• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领班主任辅导老师团队,和运营团队配合,对在线付费学员进行社群运营管理、提升续班率、策划口碑运营活动,并对数据负责。 2、负责在线付费学员日常管理和服务。提升用户听课率和完成率,优化用户服务体验。 3、设计各个环节提升续费的活动,提升付费用户整体续费率。 4、设计服务环节用户口碑传播活动,提升付费用户口碑传播效果,协助口碑来带咨询的转化。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、有3年及以上互联网在线班主任管理相关工作经验,具备较强的管理能力、判断和决策能力; 3、抗压力较强,有强烈的责任心,对学员学习效果高度负责,; 4、对教育事业有热情,有过教育行业从业经验者
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责公司IT资产日常管理,包括但不限于验收入库、登记发放、离职回收、借用、维修、盘点、调拨等; 2、负责低值易耗品、无形资产的发放、回收管理; 3、维护IT资产管理系统数据及IT资产台账,确保资产信息数据准确; 4、对接各部门IT设备需求、制定采购计划、协调各地区资产调拨; 5、各库房资产管理,做好合理分配利用库房空间,分类整齐,确保库存量满足需求使用; 6、配合审计、财务等部门完成各类审计和盘点,确保流程规范符合相关标准,确保账实相符; 7、完成领导交办的其他工作。 【职位要求】 岗位要求: 1、**本科及以上学历,有1年相关资产管理工作经验, 2、熟练使用excel等办公软件,具备数据统计与分析能力; 3、责任心强,做事严谨、逻辑性强、踏实、主动,善于沟通及协调; 4、有良好的团队合作精神、能承担工作压力; 5、有500人以上大型互联网企业工作经验优先;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1、带领班主任辅导老师团队,和运营团队配合,对在线付费学员进行社群运营管理、提升续班率、策划口碑运营活动,并对数据负责。 2、负责在线付费学员日常管理和服务。提升用户听课率和完成率,优化用户服务体验。 3、设计各个环节提升续费的活动,提升付费用户整体续费率。 4、设计服务环节用户口碑传播活动,提升付费用户口碑传播效果,协助口碑来带咨询的转化。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、有3年及以上互联网在线班主任管理相关工作经验,具备较强的管理能力、判断和决策能力; 3、抗压力较强,有强烈的责任心,对学员学习效果高度负责,; 4、对教育事业有热情,有过教育行业从业经验者
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责跨团队的项目管理,与多部门沟通合作,监控项目进度,识别风险并推动高效交付。收集与汇总项目信息、监控与预警项目风险、整合与协调各个环节资源,找出问题和风险的解决方案,确保项目目标与里程碑的达成 2.负责范围确认、任务分解、进度安排、风险和问题监控及解决、资源和相关方争取、阶段验收等工作 3.负责项目管理体系建设,沟通制定并优化管理流程规范,评估项目绩效;提供模板、工具和方法等 4.识别组织内部项目管理等方面的缺陷,推动过程改进和效率提升,监控和优化组织资源调配,进行项目管理的方法创新和实践 任职要求: 1.计算机等相关专业,***大学本科及以上学历 2.4年以上项目管理经验,具备多个实际的跨多业务或技术域的大型复杂项目的互联网项目管理经验,有PMP证书优先 3.熟练掌握互联网项目管理的思路和方法,熟悉软件开发流程,熟悉scrum流程;具有较完整的项目管理方法论,对在项目管理领域持续学习具有热情 4.具有较强的管理能力和合作意识,责任心强,工作主动,做事严谨,有良好的沟通协调能力和团队合作精神,有较强的抗压能力和良好职业道德。
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 本科
    工具类产品,智能硬件 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.学习并掌握云视频产品知识及各种客户应用场景; 2.能够协助行业客户经理,完成行业项目的沟通交流、演示汇报、方案设计、技术咨询、招投标支持等工作; 3.了解行业发展动态,能够收集行业相关信息资料,完成初步的市场调研、竞品分析等工作; 4.对工作中发现的风险及问题进行反馈与建议,协同技术支持、产品、研发等团队共同提升产品及服务质量; 5.完成领导交办的其他任务。 任职资格: 1. **本科及以上学历,专业不限; 2. 出色的沟通理解、归纳总结、调查分析能力,和团队协作能力; 3. 具备主动、自主学习能力,工作积极主动; 4. 做事认真细心,有强烈的责任心,能快速融入新环境并应对变化、压力和挑战。
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 本科
    工具类产品,智能硬件 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.学习并掌握云视频产品知识及各种客户应用场景; 2.能够协助行业客户经理,完成行业项目的沟通交流、演示汇报、方案设计、技术咨询、招投标支持等工作; 3.了解行业发展动态,能够收集行业相关信息资料,完成初步的市场调研、竞品分析等工作; 4.对工作中发现的风险及问题进行反馈与建议,协同技术支持、产品、研发等团队共同提升产品及服务质量; 5.完成领导交办的其他任务。 任职资格: 1. **本科及以上学历,专业不限; 2. 出色的沟通理解、归纳总结、调查分析能力,和团队协作能力; 3. 具备主动、自主学习能力,工作积极主动; 4. 做事认真细心,有强烈的责任心,能快速融入新环境并应对变化、压力和挑战。
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责学员学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配; 2、负责对学员教学进度的追踪及了解,对学员进行全面的指导,做好的回访和跟踪服务; 3、对学生出现的任何问题,给予及时输导和解决; 4、配合教学部,教务部完成学员的学习计划; 5、针对老学员完成续费、转介绍等销售工作;
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责开发手机测试工具、测试平台、效率工具等 2.负责对接业务和需求 3.负责10人左右团队管理 任职要求: 1. Android/自动化工具/后端开发技能,至少熟练掌握其中一项 2. 3年以上测试或开发经验,有团队管理经验优先 3.扎实计算机基础,良好的沟通、逻辑能力,较强自驱力和上进心
  • 9k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责MySQL数据库管理,优化,备份工作,根据业务需要设计、构建高可用架构; 2.负责MongoDB数据库管理,优化工作; 3.大数据Hadoop,HIVE,HBASE,SPARK管理,优化工作; 4.根据公司业务需要设计数据库系统结构,构建数据库系统; 5.协助优化开发人员的SQL程序等;   任职要求: 1.具有mysql管理,优化,备份等从业经验; 2.具有MySQL多节点从业经验,精通MySQL的主备结构M/S,集群结构Percona XtraDB CLuster,熟悉MySQL CLuster,了解MariaDB ColumnStore; 4.熟悉NoSQL关系型数据库,如MongoDB,Redis,memcache等; 5.熟悉大数据平台软件,如Hadoop,Hive,HBase,Spark等,大数据平台运维经验; 6.具备Linux/Unix环境下的运维经验; 7.具有自动化运维经验者,可以优先考虑;
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    “小盒苗菁英计划-物流管培生”是盒马重磅打造的物流管理培训生培养计划,吸引热爱新零售的同学们,并通过为期2年专业体系化的培养与实践让同学们逐渐成长为盒马核心管理群,2年培养目标——未来的盒马物流经理。 在这里你将从各个方面了解到商品如何离开农场走向餐桌;成为盒马高品质服务和管理的主力军,站在业务最前端提供全新的客户体验;加入盒马大家庭,让我们和你一起成长,共同创造无限未来,成为更好的自己! 【面向人群】 2019年7月31月至2021年7月31日毕业,本科及以上学历,供应链、物流、食品等专业优先 【寻找这样的你】 能够接受从仓内基础管理岗做起; 愿意在供应链或物流方面做进一步发展; 有梦想、正能量、勇承担、善沟通; 乐倾听、乐分享、爱挑战,爱思考,认可“我的成长我做主”! 【发展路径】 小盒苗物流管培生→全链路轮岗→主管训练营→主管轮岗→物流经理 【培养计划】 1. 系统化的培训体系: 为期2年的综合培训体系,学习技能刷遍各种晋升副本,飞升职场大神。如:基本技能、核心技能、专业技能和领导力等内容。 2. 丰富的工作经历: 在全球领先的数字化零售平台中,发掘你的专属物流潜力,解锁你的职场隐藏技能。 3. 完善的发展规划: 从职业小白到职场达人,每个重要的职业阶段,都会为你量身定制适合自身发展的职业生涯规划,点亮未来曙光。 4.师兄面对面的指导: 打破职场次元壁,获得与“高年级师兄”的近距离交流的计划,让“高年级师兄”的指导助你开挂成长。 【小盒苗的工作地点】 北京、上海、深圳、广州、西安、成都、杭州、武汉、南京
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    “小盒苗菁英计划-营运管培生”是盒马重磅打造的门店管理培训生培养计划,吸引热爱新零售的同学们,并通过为期2年专业体系化的培养与实践让同学们逐渐成长为核心管理群,2年培养目标——未来的盒马副店长。 在这里你将从各个方面了解如何运营一家上亿规模的新零售门店;成为盒马高品质服务和管理的主力军,站在业务最前端提供全新的客户体验;加入盒马大家庭,让我们和你一起成长,共同创造无限未来,成为更好的自己! 【面向人群】 2019年7月31月至2021年7月31日毕业,本科及以上学历,专业不限 【寻找这样的你】 能够接受从门店基础岗位做起; 愿意投身于新零售行业,关注客户体验; 有梦想、正能量、勇承担、善沟通; 乐倾听、乐分享、爱挑战,爱思考,认可“我的成长我做主”! 【发展路径】 小盒苗营运管培生→全链路轮岗→主管训练营→主管轮岗→副店 【培养计划】 1. 系统化的培训体系: 为期2年的综合培训体系,学习技能晋升副本,飞升职场大神。如:基本技能、核心技能、专业技能和领导力等内容。 2. 丰富的工作经历: 在全球领先的数字化零售平台中,发掘你的内在潜力,解锁你的职场隐藏技能。 3. 完善的发展规划: 从职业小白到职场达人,每个重要的职业阶段,都会为你量身定制适合自身发展的职业生涯规划,点亮未来曙光。 4.师兄面对面的指导: 打破职场次元壁,获得与“高年级师兄”的近距离交流的计划,让“高年级师兄”的指导助你开挂成长。 【小盒苗的工作地点】 北京、上海、深圳、广州、西安、成都、重庆、杭州、武汉、长沙、南京、昆明、青岛、无锡
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.参与项目管理制度体系和支撑流程的建设、推广和优化; 2.落地预算、成本、绩效、复盘等管理措施,组织项目管理相关会议; 3.及时跟踪、统计项目执行状态,定期输出项目管理报告; 4.落实项目风险管理工作,组织重点项目巡视,协调解决项目执行问题; 5.参与PMO组织内、外部交流,配合公司相关单位工作。 6、协助部门总监监督各项目执行情况、统计及分析各类管理数据。 任职要求: 岗位要求: 1.本科学历及以上,3年以上IT项目管理经验,熟悉IT项目销售和交付过程; 2.有PMP证书,有公司级项目管理体系建设经历,从事过软件行业过程改进者优先; 3.优秀的项目管理和组织协调能力; 4.较强的文档、PPT编写、数据分析和宣讲能力; 5.熟悉项目预算、核算; 6.积极乐观、良好的责任心和执行力,能适应挑战性的工作。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    教育 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责中心日常运作与管理(教学、销售、客服)协调人际关系,完成既定业绩指标,拿高薪后的平衡、低调的心态素养。2、保证中心内部各部门团结协作,营造良好的企业文化3、了解市场情况并据此制定相关计划和策略,并指挥贯彻执行4、建立团结有效的销售队伍,执行既定的销售计划5、策划并组织各项培训及教育活动6、制定工作计划,及时、准确提交各项工作报告、报表任职要求:1、具有2年以上工作经验,其中2年以上教育行业同岗位工作经验优先;2、具有同行业资深销售经验,或大型教育培训机构管理职务经验者优先考虑;3、能把握全局,独当一面,具有较强的组织、团队管理和资源整合能力;4、有敏锐的市场洞察力和突出的销售能力;5、具有良好的职业素质,热爱教育事业,有责任心和敬业精神。
  • 房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、实习期工作内容: 1、协助项目经理推动项目工程相关工作,包括公司项目交付评估、项目过程管理等,对项目进行全周期管理、计划管理; 2、参与进行工程标准搭建,包括新工艺、新技术推广,以及区域重难点项目帮扶,并协助进行区域培训; 3、全方位了解项目推进流程,并承担项目内资料整理,合同跟进,物料采购等综合事项. 二、岗位要求: 1、***本科,2022年毕业,有三个月及以上实习时间; 2、对智能化、智慧家居及工程管理方向有浓厚兴趣; 3、可接受省内跨城市调动; 4、熟练使用excel、PPt等办公软件,文字功底哈,善于沟通,热爱学习,主观能动性强; 5、机电一体化、楼宇智能、物联网、信息工程等相关专业优先. 岗位培养通道/特色: 一对一导师带教 职业发展:项目管理助理/智能化设计助理/工程运营助理(实习生)-项目专员/设计专员-项目经理-分公司工程负责人-总部工程经理/设计经理-分公司总负责人
  • 15k-20k·13薪 经验1-3年 / 硕士
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:1、承办战略管理、组织人才管理、宣传管理等工作,起草公司发展规划、人力资源规划等,并作动态完善及跟踪管控;2、承办股东关系管理、法人治理相关工作,办理董事会、监事会日常工作以及相关会议准备工作;3、承办企业文化建设推进工作的策划与宣贯。岗位要求:1、28岁以下,中共党员;2、具有跨学科专业学习经历、大学期间担任学生干部及获得优秀荣誉者优先;3、具有较深厚的文字功底,能够撰写相关综合性文字材料;4、具备较强的逻辑思维、沟通表达、组织协调、解决问题能力。
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