• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保险机构抖音内容与投放增长,通过分析、优化与创新,输出保险机构内容、投放与营销策略,帮助机构提升整体保费规模; 2、负责流量运营,通过跨部门协作与策略优化,做好抖音体系内固定阵地与场景流量的获取与分发效率; 3、负责用户全生命周期LTV增长,通过合理的分发与触达策略,提升用户续期与复购转化效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上内容平台电商运营或商业化的相关经验优先; 2、熟悉了解内容平台商家增长方法论; 3、有良好的运营方法论,擅长通过数据分析、活动策划等方式提升用户活跃度; 4、有较强的逻辑沟通能力、分析能力、跨部门合作和商务沟通能力,主动学习与分享能力、快速适应能力,勇于探索与坚持创新。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对接线下资源,筛选保险的区域和目标人群,梳理线上线下的业务流程; 2、对接保险公司,创新符合区域和人群特征的公益保险产品,整合保险公司等的线下资源完成保险的承保理赔服务; 3、设计健康险产品矩阵,根据不同人设计不同健康险转化和进阶的链路。 职位要求: 1、本科及以上学历,有保险行业经验优先,特别是健康险领域; 2、具备较强的沟通能力和项目管理能力,能推动多方高效落地; 3、目标感强,抗压性强,思维敏捷,逻辑清晰。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    1. 客户开发与维护:通过公司提供的名单或自主寻找,筛选潜在客户;定期回访老客户,维护客情关系,挖掘复购或转介绍机会。 2. 电话沟通与需求挖掘:按话术框架或灵活沟通,向客户介绍产品/服务核心优势;倾听客户反馈,判断其真实需求与顾虑(如价格、效果)。 3. 销售推进与转化:针对客户顾虑进行解答,提供解决方案(如优惠政策、试用方案);引导客户完成购买决策,或推进至下一步(如预约面谈、提交资料)。 4. 数据记录与复盘:详细记录每通电话的沟通结果(如意向等级、跟进时间),录入CRM系统;总结每日/每周销售数据,分析未成交原因,优化沟通策略。
  • 教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.电话回访客户,解答咨询并处理相关问题: 2.记录客户反馈,分析客户需求,提供专业建议,提 升成交转化率 3.维护客户关系,确保服务质量满足公司标准: 4.在公司坐班,客户信息由公司提供,无需自己外拓。 任职要求: 1.***大专及以上学历: 2.具备出色的沟通技巧,能够有效解决客户问题; 3.有电话销售经验、教培行业或同类岗位经验者优先。 其他福利: 五险+月休6天+法定节假日+培训+旅游+节日礼品福利+全年奖励 我们将为您提供: 1.具有市场竞争力的薪资 2.舒适整洁的办公环境: 3.积极向上、团结和睦的工作氛围; 4.人性化的工作时间; 5.为员工提供各项培训; 6.不定期组织公司团建活动: 7.广阔的晋升空间: 8.完善的薪酬福利制度。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    硬件 / 未融资 / 2000人以上
    【日常工作】:1、跟踪回访维护高品质企业顾客;2、解决顾客所需要的任何咨询;3、协助主管经理帮扶团队员工做好顾客;4、服务周期顾客,达到顾客满意度的情况下达成复购;【你能得到】:1、无责底薪4000+ 高额提成=三个月内的新人4500以上;四个月以上的8000+;六个月以上的月入过万是标准,优秀员工还有各种激励奖金奖品和年终奖!2、签订正式劳动合同,享受六险,常白班!法定节假日休息!超长年假!3、带薪培训:销售技能、沟通话术技巧、销售心理、职业素养、健康知识;4、每个月享受公司管理层晋升竞选,成功竞聘后享受晋升及待遇。5、超丰富的活动(年节礼品+生日party、每年不定期拓展活动、公司及部门活动经费+国内外旅游+管理者国外学习!)6、给员工及家人提供快捷方便的绿色通道,内购产品,把健康带给每一个家人!7、开放式的工作环境,有休闲娱乐区,轻松愉快的工作氛围;专员—主管—经理—总监,公司内部选拔人才,晋升道路畅通,人才与公司共同成长。【任职要求】:1、你的普通话能够让90%的人听明白;2、你在电话中的语音让80%的人感觉舒服;3、对顾客沟通逻辑和准确度达70%;4、年满22-40周岁,身体健康,网络销售、电话销售、微商销售、淘宝客服、在线客服等工作经验优先考虑;5、思维清晰,具有良好的沟通表达能力,头脑灵活,思维敏捷。我们等你来一起追梦,大平台给你大作为,任您跃,任您飞,站在巨人的肩膀上,看的更远,我们等您很久啦!应聘方式:可电话预约和投递简历,我们会及时回复,欢迎有心人士加入!【工作地点任您选择】:一、石家庄总部:石家庄市开发区海河道168号二、石家庄方北分公司:石家庄裕华区方北大厦A座6层三、邢台:邢台市桥东高新技术开发区中兴大街国际新城群楼五层【乘车路线】:一、石家庄总部乘车路线:(1)地铁一号线到石家庄东站下车D口出即可;(2)公交可乘28/103/537/516/519/99/87等到开发区管委会北院或同祥城小区东下车即可。二、石家庄方北分公司:公交可乘19、32、43、51、55到长安区政府或者儿童医院下车即可。三、邢台:公交可乘111、11、31、6到国际新城下车即可
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位概述: 电话催收专员负责通过电话沟通的方式,对逾期欠款客户进行提醒并催促其及时还款,以维护公司良好的信用环境。同时,他们还需要通过与客户的积极沟通,提高公司的客户满意度和忠诚度。 岗位职责: 1. 通过电话、短信或邮件等方式提醒逾期客户及时还款。 2. 详细记录与逾期客户的沟通过程及还款情况,为催收提供完整的催收记录。 3. 根据公司的还款政策和标准,对逾期欠款客户进行分类管理,采取不同的催收策略。 4. 及时反馈在催收过程中遇到的问题和客户投诉,保持与客户的良好关系。 5. 完成公司设定的其他相关工作或任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,金融、市场营销等相关专业优先。 2. 具备一定的客服或催收经验,熟悉信用卡、消费贷款等业务更佳。 3. 具备良好的沟通技巧和谈判能力,能够与客户建立良好的关系。 4. 具备较强的分析能力和解决问题的能力。 5. 具备一定的数据敏感度,能够通过数据分析发现问题并采取相应的措施。 加分项: 1. 有一定的团队管理经验,能够带领团队完成催收目标。 2. 熟悉相关的法律法规,能够应对复杂的法律问题。 3. 在以往的催收工作中,能够取得良好的业绩和客户满意度。 岗位发展前景: 电话催收专员在信用卡、消费贷款等金融行业中具有广泛的应用前景。随着信用消费的普及和互联网金融的发展,这个岗位的需求量将会持续增长。此外,具备一定经验和能力的人员可以向高级催收员、催收主管、催收经理等职位发展,甚至可以发展成为专业的信用风险管理人员。 薪资待遇和福利: 电话催收专员的薪资通常根据工作经验、工作表现和公司政策而定。一般来说,这个岗位的薪资范围在3000-8000元不等,具体数额还取决于公司的规模和薪资水平。电话催收专员通常享有五险一金等基本保险和福利,具体数额和福利还取决于公司政策。
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    职位标题:销售专员 工作内容:1、公司提供意向客户名单,通过电话主动联系潜在客户,介绍公司企业保险产品和服务;                   2、向客户宣传企业保险知识,为客户提供符合需求的企业保险产品;                   3、定期回访老客户,维护潜在客户; 每月薪资:4000-8000高提成高收入,没有硬性考核 没有PUA 职位福利:入职六险、8小时工作制、带薪培训、业绩奖金、节日福利、话费补助,不定期团建、周末双休、法定节假日带薪休假 学历要求:大专及以上 工作年限:不限 工作地址:山东省济南市历城区华山街道鹊华大道青桥科创大厦8楼 任职要求:1、具备良好的沟通能力、学习能力和业务拓展能力;                   2、踏实稳重有进取心,有长期主义精神(拒绝躺平敢于奋斗);                   3、认同保险行业发展,有企业销售服务经验优先。
  • 6k-11k 经验不限 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 "1、 通过电话、在线方式服务使用“百度产品”客户,提供并定制相应增值营销广告方案; 2、 维系和影响长期客户,挖掘潜在需求,激活多产品需求,有效提升客户推广预算; 3、 负责合作用户续费及二次产品营销,完成部门营销计划及销售指标; 4、 指导客户合理有效地使用百度搜索推广服务,提升客户使用百度产品的推广效果; 5、 积极配合团队主管开展工作,有效完成业务流程中己方工作职责。" 【任职要求】 "1、大专及以上学历,如果你是一名优秀的应届毕业生也能进入百度小窝哟; 2、1年及以上相关工作经验,具有销售/客户运营工作经验者优先; 3、普通话标准,口齿清晰,具备优秀的沟通表达能力及较强的客户服务意识; 4、热情开朗,积极上进,具有良好的团队合作精神,能够承受较大的工作压力; 5、熟练使用Office办公软件。" 【薪资待遇】 1. 薪资:月薪6K-11K; 2. 六险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业险(涵盖意外、门诊、住院、重大疾病、生育)); 3. 工作日餐补:20元/天,更有便利的餐饮环境,加班更有额外的加班晚餐; 4. 免费班车:公司有免费班车进行上下班接送; 5. 带薪休假:带着薪水享受年假(除享有国家法定节假日外); 6. 定期体检:公司贴心为你提供年度体检(服务满一年即可享有);
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    一、我们是做什么的? 我们的行业:金融行业是食物链的顶端,资金业务是金字塔的顶层; 我们的模式:与各大银行合作,为客户提供专业的一站式金融服务; 我们的工作:根据银行精准客户资源,以专业、规范的程序通过银行平台进行电话外呼提醒客户逾期还款,并做好沟通记录; 二、我们需要什么样的你? 1.工作经验:不论你是否有金融相关经验我们都接受,因为我们有专业的培训体系,接受应届毕业生和没有经验的; 2.工作技能:对人有亲和力,语言表达能力清晰,学习能力强,因为我们接触的都是各行业不同阶级的客户; 3.工作态度:你不懂,我们可以培训、你不会,我们可以引导;但你必须上进。入职及带薪免费培训; 三、我们能给你提供什么? 1.舒适的办公环境,独立属于自己的办公工位及办公用品、坐拥便利的商业中心位置; 2.月度团建、月度生日会、年度旅游、法定节假日、节假日礼品; 3.完善的培训体系,清晰透明的晋升制度; 4.年假5~10天(优于法定),带薪休假。; 四、我们能给你的回报? 1.无责任底薪+6%-13%提成+五险一金+月度奖金 2..薪资详情 正常薪资范围:5000-8000元/月  ; 优秀者薪资范围:8000+元/月 ; 底薪:2600元/月; 优秀者另加月度底薪;连续每月增加500元/月最高叠加2500元/月; 提成方式:6-13%提成; 五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生意保险及租房公积金; 月度奖金:优秀员工、优秀新人、优秀储备干部、优秀部门等; 年终奖:依据在职年限; 佰胜(云南)企业管理有限公司是云南本土企业中为数不多在省内外以设立多家分职场的信用管理机构,已和多家全国银行及本土银行定向合作,也是全国商业银行的核心服务商,作为一家在云南发展9年的企业,我们有完善的晋升机制和员工各项福利体系,欢迎您来投递简历,加入我们;
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    办公地址: 1、无锡市梁溪区复兴路107号东方广场A座22层 【中明镜法务】 2、无锡市梁溪区钟书路99号国金中心29/30层 【盈科瑞诚(无锡)税务师事务所】 【北京市盈科(无锡)律师事务所】 (清扬茂业、无锡博物院、无锡图书馆旁) 【岗位职责】 1、通过电话、企业微信、邮件等即时通讯工具和沙龙活动邀约等,为客户提供快速、准确且专业的信用数据安全解决方案; 2、线索筛选:通过大数据、征信机构等渠道,对全域流量的线索进行筛选; 3、登记工作:对客户的基本信息情况进行记录,上传系统并进行分发; 4、数据统计:负责客户的数据统计,并及时与运营进行沟通; 5、公司及领导交代的其他工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,法学专业优先; 2、1年以上售前客服经验或销售经验,有客服和律所同岗位工作经验优先; 3、熟练使用电脑及办公软件,中文打字速度每分钟不少于45字; 4、普通话标准,具有良好的沟通表达能力与服务态度; 5、具备较强的学习能力,善于团队协作。 6、个人无不良信用记录,无违法犯罪记录,无学校或重大司法训诫处罚记录。 作息时间:8小时工作制(9:00-18:00),双休; 福利待遇: 1、基本福利:五险一金,有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金; 2、办公环境:交通枢纽、无锡三阳广场地铁口旁,甲级写字楼、舒适温馨、中央商务区,坐拥城市繁华; 3、各类假期:法定节假日、婚假、产假、哺乳假、丧假、病假及带薪年假; 4、旅游团建:我们追求劳逸结合,工作之余,还会不定期组织各类户外、省外、年度之旅,如野外拓展、海边撒欢、清远漂流、友谊球赛、麦霸KTV等休闲娱乐团建活动; 5、人文环境:我们是一群思维活跃、阳光朝气、协作互助的大家庭,更是一支充满激情、有抱负、怀揣梦想的团队; 6、人文关怀:生日会、周年庆、三八节、儿童节、粽子节、年度盛会等节日福利活动;我们的关爱,只有你想不到,没有我们做不到,各种主题活动,快乐生活,认真工作; 7、其他福利......!
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    电话顾问 【薪资待遇】 1.底薪 +高额提成+保险+员工午餐(免费)+节日福利+车补+全勤奖+奖金; 平均薪资5000k+,上不封顶; 2.定期组织员工参加企业培训,增加专业知识和技能; 3.定期组织员工聚餐、出游;节日福利; 4.工资每月10号准时发放,只提前不延后; 5.免费外教在职技能培训或英语培训; 6.薪资透明,晋升机制透明,管理层无空降,全部内部提升,晋升空间大; 7.年轻有朝气的团队,企业文化好,团队氛围好,工作环境好,最重要的是老板人很好; 【工作时间】 早9:00-晚6:00,午休1小时,法定节假日带薪休息; 【工作内容】 1.学校提供优质客户资源,通过电话、微信与客户进行有效沟通,提供专业的咨询服务,并邀约有意向的高端客户到校体验相关课程; 2.负责接听并解答学员的呼入电话,负责招生渠道后台的客服咨询工作; 3.记录好学员信息,定期回访,挖掘客户潜在需求,促成客户到校体验免费课程; 4.根据市场月度计划,保证咨询服务的质量,完成部门到访指标; 5.完成上级领导临时交办的其他任务; 【岗位要求】 1.40岁以下均可,口齿清晰,反应敏捷,有亲和力,具有较强的沟通能力; 2.从事过咨询类、教育类、英语专业优先考虑,电话销售行业工作经验优先录用; 3.具备良好的客户服务意识; 4.会电脑办公软件基础操作; 5.有责任心,有团队协作精神,善干挑战; 【入职须知】 1.公司直招,不收取任何费用,带薪培训,我们通过完善公正的晋升制度来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会; 2.应聘者条件适合即可投入工作,在这您不仅能收获一份有成就感的工作,还将体验简单、和谐、有温度的工作氛围,收获一个有价值的人生,期待志同道合的伙伴加入我们; 【其他】 公司位于繁华的秋林商圈地段,哈尔滨市南岗区阿什河街8号2楼(恒运大厦),交通便利,上下班很方便。 职位福利:交通补助、全勤奖、员工旅游、员工食堂、多次晋升机会、鼓励内部创新、团队气氛活泼
  • 12k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 在线服务(电话+网络)相结合的工作模式,为意向客户提供在线咨询服务 1、根据系统平台分配的客户数据,解答客户疑问; 2、结合客户需求提供信息咨询,保单分析,健康分析等全方位服务,为客户定制专业保险解决方案; 3、担承一定的客户服务工作; 4、领导交办的其它关联事项。 任职要求: 1、年龄20-30周岁(优秀者可放宽至35岁),本科及以上学历;1年以上咨询服务经历 2、具有良好的亲和力、较强的沟通协调能力、客户服务意识、学习力和抗压力 ; 3、有长期重疾险、寿险保险工作经验的优先考虑; 4、认可互联网、保险行业。
  • 6k-9k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 1、对逾期客户进行电话沟通,提醒、督促、引导其及时还款; 2、给客户致电,告知还款金额、还款方式、还款时间等准确信息; 3、告知客户相关政策、维护客户征信; 4、针对客户缺失的信息,及时更新,方便后期联系。 二、任职资格: 1、***大专及以上学历; 2、无犯罪记录、征信良好; 3、20-35岁,能力优秀可以放宽至40岁。 4、过往工作有客服、保险、销售、呼叫中心等经验者优先录用。 三、薪资待遇: 1、底薪+职业津贴+提成+业绩奖金+公费旅游+优异的办公环境+入职后全面培训帮扶+在职培训+节假日礼品等,平均7K+ 2、工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,月休5-7天 (每月第二个周六公司全员正常上班); 3、晋升调薪机制:完善通畅的晋升机制,每年四次调薪、晋升机会; 4、保险福利:五险一金,提供全面的社会保障; 5、健康呵护:公司常备日常药物,呵护健康; 6、休假福利:按照国家规定提供婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及年假; 7、爱的礼物:生日活动(礼物)、月度表彰(礼物)、团队聚餐、外出团建、传统节日福利、年会福利等; 8、额外福利:公司拥有微波炉、冰箱、餐厅,可以自己带饭; 四、晋升通道: 横向发展:法务专员 法务组长 主管经理分公司负责人; 纵向发展:法务专员(培训、行政、质检、招聘、客服) 综合后台主管 分公司政委。 公司团队年轻化富有活力、一流文化、家的氛国。 满足你的所有发展可能!!
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    本公司招聘,不是中介,当天面试,下班前结果会出,近两天可入职。 公司地址:光谷科技港、北辰光谷里5B栋可就近面试入职 3月入职可享受前两月保底薪资6000,底薪4500+提成不足6000发6000,对无经验新人很友好!! 工作内容: 1、通过电话和短信的方式提醒,引导本平台内客户正确还款 2、及时了解客户个人情况、逾期原因、进行风险提醒,并说明预期后果,协助解决还款遇到的问题。 任职要求: 1、接受应届毕业生,年龄18-35岁,无经验都有带薪培训; 2、高中及以上学历,有相关工作经验或销售经验可放宽学历; 3、无犯罪记录和不良征信记录,普通话流利,沟通能力强,思维敏捷。 福利待遇: 1、无责保底薪资6000(3月入职可享受保底薪资),无责底薪4500+提成+奖励综合10000-20000+; 2、购买五险:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险; 3、享受国家规定的法定假日和年休假期; 4、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评,提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会; 5、晋升空间大,所有管理层公司内部提升 ; 6、员工生日福利、节日福利; 7、每月不定期组织员工聚餐、生日会、下午茶以及户外团建活动,新人连续三天下午茶等等。 公司内有冰箱、微波炉及茶水间,高级办公区域,独立操作工位,办公环境好,工作轻松,简单好上手~
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护,及时响应商家需求,基于公司产品与平台等资源,为商家提供专业的服务、系统性解决方案; 2、负责商家的运营与培育,从商家需求及行业角度出发,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频及内容营销进行抖音平台分发,输出营销优化建议,提升商家线上经营能力; 3、及时处理商户及用户的问题与投诉,跟进问题的解决,提高商家的体验和消费者满意度; 4、根据商家经营情况,定期复盘分析,匹配合适的经营策略与方法,促进商家经营的良性增长,同时保证个人业绩达成。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先; 2、具备良好的沟通与表达能力,客户服务和引导意识,问题解决能力强; 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力,思维敏捷,应变能力强; 4、擅长协调工作中的资源与问题,有团队合作精神。
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