• 4k-8k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    【岗位职责】  1、通过网络渠道宣传、获取客户资源,准确了解客户租房需要,根据客户需求推荐合适房源;  2、执行线上推广计划以及线下落地活动,善于运营网络营销,拓展市场渠道;  3、负责区域日常行政管理,管理区域日常租务处理情况;  4、为客户提供优质的看房体验,协助签订租房合同,提供相关后期服务;  5、定期与客户进行沟通维护客户,为客户提供满意的服务,发掘客户潜力;  6、根据公司要求完成出房目标,达成每日、每周、每月的各项关键指标(KPI);  7、及时收集、反馈客户意见和建议,积极协调内外资源,有效解决客户疑问,提高客户满意度。  【岗位要求】  1、普通话标准,有无经验均可,只要你够努力、不安于现状,有自己的职业规划; 2、为人热情,待人接物有礼貌,对营销充满兴趣,乐于挑战,目标导向,享受成功。  3、执行力强、喜欢挑战、认真、负责、热血有活力,自我要求高,能吃苦;  4、有基本Office操作技能和基本的电脑常识;  5、做事细心、有耐心,有较好的管理服务、团队合作意识;  6、有斗志有口才,能够承受一定的工作压力
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 【职责】 1) 通过线上、线下等多种渠道获取客户资源,准确了解客户租房出租需求; 2) 根据客户需求,为其提供合适的产品,并促成成交,签订合同; 3) 根据公司要求完成业务目标,达成每月、每年的各项关键绩效指标(KPI); 4)负责公寓运营管理,确保公寓工作的整体顺利开展,确保任务指标按时高质量完成; 5)负责制定园区公寓运营制度、标准化流程,并持续完善; 【服务职责】 1) 及时搜集、反馈客户意见和建议,积极协调内外资源,有效解决客户问题; 2) 定期与客户进行沟通维护,为其提供更好的服务体验,提高客户满意度; 【薪酬福利】 1、综合薪资:高基本工资+阶梯制奖金 3、五险二金(补充公积金); 4、带薪年假、节日礼物、健康体检、高温、低温补贴、过节费; 5、工作地点:上海静安区彭浦新村; 6、提供住宿:有免费员工宿舍提供; 【任职要求】 1、*****专科以上学历,旅游管理、酒店管理等专业最佳,具有1年以上相关经验; 2、对营销和销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功; 3、良好的解决问题的能力和客户管理能力,以及良好的服务意识和创新意识; 4、执着目标,坚持不懈,具有一定抗压能力; 5.有良好的执行力、能独立完成个案,善于发现问题解决问题。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、规划长租公寓资产“投-融-建-管”全流程的产品,建立资产全生命周期收益跟踪体系,进行风险预警和策略输出; 2、对业务流程进行分析和抽象,优化流程及产品体验,输出有效、最优的产品解决方案,推动产品上线和持续迭代; 3、跨部门沟通和协调,收集及调研业务需求并进行调研分析,在保证产品品质的前提下,按照既定计划推进产品实施进度; 4、关注行业市场变化,研究业务和运营模式制定产品策略,关注数据,持续优化流程。 任职资格: 1、***本科及以上学历,3年以上产品经理经验,具备中后台产品经验,有公寓、地产、商业、酒店、物业等行业经验优先,有一定财务专业知识更佳; 2、逻辑思维能力强,具有复杂业务场景的梳理能力和需求归纳能力能够深刻了解并挖掘客户痛点; 3、项目管理能力强,具有优秀的沟通和团队合作能力; 4、具备owner意识,高执行力和独立解决问题的能力,学习能力强,抗压能力强。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、进行市场调研和分析,研究长租公寓行业政策、投资标的及投资模式,提出有效的投资运营管理策略,并与其他相关团队进行协作; 2、制定投资项目全流程(投融建管易)业务标准SOP,结合科技产品,沉淀全流程业务数据及信息; 3、对投资项目进行投后全周期收益管理与分析,输出风险预警及经营策略; 4、和财务部门协同合作,推动公司业财一体化,推动并提升项目全周期业务及财务数据准确性; 5、与公司内外合作伙伴进行有效的沟通和协调,保持良好的合作关系; 任职要求: 1、本科以上学历,3年以上相关行业工作经验;有房地产、物业管理、酒店管理等行业的从业经验者优先考虑,懂财务更佳; 2、熟悉租赁市场动态,有丰富的市场策划、运营策略经验; 3、具备优秀的分析、决策、协调和管理能力,能够有效地推进项目进展; 4、学习能力强,喜欢接触新事物,尤能够及时适应市场变化和产品创新,通过不断学习提升自己的专业素养和能力; 5、表达能力强,并具备结构化思维,能够整合和解读大量信息,从中提炼出具体问题、设计适宜的解决方案并高效地执行。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.实地了解长沙房源信息; 2.向客户介绍公司业务 ,推广公司知名度; 3.跟业主进行实地沟通,初步达成合作意向 任职要求: 1、男女不限,经验不限、学历不限 2、年龄20-35岁以内 3、性格外向、沟通能力强 4.对营销和销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功; 5.对赚钱有欲望,执着目标,坚持不懈,具有一定抗压能力。 薪资待遇: 1、试用期薪资:2500+2500绩效+提成(100%高额提成)+20%利润分红(后期躺赚)+开单奖金(700-900每单)+年终奖金(200-500每套),综合薪资10-15k,收房即拿提成 2、朝九晚六 3、工作地点:芙蓉区韭菜园路97号富利大楼2楼(总部)
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、负责财务中台-业财域的产品设计,例如核算流程标准化等 2、独立与需求方进行业务需求沟通,完成方案设计、计划制定以及项目管理; 3、对产品负责,协调产品各协作方,推进技术团队完成产品技术方案和计划并落地实施,确保产品的开发进度和质量,保证产品功能顺利发布上线。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、财务等相关专业优先; 2、有财务数据质量稽核平台、业财报账平台等成熟产品实施经验,并对同类产品的架构以及内在逻辑有充分的理解,有自研同类产品经验者优先; 3、较强的产品规划能力,关注用户体验及产品细节,可以高效独立地管理推进项目; 4、有独立分析解决问题的能力,出色的沟通协调能力,学习能力强,有一定抗压能力。
  • 消费生活,其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1.通过实地了解房源基本信息,了解长沙楼盘信息,托管毛坯和精装房源; 2.深入了解熟悉公司产品,合理利用公司分配的资源,向客户介绍公司业务 ,推广公司知名度; 3.及时跟进未签约客户,了解原因及意向; 4.跟业主进行实地沟通,初步达成合作意向; 5.定期回访已签约及到期客户,增加新客户推荐量和续约量。 任职要求 1.学历、性别不限; 2有房产或者其他业务拓展行业经验优先,无经验亦可; 3.对营销和销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功; 4.执着目标,坚持不懈,具有一定抗压能力。 薪资:4000底薪+提成+奖金,平均综合薪资8k-13k,业绩优异者可达20k-30k。更有机会成为公司预选合伙人,享受分红奖励。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【关于我们】 万科,多元化业务布局,深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年,万汇楼开启了万科租赁住房新篇章;2016年,万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前,泊寓已覆盖33座城市,开业房间已超17万间,运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今,已累计服务超75万人,客户满意度高达95%,在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首;目前,与泊寓合作的企业已达5000+,累计服务员工30000+,从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居,泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验,坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1)门店资产管理与经营:负责门店资产盘点与经营,对门店进行精细化收支管理,增收降本创利; 2)门店现场管理与安全保障:负责门店品相管理及物业供方管理,确保资产安全经济运营,功能高效有序发挥,提升门店品质; 3)产品分析及TO B&C销售:具备销售激情,能快速抓住客户需求,制定有效的销售管理方案,擅长交际,充满动力和激情,能够主动与客户沟通并建立有效关系链接; 4)带好门店团队:负责团队带教与管理,招聘、激发、带教员工,确保团队能力与人才的孵化,打造高绩效团队,提升门店组织双效; 5)客户服务与关系建设:按照对客服务理念和客诉处理原则,正确处理客户关系,提升客户体验,与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业,韧性足,具备创新、创业精神,愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活,富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神,有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业,如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先,有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验,有参与项目全周期经营(筹开、销售、运营、服务)经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点,找到职业发展的坚实着力点,建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中,历练和感知客户、市场,建立生意人思维 3、与优秀者共舞,在背靠背信任中收获情谊,在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中,获得相应的回报与认可,收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中,获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就
  • 17k-20k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    任职要求: 1、计算机相关专业,5年以上全职前端开发经验; 2、精通JavaScript、TypeScript、HTML5、CSS3、ES6等前端Web技术; 3、熟悉React/Vue/Angular至少一种前端框架,能理解框架的设计思想及实现原理; 4、深刻理解Web标准,在可用性、浏览器兼容性等方面有实践经验; 5、对web安全问题有一定了解,对Web性能优化有深入的理解和实战经验; 6、熟悉除JavaScript外的一种高级语言(如python, php, go)的优先; 7、热爱并关注最新的前端技术,有一定的自我驱动力和学习能力; 8、具有较强的责任心,独立分析和解决问题的能力,具备良好的团队合作精神。 【岗位职责】 1、根据项目需求,分析并给出合理的页面前端结构解决方案; 2、负责系统页面用户交互与数据交互,持续优化体验以及开发流程; 3、团队配合,参与前端代码的设计和规范化工作,优化代码实现,提高产品性能; 4、与设计师、后端开发工程师紧密工作在一起,完成产品的迭代开发、维护以及优化;
  • 3k-5k·13薪 经验不限 / 本科
    旅游,汽车|出行,房产家居 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责公寓前台接待工作,包括接待客人、登记入住、办理退宿手续等。 2. 维持公寓的安全和秩序,确保所有住户都能够遵守规定并尊重他人。 3. 协助公寓管理人员处理公寓内发生的突发事件,例如火灾、漏水等。 4. 维护公寓前台的环境和整洁度,确保所有住户都能够有一个良好的居住体验。 5. 协助公寓管理人员进行日常的运营和维护工作,例如打扫卫生、清洗公共区域等。 6. 处理与住户的沟通和投诉,并协调解决住户的问题。 7. 维护公寓前台的形象和声誉,确保公寓的运营顺畅。 职位要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够礼貌地接待客人并为他们提供帮助。 2. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够理解和使用英文进行交流。 3. 具备良好的逻辑思维能力和判断能力,能够快速应对突发事件。 4. 具备一定的组织能力和协调能力,能够有效地处理前台的事务。 5. 具备良好的责任心和职业道德,能够保证工作的安全和质量。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位描述】 负责搭建并优化会员体系(或大客户CRM系统),深入了解公寓行业的业务需求,设计并迭代产品功能,以提升客户满意度和忠诚度。与团队紧密合作,确保产品的顺利上线与运营。 1. 负责会员体系(或大客户CRM系统)的需求调研、功能规划与设计; 2. 深入了解公寓行业,与业务部门沟通,挖掘并优化业务需求; 3. 协调技术团队、UI设计师等资源,推动产品从设计到开发、测试、上线的整个流程; 4. 对上线后的产品进行持续跟踪和优化,根据数据分析制定产品改进方案; 5. 与其他部门沟通协作,确保产品的顺利运营与推广。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,3年以上产品经理经验。有从0到1搭建会员体系工作经验者优先; 2. 对公寓、酒店行业有深入了解,有相关行业经验者优先; 3. 对数据敏感,能够通过数据分析制定产品优化方案.
  • 13k-25k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【工作职责】 (1)根据客户需求进行售前支持,并进行相关沟通文档的撰写; (2)针对客户需求进行调研,能够编写适合客户的解决方案; (3)熟悉公司产品,能够根据客户需求制定基本的二次开发方案; (4)制定项目实施计划,并能够按照计划推动项目按要求完成; (5)撰写实施项目相关文档及资料; (6)负责对客户进行产品软件培训; (7)能够总结提炼项目实施过程中的知识经验并进行分享。 【技能要求】 (1)了解住宅、公寓、商业租赁行业,ERP、CRM等业务,至少熟练掌握一个以上领域的专业知识; (2)熟练Mysql数据库,有1-2年以上的项目实施经验,熟悉项目管理知识,具备良好的沟通、协调和项目控制能力; (3)责任心强,能够承担工作压力,有团队协作精神; (4)有房地产相关项目咨询、需求分析、实施、PMP认证等经验者优先; (5)能够接受经常出差。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位描述】 负责搭建并优化会员体系(或大客户CRM系统),深入了解公寓行业的业务需求,设计并迭代产品功能,以提升客户满意度和忠诚度。与团队紧密合作,确保产品的顺利上线与运营。 1. 负责会员体系(或大客户CRM系统)的需求调研、功能规划与设计; 2. 深入了解公寓行业,与业务部门沟通,挖掘并优化业务需求; 3. 协调技术团队、UI设计师等资源,推动产品从设计到开发、测试、上线的整个流程; 4. 对上线后的产品进行持续跟踪和优化,根据数据分析制定产品改进方案; 5. 与其他部门沟通协作,确保产品的顺利运营与推广。 【岗位要求】 1.本科及以上学历,3年以上产品经理经验。有从0到1搭建会员体系工作经验者优先; 2. 对公寓、酒店行业有深入了解,有相关行业经验者优先; 3. 对数据敏感,能够通过数据分析制定产品优化方案.
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责iOS底层基础能力预研,架构设计,平台能力服务化建设和基础架构框架的设计开发; 2、抽象平台化技术组件; 3、现有底层基础能力适配,进行方案设计和重构,代码review,性能优化,质量把控; 4、负责性能监控、静态代码分析、自动化测试等效率工具的开发,提升客户端的问题排查效率; 5、新技术方向调研,技术难点攻克。 岗位要求: 1. 3年以上App相关开发经验,熟悉Swift(必须)及OC语言,有实际的swift 开发经验; 2. 熟悉iOS内存分配机制,熟悉iOS多线程编程,熟悉Socket编程、Http协议、TCP/P协议。熟悉RxSwift优先; 3. 熟悉App证书申请,测试打包及发布流程; 4、有良好的学习能力和强烈的进取心、良好的沟通与表达能力、思路清晰; 5、具有较好的团队精神,有强烈的责任感和积极的工作态度; 6、有如下一项或多项经验者优先考虑: 有团队管理经验 有应用商店上架产品 对用户体验、交互流程及用户需求有深刻理解 有ReactNative/flutter 等跨平台经验
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、参与需求分析、功能可行性分析、技术可行性分析; 2、独立完成相关技术文档编写,包括开发方案、接口设计、数据库设计; 3、负责项目的功能交付以及日常维护; 4、解决项目迭代、维护过程中出现的技术难题; 【任职要求】 1、计算机相关专业,本科以上学历; 2、5年以上PHP开发经验,扎实的开发相关知识储备,至少具备两门后端编程语言能力。 3、熟练使用yii2,Laravel等框架,具有编写单元测试实战经验,并能攻克各种技术难点。 4、熟悉Mysql,具备Mysql调优经验。 5、熟悉Redis、MongoDB等Nosql数据库使用。 6、能熟练使用docker 、linux,具备系统运维能力。 7、对业务理解能力很强,具备系统化的代码设计思想,并能工作积极主动。 8、熟悉敏捷开发流程。 9、具有C端工作经验,能针对C端业务提供技术指导的优先录用