• 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.承担我司ETL leader的角色,负责我司数据中台ETL架构设计、优化及开发 2.负责协助我司报表开发同事测试及上线,保证调度系统稳定运行 3.负责我司数据中台多种数据源(结构化/非结构化)数据接入、清洗以及加工 4.负责我司各业务部门数据分析以及监管报送数据提取 5.负责我司所有外围系统建设以及数据推送,包括:催收系统、反洗钱系统、监管系统等等 6.参与我司数据治理项目,提升数据易用性及数据质量 7.数据集市建设,负责我司后续风险集市、监管集市统一建设 任职要求: 1.**本科及以上学历,工作至少5年以上 2.熟悉大数据生态圈相关组件,比如hadoop,hive,spark,flink等 3.熟练使用java,python等语言,有过udf开发和非结构数据解析经验优先 4.了解数仓分层架构体系和建模,熟悉etl处理流程,熟悉常见开源工具使用,比如azkaban/datax/sqoop 5.熟悉金融相关业务流程,能够独立开展数据开发工作 6.有过数据治理、数据质量、监控预警开发经验优先 7.熟悉指标体系搭建、OLAP分析技术比如clickhouse、doris优先
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位描述: 1.负责供给侧的项目运营、拆解,对业绩结果负责 2.根据数据和市场情况分析制定运营策略,推进行合作团队高效执行 3.关注平台商家货源变化,维持货源健康运营状态 4.和业务部门密切沟通,推动相关策略的落地和运营 5.擅长数据分析和调研,贴近业务,贴近市场,了解市场情况和业务动机 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上工作经验,3年以上业务运营工作经验 2.具备策略制定和推动能力,能够制定产品运营阶段的策略,并推动落地等 3.能够配合产品经理进行项目&业务问题挖掘,并进行归纳拆解,推动项目不断改进 4. 优秀沟通能力,能够做到有主见,有技巧,有方法,能够跟合作方快速达成一致和互相理解
  • 17k-18k·16薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、微博企业蓝v&品牌号产品使用偏好分析,包括但不限于产品分析、用户分析、运营分析,给出可落地的策略建议,形成报告。 2、数据分析的工具支持,包括但不限于 数据模板、数据看板,需求收集、落地、迭代。 3、负责品牌号数据中心的产品运营工作,推动产品优化迭代、提升产品价值。 职位要求: 1、本科以上学历,数学、统计学相关专业优先; 2、有2年以上互联网公司业务数据分析相关工作经验; 3、熟练使用sql、python等数据处理及分析软件; 4、具有良好的数据逻辑分析能力,能主动发现业务问题和诉求,对接协同业务方推进业务优化。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、承担头条作者与内容相关数据工作,通过数据挖掘/数据分析,明确作者、内容供给与分发的现状与调优方向; 2、负责数据基础建设和关键指标监测,如搭建生态数据看板、分析关键数据异动; 3、负责关键项目数据分析、专项生态分析,发现并深入研究具体生态问题; 4、制定并持续优化生态运营策略,联动产品/研发上线运营相关工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网内容或社区平台策略/数分经验优先,有内容平台策略经验有加分; 2、具备良好的逻辑能力及成熟的数据技能/数据分析能力,熟悉SQL、Python等工具,掌握多种数据分析方法; 3、有敏锐的业务洞察力,对各类作者及内容形态(尤其图文方向)有深刻理解; 4、团队协作与沟通能力强,自驱力突出,能够积极主动发现问题和解决问题,能够在复杂环境下灵活调整策略。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、基于专业的数据能力,歪马业务用户相关的数据监控及分析体系,预警或发现增长的主要问题,联动多部门推进落地一系列措施,达成目标。 2、负责经营数据分析、预算管理及增长节奏规划,围绕用户增长,制定并推进完成长短期目标实现。 3、和数据产品/研发团队协同,完成特定的模型及更深度数据能力建立。4、深入调研、分析用户特征及需求,协同数据、挖掘等团队,构建针对性、可落地的用户运营/画像体系。 【岗位要求】 1、3年以上相关运营经验,统计学、数学、经济学等专业优先;有数据运营、数据产品、策略运营经验者优先。 2、优秀的逻辑思维能力和数据分析能力,能独立完成数据监控与分析,熟练掌握SQL及相关分析软件。 3、具有良好的沟通协调能力和谈判能力,能高效推动跨部门协同,达成业务目标。 4、对酒水品类、即时零售领域有热情、有经验、有深入理解的优先。
  • 30k-55k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、搭建体验监控机制,并根据监控深挖影响用户体验的问题,如用户反馈、用户处罚情况; 2、根据问题影响/风险判断,制定问题解决方案,推动规则、策略迭代、产品优化等,确保问题解决; 3、跨部门对接协作,建立与规则、策略、产品等团队的协同机制,确保问题解决。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上内容运营或用户运营经验,有内容安全或社区治理类相关经验优先; 2、有责任心,洞察力强,尤其举一反三能力强,会善于发现问题或灵活应变处理能力; 3、学习力强,主动性高,抗压力强,具有良好的沟通能力。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、根据业务目标制定直播供给策略方向,联动产、研、其他运营团队共同完成生态建设,对优质供给规模和营收规模负责; 2、基于数据制定主播生命周期运营策略和成长体系,对拉新、促活、留存等指标拆解实现路径; 3、结合直播行业动向,制定有竞争力的供给策略,并追求ROI最大化。 任职要求 1、3年以上直播行业/平台产品供给侧运营/用户运营工作经验; 2、结构化思维出色,逻辑清晰,有较好的问题抽象能力; 3、自驱力强,目标感强,能够围绕目标积极寻找更好的解决方案并推动落地; 4、具有较强的跨部门沟通和项目管理协调能力,需要和产品、研发等相关团队紧密合作,确保产品方案高效落地。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际化直播问题发现的核心指标建设,联动数据、产品、运营,建设可客观反映端内生态安全水位的指标集,并推动指标的常态化监控; 2、深入了解各个问题发现渠道,依据各渠道核心目标及运行机制,配合各渠道产品运营,迭代优化各自的问题发现指标,并与核心指标共同构成问题发现指标体系; 3、针对特定内容,进行综合性的定性内容理解和定量数据分析,产出专项分析报告,并联动产品、风控、运营等团队进行策略制定及迭代; 4、定期追踪特定内容在端内的水位情况,产出对应策略分析报告,配合产品、运营迭代治理策略并提升策略有效性。 职位要求: 1、熟练掌握英语,可使用英语作为工作和日常沟通语言;有小语种技能者优先; 2、有直播、短视频、图文内容的相关经验,对内容有较强理解力,对内容分类有一定认知; 3、有内容分析相关经验,对内容潜在风险有一定判断力,能够对内容问题进行定性判断及定量分析; 4、逻辑清晰,数据敏感,有较强的数据分析能力,能熟练使用 SQL、EXCEL 等数据统计工具进行数据分析、发现和挖掘问题。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.输出所辖区域周报、月报、专项经营分析等,及时准确地反馈业务进展,基于大区经营模块进行分析和探查,输出策略方案,提升大区经营决策质量; 2.承接大区经营相关分析工作,输出各区域异常/痛点专题分析、短中长期业务增长机会建议,为大区输出策略方案,提升大区整体运营效率; 3.协助大区经理拆解总部核心策略,识别影响业务达成的关键因素排布策略的优先级,整合大区、区域、中后台协同方等管理资源,通过项目推进达成; 4.通过行业分析、线上线下业务调研及走访,对优质供给、用户需求、商家活动及配送体验等关键业务模块进行思考,协助大区提出可落地的策略持续探索业务增长点。 5.主动挖掘所辖区域经营体系中数据建设、产品需求及其他提效需求,通过资源整合、跨部门协同、内外部研究等多种路径挖掘业务增长机会点并转化为策略。 岗位基本需求 1.逻辑清晰,善于拆解目标和制定策略,擅长运营标准化机制建设; 2.有良好的数据分析能力,数据敏感度高,有比较强的业务体感进行数据解读,利用数据引导运营目标的达成; 3.在复杂度高的项目中,能够高效协同内外部团队,推动运营工作不断前进,最终拿到结果; 4.优秀的沟通能力和积极主动的协同意识,有强烈的个人成长诉求,责任心强,能够快速融入团队。 具备以下者优先 1.具有销售策略运营经验; 2.理解渠道业务逻辑、销售管理方法; 3.具备互联网本地生活从业经历尤佳。 岗位亮点 成长速度快 全局视角广 经营思维强 价值成就高
  • 35k-55k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -统一垂类接口,把关作者权益,持续跟进不同治理/权益策略的升级迭代、围绕重点作者/领域推进流量扶持策略落地,保障作者权益最大化,在使用体验上追平/超越竞品 -协助团队把控风险和人效,协同垂类、质量评估、分发策略等团队,建立自查和协同机制,保障团队间高效配合 -通过业务数据的分析挖掘,完成日常数据监控/诊断、找到可提升点并推动机制或产品上的优化 -所涉及领域包含但不限于:生态治理、作者权益、流量策略等 任职资格: -**本科及以上学历,2年及以上生态运营、权益运营、创作者运营相关工作经验。头条/抖音/快手/B站/小红书相关经验加分 -具有良好的沟通协调能力、细致耐心的工作态度,能沟协调各方资源达成目标。抗压能力和执行力强 -具有较强的逻辑思维、分析能力、整合能力,能通过数据洞察和思考问题,并具有落地意识
  • 35k-55k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -负责百家号作者收益激励,基于平台导向,构建合理的作者收入调控、多元权益管理策略,支持达成内容规模、质量及生态指标 -根据不同阶段业务特征,制定适用的作者激励预算的管理、分配、评估机制,保障预算使用的健康度、准确性和有效性 -与作者运营、内容质量、多元变现、经营管理等团队密切配合,理解作者真实需求和业务目标,完成激励策略的效果验证和持续创新 -通过数据分析、作者访谈及行业调研,调整分润、签约等不同类型收益策略的定位,洞察收益生态的问题和机会,推动收益策略和标准的迭代 任职资格: -本科及以上学历,3~5年及以上工作经验,熟悉内容平台作者权益和变现策略 -逻辑清晰,数据敏感,善于从数据中发现问题,有较好的需求洞察和行业监控能力 -对商业敏感,有经营思维,能站在全局和长期视角,结构化拆解并迭代作者收益策略 -目标导向,有较强的自驱力,有较好的项目管理能力,能推动业务核心指标达成 -有内容生态策略,内容分账、打赏、电商或商单类策略,收益结算策略等相关背景经验优先
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    【职位描述】 1、 分析用户的需求、标签、画像,对用户进行精细化运营,发现问题并输出针对性的运营策略,提升用户转化率,提升用户体验; 2、 对数据极其敏感,以期/月/季度等进行转化数据分析,将业务策略分拆落地,并推进触达、跟进及复盘,形成策略管理闭环; 3、 以数据驱动产品运营策略的持续改进,发掘业务增长机会并制定产品运营策略,对机票+酒店套餐业务转化负责,同时能基于业务目标,建立或完善一套系统、高效的增长框架; 4、 负责供应商日常业务对接工作,客户精细化管理,进行包括客户产品特征分析,能够对不同酒店的流量转化做有效监控及风险预警; 5、 对竞品相关功能进行分析,分析产品间的差异,并持续关注竞品动态,推动产品工具的新增和优化,以及联合算法、产研实现精细化和智能化; 【职位要求】 1、 本科及以上学历, 对于用户和客户需求有深刻理解,有大型互联网用户运营经验3-5年以上,有核心成熟的方法论; 2、 能理解业务商业内核,有较强的逻辑思维能力和数据敏感度,能发现并高效解决业务核心痛点,对业务增长有较完整的方法论和实践经验,擅于系统性思考; 3、 擅长用户数据分析,善用SQL/EXCEL/Python等工具分析数据,对用户行为变化敏感,较强的思考和策略输出能力,有通过数据去驱动解决问题和推动项目的经验; 4、 优秀的沟通协作,执行能力,强烈的责任心和项目驱动力,抗压能力强; 5、 有机票或者酒店B端工作经验者优先。
  • 25k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责娱乐业务的策略制定和执行,包括但不限于业务策略、用户增长、产品优化等; 2.了解娱乐行业,把握行业趋势和用户需求,提供有针对性的策略建议; 3.协调内外部资源,推动策略落地,并持续跟进和优化,确保业务目标的实现; 4.分析业务数据,挖掘潜在机会和问题,为策略调整提供依据。 任职资格: 1.本科及以上学历,5年以上策略相关经验,有娱乐行业经验优先; 2.具备敏锐的市场洞察力和出色的策略制定能力,能够把握行业趋势和用户需求; 3.具备较强的数据分析能力,强逻辑思考,擅长对数据进行深入挖掘发现问题并解决; 4.2年以上团队管理经验,具备较强的抗压能力,具备跨部门协作和资源整合能力。
  • 11k-22k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】: 1、通过MCN机构对接、活动策划等手段引入各平台优质创作者,完成作者增长目标。 2、制定有效的作者运营策略,进行分层作者运营,创建激励机制,提高作者的活跃度,促进内容生产及互动,为整体效果负责。 3、定期调研作者需求,对作者成长、流量进行深度数据分析,建立相应产品机制,对策略进行迭代。 【任职条件】: 1、本科及以上学历,有过社交产品类用户运营经验者优先。 2、具有良好的数据分析能力,能洞察问题并推动业务优化。 3、善于沟通协作,有创作者分层、激励设计等相关项目经验优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、深入研究用户,对付费用户分层并制定不同的留存策略和玩法; 2、根据课程行课周期制定符合节奏的留存策略,制定精细化的留存SOP,并赋能班主任团队,对留存效率和结果负责; 3、跨部门沟通,推动业务链条上的相关角色将策略分拆落地,并推动执行,形成策略管理闭环; 4、定期进行数据复盘,并根据结果调整留存策略,优化SOP。 任职要求: 1、本科及以上学历,在线教育行业3年以上策略运营经验; 2、有老年赛道项目经验优先,有留存策略、跨课策略等工作经验优先; 3、能独立完成需求整合、策略设计、推动落地、复盘分析工作; 4、具备良好的沟通能力及执行能力,擅长项目管理及团队协作。