工作职责 1、负责汽车厂商总部或区域端的大客户开发和维护工作，建立顺畅且深度的合作关系； 2、承接区域销售团队的销售计划，对自己的销售目标负责，达成业绩交付； 3、负责区域内广告及相关数科产品的宣传和售卖，并且做好服务工作； 4、收集市场及竞品信息和动态，分析且给出合理的市场销售建议； 5、对接客户并负责客户的营销方案规划设计以及售后服务工作。 岗位要求 1、工作地点北京，上海，广州； 2、专科及以上学历，年龄不限； 3、5年以上相关工作经验，有汽车厂商总部或者区域端客户资源优先； 4、有互联网、汽车主机厂、媒体等相关行业销售及管理经验，尤其是有服务过汽车厂商区域端客户经验和区域销售成功案例的优先； 5、擅长数据分析和PPT制作，有独立制作和讲解业务方案能力； 6、性格开朗热情，善于沟通，优秀的学习能力和抗压能力； 7、能接受经常出差。

不是电销，不需要陌拜！提供免费专业知识培训，可接受小白！ 岗位介绍： 1、对接意向客户，跟进客户做转化签单！（客户都是由售前客服跟进过的） 2、我们是做互联网知识产权领域，主要做代理记账方面业务，公司有电销团队为你们筛选出准确的意向客户，你只需要做好客户跟进维护工作，邀约客户进行洽谈，达成签单哦，上手迅速~ 任职资格： 1、高中及以上学历，22岁-32岁，专业不限，经验不限。 2、五官端正，普通话标准，形象气质佳。 3、性格开朗，思维敏捷，热爱销售工作，学习能力强。 4、具有高度执行力，不怕吃苦。 工作时间： 早9晚6，月休6-8日，节假日正常放假、带薪培训、月度/季度/年度评优、外出旅游、团队娱乐活动、节日慰问、婚假、产假/陪护假、带薪年假等福利。 发展前景： 集团公司，全国70余家分公司，完善的培训体系，让你真正学有所成； 广阔的发展空间，公平公正的晋升平台，横向纵向皆可发展。（岗位晋升通道：顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人） 薪酬待遇： 月度奖、季度奖、领到手软；全国各种旅游、畅游不停；一样的工作，不一样的快乐。 薪资：试用期4000+（10%-15%的提成）+月度奖金+季度奖金 转正5000+（10%-15%的提成）+月度奖金+季度奖金 （试用期2个月）

工作内容： 1. 开拓并维护美妆/护肤垂直领域海外数字营销广告客户，包括商务接洽、谈判、签约、执行落地及持续优化，对部门销售目标负责； 2. 利用宜肤SaaS客户资源，结合美图DMP人群画像和广告营销服务，为美妆/护肤广告主提供整合营销方案，包括基于宜肤SaaS客户的广告定向、投放优化、数据分析和效果评估等，提升广告投放效果和客户业务增长； 3. 与内部运营、数据分析、创意团队密切合作，跟进账户的广告投放进展并对内提供客户真实反馈与需求，积极解决流程问题、协助产品迭代，帮助客户解决操作和执行中的各类挑战，增加客户黏性和业务合作深度； 4. 定期与客户进行业务数据分析和业绩汇报，参与行业内的展会、研讨会等活动，深入了解美妆/护肤行业的最新趋势、市场洞察和竞争情报，进行市场分析和业务拓展，挖掘业务增长点，与团队共同创新/优化数字营销策略。 职位要求： 1. 本科及以上学历，熟练使用英语作为工作语言，具备优秀的英语口语和书写能力； 2. 性格外向，具备优秀的沟通、谈判技巧，优异的客户开拓、客情维护能力； 3. 具备美妆/护肤行业相关经验或对美妆/护肤广告主的需求和市场状况有深刻的了解，熟悉行业内的数字营销策略、趋势和竞争情况； 4. 了解基础的程序化广告知识，一年以上线上广告销售/数字化营销/4A公司经验，拥有完整的销售策略提案经验者优先； 5. 目标导向，具备责任意识，有超强执行力和独立思考判断力； 如果您对以上职位描述和要求符合，并对宜肤SaaS业务有浓厚兴趣，欢迎您加入我们的团队，共同推动美妆/护肤行业数字营销的发展，实现客户业务的增长和公司的业绩目标！

一、岗位职责： 1、公司提供有效学员电话，通过电话，微信聊天形式回复学员咨询的问题，并做好相应的信息记录； 2、对意向的学员定时跟踪联系，建立良好关系从而挖掘其身边的潜在学员引导成交； 二、任职要求: 1、年龄25-40岁，初中以上学历（含初中），有销售经验可放宽要求； 2、有教育培训行业背景优先、有电话销售工作经验优先 3、会电脑基本操作。 三、薪资待遇：     1、专业培训团队带薪培训，有晋升空间。     2、无责底薪3000十 提成10%-16% 。月工资5000-20000，上不封顶 。     3、周末双休+法定节假日+社保+年终奖+月排名奖+外出旅游+节日福利 项目稳定，易出单。期待不满现状的你来加入我们的团队！ 四、工作时间: 上午：8：30-12：00  下午：13：30-17:30   单双休交替，法定节假日休，转正后上固安五险！ 面试地址：兴业大厦808

工作内容：公司系统分配客户资源，提供售后服务支持(包括且不限于协助客户续缴保费、资料变更、生存金领取指南、理赔服务以及客户关系的维护、新业务需求开发等)。 主要业务：To C个人业务保险、To B团体保险；高收入板块：高端养老社区业务、临终关怀系列业务。 工作时间： 每天打卡两次，上午9点半之前和10点半之后，其它时间自由安排，周末双休，工作稳定还可兼顾家庭。 工作要求： 1、年龄25～45岁； 2、学历大专及以上，优秀者可放宽； 3、沟通能力强，学习能力强，积极向上。 薪资构成： 有责底薪最高9000元＋岗位津贴最高1.6w元＋佣金提成＋公司方案奖金。转正后享受养老公积金、商业医疗保险等福利！ 【最新金领计划】：年薪可保底12万，优秀者可达到20万保底！！ 【温馨提示】：坑位有限，感兴趣请直接弹一个快捷问候直接发简历即可。

1、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战。

双休+法休，时间自由对应高度自律，收入与付出成正比，公开透明晋升机制，人口老龄化越来越重，养老市场红利，选择大于努力，欢迎加入

岗位职责： 1.、根据公司提供的资源，通过电话、微信等方式邀约客户到银行办理装修贷款业务； 2、协助客户办理手续及提供证件； 3、定期回访客户，提高业主转介绍； 工作时间：上午8.30-12.00                下午13.30-18.00 任职资格： 1、 专科及以上学历，市场营销等相关专业优先； 2、 2年以上销售行业工作经验； 3、 具备一定的市场分析判断能力，有良好的沟通能力； 公司靠近地铁口，上班方便，工作轻松自由！

1.负责跟进成交学员 2.负责对学员进行二次开发

工作内容： 1.根据公司下发的信息，用电话、微信等方式和客户取得联系，分析行业优势、介绍产品； 2.做好定期客户回访工作，邀约客户上门； 3.做好客户上门后的接待工作，介绍公司优势、产品优势，达成签单； 4.客户日常维护工作，提升满意度，促成口碑介绍。 职位要求： 1.大专及以上学历（优秀者可放宽条件） 2.有销售经验 3.口齿清晰，沟通表达顺畅 试用期开始五险一金、双休、法休 、上班时间有2个班次大家可选（9:00-18:00）、（13：30-21：00）无责底薪4000-5000

工作内容：公司系统分配客户资源，提供售后服务支持(包括且不限于协助客户续缴保费、资料变更、生存金领取指南、理赔服务以及客户关系的维护、新业务需求开发等)。 主要业务：To C个人业务保险、To B团体保险；高收入板块：高端养老社区业务、临终关怀系列业务。 工作时间： 每天打卡两次，上午9点半之前和10点半之后，其它时间自由安排，周末双休，工作稳定还可兼顾家庭。 工作要求： 1、年龄25～45岁； 2、学历大专及以上，优秀者可放宽； 3、沟通能力强，学习能力强，积极向上。 薪资构成： 有责底薪最高9000元＋岗位津贴最高1.6w元＋佣金提成＋公司方案奖金。转正后享受养老公积金、商业医疗保险等福利！ 【最新金领计划】：年薪可保底12万，优秀者可达到20万保底！！ 【温馨提示】：坑位有限，感兴趣请直接弹一个快捷问候直接发简历即可。

岗位职责： 1.根据销售部门进行数据整理 2.其他支撑销售岗位的工作 3.公司的其他工作安排 岗位要求： 1.最好女性 2.踏实，勤奋，好沟通 3.不轻易换工作 4.数量运用办公软件，特别是EXCEL表格

岗位介绍： 1、负责礼品定制、办公用品及会议会务等业务宣传和推广； 2、客户群为各大高校单位，采用线下面销模式； 3、客户资源：起步公司提供，后期自己发展和维护。 岗位职责: 1、负责拓展高校、政企单位等客户资源，不定期拜访和联络； 2、负责客户的维系、商务谈判、投标、回款及客户后续服务的规划及跟踪； 3、负责快速响应解决客户需求，为客户提供产品或服务解决方案，提高客户满意度，加强公司市场竞争力； 4、负责搜集客户需求，协调对接设计、生产等，完成产品交付或服务实施。 任职要求: 1、形象气质良好，普通话流利； 2、思维敏捷、善于交流，良好的沟通能力和沟通技巧，能洞析客户的需求点，并进行有效引导，协调公司资源，达成销售任务； 3、熟悉高校等事业单位招投标流程及工作内容；（可培训） 4、男女不限，有志于从事销售类事业皆可，有销售经验的优先； 5、表现优异，可提升区域经理。 福利待遇: 1、无责底薪+每单提成+社保； 2、季度优胜奖、年终奖等； 3、带薪年假（可寒假、暑期）；

工作职责： 业绩目标达成：根据事业部业务发展需求，制定销售策略，有效引导业绩标达成，促进业务健康、良性循环； 业务风险管理：通过风险管控策略制定和IP产品规划，把控业务风险； 项目管理制度制定：盘点资源，建立项目管理制度，通过资源动态分配、跟进、流转等关键策略的制定提升营销效率，确保项目执行良性发展； 系统及流程：优化销售业务流程，赋能销售团队，实现商机→订单→执行→付款的全链条有效运转； 团队管理：从绩效考核激励、培训赋能、项目管理等各方面赋能销售、项目团队，保障团队的运转效率。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄32-42岁； 2、5年以上互联网媒体销售管理工作经验； 3、具备优秀的逻辑思维能力，能够快速定位问题并提出处理方案； 4、个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，具备良好的沟通能力和协作精神，有很强的跨部门协调推进力，积极主动的做事风格； 5、成熟的管理经验，能够激发团队的进取心，提升团队凝聚力； 6、年薪40w-50w。

岗位职责： 1.负责公司产品在所在区域内的推广，达成销售目标； 2.负责拜访客户，建立和维护良好的客户关系； 3.协助收集，分析市场情况，提供市场开拓的相关建议； 4.完成公司领导安排的其他工作。 任职资格： 1.年龄24-32周岁，具备大专及以上学历（男女不限）； 2.工作满3年以上 3.必须具备互联网公司广告销售经验（****，百姓网，运满满工作经验者优先录取）； 4.身体健康无严重疾病，传染病，能吃苦耐劳，较强的事业上进心； 5.交际能力强，能随时出差； 6.底薪4k-5k+销售提成。