岗位职责： 1、根据公司战略，开拓供应链业务； 2、利用公司软件系统，为客户提供全方位融资服务，完成业务指标； 3、负责供应链金融核心企业客户、银行及其他金融机构的客户关系管理及维护工作； 4、负责公司供应链金融产品解决方案设计与营销，提高合作质量和效率。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、计算机、财务相关专业优先； 2、3年以上行业相关工作经验，对国内供应链金融行业有一定了解，有一定营销工作经历优先，有知名公司供应链金融背景优先； 3、有丰富的项目资源、金融资源者优先； 4、较强的商务接待、洽谈能力，组织协调能力及文字、数据处理能力； 5、做事认真、细致、逻辑性强。

岗位内容： 1. 制定销售团队的业绩指标和计划，并全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。 2. 高效拓展新客户、维护老客户，并跟进客户需求和反馈，实现客户满意度最大化。 3. 不断完善销售团队的制度和流程，提高销售效率和业绩水平。 4. 协调公司内外部资源，联合其他团队实现公司整体销售目标。 任职要求： 1. 具有2年以上销售管理经验，能够独立制定销售策略和计划。 2. 具备较强的市场开拓和客户维护能力，能够快速建立良好的人际关系网络。 3. 大学专科或以上学历，具备优秀的沟通、协调和领导能力。 4. 熟悉销售渠道和流程，熟练掌握PPT、Excel等办公软件。

职位描述： 1、具备市场调研/分析能力，持续探索具有人力资源行业商业化价值的新产品、新路径； 2、负责项目执行相关工作(人力资源行业直播产品，新媒体等产品)，能够正确理解客户需求； 3、负责项目执行中，不限于流量、传播以及文案素材筹备生产等事宜，并根据相关产品权益及排期，进行项目推进； 4、项目结束后整理数据等信息形成素材，能够对客户进行积极反馈。能够对产品优化提出可行性优化方案； 5、其他市场类工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上人力资源行业业务运营或相关从业经验; 2.具备数据分析能力，能够从业务数据中找到决策参照或依据； 3.出色的内外协调及沟通能力，令客户端，销售端等业务关联方信赖； 4.项目管理能力强，具备一定的承压性，能同时推动多个项目并拿到结果； 5.为人正直，积极向上，能思考，主动性和执行力强。

任职要求：性格外向、对工作充满激情；具有良好的语言表达能力及商务谈判能力。  薪资待遇：底薪+高提成；保险、交通补助、饭补、话补、福利待遇优厚。

岗位急招业务主管： 每月1万元以上收入。 1、要求年龄20岁到40岁高中以上文化，据有良好的表达能力。做过销售业务者优先。 2、要求1到7天培训，在培训期间，每天给100元购物券。 3、培训七天业务合格后，可以与公司签约，业务主管的身份。 4、需要找工作的朋友，欢迎投放简历。带上您的简历和身份证复印件，到公司面谈。 公司地址：东站国际广场写字楼十楼1008。

负责区域内灭火器上门更换检测 月入 1-2w 简单易懂 一看即会 对经验没有任何要求 工作轻松自由 发展前景及好 **越干越上瘾的工作 要求有车（私家车即可 车型不限） 面试时间：上午 8:30-11:30 下午 15:00-18:00 对薪资要求高的请来，天天有收入 高负债人群请来，解决您的燃眉之急 有理想的人请来，解决您的发展问题 怕热 怕苦 怕累 对挣钱没有欲望的人勿扰！ 负债人群优先录用 ！

(1)有一定的社会人脉资源!积极开展农户分布式光伏电站的项目前期开发:项目屋顶资源评估，合作模式开发，业主商务谈判。 (2)开拓区域新市场与新项目。 (3)具有一定的项目开发能力。 (4)寻找农户的自建房屋顶，符合我们投资条件的，无需业主出款，相反我们给予业主相应的屋顶租金。 你只需要找到符合装光伏屋顶和愿意装的农户，客户很好开发 从业经验要求: (1)不用打卡坐班。 (2)每单提成3000-20000左右，。 在前期，我们给你提供全方面技术支持方案和疑问解答促进项目的推动，保证项目的可实施推动。项目签订后我们全权负责项目建设。 有欲望的人来

岗位职责： 1、熟悉掌握政府政策、政府常规项目、知识产权代理以及财税审计业务开发； 2、能够独立完成客户拜访、客户跟进和服务合同签署； 3、对直属团队进行业务指导、工作考核和日常管理； 任职要求： 1、男女不限，年龄不限，大专及以上学历； 2、有1年以上科技中介或企业服务行业相关销售经验； 3、善于沟通和学习，工作目标责任感强； 4、拥有良好的服务精神，一切以客户需求为中心； 5、具备良好的团队管理能力和团队协作精神； 6、有企业服务行业销售团队管理经验或商协会秘书处工作经验者优先； 薪资待遇： 薪资待遇：底薪＋业务提成＋管理费＋管理提成＋年终奖金；

1.完成销售目标 2.报价管理 3.开发新客户 4.合同管理 5.回款 6.客户管理 7.售后服务

1、根据公司需求制订相关的业务管理、业务执行计划；2、维护当前已有的渠道业务，积极与公司其它部门或外界进行沟通合作；3、收集同行竞品相关的市场数据，并进行分析，以便及时调整销售计划；4、监督落实部门的业务执行情况，定期对工作进行分析总结，指导下属员工提高工作效率；5、负责所辖区域的人员管理，推动公司业务目标更高效达成。

（1） 负责新客户的开发以及负责老客户的维护； （2） 负责所有渠道的客户的接待和咨询； （3） 负责LED显示屏的销售及推广，对工程销售有一定的了解和渠道； （4） 有集成，安防，户外传媒广告等经验者优先； （5）有面销经验优先 任职要求： （1）男女不限，善于人际交往，沟通能力强，有经验者优先？？ （2）热爱销售，愿意挑战高薪，意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿 （3）良好的学习能力，能尽快掌握与工作相关的产品知识； （4）性格开朗、乐意接受挑战性的工作，热爱销售工作。

岗位职责： 1、负责新渠道开发，渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作； 2、行业推广渠道发展趋势分析； 3、执行渠道商的培训、渠道维护期间的客户服务和技术支持； 4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案； 5、完成领导交办的其他任务； 6、可以适应短期出差。 任职资格： 1、年龄要求25-35为佳，适合者可适当放宽年龄。保险，儿童教育，二手房及同岗位经验人员优先 2、两年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；可接受勇于挑战高薪的应届毕业生 3、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力； 4、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。 5、无责底薪加提成，免费培训，给自己一个挑战月薪10k-20k/月的机会，属于快消拓展，工作客户简单好拓展，团队发展目前只需4-5人，收入以提成为主。 6、经常跳槽者、好高骛远者勿扰。不卑不亢努力上进者欢迎加入。 工作时间：9.00-18.00，月休四天 福利待遇：五险+高额提成+车补+话补+法定节假日休息+团建+节日福利+优秀员工奖励 发展空间：业务专员-业务主管-业务经理-业务总监-区域总经理 为什么选择我们： 1、我们有完善的岗前岗中的培训制度，15年行业经验领导亲自培训，点对点工作帮扶 2、在这里没有同事间的勾心斗角，没有彼此算计的内卷斗争，交通便利，步行50米公交站，200米地铁站。 3、清晰的晋升机制，所有管理层均由内部晋升，拒绝空降兵带来的限制员工发展 4、权利下放，业务开展更加自由，拒绝繁琐复杂的管理制度 5、广阔的晋升空间，一切凭实力说话，大家同一起跑线，未来部门负责人只在你我他中产生 6、高于同行业的提成比例，让你的收入底薪+绩效+提成＞10K 7、快销拓展，工作简单，目标客户广泛，无压力好拓展 公司介绍：曼禾公司秉承教育优选、从优培育、社会教育人 才吸纳，师资资格首位，以音乐、舞蹈、文学为合作伙伴提供师资力量，无忧、放心、创品牌、共赢等合作价值，公司以规范为己任，以诚信、 共赢、合作发展为经营理念，以“知你所需, 达你所求”为核心价值观坚持为合作单位提供 最优秀的人才及优质服务

1、配合团队完成公司分配的业绩任务 2、组见团队，培训学习 3、熟悉业务服务客户

1、每月根据团队的整体目标，起草组员的工作计划、KPI，并监督和执行； 2、组员的日常业务培训和心态PRP； 3、团队氛围的调节，走动管理； 4、协助团队成员完成每月的业绩目标； 5、业绩开发，完成每月的业绩目标，不**管理； 6、全力协助销售经理完成销售管理工作。 【岗位要求】 1、有2年以上销售和团队管理工作经验； 2、性别不限，大专及以上学历； 3、具有良好的销售技巧、沟通能力以及语言表达能力； 4、敬业踏实，有剧烈的竞争意识和进取心，能积极面对压力和挑战； 5、具备良好的职业道德、工作责任心、团队合作精神； 6、有财税行业销售和团队管理经验者优先。 【薪资福利】 1、均薪15000以上； 2、每日下午茶，每月团建； 3、公司按国家规定缴纳社会保险； 4、享受国家规定的所有法定节假日； 5、节气福利：春节开门红包、端午节奖、中秋节月饼等； 6、员工奖励：国内外旅游、荣誉晚宴、准尉人才俱乐部等； 7、羽毛球赛、趣味运动会、一诺好声音、拔河比赛、公司年会、员工生日会, 每日下午茶等。 【工作时间】 早九晚六点半 周末双休 【发展路线】 1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划： A、专业路线 B、管理路线 C、合伙人 实现多元化职业发展，培养全方面能力。 透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。

岗位职责： 1.基于对双碳行业及双碳政策的了解，洞悉市场动向，捕捉行业机会，寻找碳汇项目； 2.负责协调专业机构，负责碳汇项目开发前期准备及项目跟进； 3.负责碳汇项目开发、参与项目商务洽谈，促成项目合作，分析客户需求，开展数据收集和分析，撰写项目立项报告、可行性分析报告及项目合作方案等； 4.关注双碳交易市场动向，熟悉国家产业政策，争取政府相关政策支持和项目扶持； 5.熟悉碳交易、碳汇资产投资管理和CCER申请流程； 6.负责公司碳汇相关项目的日常运营工作； 7.完成领导安排的其他工作。 任职要求：