• 8k-16k 经验不限 / 不限
    企业服务,工具,物联网 / 未融资 / 15-50人
    要求: 1.有互联网推广或线下地推经验 2.每天2小时以上工作时间,按单提成 3.不限时间和地区,全国可做 4.年满18岁-65岁 5.有创业精神,头脑灵活,吃苦耐劳,多劳多得收入不上限 工作内容: 按照要求推广会员,按单提成,上不封顶,多劳多得,每单最低提100元,最高一单980元,有意公众搜【网创副业项目】直接维客服
  • 工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 围绕C端产品用户增长目标,制定用户引流承接和召回策略; 2. 熟悉用户分层策略及方法,通过策略对用户进行分层管理,负责核心用户的筛选及管理,深挖用户需求,根据产品特性策划并实施合适运营活动,激发用户参与,引导用户行为,提高留存率、活跃度及转化率,促进平台用户关键指标的增长达成; 3. 关注竞品动态与行业情况,集合行业信息,及时发现用户需求变化,对影响用户体验和使用的关键点进行监控,积极有效地推动运营活动和产品的改进。 职位要求: 1. 本科及以上学历,5年/8年/10年及以上APP平台相关运营岗位工作经验。 2. 熟悉线上用户运营,有良好的数据分析、使用及总结能力。擅长用户活动策划与用户数据分析,对数据及用户行为变化敏感。 3. 优秀的跨团队沟通协作能力,强烈的责任心和项目驱动力。 4. 有产品工作优先
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责运营客户的新媒体平台(包括但不限于微信公众号、微博、抖音等)的运营和内容策划工作,提高公司品牌知名度和用户粘性。 2. 根据客户需求制定新媒体运营策略,包括但不限于内容策划、推广策略、数据分析等。 3. 策划和执行新媒体营销活动,包括但不限于线上活动、抽奖、积分等。 4. 根据数据指标分析新媒体运营效果,定期汇报运营情况和改进方案,并与公司其他部门协同合作,提高公司整体运营效率。 5. 负责新媒体平台的合作和协作,维护与合作伙伴的关系,并定期更新和升级平台合作策略。 6. 负责公司新媒体平台的日常维护和更新,包括内容编辑、排版、发布等工作。 任职要求: 1. 熟悉主流社交媒体平台的玩法,具备一定的社交媒体运营经验。 2. 具备良好的文案策划能力,能够编写有创意、吸引人的文案。 3. 具备数据分析和处理能力,能够对数据指标进行分析和解读,并提出改进方案。 4. 具备良好的团队合作能力,能够与公司其他部门进行有效的沟通和合作。 5. 具备较强的自我管理和问题解决能力,能够积极主动地处理日常工作和突发事件。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供良好的工作环境和人性化的福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等。 3. 提供专业的培训和晋升机会,帮助员工不断提升自己的能力和职业发展。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1.负责京东工业业务相关项目的前端研发工作,能进行高质量的设计和编码,参与重点、难点的技术攻坚 2.独立承担部门相关项目开发,保证开发质量和业务交付目标,能够指导和协同低职级人员高效完成业务目标; 3.持续跟进应用落地及迭代更新项目技术、保证代码质量和服务稳定、提升用户体验; 任职要求: 1.计算机本科相关专业(特别优秀可放宽),5年及以上前端工作经验、有扎实的计算机基础、良好的编码习惯; 2.熟悉掌握Web开发技术,包括但不限于HTML(5)/CSS(3)/JavaScript、熟悉Ajax、DOM、HTTP协议; 3.熟练使用React/Vue或其他前端框架(要求都会),并了解ES6+语言特性以及熟悉打包工具(Webpack/Vite)进行高性能WEB应用开发和性能调优; 4.有优秀的沟通和协作能力,对内对外有较强的抗压能力,能够与不同背景的团队成员进行高效的沟通和协作; 5.熟练使用Git工作流,了解typescript并有实际开发经验; 6.对技术有热情,主导开发过中大型项目的搭建/专精于某一领域有较深沉淀或影响力. 7. 加分项: ToB/SaaS领域交付经验加分 Taro小程序/微前端经验加分 了解一门后端语言加分(nodejs,java,php,go) 有开源项目和个人博客加分 tips: 京东要求求职稳定性,近5年内换超过三份工作就不要投了,避免流程被卡浪费候选人时间(硬性要求,请理解)
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    其他 / C轮 / 150-500人
    一、薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 奖金补贴:话补,全勤奖,绩效奖金,工龄奖 公司福利五险、话补、不定期团建活动(烧烤、 聚餐、KTV、旅游)、下午茶、每日、周、月奖励基金、年终奖、成员生日福利、带薪休假、公司带薪培训 三、上班时间9:00~6:00,午休1.5小时,公司不提倡加班,法定节假日错峰放假。 二、岗位职责: 1、公司提供精准资源,进行电话沟通,邀约客户到店咨询,并且与设计师一同与客户沟通; 2、进行武汉高端楼盘的开拓,善于搜索市场与客户需求: 3、每天发布公司新的案例,发现多个渠道的潜在客 户, 4、沟通并及时把握客户的各种需求,与设计师配合积 极达成一致的可实行设计方案。 三、任职要求: 1、对销售工作有较高的热情,善于沟通,能快速了解 客户心理; 2、善于学习,对工作认真负责、良好的沟通能力和团队协作; 3、具备独立的沟通能力及业务拓展能力。 四、乘车路线: 轨道交通:地铁4号线或8号线至岳家嘴站F2出口前行700米 地铁8号线至汪家墩站C出口前行300米,公交线路:723路、702路 感谢你在众多职位招聘中选择点开我,下面不多废话 1.工作地在徐东,提成高次月全发,付出和收入成正比无扣罚,每月均薪1w+,摸摸鱼也有8k,正常交社保 2.每周不定时下午茶,打打电话不应酬,有需求的就加联系方式,后续维护好即可 没有需求的直接挂电话,不需要营销、转化。 3. 交通便利:距离汪家墩地铁站200米,5A写字楼办公环境 4.统一培训:入职就有系统培训,小白无压力上岗,且带薪培训 5.职业发展:以业绩为导向,简单融洽的职场氛围,公开透明畅通的晋升通道 6.人性化管理:公司都是年轻人,每月组织生日轰趴,炸鸡奶茶随便吃,节假日都有丰富的礼物 7.资源:所有资源公司提供,都是精准客户无需自己去挖掘,轻松简单易上手 任职要求: 优先接受退伍军人,电销或者有销售经验的铁铁,工作需要有自驱力,说实话打工就是为了挣钱,这里提成很可观,公司没有各种制度克扣你的钱(没有经验想干销售的实习生小白也可以接受,我亲自培养)团队都是00后,氛围很好,目前只剩3个缺口,如果你对高薪感兴趣,欢迎你投递简历咨询 工作内容:公司提供精确名单,员工拨打电话,加微信,邀约客户,后续维护好即可 工作地址:湖北省武汉市武昌区徐东大街20号福星惠誉国际城8栋合建装饰公司 报名方式:请直接投递简历或来电咨询! 公司介绍:我们是合建装饰公司,累计服务 1,000余个新建楼盘 近10,000个近30年房龄的老楼盘 近1,000个商业、公共服务空间项目 2021年度综合产值突破100,000,000元。我们公司主要做的就是装修,主要客源是武汉各个商品房,环建房。已在武汉
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    1.接受部长分配的服务工作,向客人提供优质服务。 2.爱护餐厅设施设备,并对其实施保养、清洁。 3.保证各种用品、调料的清洁和充足。 4.严格按餐厅规定的服务程序和服务规格进行服务。为客人细节服务。 5.热情接待每一位客人。 6.通过礼貌接待及机敏而富于知识的交谈与客人保持良好的关系。 7.能迅速有效地处理各类突发事件。 8.了解客人所携带的物品,餐后提醒客人记得带回。 9.保持个人身体健康和清洁卫生。 110.发扬互助互爱精神,员工之间加强团结,沟通谅解,共同做好服务接待工作。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、完成部分保全项目审核、保全纸质保单、纸质&电子发票及高客权益的申请、收发和寄送等工作 2、完成新单投保白名单审核及开具等工作 3、完成团险投保确认函印章审核工作 4、完成可回溯质检工作,定期统计并同步质检异常情况 5、完成部门交办的其他工作 任职要求: 1、本科及以上学历,保险、金融或理科类专业优先 2、能实习3个月以上优先 3、善于数据分析及处理,熟练使用excel、word、ppt等办公软件 4、沟通良好,思路清晰,有责任心和团队合作精神
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述 任职资格 1、211***学信网本科以上学历,**** 2、勤劳肯吃苦,能接受加班 3、会日常办公软件,如excel、WPS等,有一定的编辑能力 4、沟通能力强,应变能力强,了解企业基本制度规则、国家法律法规 5、3年以上行政经验优先
  • 会计

    [深圳]
    17:57发布
    7k-10k 经验3-5年 / 大专
    广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责财务事务;独立编制记账凭证,负责账薄登记工作; 2、编制会计报表,定期报送报表; 3、负责日常收支的管理和核对; 4、办公室基本账务的核对; 5、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性; 6、独立完成财务报表,报税等工作; 7、大专或以上学历,财务类专业毕业,具备会计相关证书;掌握财务基本专业知识,能熟练操作excel、word及财务管理等软件;具有良好的职业操守,对于公司重要信息,报表,文件都予以严格保密。
  • 22k-28k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责驱动软件方案设计和评审; 2、MCAL配置及部分复杂驱动软件手写代码开发和测试 3、软硬件联调; 任职要求: 1、具备6年及以上工作经验,可按照甲方的规范和技术要求完成复杂驱动开 发 ; 2、熟练的手写代码能力,书写风格良好,逻辑严谨,软件质量意识强; 3、熟练使用各种软件编译器,调试器,仿真器等工具; 4、能够阅读硬件原理图,分析硬件设计架构,创建软件复杂驱动控制方案 组织方案评审; 5、硬件动手能力强,线束制作,PCB焊接,硬件问题定位 6、熟练使用万用表,示波器等工具;
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:行政院长1名、执业医师10名 院长任职要求:副高或以上职称,负责管理教学工作。某领域具有专长认证可放宽至主治医师。 每月薪资:3W+ 定期出国交流 执业医师要求: 1、独立开展口腔临床诊疗工作 2、安全实施诊疗方案 3、病历的书写、严谨、规范 4、熟练操作CT,口扫,AI诊疗软件,种植正畸手术等优先录用。 每月薪资:8K至2W+ 每月组织国内专业培训班深造专业技能 晋升机制:每年终我院会根据医师的工作表现、能力和素质、发展和学习能力为员工设计一套合理的晋升体系。在员工具备相应的能力和素质之后,安排更高级别的工作内容。 职位福利:三险一金、午餐、节假日福利、直系亲属就诊免费。 学历要求:大专及以上 工作年限:不限 工作地址:黑龙江省鸡西市鸡冠区福地洞天 报名方式:请直接投递简历报名
  • 15k-22k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    不画饼,没有坑不踩雷。先说薪资再谈发展,最后谈理想。公司偏年轻化都是90-00后,玩归玩闹归闹,工作的时候就工作,氛围轻松不压抑!! 工作内容: 1.跟进目标客户,邀约; 2.负责客户日常维护; 3.根据客户需求匹配资源; 4.运用专业知识解决客户的疑虑,达成签约。 岗位要求: 1.学历不限,接受无经验; 2.工作踏实,对赚钱有极高的欲望。 公司福利上班时间: 1.月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励+老带新人奖+内推奖+社保 (1)底薪+提成:无责3800底薪+提成10%--45% (2)团队业绩激励:每月精英销售奖励金额3000--10000不等, (3)内推额外奖励:推荐1个人入职,开单,奖励3000 2、上班时间 工作时间: 9:00-11:50  14:00-16:30   17:00-18: 00 月休6天,单双休,法定节假日假期,半个月带薪年假。 过节礼品(女神节,端午节、中秋节、圣诞节、春节开工红包. 定期团建(别墅轰趴,户外团建、省内外旅游) 一切办公用品无限供应
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 天使轮 / 15-50人
    [庆祝][庆祝]招聘了!招聘了!不限经验年龄,只要你勤快,踏实肯干,保底工资+提成,月休四天,公司福利,不定时送,月薪过万不在是梦,赶快加入我们,名额有限!!! 工作时间:早九晚六 工作地点:  双流奥莱附近  底薪+提成+奖励,朝九晚六,年龄18-45岁,平均收入5000-12000
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责推荐商品分发,流量分配等策略手段,了解推荐算法基础原理,制定推荐策略的产品规划设计和落地,最终通过基础优化去劣、排序以及流量分配验证,达成GMV规模和用户规模; 2、深入分析电商用户的需求,挖掘用户数据行为,改进策略支持,不断优化推荐策略,通过AB不断提升结果收益; 3、关注行业,关注电商行业的全局策略,玩法策略,流量机制,从而改善推荐业务分发逻辑,并从中间找到上下游的合作关键点,推动GMV增长; 4、和算法,技术,数据分析紧密合作,协同能力,共同做功持续迭代效果。 任职要求 1、本科以上,3-5年搜索推荐策略产品相关工作经验优先; 2、了解深度学习算法,自然语言,等相关基础算法知识优先; 3、具备SQL能力,责任心强,协同能力强。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    贸易|进出口,新能源汽车制造 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责硬件测试工作。 2. 参与需求设计分析,制定测试方案,设计测试用例,测试执行,问题跟进,测试报告等。 3. 提交、分析、跟踪产品设计缺陷,评估项目风险,保障产品质量,与产品研发团队进行有效沟通,推动解决测试中发现的问题。 4. 协助进行团队创新,积极思考和发掘工作中的问题,独立自主完成提升工作效率的工具。 岗位要求: 1. 有储能电源行业经验优先,大专自动化、计算机相关专业及以上学历。 2. 工作认真仔细,能够一丝不苟的按照测试文档完成测试并生成测试报告。 3. 具有较强的学习能力,头脑灵活,具有较强的测试发散度。 4. 性格开朗,善于沟通,有团队意识,能够独立思考和解决问题。工作积极主动,细致,有强烈的责任感。