• 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    【你的日常】 1. 协助管理和维护日常办公用品、固定资产管理及后勤保障; 2. 配合落实企业文化建设,协助策划、组织公司所有员工活动; 3. 协助进行供应商发票管理、费用报销、账单对接等; 4. 完成上级安排的其他临时性事务。 【期待你是这样的】 1. 2023届毕业生,专业不限,可全职实习6个月及以上,公司为表现优异的同学提供转正机会; 2. 思维活跃,想法创新,脑洞大开,有行政助理、活动策划执行实习经验优先; 3. 亲和力强,有较好的服务意识,细心,责任感和执行力强,有良好的沟通协调能力; 4. 熟悉office办公软件,对视频、摄影有一定了解。 【来瞅瞅实习生的小幸福】 1. 7小时双休工作制,2小时午休,给你充足的精神放松时间! 2. 我们承包不了鱼塘,但能承包你的一日三餐,解决用餐选择困难症! 3. 丰富的下午茶及团建、旅游应有尽有! 4. 你确定不过来瞅瞅嘛?期待与你一起打怪升级哟~
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 本科
    电商平台,贸易|进出口,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责描述: 1 负责公司产品介绍、美术设计的德语翻译、核查、定稿; 2 根据主管指示定期收集德国市场产品信息; 3 根据德国指示、协助德国处理有关德国的行政事务及有关的招聘事务; 4 根据公司亚马逊运营主管指示、协助公司亚马逊店铺的德语营运(含文字编辑、广告策略、数据分析等)。 二、岗位要求: 1、具备基本英语读写能力、优秀的德语读写能力。应届毕业生亦可,有相关工作经验者优先; 2、熟练运用office,Photoshop等办公软件,对互联网有一定的了解; 3、有较强的责任心、耐心与学习力,团队意识及较强的沟通交流能力。 公司网址:http://www.oubo.de/zh
  • 4k-6k 经验1年以下 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责办公区内电话的接听、记录、转接工作,处理快递等事务; 2、公司日常办公用品的购买及领用管理,维护公司日常生活次序及良好的办公环境; 3、其它行政相关事务,如资料打印,收发文件及行政文件管理等; 4、负责公司全体员工的考勤登记、统计; 5、部门付款事宜的办理(水、电等费用); 5、简历筛选和面试安排,及时完成招聘任务; 6、协助人事经理工作。 任职资格: 1、大专以上学历,一年以上相关工作经验; 2、良好的语言表达和沟通能力,熟练使用Word、Excel等办公软件;; 3、工作积极主动,踏实认真,具有较强的责任心,执行力强; 4、有良好的团队合作精神、能够快速适应工作环境,有一定的抗压能力;
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    游戏,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    ●职位优势: 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、带薪年假、职级晋升、餐补、年度免费体检、年度旅游、完善培训制度、季度生日会、生日礼物、部门团建、不定期下午茶..... ●职位描述: 1、负责公司行政日常接待工作; 2、负责所在办公区的环境维护(物业,保洁,绿植,饮用水等); 3、负责日常会议安排、会议室协调; 4、负责日常办公用品管理; 5、负责快件收发; 6、处理员工需求,做好行政服务与员工关怀; 7、完成上级交付的其他工作。 ●任职要求: 1、性格活泼开朗,形象气质佳,年龄20—24岁; 2、大专及以上学历,可接受应届生; 3、有较强的服务意识, 做事认真勤勉,细致踏实,积极主动; 4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,具有亲和力; 5、普通话准确流利。
  • 5k-6k·13薪 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、负责各招聘网站的职位发布,简历筛选,电话邀约。 2、招聘渠道的日常维护,招聘数据的整理和分析及候选人沟通。 3、协助业务部门处理员工关系事务。 4、完成上级交办的其他事务。
  • 4k-7k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责访客接待、电话接转、快递收发等; 2、负责办公区域环境、卫生等管理; 3、负责办公用品管理; 4、负责部门会议记录及会议事项的跟进; 5、负责下午茶等福利发放; 6、负责行政费用的登记等工作; 7、上级安排的其他工作。 任职资格: 1、22届或23届本科及以上毕业生,人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、计算机相关专业优先; 2、熟练使用电脑及Word、Excel等办公软件。; 3、较强的沟通协调能力,良好的文字表达能力、学习能力及环境适应能力; 4、较强的责任心及服务意识,耐心细心,执行力佳; 上班时间:09:00-12:00 13:30-18:30 周末双休 人才理念: 企业为员工的发展创造机会,员工为企业的发展提供动力。 员工福利: 1、 5天8小时弹性工作制、五险一金、补充商业险、带薪年假等; 2、 年终奖金、定期体检、年度旅游、节日福利、生日礼物、下午茶等; 3、 宽敞整洁的办公环境,友好融洽的团队氛围,高效畅通的扁平化管理模式。 培训与发展: 1、 部门不定期组织业务/技术培训与交流; 2、 公司大力支持业务相关培训及资质证件考取; 3、 公司发展稳健,晋升空间广阔。
  • 4k-6k·13薪 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,游戏 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、协助招聘工作:发布招聘信息、初筛简历、通知面试、面试接待等; 2、负责组织企业文化和团队建设工作,包括公司年会、生日会、文体活动安排等; 3、负责办公设施及环境的管理和日常维护; 4、负责公司固定资产、行政物资的盘点及管理工作; 5、负责对接游戏美术供应商,建立并维护稳定合作伙伴关系; 6、负责商务合作的各类合同的签订跟进,以及相关事务的处理; 7、完成上级领导交办的其他事项。 任职要求 1、大专及以上学历,该岗位面向2022届毕业生; 2、熟悉行政以及后勤事务,熟练使用办公软件; 3、工作认真细致、积极主动,有较强的责任心; 4、形象气质良好,有良好的沟通协作能力、亲和力。 公司福利待遇如下: 1、保障福利:周末双休、五险一金、每月带薪福利假、带薪年假(转正即享受)最多20天、法定假期等。 2、工资:采用“领先市场”的薪酬定位,年底双薪。 3、奖金:人才推荐奖、年终奖、项目奖金等。 4、贴心福利:暖心下午茶、提供丰富多样的饮料、咖啡、茶饮等。 5、关注员工健康,常备OTC药品应急药箱及提供年度健康体检。 6、活动福利:欢乐有趣的生日会、年会、节日礼品、丰富的团建活动,如:BBQ、密室逃脱、滑雪等。 7、娱乐福利:公司不定期开展体育活动、各类竞技比赛、外出旅游活动 。 8、企业氛围:工作环境舒适,扁平化管理,氛围融洽。 9、个人成长:根据公司发展情况进行阶段性、持续性培训。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    行政助理(实习生)150元/天 岗位职责 1、协助日常办公用品的管理与维护,固定资产管理及后勤保障; 2、配合企业文化建设的具体实施,协助公司文化活动的策划与组织; 3、协助供应商发票,费用报销,账单对接 4、完成公司领导安排的其他行政事项 任职要求 1、2023年应届实习生,专业不限,每周出勤至少保证4天以上(周末双休),可实习6个月及以上,表现优秀有机会转正 2、思维活跃,想法创新,脑洞大开,有相关行政助理实习,活动策划执行经验优先 3、亲和力强,有较好的服务意识,细心,责任感和执行力强,有良好的沟通协调能力; 4、熟悉office办公软件,对视频、摄影有一定了解;
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    教育,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    行政助理任职资格: 1、本科及以上学历通话标准,具亲和力; 3、能服从工作安排,做事认真仔细,工作积极主动,责任心强、能吃苦耐劳,具有团队精神, 4、具备一定的沟通、协调、组织及处理各类办公事务的能力 工作内容: 行政助理的工作内容以公司运营、后勤保障为主,工作内容较多元化,但较基础。 1、协助完成公司行政事务工作及为其他部门提供及时有效的行政服务。 2、负责公司会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。 3、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作 4、 协助办理接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排等。
  • 4k-7k·14薪 经验不限 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责楼层来访人员接待、登记工作; 2、负责接听前台电话,做好重要来电记录并传达给相关人员; 3、负责楼层快递收发(协助递送),快递费用核对与申请支付; 4、负责楼层办公环境的整洁、美观,日常办公硬件设施的运行,维护公司品牌形象; 5、负责零食、饮料、员工福利下午茶歇、生日会等活动的组织筹备; 6、完成上级交办的其他事务性工作。 岗位要求: 1、专科及以上学历,应届生或一年相关工作经验; 2、形象气质佳,有亲和力; 3、有强烈的服务意识及责任心; 4、熟练操作电脑及office办公软件。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    有旅居基地资源者优先! 有分销及社群营销经验的优先! 有策划运营经营的优先! 有互联网项目0-1运营经验。 负责家游学院产品运营和合作,全国推广复制及用户运营等,有中老人市场推广渠道资源经验者优先。 有 养老机构、社区日照中心、旅游机构,涉老产品厂商等运营服务经验的优先。 —————————————— 三块产品见公司企业介绍 一卡 一机 一平台 —————————————— 家游学院--中老年在线学习娱乐平台。养老行业最后的人口红利期,刚融资一轮,邀你来挑战!团队不大,但是都是有着十年各岗位经验的老司机。中国进入老龄社会,每年10%的速度增长,移动互联网最后的人口红利期,老年移动化,希望一起切入10万亿老年市场。我帮你推荐给我们HRD,具体跟他联系沟通。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    1、 商务、财务及管理类等相关专业,本科本科及以上学历;2、 熟悉使用常用办公软件;有较高的文字及文件处理能力;3、 形象气质好,有较高的亲和力和社会交往能力;4、 工作认真负责,有敬业精神和良好的团队合作意识。5、 年龄35岁以下
  • 6k-7k·13薪 经验不限 / 大专
    电商,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1.执行指定的工作流程确保工作流程按时执行和达到制定的交付标准。2.确保交付工作的质量和准确性3.与采购沟通帮助消除和减少错误和和过失。4.协助核查经理为报告提供数据。
  • 40k-80k 经验5-10年 / 本科
    在线教育,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 负责创新型业务运营管理体系的建立与完善,包括营销管理、运营管理、用户管理等,通过标准化体系建设,确保经营指标的实现; 2、 深刻理解商业模式,结合平台定位,用户特色和平台场景, 通过标准化体系建设,确保经营指标的实现; 3、 负责平台整体运营管理,制定运营战略规划、用户运营策略、运营规则等; 4、 负责相关数据监控与分析,根据市场动态、数据走向、平台发展趋势等信息,不断升级活动策略,内容方向,营销打法。 5、 负责分析行业竞争对手的策略、市场营销策略、手段,及时制定应对措施,不断调整、完善、优化公司的策略与方案; 6、 根据公司经营方针及部门业务需要,合理设置部门架构、优化业务流程,合理配置人员; 7、 负责部门人员管理,如团队建设、培训与指导、考核、审核等; 任职要求: 1、本科及以上学历,具有大中型企业5年以上高管经历优先; 2、熟悉SAAS服务、社交电商、知识付费等领域优先; 3、熟悉企业全面运作,具有较强的资源整合能力、全局掌控能力、项目管理能力等; 4、熟悉新媒体市场行情和政策,有出众的商业判断力、洞察力,和分析能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力; 5、具有创业拼搏精神和出众的领导能力,适应高强度的工作压力,给予团队专业性指导,增强团队凝聚力,带领团队共同努力。
  • 50k-80k 经验5-10年 / 本科
    在线教育,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 负责创新型业务运营管理体系的建立与完善,包括营销管理、运营管理、用户管理等,通过标准化体系建设,确保经营指标的实现; 2、 深刻理解商业模式,结合平台定位,用户特色和平台场景, 通过标准化体系建设,确保经营指标的实现; 3、 负责平台整体运营管理,制定运营战略规划、用户运营策略、运营规则等; 4、 负责相关数据监控与分析,根据市场动态、数据走向、平台发展趋势等信息,不断升级活动策略,内容方向,营销打法。 5、 负责分析行业竞争对手的策略、市场营销策略、手段,及时制定应对措施,不断调整、完善、优化公司的策略与方案; 6、 根据公司经营方针及部门业务需要,合理设置部门架构、优化业务流程,合理配置人员; 7、 负责部门人员管理,如团队建设、培训与指导、考核、审核等; 任职要求: 1、本科及以上学历,具有大中型企业5年以上高管经历优先; 2、熟悉SAAS服务、社交电商、知识付费等领域优先; 3、熟悉企业全面运作,具有较强的资源整合能力、全局掌控能力、项目管理能力等; 4、熟悉新媒体市场行情和政策,有出众的商业判断力、洞察力,和分析能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力; 5、具有创业拼搏精神和出众的领导能力,适应高强度的工作压力,给予团队专业性指导,增强团队凝聚力,带领团队共同努力。