岗位职责： 1、独立完成建模方案设计、模型开发及部署，运用各类算法开发包括营销响应、流失预警等营销模型及反欺诈规则、申请评分、额度模型、行为评分、催收评分等风险模型，并对现有模型进行优化完善； 2、配合商务进行客户需求沟通、方案讲解及咨询支持，对客户提出的业务痛点提供有效的解决方案及量化的决策建议； 3、充分了解客户业务端审批流程及风险表现，结合用户特征，制定或优化贷前、贷中及贷后风控策略；为客户提供用户分层筛选、差异化营销手段等策略建议； 4、根据客户需求，独立带领项目成员进行咨询项目的实施，包括方案设计、项目计划安排、实施过程管理、项目质量把控、报告撰写及交付汇报； 5、其他创新探索工作：深入挖掘用户行为序列数据，设计特征维度框架及指标体系结构，进行特征开发；探索如图算法等创新算法实践及应用，并进行充分工程验证后推广应用在已有业务中。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业优先；5年以上银行、持牌消金、头部互金、金融科技公司模型及策略相关工作经验； 2、至少能熟练使用Python/Spark/R其中一种分析及建模工具，数据挖掘及建模经验丰富，能够有效利用LR、XGBoost、LightGBM等机器学习算法以及神经网络等深度学习算法构建特征与模型； 3、对零售信贷市场、信贷产品形态有一定的认知度，对全生命周期风控管理流程有深刻的理解，并掌握各环节的风控要点及风控策略制定逻辑； 4、具备独立思考的能力，逻辑严谨，对数据敏感，善于发现. 探索并解决问题，自我驱动力强； 5、具备较强的抗压能力，踏实、勤奋、细心，愿意并乐于接受新尝试、新挑战，探索创新主动性强。

职位描述： 1、面向中国日益加剧的人口老龄化，对现在和未来即将步入老龄阶段的5亿人做好养老及理财规划(非普通销售员）。 2、除养老理财规划外，也可销售非养老产品。如：银行理财、贷款等 3、在中、高端人士日益考虑传承与保值、增值问题时，您将通过专业知识，为他们提供专业而个性化的合理统筹计划。 能力要求： 1、年龄：25岁——50岁。 2、语言能力：普通话尽量标准，会外语更好 3、沟通能力及讲解能力强，思路清晰。 薪资待遇： 1、薪金：底薪+提成+综合金融佣金+各项福利津贴； 2、晋升机制透明，通过自己的努力不断学习专业技能、组建自己的团队，拥有无上限的收入及广阔的发展空间； 3、根据业绩的完成情况，不定期的安排国内外旅游活动。

岗位职责： 1，负责大模型金融产品的需求调研，产品设计，规划和实际落地； 2，关注同行业竞品业务发展状况，挖掘核心需求； 3，与算法部门深度合作，进行算法与产品的联合优化； 4，结合公司战略，洞察行业生态、技术路线演进，思考和挖掘深层需求。 任职要求： 1，本科及以上学历，金融或计算机工程相关专业 2，3-5年金融业务分析师从业背景或金融软件产品背景优先； 3，充分理解金融软件产品设计细节，思路清晰，能够将需求提炼形成的可落地的产品文档； 4，较强的跨团队沟通协调能力； 5，热爱AI，愿意接受有挑战性的工作，有很强的owner意识，能主动推动项目向前。

【你要做的】： 1、负责规划和设计金融衍生品核心交易系统相关业务与风控模型； 2、对金融市场动态有持续研究，熟悉金融科技等业务场景和痛点，并对内外部用户需求收集和整理，形成产品需求文档； 3、撰写产品设计文档以及功能详细说明书，要求逻辑清晰，可读性强，细节完善； 4、能与研发及其他相关部⻔达成良好沟通，按计划跟进并推动产品开发进度，对产品质量负责； 5、跟踪运营及用户反馈，持续优化产品，提高产品易用性，流畅性，提升用户体验。 【你要具备的】： 1、**本科及以上学历，金融、经济、计算机等相关专业，5年以上金融产品经理或互联网产品经理工作经验； 2、需要对期货，期权等衍生品深刻了解，从事过金融衍生品定价或交易相关工作优先； 3、清晰的逻辑思维，具备较强的分析、归纳和总结能力; 4、优秀的口头表达能力，良好的沟通能力和责任心，对金融市场有一定的认知； 5、熟悉金融服务类产品调研、规划、设计开发及运营流程，能把握产品的用户体验。

岗位描述: 1、参与公司产品的需求分析，负责测试计划和方案制定，并能预先评估质量风险； 2、完成项目测试，包括用例开发、构建测试环境、集成测试、回归测试等； 3、在项目中保持和项目经理、开发工程师、需求方等相关团队积极有效的沟通，驱动问题解决，保障交付质量； 4、能主动创新，通过技术手段提升质量和效率。 岗位要求: 1、本科以上学历，计算机相关专业； 2、3年以上测试工作经验，熟悉测试用例设计，有接口测试、app测试经验； 3、熟悉java、python、shell等编程语言或脚本； 4、良好的沟通技能，团队合作能力； 5、有金融证券领域产品测试经验者优先。

工作概述: 作为高级性能测试工程师,你将负责设计和执行银行的性能测试,确保银行系统的稳定性和可靠性。你将利用性能调优工具和技术进行测试和分析,并提供测试报告和建议,帮助银行优化系统性能。你需要具备5-10年的性能测试经验,具备良好的沟通能力和团队合作精神,熟悉银行系统的架构和流程。 职位要求: - 5-10年性能测试经验,具备熟练的性能测试技能和知识; - 熟悉常用的性能测试工具和技术,如LoadRunner、JMeter等; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作并提供测试报告和建议; - 熟悉银行系统的架构和流程,有银行测试经验的候选人优先考虑; - 有较强的分析能力和解决问题的能力,能够独立进行测试和分析; - 具备良好的英语读写能力。 岗位职责: - 设计和执行银行的性能测试,包括负载测试、压力测试、并发测试等; - 利用性能调优工具和技术进行测试和分析,包括SQL Server Profiler、JMeter等; - 根据测试结果和数据分析结果,提供测试报告和建议,帮助银行优化系统性能; - 协助开发团队解决性能问题,并跟踪问题解决情况; - 维护和升级测试工具和技术,确保测试工具的稳定性和可靠性; - 参与测试计划和测试用例的编写,协助项目经理完成项目计划。

公司项目急缺大量测试人员！有意向的可以详聊！ 【不限于功能，接口，自动化，性能，开发转测试等等】 【有意向的，我们尽量就近安排项目】 北京各区都有项目，丰台七里庄/科技园附近、西局，海淀西二旗/永丰，稻香湖，石景山八宝山，朝阳青年路，东、西城区，安定门，安贞门、金融街附近，顺义区等等位置的，优先考虑！ 【学历】： 学信网可查本科学历优先，**大专有银行经验也可以 【岗位要求】 1、2年及以上软件测试工作经验； 2、熟练使用linux系统，维护测试环境； 3、熟练使用sql，数据库增删改查； 4、熟练使用Jmeter、postman、loadruner等测试工具，有功能、自动化和性能测试经验优先； 5、有较强独立思考能力，较强责任心，良好的沟通能力和协作精神；

岗位职责： 1、参与或负责基础框架、公司产品架构设计、开发，新技术与系统研发。 2、收集用户反馈和分析产品，不断优化产品功能、技术架构和性能，追求**。 3、与业务研发团队合作，推广和落地技术产品，帮助业务研发解决共性问题。 4、带领技术团队技术攻关和敏捷高效高质完成产品迭代。 任职要求： 1、本科或以上学历，5年以上相关后台开发经验。 2、 JAVA 基础扎实，业务理解能力强优先；熟悉多线程编程，高并发，分布式，缓存，消息队列等机制；熟悉 JVM ，包括内存模型、类加载机制以及性能优化。 3、熟练使用 Spring 相关框架，具有使用 spring 开发后端项目的经验（如果有综合使用 spring 组件开发大型工程的经验为加分项） 4、熟练使用 MySQL 、Redis 、 Memcached 、protobuf 等，掌握其原理并能根据业务场景进行优化的优先。 5、具有使用 zookeeper , rabbitmq , netty , elasticSearch 的开发经验优先。 6、熟悉 Linux 操作；熟悉 docker ，可以使用 dockerfile 自由定制镜像，有微服务相关设计，实现，部署，优化经验优先。 7、善于沟通，工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作能力。

金融/融资经理，上市运作人员会动作上市公司流程（整体打包上市，单个项目上市、比如300家、体检小屋300台等）融资投资方面引进（300家门店）有经验（经验可以不是医疗行业的、别的行业也可以）前提是一定会做 也做过，能独立操作 一来就能上手的 年龄、地域、薪资不限

1、熟悉供应链金融业务，负责合作金融机构的日常维护和核心企业的开发；负责客户尽职调查和提交授信方案报告，负责核心企业授信后管理； 2、负责政府部门、大型企业、金融机构的对接； 3、参与公司融资方案的设计，与资金提供方的协调和沟通； 4、对接重大销售事项，对推动方案、事项报告、问题分析解决及最终落地负责；制定每周重点工作规划表等。 任职要求： 1、*****本科以上学历，金融（对公业务）、财会（资金管理）等相关专业； 2、具备供应链金融、保理等相关行业工作经验； 3、具有较强的组织协调能力，语言表达能力强，有一定的文字及数据处理能力； 4、性格外向，做事认真、细致，逻辑性强，具有项目管理及系统思考能力； 5、工作细致缜密，具有高度的责任感和工作热情，能够承担具有挑战性的工作。

薪资架构：底薪+开单奖+月度奖+季度奖+个人奖+高提成 1.无责底薪7000（希望来我们这是为了提成而不是底薪） 2.提成15%-40% 3.新人奖2000，开单奖100-2000元，业绩奖金10000-30000（可叠加），个人奖、新人奖1000-3000，师徒奖2000（可叠加） 4.新人月薪1.5w-2w，一师一徒制，手把手带你挣钱 5.额外有生日福利，团建娱乐，带薪年假，产假 6.晋升机制完善：学徒-顾问-代理主管-主管-代理经理-经理 （每个职级晋升条件非常明确，所有管理层均内部选拔，达成后次月晋升） 我们具备稳定的发展平台，良好的办公环境，公司提供资源，让你更好的提升工作效率。欢迎加入我们大家庭~~

岗位职责： 1、负责与各银行、消费金融公司、信托、券商、资管、保险、担保等金融机构建立合作联系，不断拓展合作渠道，深入挖掘合作点。 2、整合各金融渠道资源，基于乐信公司本身及资产现状，拟定合作模式及设计融资交易结构，落地融资项目，如供应链金融、企业授信、资产证券化、直接贷款等。 3、洽谈签订商务合同，争取合理资金成本及融资效率，协调推动双方合作项目进度。 4、妥善维护各合作机构合作关系，不断跟进公司及行业动向，创新商业机会。 5、协调及维护公司内部各部门间的合作关系，与各部门保持密切沟通。 6、根据实际业务情况，设计符合业务发展的金融业务方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，金融、投资、经济、财经类等专业 ； 2、3年以上银行、券商、信托、担保公司、保险公司、支付公司工作经历，熟悉互联网消费金融运作方式以及各类融资工具； 3、具有主导大型项目融资以及资产证券化合作的项目经历，了解各金融机构相关部门结构及内部工作流程，具备一定的人脉资源 ，消费金融融资经验者优先； 4、在丰富的金融经验基础上能够进行业务创新，融会贯通各种金融工具并创新出适合市场、合规需求的融资模式； 5、强烈的拓展销售意识，能够独当一面拓展各类金融资源并维护好合作关系，为公司发掘拓展新的合作渠道，并促成合作落地； 6、拥有丰富的银行、监管机构资源，能够通过现有关系网络快速挖掘到合适的资金渠道； 7、优秀的语言表达和商务谈判能力，学习意愿充足、学习能力强，工作思路清晰、效率高，沟通能力强。

职位描述： 1、参与制定财务数字化和金融科技业务规划，牵头制定数据业务蓝图，通过技术牵引产品规划、解决方案编制，提升智慧财金整体竞争力。 2、引领业务和产品在数据管理架构、数据治理、大数据应用、大数据挖掘、智能风控、智能营销等领域的创新和实现。 3、进行售前机会分析指导，引导客户价值驱动，发掘客户机会点，提供数据管理解决方案。 4、熟悉至少2项以下业务知识，如司库、金融衍生、企业年金、银行业务、支付结算、供应链金融、风险管理等，对相关项目的可研、规划、咨询、交付等工作进行技术指导和问题攻关，把控项目质量。 5、参与发掘新客户，拓展新市场。 职位要求： 1、年龄40周岁以下，计算机、财务、大数据等相关专业博士学历，长期从事财务、金融业务数据领域相关研究和实践工作； 2、有2个以上数据分析、数据治理、数据挖掘、数据中台类项目或产品的规划和建设经验，熟悉数据清洗、数据建模、数据分析等数据处理的流程和技术。 3、善于产学研结合，熟悉科研成果运作与申请，具有创新成果，对相关技术发展趋势有深刻理解和判断。 4、具有较强的抗压能力和目标责任感，具有高度的团队合作精神和工作热情。 5、对机器视觉、深度学习、模式识别等的基础理论和算法有研究、具有人工智能应用落地经验者优先。

通过公司的综合金融服务体系，全方位的解决客户的金融需求

产品经理 工作职责： 1、负责SaaS交易平台及金融衍生品等业务的需求调研、规划和推进落地； 2、关注行业友商产品的业务动向，挖掘市场核心需求； 3. 收集商户及集团内部各业务线反馈，根据集团业务规划持续对产品进行迭代； 4、对产品运营推广效果负责，突破现有推广形式，扩大市场份额； 5、从用户角度进行产品分析，不断改进产品用户体验，寻求创新的思路与解决方案。 任职要求： 1、金融类产品相关工作经验者优先； 2、具备丰富的产品原型绘制、产品技术架构规划等编写经验，逻辑清晰，具备良好的文字表达能力； 3、具备良好的业务敏感度和视野，有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力，具备较强的沟通能力、组织协调能力、执行能力和团队合作精神； 4、优秀的学习能力，思维活跃，具有创造性，不断挑战自我，敢于挑战权威； 5、具备较强的事业进取心与自我激励能力，高度的责任心，较强的抗压力，积极的工作态度。 加分项（非必要条件） 1、有2B、SaaS、商业化产品经验； 2、英语熟练，能够进行流程的英文沟通和文档撰写；