• 文娱|内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助企业公众号的微信推广与报道 2、协助公司企业文化活动的组织与宣传 3、协助公司动态、新闻的拟写与宣传 4、支持公司基础职位招聘; 5、协助候选人入职准备安排、接待指引等工作; 6、文件归档。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源专业、新闻相、广告关专业优先,有人力实习经验优先; 2、具备较好的表达、沟通、能力、时间管理能力、亲和力和学习能力; 3、具备良好的文字功底或文案策划能力,熟悉微信公众号运营优先,懂得基础ps与视频剪辑优先 4、具备良好的团队协作精神,责任心强,工作积极,具有较强的执行力和计划性; (实习期至少3个月)
  • 6k-7k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
     工作地点:长宁区福泉北路33号联合利华总部 岗位描述: 根据要求,制作不同维度的销量/库存/活动追踪等报表 与跨部门团队沟通,完成各项与销售相关信息收集工作 完成相关销售系统的录入 其他相关数据类支持工作     工作需求: ü 大学本科及以上,特别优秀者可放宽至大专学历 ü 较好的数字处理能力。熟练使用excel,比如公式,数据透视表等 ü 较好的沟通能力 ü 认真负责,勤恳好学,能够接受适度加班   福利待遇: ü 月薪6-7K,还有各种节假日福利 ü 30+条免费班车线路,覆盖全市 ü 食堂 ü 超棒的工作环境与工作氛围 ü 表现优异者之后有转正机会
  • 20k-36k 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    根据DIT团队的部门OKR,负责DIT数字化产品战略、应用系统架构以及协助开展应用系统平台蓝图规划和顶层设计。建立并维护DIT应用系统架构及由此产生的实施路线图。 根据公司各业务领域产生的,分析问题和需求,制定实施计划和路径,并推动结果评估和实施执行。 能够针对性输出产品解决方案规划,把握客户和用户诉求和应用场景,整合前后端产品能力,提炼并形成符合行业标准的产品解决方案,支持解决方案的实施落地,把控产品交付质量。 建立瀑布式和敏捷交付的机制,定义并迭代更新项目交付的标准、流程和规范。 分析数字化产品和项目的运作状况,识别结果背后的深层次影响因素,与各负责人保持充分沟通,提出解决方案,协调各方面资源推动问题解决,方案落地,关键目标达成。 推动DIT服务体系的建立,定义服务指标、流程和标准,并整合各团队服务和技术支持能力,对业务用户提供及时高效的系统支持服务。 Qualification: 任职要求 Education Backgroud: 教育背景 · 大学本科及以上学历 Experience: 经验: · 5年以上IT和数字化产品实施经验,具备汽车行业IT项目落地经验; · 具备toB产品落地经验,具备头部咨询公司和数字化产品的复合背景优先。 · 具备瀑布式项目实施方法和敏捷开放项目管理方法的经验。
  • 20k-25k·15薪 经验5-10年 / 硕士
    文娱|内容,游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、IP价值与热度评估:结合产品属性,使用各种海内外监测工具、数据报告和媒体资源定时输出IP价值与热度的评估动态; 2、通过对现有合同销售数据的分析,定期输出IP的商业化走势分析报告; 3、监控与分析版权方的战略与动态,定期输出报告; 4、监测竞争对手的产品动态,定时输出市场商业情报。 任职资格: 1、硕士及以上学历,5年以上版权分析与热度调研工作经验,熟练掌握日语; 2、熟悉运用监测IP热度与竞品的各种工具与数据源;擅长各类分析相关的软件; 3、热爱动漫行业,熟悉各类动漫作品,并且保持持续的阅读量; 4、有日本头部版权方类似岗位工作经验者优先。
  • 10k-20k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    跟随美归博士、名校教授学习,对有上进心、成就欲望强烈和学习能力强的人,是无与伦比的学习和发展机会。可兼职,可全职。 职位描述: 为旗下AI公司招聘学习能力超强的新媒体内容编辑、策划和运营团队(数人)。由美归博士、名校教授和业内专业人士发起的AI垂直市场新赛道项目,通过人工智能和大数据技术提高人-岗匹配,已提交数个专利申请,在这个“做好事赚大钱”的新兴赛道里处于全球领先阵营。 岗位职责: 1. 该岗位主要任务是与公司首席学术官和研发/产品经理一起,了解产品功能、心理学与HR的实战知识,在公司沉淀的文献资料基础上,策划、编辑和撰写销售、营销、市场相关的科普知识,包括文章、图片和视频; 2. 在研发和产品团队的前序工作基础上,与产品经理一起整理文献,编辑和撰写能引起目标受众群体关注的科普知识; 3.善于挖掘产品卖点,能够独立完成多种风格的产品长图文案编辑工作。 4.能够熟练运用新媒体运营基本工具,能够完成微信推文编辑、排版。 5.敏锐捕捉新人求职领域的热点和趋势,产出高质量新媒体宣发内容。 6.为相关数字化产品提供运营支持 任职要求: 1. 5年以上市场文案、新媒体推广、面向大学生群体的运营经验。 2.熟悉产品文案编辑与撰写,文笔清新活跃,能把有效的科学知识转换成普通消费者乐于阅读的文章、图片和视频 3.熟练掌握PR、AE、PS、AI,等软件;至少一款视频制作和编辑软件。 4.学习能力强,理解和领悟力强,最好有一定的心理学/HR专业知识 5.具有较强的用户思维,能从受众角度撰写和编辑科普知识。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、建立与优化项目管理体系及运作机制,推动各项目全流程闭环及改进,提升各环节处理效率; 2、组织金科中心IT规划管理工作,根据IT规划进行项目年度回顾,包括项目执行情况分析、项目投入产出分析等; 3、统筹组织阶段评审、进度跟踪、驱动执行,推动项目高效交付; 4、建立与优化项目综合评价机制,基于项目数据度量等手段进行有效评估,能针对性发现项目问题及提供解决方案,帮助项目团队完成业务目标、提升交付效率与交付质量; 5、负责项目管理工具的建设与推广,提升项目数字化管理能力; 6、撰写各类数字化报告、汇报材料等。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,5-10年工作经验,5年以上项目管理PMO相关工作经验; 2、具备研发项目管理体系建设经验,对项目管理方法、CMMI等有深入理解,有开发经验者优先; 3、精通企业项目管理和运作流程,具备大型组织项目管理改进经验; 4、具备良好的文字表达和报告撰写能力; 5、出色的沟通、协调和问题解决能力,责任心强,能承受一定工作压力。
  • 24k-40k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 设计并实现无人机的机载系统软件架构。 岗位要求: 1. 熟悉C++和 ROS,熟悉多线程开发。 2. 逻辑思维强,书⾯表达清晰,善于倾听。 3. 本科及以上学历。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍: 职业道德委员会是字节跳动集团层面的职业道德与合规团队,致力于为字节跳动创造全球最合规的组织环境,支持业务与员工健康成长。合规政策专家需要根据行业和监管标准,不断优化公司制度建设,创建支持落地的方案,强化触达和员工认知,并监督和评估制度实施的有效性,以推动公司廉洁与职业道德体系的发展与完善。 1、从企业职业道德和合规建设角度出发,对有关制度和政策进行多方位的梳理分析、研究撰写、新增修订,并协助内审风控或合规法务等部门推进相关制度的迭代更新; 2、参与公司制度与规范管理,协同全球相关部门和管理层完成审批流程,支持各制度和政策的发布与修订程序; 3、根据业务发展和特性,提供员工行为准则和职业道德相关制度的咨询与解答,优化制度运营和咨询的相关系统,推动制度落地与实施; 4、支持部门内各项工作的有效开展,协同开展全球宣贯和培训工作,提升员工对制度的理解与认知。 职位要求: 1、本科及以上学历,法律、商科等学科优先; 2、工作经验不限,法律、职业道德、合规、人力资源、咨询等经历优先; 3、良好的职业道德,工作踏实肯钻研,独立思考,较强团队协作精神; 4、较佳的国际化视野,思维活跃,能适应互联网公司的快节奏,有一定抗压能力; 5、中文、英语均为工作语言,听说读写翻译熟练,有海外学习/工作经历优先; 6、工作地点为北京。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、GPU/异构计算(FPGA/ASIC)部件的选型路标计划的制定、评测、引入和交付落地; 2、负责GPU/异构计算机型在与机器学习/AI等业务的适配与性能调优; 3、负责GPU/异构计算服务器的性能评测和稳定性调优,分析和优化系统性能瓶颈; 4、跟进GPU/异构计算故障在数据中心的监控、诊断与处理; 5、与行业联盟和开放标准委员会合作,参与新兴技术研究和新标准的定制。 职位要求: 1、电气工程、计算机工程、计算机科学或相关专业硕士及以上学历; 2、5年以上GPU/AI平台架构和/或应用性能优化设计或平台评测经验; 3、熟悉GPU/AI平台系统评测、性能分析、性能调优的技术与方法; 4、对计算机系统架构,尤其是 GPU/AI SoC 或平台架构、互连结构、内存子系统、GPU direct RDMA中一项有专长者,优先考虑; 5、对GPU/AI虚拟化技术、深度学习架构、分布式系统等业务应用中一项有专长者,优先考虑。
  • 13k-20k·14薪 经验不限 / 本科
    信息检索,工具类产品,内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.图像处理、版面理解及OCR识别基础技术研究,算法编写; 2.数字化加工相关的流程、工具软件开发。 任职资格: 1.国家**重点大学硕士以上学历,模式识别、图像处理、计算机、应用数学等相关专业,解决北京户口; 2.精通C/C++,VC,精通数据结构与算法,数学功底扎实,逻辑性良好; 3.对面向对象的分析、设计有深刻理解; 4.优秀的英语应用能力,可以检索英文文献; 5.有良好的工作责任心以及团队合作精神; 6.要求有版面理解、OCR、图像/人脸识别开发经验。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 硕士
    物联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、建立企业数字资产相关制度体系,包括知识产权、企业认证和相关政策; 2、制定企业知识产权专利战略,根据研发项目具体情况设计专利规划布局,并按照专利规划布局实施研发项目的专利检索分析、专利挖掘、专利撰写、审查意见答复、以及后期维护工作; 3、制定企业知识产权商标战略,完成企业注册商标相似性查询、商标注册申请、现有注册商标维权及续展工作; 4、负责企业知识产权、著作权、商业秘密等相关工作; 5、扫描企业竞争对手知识产权情况,关注侵权与被侵权风险; 6、各地政府部门相关扶植政策扫描,包括知识产权等各类政府资助、政府荣誉的申报与落实; 7、熟悉国际国内相关企业认证,负责ISO等企业标准规划、申请与维护; 任职资格: 1、硕士以上学历,通过律师考试优先; 2、具有专利和商标等知识产权相关的申报经验和知识背景者优先考虑; 4、具有较强的学习能力和文字撰写能力; 5、具有较强的外文文献查阅和翻译能力;
  • 科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.参与产品主视觉设计,负责产品需求与产品目标分析,进行产品前期视觉风格探索、视觉用户研究、设计流行趋势分析,通过视觉设计赋予产品情感化,同时满足易用性的产品体验。 2.根据产品品牌宣传定位及宣传方案,进行创意营销设计的构思、策划和组织。设计基于品牌定位的创意型物料,满足运营品牌营销和各类线上线下营销活动的视觉传达。 3.参与制定产品视觉设计规范,沉淀产品视觉设计方法论,提升团队专业水准与竞争力。 4.参与设计趋势和潮流分析,准确把握创意趋势,推动创意的落地,提升团队的创意能力。 任职要求: 一、UI设计方向 1.设计、艺术类专业背景,3年以上产品UI设计经验,能把控产品UI风格,具备独立设计符合项目风格的界面、图标、交互动效设计能力。 2.熟练掌握设计类软件,有深厚的美术功底,色彩感觉敏锐,想象力丰富,有独特的审美能力。 3.交互设计经验丰富,逻辑思维及分析能力强,有较强的判断能力和项目推动力,以及强烈的责任感。 4.有较好的沟通协调能力,准确表达设计思想,提升设计认可度。 二、运营视觉方向 1.设计、艺术类专业背景,3年以上广告、运营行业设计经验,有4A公司、互联网行业经验的优先考虑。 2.丰富的视觉设计系统性知识与美学理论基础,具备较强的设计技巧,善于发挥设计创意与视觉表现力。 3. 极度重视细节,对**体验和美学有追求,富有激情,对工作有较强的责任感、高执行力。 4.有较好的沟通协调能力,准确表达设计思想,提升设计认可度。 5.熟练掌握设计类软件,有较好手绘、3D、短视频拍摄及制作能力者优先。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 1. 在3D重建,数字人面部驱动等相关算法上有深入研究,在相关应用上有丰富经验。 2.熟练掌握机器学习和深度学习基础知识,熟悉Pytorch、Tensorflow等至少一种深度学习框架,熟悉常用的CV主流网络模型。 3. 扎实的工程能力,熟练的C/C++/Python能力,有端上模型优化经验。 岗位职责: 1.负责数字人面部捕捉、重建和驱动等算法优化与应用 2. 技术方向上包括但不限于:3D人脸重建,自动捏脸(AI生成),3D姿态估计,文本语音驱动表情生成等。
  • 游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责发票管理与财务电子档案系统建设的需求分析、流程梳理等; 2、负责发票管理与财务电子档案管理系统化解决方案文档编写和流程文档编写工作; 3、基于发票管理与财务电子档案管理管理要求,联动相关产研团队进行相关系统的改造 4、协助财务团队一起完成发票管理与财务电子档案管理系统选型、系统落地与相关流程落地与使用。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历,5年以上工作经验,有发票管理和财务电子档案信息化建设经验; 2、熟练掌握Axure、Visio等软件,可以独立出具相关需求文档 ; 3、良好的沟通、协调能力,有跨部门项目建设经验优先考虑 ; 4、具备良好的系统性思维、文档表达能力、团队合作精神和用户产品意识; 6、***本科及以上学历,财务或信息管理专业优先考虑。
  • 游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、理解财务管理需求,搭建自上而下的培训推广机制,实现系统管理目标及举措能自上而下落实及达成 2、深入理解业务诉求,并自下而上形成需求搜集与反馈机制,促使相关财务产品服务能力不断提升、提高组织效能; 3、擅于组织、调动各项资源,推进并落地相关C端用户需求 4、基于业务视角,及时对产品整体迭代方向提出改善建议,提升服务质量; 岗位要求: 1. 本科或以上学历,至少3年工作经验,有集团公司内部产品运营管理经验优先; 2. 工作开展主动,能独立协调处理项目中可能出现的问题; 3. 逻辑思维清晰,具有良好的语言文字表达能力,善于总结和通过PPT等多种方式分享; 4. 工作细心, 责任感强,有凝聚力及团队协作意识; 5. 流利的英文口语与书写能力。