定，吉林，长春，沈阳，哈尔滨，呼和浩特，乌海，呼伦贝尔，天津，太原，大连； 明亚西区： 武汉，宁夏，西安，咸阳，成都，绵阳，乌鲁木齐，重庆；

岗位职责： 1.负责面向工业各行业领域信息化生态建立联系，打造专业化、常态化的生态合作体系； 2.负责分析工业互联网产品形态，整合生态资源，与自研产品形成集成方案。 3.负责与生态合作伙伴建立常态化交流合作，定期策划、举办及参加合作伙伴交流会、行业方案展示会等，提升电信品牌及生态; 4.挖掘市场机会，发现伙伴与公司的合作场景，在销售、交付、产品和技术侧，与合作伙伴共同向客户传递价值； 任职要求： 1.本科或以上学历，有工业互联网领域工作经验优先 2.具有较强的沟通能力和亲和力，较好的语言表达力及拓展客户能力同，善于维护客户关系、商务谈判能力等； 3.工作积极主动，有强烈的进取心和责任心，勇于挑战目标，能承受较强的工作压力； 4.逻辑思维能力强，具备良好的文案能力、沟通能力和团队协凋能力，具备独立编制材料的能力。