职位详情： 项目背景：此项目是我司为培养各类专业及管理人员的培养计划。成功录用的候选人将安排定制化系统专业的学习培养/成熟的人才发展体系/导师带教/专项课题研究，未来将快速成长为公司的核心专业人员或管理人员。 目标：通过轮岗和定岗半行兼顾深度和广度，全面理解新零售、Saas赛道的商业模式和经营链路，快速成长为懂业务的专家型或管理型人才。 主要发展方向：营销、运营、项目管理、职能，根据轮岗及综合评估后进行定岗。 任职要求： **本科及以上学历的应届生（或2022年毕业学生） 热爱互联网，希望在互联网，Saas赛道长期发展的； 具有优秀的逻辑思维能力，较强的沟通协调能力与快速学习能力。 一些加分项的技能：干净有些颜值、能在台上讲几分钟、能写出有逻辑有水准的PPT、能协调资源搞定一些事儿。 综合说明： EZR是一个有少年气，坚持长期主义，注重管理，有温度的组织；爱才，惜才、发现人才是从CEO到所有管理层级一直在贯彻执行的，也有那和一群人跟随这个组织在共同成长，只要你能够跟上，你不会在行业中落伍，还有机会在未来的行业中冒尖。 我们更希望寻找到对的人，在我们的人才培养体系下成长为具有驿氪（EZR）特色的，从底层能力和综合素质各方面都能够扛打、够硬核，能服和于我们的客户群体，又能为这个行业树立些标杆的人才，实现组织与人才的双向奔赴，一起走向更远的未来！

“电气+锂电池生产=职业跃升！加入我们，用技术驱动新能源未来！” 【我们引以为傲的实力】 1、技术团队的核心成员来自德国“Vermot AG”限量级电动碳钢跑车动力系统的研发； 2、服务客户包括马来西亚国家电力公司TNB、俄罗斯第一大汽车品牌Lada,(AvtoVAZ）、尼日利亚世界银行投资政府项目、储能项目等大客户，公司年度销售额达8000万。 【我们能给到您】 1、底薪7-10k（根据经验及技能水平浮动） 2、双休，购买五险一金！！！ 3、晋升体系和公平的发展标准，团建、下午茶、过节礼品、春节红包等！！！！ 【我们对您的期望】 1、2-4年同行业经验，大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2、熟练使用电脑办公软件（Word/Excel）及电气制图工具（AutoCAD优先）； 3、掌握电路原理、低压配电系统及常见故障排查方法； 4、能独立完成电气原理图绘制，熟悉PLC、HMI等工业控制设备者优先； 5、熟悉电池模组电气连接工艺及生产线设备操作； 6、有实际生产现场电气故障处理经验，能快速响应并解决突发问题。 【您的工作职责】 1、参与电池生产线的电气设计与调试，协助完成设备参数设置及功能验证； 2、处理生产过程中电气设备异常问题，提出改进方案并跟进解决； 3、使用电脑操作MES系统、PLC控制界面，记录生产数据并分析异常。 4、根据工艺需求，使用AutoCAD/Eplan等软件绘制电气原理图及接线图； 5、协助工程师优化现有图纸，确保符合安全规范及生产标准； 6、协助梳理生产流程，提出电气自动化改进建议； 7、作为储备干部，参与团队管理及新人培训，积累管理经验。

岗位职责： 1. 负责协助助教招聘和培训管理； 2. 负责学员日常任务如：口语陪练、模考、单词听写等; 3. 负责学员档案的记录，及时跟进学员学习情况，群内准时转发主课反馈，并跟家长学员保持良好沟通； 4. 负责配合其他部门必要相关工作，如：试听课，公开讲座，直播等活动； 5. 参加校区和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动； 任职要求： 1. 本科以上学历，海归背景优先； 2. 雅思6.5分托福90分同等水平及以上，口语流利，发音标准； 3. 形象气质佳，活泼开朗，沟通能力强，有服务意识； 4. 良好的人际协调和沟通能力及团队合作精神； 5. 具备抗压能力、分析和解决问题能力； 6. 接受能力优秀的应届生。 晋升通道： 学术：储备助教主管-主课老师-学科组长-学科教学负责人 管理：储备助教主管-助教主管-教学/师训/教研主管-教学总监-校区校长 福利待遇： 1.朝九晚六，双休（周末加班可调休） 2.入职缴纳五险； 3. 可享受5-10天带薪年假，国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假； 4. 一对一的岗前培训，良好的职业发展及晋升通道； 5. 员工报班折扣优惠； 6. 丰富的员工活动。

1.健身房招聘教练助教，游泳助教，营销管理。 2.上班时间下午一点到晚上九点。 3.工作轻松简单，易学易上手。 4.同事好相处，老板年轻。 5.工作环境轻松。 6.能力强可以直接储备管理。

我们目前招聘: 1.健身教练:（持证）月薪1.2W---1.5W; 2.健身助教: ①辅助教练完成日常工作; ②维护场内训练秩序和安全; ③保养器械，提高服务质量; 要求:懂得器械简单的使用规范和动作; 固定薪资:2K（提供住宿） 3.储备教练: ①0基础，0经验，健身爱好者; ②熟悉教练的相关流程（有人带）; ③改善身体素质，打造自我身材; ④后期通过考核转正为高级私人健身教练（两个月）; 薪资待遇:面议，转正后不低于9K，购买社保;（提供住宿）

一、学校简介：我校专注初高中文化课升学教育。分校遍布北京、河北、山东、河南、山西等城市。一流的教学研究团队，科学的教育管理体系，现已发展为拥有500名员工，193名特高级教师，上万名优秀高三毕业生的学校，并受到家长和学生的一致好评。 二、招聘岗位：九科文化课教师、九科助教、班主任、教务管理、教学管理、后勤管理、校长助理、储备校长，财务 三、员工福利：五险一金，带薪休假，岗前培训，免费住宿，交通补助，可按籍贯分配。 四、职位要求：本科及其以上学历，不限专业，形象好，气质佳，有耐心，有较强沟通协调能力，团队合作能力强

一、学校简介：我校专注初高中文化课升学教育。分校遍布北京、河北、山东、河南、山西等城市。一流的教学研究团队，科学的教育管理体系，现已发展为拥有500名员工，193名特高级教师，上万名优秀高三毕业生的学校，并受到家长和学生的一致好评。 二、招聘岗位：九科文化课教师、九科助教、班主任、教务管理、教学管理、后勤管理、校长助理、储备校长，财务 三、员工福利：五险一金，带薪休假，岗前培训，免费住宿，交通补助，可按籍贯分配。 四、职位要求：本科及其以上学历，不限专业，形象好，气质佳，有耐心，有较强沟通协调能力，团队合作能力强

招聘岗位：九科文化课教师、九科助教、班主任、教务管理、教学管理、后勤管理、校长助理、储备校长，财务 员工福利：五险一金，带薪休假，岗前培训，免费住宿，交通补助，可按籍贯分配。 职位要求：本科及其以上学历，不限专业，形象好，气质佳，有耐心，有较强沟通协调能力，团队合作能力强

一、学校简介：我校专注初高中文化课升学教育。分校遍布北京、河北、山东、河南、山西等城市。一流的教学研究团队，科学的教育管理体系，现已发展为拥有500名员工，193名特高级教师，上万名优秀高三毕业生的学校，并受到家长和学生的一致好评。 二、招聘岗位：九科文化课教师、九科助教、班主任、教务管理、教学管理、后勤管理、校长助理、储备校长，财务 三、员工福利：五险一金，带薪休假，岗前培训，免费住宿，交通补助，可按籍贯分配。 四、职位要求：本科及其以上学历，不限专业，形象好，气质佳，有耐心，有较强沟通协调能力，团队合作能力强

无责保底+高额提成·综合薪资12000-20000+ 零经验？没关系！带薪培训包教包会！ 无责保底：8000-15000元/月（无业绩压力，根据经验面议） 提成奖金：课时费+客户打赏+业绩提成（综合收入上不封顶） 福利拉满：五险一金+带薪培训+节日福利+免费台球畅打 灵活排班：日均6-8小时，月休4天（可调休） 我们需要这样的你： · 年满18岁，无经验均可，热爱台球或运动行业 · 形象气质佳，沟通能力强，有服务意识 · 应届生、转行人士欢迎！提供系统培训（技术+服务+销售） 晋升空间： · 初级助教 中级 高级 管理岗 工作地点：成都市锦江区东大街上东大街段泰华公寓V8台球俱乐部，（近地铁，交通便利）

好的，我已经准备好了。请提供您刚才生成的**岗位JD（Job Description，职位描述）**。 我会根据您提供的JD内容，来理解这个助教岗位的具体要求、职责、任职资格等信息。 **请将JD内容粘贴在这里，或者告诉我它的主要内容和关键点。** 这样我就能更好地理解这个岗位，并据此进行后续的讨论或操作（例如：分析JD、提供建议、模拟面试问题等）。

舞蹈助教，岗位职责：（接受小白） 1.协助老师完成舞蹈教学工作 2.配合团队开展市场活动 3.负责学员培训现场管理 4.完成主教老师交办的其他任务 薪资待遇： 助教无责底薪4500＋提成，包吃住，宿舍是单人单间的公寓，月休四天。工作时间下午1点到9点，工作时间7小时，中间1小时吃饭。

招聘台球助教 要求18-30岁 陪客户打球，聊天 工作轻松愉快 有工作经验优先

岗位职责： 1. 岗位概述： 作为助教老师，主要负责辅助带班老师进行教育教学工作，确保学生安全、有序地参与各类教学活动，同时负责学生的日常接送及环境卫生管理。 岗位JD： 一、岗位职责： 1. 教学辅助： - 协助带班老师完成教学计划，确保教学活动顺利进行。 - 参与课堂讨论，引导学生参与互动，提高学生学习兴趣。 - 负责学生的作业批改、成绩记录及反馈工作。 - 配合带班老师进行学生评价和教学评估。 2. 学生接送： - 按照学校规定的时间，准时接送学生上下学。 - 确保学生安全，防止学生走失或发生意外。 - 与家长保持良好沟通，及时反馈学生接送情况。 3. 日常卫生： - 负责教室、宿舍等学生活动区域的卫生清洁工作。 - 监督学生保持个人卫生，养成良好的生活习惯。 - 定期检查卫生设施，确保卫生条件达标。 二、岗位要求： 1. 教育背景： - 本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先。 - 具备一定的教育教学经验和理论基础。 2. 专业技能： - 熟悉教育教学方法和技巧，具备良好的沟通能力。 - 熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力。 3. 个人素质： - 具备较强的责任心和耐心，关爱学生，尊重学生。 - 具备良好的团队合作精神，能够与同事、家长和学生建立良好的关系。 - 具备较强的应变能力和解决问题的能力。 三、工作地点及时间： - 工作地点：学校指定地点。 - 工作时间：按照学校规定的作息时间，周一至周五，具体时间根据实际情况调整。 四、薪资待遇： - 根据个人能力和工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇。 - 享有国家法定节假日、年假等福利。 五、晋升空间： - 表现优秀者，有机会晋升为班主任或教学管理岗位。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为教育事业贡献力量！

岗位职责: 1. 负责仓库的日常打包、发货、拣货、配货工作； 2. 管理库存，包括盘点和整理，以保持仓库整洁。 3.定期进行库存盘点，确保库存数据的准确性。 4. 保持仓库环境清洁，确保工作环境安全。 5.仓库来货需要卸货 具备能力： 1. 熟练化妆品日用品等产品的日常打包、发货、拣货、配货工作； 2.熟悉操作调试贴单机、封箱机，电动叉车等机器； 3.有过电商仓库工作经验，熟手优先考虑； 任职要求： 1、吃苦耐劳，工作态度认真，能够协助配合高效完成任务； 2、具备良好的团队合作精神，能够遵守工作流程和安全规范 3、有化妆品打包经验，会erp系统，优先考虑； 4、在职期间会做能力考核，有责任心，工作执行能力强的，可以做为储备仓库主管培养考核晋升。