• 6k-9k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 不需要融资 / 15-50人
    会籍顾问的岗位职责主要包括1:1. 搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2. 通过电话或其他联系方式,了解客户需求,抓住销售机会完成销售额;3. 维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;4. 搜集竞争方的相关资料,方便企业拟订应对方案;5. 经常与老客户进行沟通联系,为长期合作打下坚实的基础;6. 安排来宾参观会所的各项设施及介绍课程,完成入会手续;7. 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;8. 负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;9. 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;10. 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    1.新店预售,3000平泳池健身会所,高端板块 2.健身爱好者或退伍军人可0基础培训考证上岗 3.服务客户关系维护服务,开发私教会员 4.制定健身计划专业授课,完成会员健身目标
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育,文娱|内容,医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    我们正在招聘多名经验丰富的健身教练加入我们的团队。 一、工作内容: 1、为客户提供个性化的健身计划和指导 2、确保客户安全、有效地进行锻炼 3、跟踪客户的健身进度并调整计划 4、帮助会员熟悉且正确使用健身器材 5、个人形象好,气质佳。 二、招聘要求: 1、具有相关资格证书,可以面试成功后再考 2、有健身教练相关工作经验优先(没工作年限要求) 3、有团队协作精神、良好的沟通能力和服务意识 4、热爱健身事业,日常生活作息规律、自律。 5、服从公司及领导的管理和规划 6、理疗相关专业应届生,有个人健身锻炼基础 7、愿意学习成为1对1健身教练 三、工作时间:弹性工作时间安排 四、薪酬福利: 1、月薪:3000元-10000元; 2、专业的健身训练培训 3、国家规定五险 4、提成费:上课提成、销售提成
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育,文娱|内容,医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    我们是一家领先的健身俱乐部,致力于为我们的会员提供高质量的健身服务和个性化的健身体验。我们拥有现代化的设施和专业的教练团队,为会员提供全方位的健身指导和支持。 我们正在寻找一位充满激情、有创意、有经验的新媒体运营加入我们的团队。作为新媒体运营,你将负责管理和运营我们的社交媒体平台,包括大不限于大众点评、美团、抖音、微信公众号。负责制定和实施有吸引力的内容营销策略,提升品牌曝光度和影响力,吸引更多的潜在会员和客户。 一、职位要求与职责: 1、制定并执行社交媒体营销策略,包括内容创意、发布频率、互动活动等,提升企业知名度和美誉度; 2、创建有吸引力的文案、图片和视频内容,与企业团队合作制作优质的视觉内容,吸引目标受众的注意力; 3、定期检测和分析社交媒体数据和用户反馈,了解受众喜好和行为习惯,优化营销策略和内容发布计划; 4、与企业团队合作,开展线上线下活动,增加粉丝互动和会员参与度,提升健身房的品牌影响力和社群活跃度; 5、跟踪行业动态和竞争对手的营销策略,保持对时擦会给你趋势和发展的敏感度,几时调整和优化营销策略。 二、工作内容: 1、有相关领域的学历或经验,如新媒体运营、数字营销、市场传播等; 2、熟悉主流社交媒体平台的操作和管理,具有优秀的文案撰写和编辑能力,能够制作和编辑图片、视频等多媒体内容; 3、具备良好的数据分析能力,能够理解和利用数据优化营销策略,提升社交媒体的转化率和效益。 4、具有创意思维和良好的沟通能力,能够独立思考并提出创新的营销策略和活动方案; 5、对健身行业和健身文化有浓厚兴趣,了解健身工作室运营模式和会员需求,协助门店日常工作,为工作室提供专业的营销建议和支持。 三、福利待遇: 1、有竞争力的薪资待遇,根据经验和能力进行评定:5000元-10000元; 2、提供良好的工作环境和发展空间,为员工提供持续的培训和职业发展机会; 3、提供健身福利,包括免费健身会员资格、国家五险和其他健康福利; 4、根据线上获客与转化率给予额外提成; 5、提供灵活的工作时间安排,平衡工作与生活。 如果你对以上职位感兴趣,请向我们投简历,期待你携带作品过来面试。我们期待与你共同打造健康、快乐的未来!
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / A轮 / 15-50人
    岗位职责 1.负责店铺日常维护,货物补货,客户接待,收银等 职位要求 1.年龄18周岁以上 2.高中或中专以上学历 3.男女不限,经验不限,活泼,上进,服务热情,具有良好的沟通能力和团队合作精神 薪资 初级员工:3100+100全勤+奖金+提成 中级员工:3300+100全勤+奖金+提成 高级员工:3700+100全勤+奖金+提成 其他福利 1.免费提供员工宿舍(洗衣机,热水器,电视机,空调) 2.灵活排班 3.每月有7-8天假期 4.国假3倍薪资 5.月度奖金,每月聚餐 6.透明的季度晋升 工作地址 四川甘孜州康定市东大街198号名创优品店
  • 8k-10k 经验1-3年 / 不限
    生活服务 / 不需要融资 / 少于15人
    采耳师会美容美体,工作能力强,有沟通能力
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    工具,企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责测试平台产品和自动化测试产品的产品规划与设计; 2、关注软件测试业界动态及市场中的问题和机会,进行竞品分析及需求调研; 3、跟踪用户反馈,分析梳理并将反馈转化为产品需求; 4、负责用户需求分析、业务流程设计、原型设计和评审等,撰写产品文档; 5、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年及以上产品经理工作经验;(有软件测试相关产品经验优先) 2、清晰的产品思路、洞察力强,对用户需求把握、产品分析、数据分析、竞品分析等有深入的见解; 3、良好的产品规划、设计能力,能独立完成产品设计文档、产品交互原型(有从0到1成功产品经验优先); 4、良好的团队沟通和协作能力,熟悉软件研发工作流程、敏捷开发流程,能推进项目进度,保证质量交付; 5、对解决问题和持续学习有强烈的兴趣和动力; 6、熟悉测试流程和方法,熟悉主流测试平台,对Devops研发效能工具类产品有深入理解和洞察者优先。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、随着业务的高速发展,根据用户研究与洞察报告,制定并迭代美团买药的品牌营销策略及市场规划。 2、针对目标人群场景及重大营销节点,策划具有“洞察”的品牌营销方案,并能高效的推进项目落地,同时对效果进行专业评估和复盘。 3、能管理和带领创意公司和内容制作公司产出极具用户洞察和创意的品牌物料,包括但不限于品牌TVC、平面海报、事件营销,有独立撰写方案、广告文案的能力。 4、探索并实践品效合一的创新营销方式,包括但不限于整合营销、IP营销、药店药企及外部品牌的深度联合营销。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,8年以上市场品牌工作经验; 2.熟悉品牌传播工作,对品牌建设有独到的见解,有大型互联网公司、医药大健康行业的市场部/品牌部工作经验者优先; 3.较强洞察能力,品牌意识强,具有出色的品牌创意能力及整合传播技巧; 4.需要既理解商业逻辑,又懂品牌传播逻辑。 5.有好奇心、聪明、长期有耐心。 具备以下者优先 1、互联网医药、大健康平台品牌经验; 2、快消市场与品牌经验; 3、有大型品牌营销案例。 4、细节控、情感细腻,共情能力强。 岗位亮点 在医药/健康业务心智建设的路上,我们欢迎有想法、有创意、敢于突破和创新的伙伴,与业务共同成长。同时大健康领域的品牌工作,会让你充满责任感与自豪感,让健康相伴每个人是我们的愿景!
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对抖音专属会员行业方向进行分析,理解行业特点,制定发展策略和具体手段; 2、对会员产品功能有理解,能够制定业务产品功能的策略重点,并结合运营活动,将策略方案落地; 3、能分析和发现会员活动运营的问题,制定有效的目标和指标,如分析运营活动的效率,制定对应的运营策略,高效开展运营活动等; 4、了解用户研究的方法,流程和拆解用研的需求,出具针对性报告,发现业务问题和提出解法,帮助业务更好了解用户视角,提升用户对业务的口碑等。 职位要求: 1、本科及以上学历,有策略、用户研究、战略相关背景,了解行业模式,能够开展行业研究,进行行业调研; 2、对品质感内容有判断有自己的认知,对不同商业模式有了解,对互联网感兴趣; 3、学习能力、执行力、自驱力强,逻辑清晰,具备一定数据分析能力,有良好的团队沟通合作意。
  • 18k-24k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 负责信贷核心业务移动端的功能测试、接口测试、兼容性测试、客户端专项测试等; 2. 根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行,进行缺陷跟踪和软件质量分析等; 3. 保证被测系统质量,提高测试效率,能够选择并补充、完善有效的测试工具; 4. 与项目成员保持积极有效沟通,推动问题及时合理地解决,保证项目的测试进度和质量; 5. 关注测试的前沿技术,及时分享及引入,以提高团队的整体测试效率。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,2-3年测试经验,有移动App产品测试经验优先; 2. 熟悉软件测试流程,能够合理编制项目的测试计划和方案; 3. 熟悉Android、iOS、Harmony操作系统,熟练掌握常用的测试用例设计方法,能够独立开展测试用例设计,测试执行及缺陷跟踪等工作; 4. 掌握主流的抓包工具Charles、Fiddler等,能够独立完成抓包、断点、篡改、弱网模拟等测试; 5. 能够独立定位问题,并协助研发解决问题; 6. 了解Java或Python,熟悉Linux常用命令,可熟练编写SQL语句,熟悉常用的移动端自动化测试框架; 7. 有较强学习能力、抗压能力、跨团队协作能力,工作严谨踏实、积极主动、责任心强。
  • 25k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责好分期新老客的运营策略,对放款额、提现率等核心数据负责 2、基于公司目标、市场投放、资金情况,制定新老客运营策略,执行有效监控,实现用户增长 3、以数据驱动为核心,搭建新老客运营监控体系,完善数据监控报表,推动数据底层的标准化 4、与其他部门合作,推动运营或产品方案的上线,并基于效果不断迭代 5、定期复盘,开展行业分析/专题数据分析,持续提出产品及运营优化建议,协同其他部门一同实现方案落地 任职要求: 1、本科以上学历;3-5年工作经验,有互联网金融行业数据分析或策略运营工作经验优先,了解市场投放优先 2、具备良好的数据分析能力,熟练使用SQL、Python等分析语言,熟练使用tableau等常用分析工具 3、具备良好的沟通能力及抗压能力
  • 15k-16k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    1.计算机相关专业,本科及以上学历;3年以上Web前端开发经验; 2.熟练掌握前端基础(JavaScript/CSS/HTML),对ES6有一定了解和使用,丰富的前端框架React实战经验,熟悉Axios、MobX、Redux、TS、AntD等常用框架的使用; 3.熟练掌握前端调试技巧,能够有效的定位、分析和解决Bug及问题; 4.具有团队合作精神,能与团队成员高效沟通合作;
  • 13k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责素材创作者整体运营,包括但不限于对创作者渠道拓展、创作者培养、活跃度运营等,对创作者规模、质量、产品、效率等负责; 2、负责创作者生态,对创作者进行分层管理,提升创作者体验,满足各阶段创作者需求; 3、从生命周期角度运营创作者,针对不同类型创作者设计有效激励机制,提升活跃度和留存率; 【岗位要求】 1、本科及以上学历,3年以上互联网创作者运营、用户运营相关经验,熟悉短视频平台,对创作者生态有深刻的理解; 2、热爱拍照修图/对潮流趋势敏感度高/具备良好的审美和内容理解; 3、良好的沟通协作及项目管理能力,善于跨多团队协同; 4、有严密的逻辑思维能力,出色沟通表达能力,注重过程和结果,抗压能力强; 5、强烈责任心和团队合作精神,出色的规划能力和学习能力,执行力强; 6、熟悉年轻人群,有素材运营经验优先。
  • 6k-9k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.洞察用户生命周期,针对不同阶段客户提供主动服务,长期做好客户关系维护,为客户成功使用产品提供帮助; 2.能够准确识别和理解客户需求,并依据用户需求提供完善的解决方案,提升客户活跃度和使用密度; 3.将客户需求和反馈进行收集分析,及时反馈给产品,推动产品迭代优化; 4.收集用户常见问题,丰富知识库等系统工具内容。 任职资格: 1、1年及以上软件行业工作经验,有项目实施经验者优先; 2、能够独立完成用户问题的诊断,并在指导下提供合理解决方案; 3、能够针对用户场景独立解决用户问题,合理挖掘用户需求; 4、能够发现并解决常规问题,对于复杂问题的解决方法有自己的思考和见解; 5、能够为产品优化迭代提供有效建议; 6、能够合理处理用户投诉等异常状况。
  • 9k-13k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.规划区域广告投放,根据公司推广及要求,洽谈户外媒体广告合作,达成与当地广告资源的低价合作; 2.根据公司发展需求,积极有效的开拓户外广告公司,负责广告媒体关系建立和维护,与媒体建立广泛的联系; 3.负责区域市场推广,进行区域内线上/线下市场活动的策划与执行,有效赋能业务销售; 4.完成区域市场活动落地,包括前期策划,设计筹备宣传物料和物资,中期活动执行,后期结果复盘; 5.寻找符合品牌和产品定位的合作方,进行跨界合作、异业联动,达成资源共享等目标。 任职资格: 1.具备3年以上户外广告投放或市场活动经验,具有广泛的户外媒体资源、市场资源; 2.具备一定的设计能力,能利用PS或创客贴等工具延展活动物料; 3.统筹能力强,可以独自负责管辖城市的市场工作、广告投放的计划和执行; 4.情商高、皮实、综合素质高者优先。
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