• 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责QQ音乐站外生态的产品合作建立,达成站外活跃增长目标,并将用户通过合理路径转化为大盘用户; 2.有成熟的平台/增长方面产品经验,结合对合作产品的功能特点和用户理解,输出合理且完整的产品方案并推进落地。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,具备2年以上用户增长方面产品策划或运营方向经验; 2. 有音乐类产品、Iot端相关产品经验者优先; 3. 有较强的沟通能力、数据分析能力和系统思考能力; 4. 具备创新意识、积极探索拉新、拉活功能及场景的业务能力; 5. 思路灵活,擅长洞察用户需求; 6. 擅长推动跨部门合作,调度项目所需内外部资源,团队协作能力强。
  • 25k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责海外广告外投的RTA算法建设、DPA动态选品,挖掘投放热词和优化站内落地页承接; 2、深入业务,基于业务理解来主导建模成本分配机制,持续迭代和改进; 3、预测用户LTV价值,配合运营策略对不同人群进行差异化投放; 4、跟踪同行广告领域的技术趋势,了解竞品产品和技术动态,能催化团队技术进步。 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,研究生优先; 2、具备搜广推算法经验,精通常见的数据挖掘、机器学习和深度学习算法; 3、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用常见的数据分析工具; 4、熟悉至少一种深度学习框架(Pytorch、tensorflow、Keras等); 5、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识; 6、有电商经验优先,有广告经验优先。
  • 25k-45k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责海外广告外投的RTA算法建设、DPA动态选品,挖掘投放热词和优化站内落地页承接; 2、深入业务,基于业务理解来主导建模成本分配机制,持续迭代和改进; 3、预测用户LTV价值,配合运营策略对不同人群进行差异化投放; 4、跟踪同行广告领域的技术趋势,了解竞品产品和技术动态,能催化团队技术进步。 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,研究生优先; 2、具备搜广推算法经验,精通常见的数据挖掘、机器学习和深度学习算法; 3、至少精通一门编程语言(Python、Scala、Java等),能熟练使用常见的数据分析工具; 4、熟悉至少一种深度学习框架(Pytorch、tensorflow、Keras等); 5、良好的沟通能力,具有跨团队的多方密切合作意识; 6、有电商经验优先,有广告经验优先。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映会员端外渠道的整体策略运营,对用户规模、用户质量和收入负责; 2、有丰富的端外渠道资源和完整的端外渠道拓展、运营经验,针对各渠道特性制订相应业务策略,包括但不限于运营商、金融、电商等端外渠道; 3、熟悉直客、代理等不同合作模式,能带领和协同合作方实现项目利益最大化,并通过优化渠道策略不断提升合作方业务交付能力和创新能力; 为端外各渠道提供有效的运营&营销能力支持,提升各渠道拉新和留存能力; 4、与端内运营、产品、市场等联动为端外赋能,同时整合端外资源丰富端内生态。 职位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备5年以上互联网渠道相关的运营工作经验(会员产品业务优先),熟悉互联网端外渠道业务模式,熟悉各渠道合作规则及流量玩法; 3、具备良好的业务创新意识,对数据敏感,对付费会员业务有深度观察和思考; 4、具备成熟的项目管理和资源整合能力、良好的沟通能力、高度的工作热情及强烈的责任感。
  • 14k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、与策略团队密切联动,通过对分包商的全生命周期工作的管理,达成回收目标; 2、通过数据化运营,不断提升管理精细度,通过智能化工具的持续落地,提升作业效能; 3、构建反催收识别和打击能力,不断提升投诉管控能力,达成内外部主体投诉管控目标,不断优化用户体验; 结合业务发展对催收执行过程实施监控管理、数据分析,给出相应管理报告,并不断地监控优化品控流程体系,制定改进方案,评估改进效果。 【任职要求】 1、***本科及以上学历, 金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先;2、五年以上同业工作经验,具备贷后管理相关工作经验优先; 3、优秀的逻辑思维能力及数据敏感性,具备数据统计分析能力; 4、有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。
  • 15k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过管理委托法诉类机构,负责逾期账户的风险管控; 2、不断优化贷后法诉催收业务及流程,以及诉前、诉中、执行等各环节要点,判断法诉案件处置情况; 3、协助配合法诉领域项目拓展,配合进行尽调、沟通等流程,推动项目落地; 4、规范法诉管理及流程,建立相应的规章制度; 5、负责搭建并运营当地职场,提升合作机构营运绩效。 岗位要求: 1、***本科及以上学历, 金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先; 2、五年以上同业工作经验,具备贷后管理相关工作经验优先; 3、优秀的逻辑思维能力及数据敏感性,具备数据统计分析能力; 4、有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    通讯电子 / 不需要融资 / 150-500人
    招聘外呼专员 【岗位职责】 1、通过电话外呼/回访客户的方式,推荐移动目标客户参加当季优惠方案。 2、工作轻松简单、办公环境舒适,业务提成多劳多得 岗位要求: 1、中专、高中或以上学历,普通话/粤语标准流利; 2、具有良好的沟通能力,思维敏捷,谈吐得体; 3、有较强的自信心,有挑战精神,抗压能力; 4、23-45岁之间; 薪酬待遇:底薪2200-3000+提成,平均工资四千到8千不等 上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00,固定周日休 上班地址:富强路与建设路交界特步隔壁楼梯上来三楼中国移动 公司福利:享受节假日福利、生日福利、年假、工龄奖、旅游、年度体检,购买社保、商业保险等。 有意者请联系:***********(微信同步)
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】   主要负责跟踪并指导客户使用我们的ERP软件。帮助客户解答疑惑。 【任职要求】 1、熟练使用电脑常用办公软件; 2、有较强的沟通能力; 3、有电话销售经验者优先; 4、能对客户问题进行耐心的解答; 【职位福利】 【一天收入在200+-300+之间,月薪大概在6K-7K左右】 1、基本工资:完成指定的电话外呼与客户进行初步沟通 2、提成:卖出产品价格的15%为提成。以398的白银版为例,可以获得提成60元;销售能力强的一天能成三四单;能拿到180元以上;
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    人工智能服务 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、通过电话与客户沟通交流,分析和判断客户的业务需求; 2、向客户介绍公司的产品,咨询客户意向,进行线索登记; 3、执行各项业务操作标准、有效完成通话时长及通话次数; 4、遵守公司各项规定,完成领导安排的其他工作。 【要求】 1. 普通话较好 2. 认真踏实,有责任心; 3. 专业、履历不限
  • 5k-10k·13薪 经验1年以下 / 大专
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1、按照公司提供的客户名单,电话邀约开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找邀约机会并完成邀约; 4、维护老客户业务,挖掘老客户潜力; 5、维护客户关系,确保客户实际到访。 加入我们你将拥有: 1、免费茶饮,咖啡,点心,茶叶等无限量供应 2、公司提供四季免费工装4-6套 3、每人每月200元团建费用 4、每季度一次大型团建户外团建拓展 5、定期培训,晋升机会多 6、每月一次员工生日会
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    岗位职责: 1.主要工作外呼,根据客户的实际消费推荐套餐或者升级套餐。 任职要求: 1.有外呼经验(在移动电信联通)工作经验的优先; 2.口齿伶俐,吐字清晰; 3.普通话标准。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    MCN|直播平台 / 上市公司 / 500-2000人
    一、具体工作内容 公司提供精准意向用户资源,通过系统电话主动联系用户,介绍赠送福利课程,添加用户微信; 二、用户来源 用户基本是购买过本公司电商产品,例如笔墨纸砚、乐器、图书等,有国画、书法、音乐等兴趣学习需求的真实高意向用户。 三、运营流程 TMK团队进行电话邀约添加用户微信——社群销售团队进行用户跟踪谈单签单销售课程——班主任团队一对一服务 目前招聘此岗位,为tmk邀约团队成员,无销售性质 四、待遇福利 1.固定无责底薪3.5-4k+提成绩效,综合8-12k,top更高一些; 2.试用期缴纳武汉地区五险一金; 3.法定带薪年假,大小周休息; 4.晋升通道明确,专员-组长-主管-经理; 5.团队年轻化,下午茶超贴心; 五、岗位说明 1、工作时间内需要电话加微,下班后无需维护用户,工作生活可以完全分开,有充足时间安排自己兴趣爱好休息; 2、项目稳定,数据资源量大,国画、书法、音乐和多个红利项目,均涉及,业务稳定,可以长期发展。 3、目前工作班次早班:9:00-18:30、晚班:11:00-20:30,两个班次调整
  • 5k-9k 经验不限 / 大专
    汽车|出行,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    综合薪资:5000-9000元/月以上, 根据工作效率,薪酬上不封顶 不是传统陌拜客服,成单率高,压力小 工作稳定,正规8h制,不加班! 公平的工作环境,多劳者多得 按时发工资,不定期发放福利盲盒 丰富的职业发展机会 领导事儿少,工作氛围轻松。 工作内容: 协助汽车4S店,外呼通知 推广销售,客户邀约,完成业绩 任职要求 1.大专及以上学历优先;年龄20-40岁、有无经验均可;  2.有外呼、电销、销售、客服、汽车行业经验者优先考虑; 3.普通话标准,具有较强沟通能力和亲和力; 4.情绪稳定、执行力强、有赚钱欲望、性格开朗、积极乐观。 5.符合要求残疾人也可以(办公地点有电梯)。
  • 9k-12k 经验3-5年 / 本科
    工具 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 ● 日常跟进客户对接上线及进度,对系统问题可提出优化意见及建议等 ● 熟悉产品及业务流程,服务对口客户,负责业务配置上线、业务测试、工单处理、运营报告等具体工作; ● 日常关注已上线业务运营情况,发现业务运营问题并及时处理 ● 参与团队的其他工作,包括文档维护、售前支持等。 技能要求: ● 有至少三年以上智能外呼或信用卡行业相关工作经验; ● 本科及以上学历; ● 精通word、excel、PPT等办公软件; ● 仔细有责任心,能承担一定工作压力; ● 善于沟通,能及时、有效、妥善的处理问题。
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    一工作内容: 1、根据银行提供的VIP精准客户,在银行客服中心用官方电话给优质卡户在线办理银行相关增值业务(卡片升级、信用卡消费分期、备用金及银行理财产品分期等相关业务。) 备注!!!:我们是银行信用卡中心外呼团队,我们不卖保险,不是贷款,不做陌生拜访,不做陌生call,不用外出,在银行高大上写字楼办公,只针对银行高端信用卡客户提供理财产品(客户均由银行筛选过的精准客户资源) 二、岗位职责 1.根据行里提供的资源,通过电话访问的形式,对广发持卡客户进行产品推广或维护。 2.帮助客户减轻还款压力,办理分期还款业务,达成销售业绩指标;跟进优质客户意向。 3.公司已有客户资源,高级写字楼办公,无需外出展业。 三、岗位要求 1.中专及以上学历,专业不限(欢迎应届生/在校生实习,提供优先录用机会),有销售经验者学历要求可放宽; 2.普通话标准,口齿清晰,有从事销售的意愿; 3.良好的执行力,抗压能力,职业操守。 三、你能获得: 1.保障体系:五险一金; 2.专业正规的岗前培训; 3优良的晋升通道:员工--组长-片区管理-项目经理-区域经理;多元化的职业发展方向; 4.休假计划:国家法定的节假日+带薪年假; 5.竞争力底薪3000~4000+提成+高额年终奖金,平均薪酬7-9K,绩优人员月薪13K+。 工作时间: 周一~周五:9:00-18:30,周末单双休 上班地址:佛山市南海区桂城街道灯湖东路6号广发金融中心